學(xué)術(shù)研究標(biāo)準(zhǔn)：去英國留學(xué)普通高中，必須初中畢業(yè)生或普通高中在校，而且在學(xué)校平均分在70多分；去英國讀本科必須高中學(xué)歷或進行英國大學(xué)大學(xué)預(yù)科，而且普通高中平均分在80多分；去英國留學(xué)碩士研究生必須大學(xué)本科畢業(yè)并得到學(xué)士學(xué)位證書，高校平均分在85多分。

公文標(biāo)準(zhǔn)：去英國留學(xué)必須提供整套英文版的留學(xué)申請書，包含PS、CV、推薦函，各種材料的翻譯件等。有些學(xué)校必須招聘面試或參加入學(xué)考試，建筑專業(yè)、設(shè)計類和藝術(shù)類?？票仨毺峁?yīng)的個人作品集。學(xué)歷條件：申請辦理英國名校研究生一般都會要求提供GRE、GMAT考試成績，有一些技術(shù)專業(yè)都會要求提供對口的工作單位證明或工作證明，有關(guān)的企業(yè)資質(zhì)證書等。

經(jīng)濟實力：英國出國留學(xué)每一年培訓(xùn)費大約在15000-30000元，應(yīng)該根據(jù)具體學(xué)校與專業(yè)來定，生活費用每一年大約在15000元以內(nèi)，每一年總體耗費大概需要35-50萬元人民幣上下，這個要準(zhǔn)備充分出去。

方法一：戶籍檔案留校

提示，并不是每個學(xué)校都是有此項服務(wù)項目。有些學(xué)校能免費保存一定期限（一般是2年），要上繳的原材料視學(xué)校實際實際需要來定。2年之后要是沒有工作單位，檔案戶籍打！回！原！籍（這是一個非常嚴(yán)重的難題，由于回到戶籍地的一個過程很有可能遺失），學(xué)校不會再向其派發(fā)畢業(yè)生報到證。大學(xué)畢業(yè)生憑用人公司錄（聘）用辦理手續(xù)、勞動合同書和《普通高等學(xué)校畢業(yè)生證書》申請辦理落戶手續(xù)。

優(yōu)勢：因為學(xué)校的信譽度比較高，代為保管戶籍關(guān)系和檔案，提供就業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)信息、職業(yè)指導(dǎo)等和貫徹落實就業(yè)單位相關(guān)的服務(wù)項目，教師盡職盡責(zé)，并且免收額外收費，學(xué)生們可玩性比較大，安全系數(shù)高，能以應(yīng)屆畢業(yè)生的身份參加公務(wù)員報考等。

缺陷：大學(xué)畢業(yè)生檔案留校僅僅可以延長擇業(yè)期，與學(xué)校并沒有人事部門單位隸屬，涉及到個人檔案的相關(guān)證明也不能出示。此外，檔案留校期內(nèi)不計算工齡。留學(xué)期間的檔案空缺（學(xué)校沒資格填好留學(xué)期間的人生經(jīng)歷)。

方法二：人力資源市場

辦理手續(xù)：大學(xué)畢業(yè)生填好好票據(jù)以后，檔案由學(xué)校統(tǒng)一派送至所在地的人才交流市場，孩子可以到這里人才交流市場領(lǐng)取人事部門檔案然后進行代管。

優(yōu)勢：在本地學(xué)生就業(yè)辦理手續(xù)簡單。缺陷：喪失應(yīng)屆畢業(yè)生的真實身份。留學(xué)期間檔案空缺，不算工齡。這兒有人說是有工作年限的，能夠咨詢一下本地人力資源市場；這種方法最大的一個弊端便是失去應(yīng)屆生的真實身份，找工作時會依據(jù)社會人士標(biāo)準(zhǔn)的，可能存在一些政府補貼、褔?yán)麑用娴牟町悺?/p>留學(xué)生檔案存放：檔案放人才和留學(xué)人員服務(wù)中心的區(qū)別

一、檔案歸屬不同

1、人才：屬于人力資源社會保障局管轄，農(nóng)民工市場、勞務(wù)市場、勞動市場、勞工市場、職業(yè)市場、就業(yè)市場、求職市場、招聘市場、人力市場等，是指適齡勞工供求的市場。

2、留學(xué)人員服務(wù)中心：是教育部直屬事業(yè)單位，以事業(yè)單位法人注冊，主要從事出國留學(xué)、留學(xué)回國和來華留學(xué)以及教育國際交流與合作的有關(guān)服務(wù)，與國內(nèi)外相關(guān)機構(gòu)建立了良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。

二、接收檔案類型不同

1、人才：單一的國有單位人事檔案管理模式不適應(yīng)多種所有制經(jīng)濟組織并存的新形勢；現(xiàn)行的“人檔分離，收費管理”的流動人員檔案管理辦法不符合建立統(tǒng)一開放的人才市場的需求；

