日本的消費水平要高于國內很多,所以很多留學生會選擇做兼職。那你們知道日本留學打工要注意什么嗎?
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打 工 注 意 事 項
1、打工時長
根據日本入管法規(guī)定,原則上大學本科生、研究生院正規(guī)生在日本的打工時數一周不可超過28小時。(※寒、暑假等長期休假1天不可超過8小時)。
而旁聽生、聽講生一周打工時長不超過14小時。(※旁聽生、聽講生寒、暑假等長期休假1天不可超過8小時;專門學校生、就業(yè)生1天不可超過4小時)。
2、打工許可
日本法律規(guī)定留學生的簽證資格是學習,從事簽證資格外活動的要申請證書——「資格外活動許可」(也就是我們說的打工證),以獲得合法打工的資質。沒有打工證就進入工作的話,一旦被入管局發(fā)現便會被視為打黑工而嚴肅處理。
※TIPS:持留學簽證首次入境日本的留學生,入境日本時可在機場(成田機場、羽田機場、中部國際機場、關西機場)的海關申請資格外活動許可。已經入境日本的留學生,可以向居住地的入國管理局申請。
3、應注意的工作場所
在日本找工作時要遵守日本的法律法規(guī),不良場所是不允許打工的,一是賭博類場所,二是風俗類場所,這并不只針對中國留學生,而是所有外國人均不可打工的地方,在日本找打工時要多加留意。
如 何 選 擇 兼 職
1、根據收入選擇
留學生選擇兼職時,時薪是一個很重要的選擇標準。一般一個城市的兼職時薪水平都是比較平均的,想選擇高收入的工作,就要有忍受勞累、吃苦的準備。
那么這類高收入的工作有什么呢?比如極限天氣發(fā)傳單,客流量大的地段的店鋪兼職,或者是晚班或早班時段的便利店兼職,時薪都比正常的要高。
除了這些體力勞動,日語能力較好的同學,還可以選擇一些翻譯、中文學院之類的兼職,既可以鍛煉日語,又可以獲得不錯的報酬。
2、根據語言能力選擇
很多同學在找兼職時,都很擔心語言能力比較差的情況,沒辦法溝通怎么辦。這種情況的同學可以選擇一些不需要直接與客戶交流的非接待類工作。
比如一些后臺的工作,居酒屋的清掃工作、服裝店的后臺輕作業(yè)(疊衣服、熨衣服等)。或者一些在工廠中流水線作業(yè)的工作,也是對日語沒有太大要求的。
不過語言能力還可以的情況,還是推薦同學們多做一些可以和日本人交流的工作,在交流中才能讓日語有更快的進步哦~
3、根據員工福利選擇
兼職除了正常的工資,有些地方的工作還可以得到額外的員工福利。
比如一些店面的商品,對員工是有特別的商品折扣的。還有一些便利店,當天過期的便當或一些處理品,員工是可以拿走的(不是所有的店鋪都可以讓員工帶走過期的食品,這點要注意)。有一些餐飲行業(yè)的店,員工在打工期間可以包伙食,也可以節(jié)省一些生活費用。
如 何 找 到 兼 職
1、傳統(tǒng)方式
找兼職時,最常用的方式就是直接去街上尋找貼有招聘啟示的店鋪啦。這種方式比較直接,也可以在尋找兼職的過程中,直接感受到上下班所需的路程和時間。
但這種方式也比較耗費力氣,地毯式的搜索想選擇出最心儀的兼職,可能需要走很多地方。
另外大家直接去店里找兼職的時候要注意,避開店鋪高峰的時候進店咨詢,或者可以記下電話,在店鋪不忙的時候打電話過去咨詢。
2、媒體方式
這種方式是指同學們可以通過一些報刊、雜志的招聘頁面,來選擇自己心儀的兼職。這種方式的好處就是,可以通過媒體的分類進行篩選,不需要自己一家一家的走,也可以不受地域限制的選擇。
但這種方式也要注意,仔細辨別虛假的招工啟事,避免上當受騙哦~
3、網絡方式
最后一種方式是網絡方式,同學們可以在專門的兼職網站,或者心儀的企業(yè)官網直接尋找工作。
這種方式的信息更新最快,同樣不受地域范圍的限制。但缺點同媒體方式一樣,需要同學們辨別虛假信息。
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