在許多西方國家里,員工利用午休時間去健身的現(xiàn)象十分常見。但瑞典的部分公司卻將這一想法更推進了一步,強制要求員工在工作期間健身。
瑞典公司強制員工健身 圖據(jù)法新社
據(jù)法新社報道,瑞典運動時尚品牌比約恩博格(Bjorn Borg)便是執(zhí)行這一做法的公司之一。每周五,該公司的員工都會離開斯德哥爾摩總部的辦公桌,到附近健身房進行每周一次的例行鍛煉。
在瑞典傳奇網(wǎng)球冠軍Bjorn Borg創(chuàng)立這家公司的兩年多時間里,公司CEO Henrik Bunge發(fā)起了這項工作中強制鍛煉的行動。
“如果你不想?yún)⑴c鍛煉,不愿成為公司文化的一部分,那么你就不得不離開這里。”Bunge毫不流露感情地說道。至今還沒有一人因為此項規(guī)定而辭職。
瑞典公司強制員工健身 圖據(jù)法新社
除了Bjorn Borg公司外,一起實施強制健身政策的公司還包括城市水務(wù)公司Kalmar Vatten以及建筑咨詢公司Rotpartner。他們的主要目的就是,提高生產(chǎn)率和效益,同時還能增進同事間的友誼。
2014年,斯德哥爾摩大學(xué)的一項研究顯示,在工作日內(nèi)健身對雇主和雇員都是有利的,雇員可變得更為健康,而且精神更集中。
研究還發(fā)現(xiàn),工作日健身還能減少22%的缺勤率。要知道,瑞典人平均每個人請病假的時間占據(jù)了工作時間的4%,是歐洲人平均水平的兩倍。
“我們大多數(shù)人都認為這個想法很好,”Bjorn Borg的雇員之一塞西莉亞說道。長期的瑜伽鍛煉使得她和同事們面頰紅潤。
“瑞典有種觀念是,如果你多鍛煉,花更多時間接觸自然,你就會變得健康、強壯和快樂?!彼沟赂鐮柲Υ髮W(xué)經(jīng)濟研究者卡爾(Carl Cederstorm)說??柺恰督】稻C合征》一書的作者。
“瑞典人認為,只要你鍛煉身體照顧好自己,你就會成為更優(yōu)秀的人。”卡爾說,“鍛煉后你就變成一個更好的母親,更好的父親或更好的朋友,你會很容易認為別人沒有以健康的方式生活,認為那些超重或吸煙的人是不優(yōu)秀的人?!?/p>
瑞典公司強制員工健身 圖據(jù)法新社
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