收藏!美國大學常見的面試類型和要求!


對于申請美國大學的留學生們來說,除標化和語言以外,最令人頭痛的是大學面試。

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這些年來,隨著申請人數(shù)的不斷提升,美本申請難度也在不斷加大,美國院校對于面試這一環(huán)節(jié)也越來越受到重視,尤其是那些排名靠前的美國頂尖綜合性大學和文理學院。

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學校對面試的看重程度不同。有的學校部分專業(yè)會強烈要求面試;有的學校面試是optional(可選)建議最好在要求中參加面試;有的學校說面試不影響錄取。

美國大學面試主要有兩種目的:評估學生(evaluative Interview)讓學生了解學校(Informational Interview)。

evaluative Interview了解學生是一種價值高于學生的申請材料Informational Interview。

隨著美本申請難度加大,本科申請的面試也越來越多,在錄取中的權(quán)重也有所提升,尤其是今年大多數(shù)學校調(diào)整為標化成績可選,面試的意義更加重要。

下面,我們?yōu)榇蠹沂崂砻绹髮W常見的面試種類和要求。

面試有幾種類型?

評估型 VS 信息型

評估性面試(evaluative)

評估性(evaluative)面試很常見,通常被迫參加,結(jié)果通常會影響招生決定。這是一次真正的面試,通過評估學生的面試表現(xiàn)來滿足學校的招生要求。

一般而言,美國頂尖學府的面試均為評估性的,如哈佛、耶魯、衛(wèi)斯理大學、漢密爾頓學院等。

在評估性面試中,大部分的美國大學面試官不是想為難你,而是想通過面試對你進行更深入的了解,掌握你書面申請材料之外的信息。他們不會一直提問,而是希望與你互動交流,了解你的興趣和熱情所在,并以此幫你確定你和美國大學是否匹配。面試報告也能讓高校招生官看到書面材料之外立體的你。

信息性的面試(Informational)

信息性(Informational)面試的目的是讓學生更好地了解學校。面試官會在交流中回答考生提出的問題。這種面試對學生非常有益。通常,面試官不會向招生委員會提供面試反饋。

提供信息性面試的學校包括康奈爾大學、瓦薩學院、科爾比學院等。

線上面試 VS 線下面試

從面試形式來說,

美國大學面試可分為線上面試和線下面試。

線下面試可能是校園面試(Campus interview),也就是說,申請人親自參加大學面試,由大學招生官或?qū)W生面試。一般來說,他們只向準備申請學校的高三/準高三學生開放。學生需要在學校官方網(wǎng)站上注冊和預(yù)約。面試結(jié)束后,可能會有校園指南。由于今年的疫情,美國沒有多少大學開放校園面試。漢密爾頓學院在其官方網(wǎng)站上明確表示,游客必須接種疫苗。

線下面試也可能是校友面試(Alumni Interview),各大學的招生辦公室人員有限,世界各地的校友已成為大學面試的最佳候選人。與校園面試不同,校友面試一般不需要申請人主動注冊,學校根據(jù)申請人所在地區(qū)與當?shù)匦S衙嬖嚬偬峤簧暾埡筮M行匹配。校友面試官可以通過電話或電子郵件聯(lián)系申請人,在當?shù)氐目Х瑞^見面。

線下面試也可能是校外面試(Off Campus Events),今年由于疫情原因,國外線下面試不太可能。美國部分城市只有少數(shù)大學提供線下面試。比如羅徹斯特大學今年在加州、雙子城、芝加哥等地有線下面試機會。杜蘭大學在加州和俄勒岡州有少量線下面試。一旦疫情發(fā)生變化,這些面試也會轉(zhuǎn)化為線上。

在疫情的影響之下,線上面試(Virtual interview)在過去的兩年里,它逐漸成為美國大學面試的主流。在線面試可以通過電話溝通,但主要是通過視頻對話(Video Chat)為此,在線平臺可能是Skype、FaceTime、Google Hangouts、Zoom等等,具體看大學要求。

值得注意的是,越來越多的大學還采用了線上提交視頻(Video Submission)面試形式,尤其是芝加哥大學和布朗大學,是今年唯一的面試形式。一般來說,雖然招生辦公室的面試和校友面試只能選擇其中一個,但這些面試仍然可以提交額外的視頻。圣路易斯華盛頓、維克森林和克萊蒙特麥肯納學院也可以提交面試視頻。

芝加哥大學:申請人可選遞交2分鐘的自我介紹視頻。內(nèi)容不限,不需要特意進行剪輯,以文件或鏈接的形式在芝加哥大學賬戶里附上。

布朗大學:申請人登入 Portal 之后可以選擇提交2分鐘的自我介紹視頻,話題不限,點擊Portal鏈接上傳文件。截止日期為11月4日(ED)或1月10日(RD)。

圣路易斯華盛頓大學:申請人登入Pathway之后可以選擇提交90秒的視頻。告訴招生辦公室什么對你來說很重要。官網(wǎng)建議可以考慮:

· 你有什么愛好想告訴我們?

· 你覺得自己是什么樣的人?

· 你什么時候認為自己是最真實的自己?

· 你在業(yè)余時間在做什么?

· 你為什么要去圣路易斯華盛頓?

· 你還有什么想讓我們知道的嗎?