2、留學(xué)人員服務(wù)中心：涉及公派、公派出訪團組護照簽證、國外宣傳服務(wù)保障、留學(xué)回國安置、國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、留學(xué)人員回國投資咨詢、新加坡政府全額獎學(xué)金生項目、國際教育展、來華留學(xué)、自費留學(xué)中介、人事檔案管理等多領(lǐng)域、高層次、全方位的一站式服務(wù)。

三、檔案管理要求不同

1、人才：未對人才流動與人才市場活動實行日常即時性的監(jiān)督管理，人才市場的就業(yè)歧視、職業(yè)安全、權(quán)益保護問題突出，影響了人才市場的健康發(fā)展。

現(xiàn)行的戶籍制度，很多畢業(yè)的大學(xué)生考慮到落實戶口，很多人不愿意到私營企業(yè)里找自己合適的工作，尤其是北京、上海等大城市落戶仍然受到嚴(yán)格限制，這些都嚴(yán)重地制約了人才的跨地域流動，成為影響人才要素市場的重要因素。

2、留學(xué)人員服務(wù)中心：零違規(guī)，零漏洞，零事故，零投訴；一流的服務(wù)，一流的管理，一流的形象，一流的效益。

參考資料來源：百度百科-人才市場

參考資料來源：百度百科-中國留學(xué)服務(wù)中心

留學(xué)服務(wù)中心僅僅是存檔案，需要的時候開個出國留學(xué)證明。

國內(nèi)和英國出現(xiàn)名為“中國留學(xué)生服務(wù)中心”的機構(gòu)（又稱：中留服OSSC），通過視覺混淆，對中國學(xué)生開展留學(xué)咨詢和中介業(yè)務(wù)，憑借文字游戲手段，對留學(xué)生進行欺騙。

再此強調(diào)：中國留學(xué)服務(wù)中心（英文簡稱：CSCSE）是教育部直屬事業(yè)單位，是擁有政府背景的事業(yè)單位?！爸袊魧W(xué)生服務(wù)中心”等該類型機構(gòu)，與中國留學(xué)服務(wù)中心無任何關(guān)聯(lián)。

出國留學(xué)培訓(xùn)項目的學(xué)生在國內(nèi)合作院校進行外語培訓(xùn)及留學(xué)預(yù)備課程的學(xué)習(xí)，在國內(nèi)的階段性學(xué)習(xí)結(jié)束后，成績合格的學(xué)生可赴國外學(xué)習(xí)，在注冊國外大學(xué)學(xué)籍后，學(xué)生繼續(xù)攻讀國外院校相應(yīng)的課程，取得國外大學(xué)學(xué)位。國外大學(xué)將視國內(nèi)學(xué)習(xí)的情況豁免相應(yīng)的課程或?qū)W分。

出國留學(xué)培訓(xùn)項目是中心為培養(yǎng)適應(yīng)全球化發(fā)展趨勢并具有國際化背景的高素質(zhì)應(yīng)用型人才探索出的一種全新模式；項目疏導(dǎo)和規(guī)范了有關(guān)院校的跨境教育項目，是協(xié)助教育部規(guī)范出國留學(xué)市場秩序、建立出國留學(xué)示范樣板，有效推動我國國際教育事業(yè)健康發(fā)展的重要舉措。

其屬于國家公派出國留學(xué)研究生。

公派研究生為按照國家留學(xué)基金資助方式選派到國外攻讀碩士、博士學(xué)位的研究生，以及在國內(nèi)攻讀博士學(xué)位期間赴國外從事課題研究的聯(lián)合培養(yǎng)博士研究生。

公派研究生選拔按照“個人申請，單位推薦，專家評審，擇優(yōu)錄取”方式進行。具體辦法另行制定。留學(xué)基金委完成公派研究生選拔錄取工作后應(yīng)及時將錄取文件與名單通知推選單位、留學(xué)服務(wù)機構(gòu)和有關(guān)使領(lǐng)館。

國家公派出國留學(xué)研究生的相關(guān)要求規(guī)定：

1、公派研究生應(yīng)在抵達留學(xué)目的地10日內(nèi)憑《國家留學(xué)基金資助出國留學(xué)資格證書》和《國家公派留學(xué)人員報到證明》向所屬使領(lǐng)館報到，并按使領(lǐng)館要求辦理報到或網(wǎng)上注冊等手續(xù)。

2、使領(lǐng)館應(yīng)高度重視，積極關(guān)心公派研究生在外學(xué)習(xí)期間思想和學(xué)習(xí)情況，建立定期聯(lián)系、隨訪制度，認(rèn)真及時做好對公派研究生的經(jīng)費發(fā)放工作。每學(xué)年向教育部、留學(xué)基金委報告公派研究生在外管理情況。