了解美國簽證的申請人應該清楚，美國的簽證管理非常嚴格，每種簽證類型對應不同的赴美目的。H1美國工作簽證是美國每年最難申請的簽證之一。

特朗普上臺以來，為了保證美國國民的就業(yè)率，移民政策和簽證辦理受到打壓，使得很多人無法留在美國。毀了多少人的“美國夢”。

幸運的是，隨著拜登的出現(xiàn)，這一政策得到了緩解。拜登和特朗普持相反的執(zhí)政意見，取消2021年1月9日發(fā)布的基于申請人薪資水平的抽簽制度，恢復隨機抽簽，提高更多留在美國的機會。

有著15年簽證經驗的美國簽證之家，在這里做一個新舊政策的對比，幫助你更直觀的了解這個變化帶來的優(yōu)勢！

2021年1月8日，特朗普頒布新規(guī)，按照薪資水平從高到低的順序發(fā)放H1B簽證。該政策將優(yōu)先考慮高質量和高水平的申請人。而剛畢業(yè)的應聘者往往不具備這個條件，工資又太低，直接被排除在外。

H1B每年有85000個名額，而拜登恢復隨機抽簽制度。首輪搖號將隨機抽取6.5萬個名額給本科、碩士及以上學歷的申請人，剩余的2萬個名額將再次抽取給碩士及以上學歷但第一輪沒中的申請人，相當于給了學歷更高的申請人再一次機會。

雖然沒有增加名額，但很明顯特朗普的政策只接受有經驗的高質量申請者。另一方面，拜登更喜歡人人平等，同時給有能力的申請人多一個選擇。大大增加了留學生畢業(yè)后留在美國的熱情，也為美國留住各行各業(yè)的人才增添了無限可能。

現(xiàn)在申請H1B簽證需要注意什么？

需要確定給你發(fā)工作offer的公司是否有能力為你申請H1B的簽證，不是每一所公司都能申請，在收到工作offer的時候一定要先問清楚。在確定公司有能力申請H1B簽證后，你需要查詢公司之前H1B的申請數(shù)據(jù)和你的申請是否占用名額，在申請前需要充分了解公司的相關資質?？梢缘卿浵嚓P網站進行查詢，若查詢結果沒有占用名額，那就需要準備抽簽。是否與公司談好現(xiàn)行工資標準，因為H1B雇員需要達到規(guī)定的現(xiàn)行工資標準，如果公司不愿意給到現(xiàn)行工資標準的工資，你可以請律師與雇主交流，或者是直接調換到工資水平比較低的地區(qū)以達到標準。

需要確定你所學的專業(yè)是否與崗位相關。根據(jù)移民局的規(guī)定，你的學科領域必須與你從事的工作相關，如果申請人的專業(yè)和職位要求不符會遭遇補交文件等情況發(fā)生，會耽誤后面的申請。公司需要在你申請H1B簽證前為你提交LCA的申請，LCA的申請是由公司單獨向勞工部遞交，為了防止不影響后續(xù)申請的進度，在審理期間一定要及時與公司溝通LCA的申請事宜以及結果。確保材料準備齊全和申請時間節(jié)點的把控。每年申請H1B的時間固定，需要提前了解清楚，不要因為材料的缺失和時間記錯而錯失申請。

美容院提醒大家，一定要做好H1B簽證的規(guī)劃。H1B的申請每年都很激烈。如果沒有中標，也要為自己以后的工作計劃做好準備。如果想再申請，可以明年再申請。

如果想申請H1B，但是因為不熟悉材料的準備，可以尋求專業(yè)機構的幫助。美國簽證之家的老師都有這方面的專業(yè)知識，絕對是你最好的選擇。記住，不要相信一個網站上那些不良機構的夸張選擇。這些都不靠譜！

相信通過以上文章，想去美國工作的申請人就像黑暗中的明燈，照亮了你迷茫的方向。如果你對文章有什么不明白的地方，可以私信或者聯(lián)系我們，我們會有老師隨時為你解答。