維克森林大學:申請人在登入portal后可選遞交3分鐘以內(nèi)的“你的世界”視頻?;卮稹笆澜缂娂姅_擾,什么吸引了你的注意力?為什么?”指定問題,截止時間為1月5日。

克萊蒙特麥肯納學院:申請遞交后會收到招生辦提交2分鐘視頻的具體指導(dǎo),申請人可選提交,需回答指定的題目。

1. CMC這是一個人才濟濟的特殊社區(qū)。個人和集體都為大學的活力做出了貢獻。你想要什么?CMC做出貢獻?

2. Marian Miner Cook Athenaeum可以說是CMC社區(qū)的智能壁爐,每天積極參與的討論,讓學生和員工更緊密地聯(lián)系在一起。雅典娜神廟的宗旨是思想的多樣性和相互尊重的對話。為了更好地理解與自己不同的觀點或經(jīng)歷,你想在雅典娜神廟聽誰的演講?

3. 個人陳述是理解個人價值和獨特聲音的關(guān)鍵。逆境是決定一個人的性格、決心和靈感來源的關(guān)鍵。你上一次情緒有巨大波動什么時候?你是如何積極回應(yīng)那個時刻的?

4. 人們以各種方式相互支持和支持他們的社區(qū)。你如何支持你周圍的人,這是如何塑造你獨特的觀點的?

招生辦、校友和第三方面試

從面試官來劃分,

可分為招生辦面試、校友面試和第三方面試。

招生官面試 Admissions Officer Interview

這是最傳統(tǒng)意義上的美國大學面試。從功能上說,屬于evaluative(評估面試)。招生官面試常見On Campus Interview(大學校園面試)以招生官和考生面對面的形式進行。美國以外的國際學生并不常見。

校友面試 Alumni Interview

校友面試是大多數(shù)美國大學選擇的面試方式,尤其適用于在美國之外的申請者。因為招生辦人手有限,大學通常會委托在世界各地的校友們來對申請者進行面試。

校友面試一般并不是必須的。校友面試一般以學生就讀高中和校友面試官所在的區(qū)域進行匹配,因此并不是所有地區(qū)的申請者都可以獲得面試機會(depending on availability ofAlumni)。因地域差異無法進行校友面試的,大學宣布不會negatively influence申請者的申請。

雖然校友面試大多都是optional(可選),但建議學生,特別是申請前排名的學生,積極參加校友面試。一方面,良好的面試結(jié)果可以為他們的申請增加分數(shù),另一方面,它提高了申請材料的可信度(針對國際學生)。

第三方面試 Third-party Interview

這是當前留學生們采取的相當普遍的面試方式。某些學校會建議學生參加第三方機構(gòu)提供的面試,而第三方機構(gòu)會將面試的過程或結(jié)果寄給學校。

近些年來,越來越多以往不提供面試的美國大學開始和面試機構(gòu)簽約合作,為國際生提供另一種面試機會——第三方機構(gòu)面試。

第三方機構(gòu)面試的主要作用,就在于:

1. 測試學生的英語水平和托福水平,SAT校內(nèi)成績一致;

2. 測試學生的問題答案是否與申請表中提供的信息、活動和文件相匹配。

比較常見的第三方面試機構(gòu)有InitialView和Vericant。

要不要參加面試?

需要面試的同學一般會收到學校的面試邀請,這種情況下,申請者盡量準備面試,雖然校方多數(shù)都強調(diào)不面試不會影響錄取。

如果目標是TOP20、或頂尖文理學院,盡量參加面試;如果學校不邀請面試,想通過面試的學生也可以主動申請面試。

比如哈佛大學,有超過10,000名校友幫助哈佛大學從全球50個地區(qū)招收學生。對于2025屆的申請者,校方打算通過Zoom或其他視頻會議平臺進行面試。

學生無需自己申請面試。在提交網(wǎng)申后,校友面試官可能會聯(lián)系你。通常,此人會通過電子郵件與你聯(lián)系,安排進行面試的時間。這些面試官只有你的姓名,聯(lián)系方式和高中名稱。

如果不能安排面試,學生在申請過程中也不會處于不利地位。

再比如:哥倫比亞大學對本申請季的學生采用校友面試采用電話或者視頻形式進行,校園及招生委員會不提供面試。

麻省理工學院今年打算采取虛擬在線的方式面試申請者,提交網(wǎng)申后,教育顧問(EC)可以通過電子郵件聯(lián)系你。

面試通常持續(xù)一個小時,盡管采訪時間可能從30分鐘到2小時不等。

面試該如何準備?

1、一定要對面試你的大學做深入了解,表示出你的興趣。

2、要對申請所寫的報告非常熟悉提前準備好材料。熟悉自己的簡歷、essay準備好可能問的問題。

3、注意禮貌禮儀,著裝得體;線上面試注意事項:面試前需提前準備好筆和紙,提前調(diào)試好面試設(shè)備,如筆記本電腦或pad。確保面試環(huán)境安靜,網(wǎng)絡(luò)暢通。

4、清楚表達你的觀點,在弄清楚面試官的問題前,不要輕率的作答。

5、準備幾個問題來問面試官,問題不能是在網(wǎng)站上可以輕易找到答案的。

6、結(jié)束后如果有面試官的郵件,可以發(fā)email感謝并強調(diào)你對學校的興趣。

7、不要對過去的經(jīng)歷有負面態(tài)度。對于自己所經(jīng)歷的事情要有樂觀的態(tài)度,肯定自己經(jīng)歷的價值所在,至少要從正面去看待一件事情、一份經(jīng)歷給你帶來的收獲。

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