在這里，所有雇主都必須牢記兩個(gè)額外的考慮因素。
首先是要求向新加坡政府支付工作許可證持有人的外國工人稅（FWL）。支付多少取決于雇用工人的公司所屬的行業(yè)，以及所涉及工人的教育資格和技能。
其次是新加坡所有雇主都遵守?fù)狃B(yǎng)比率上限(DRC)。DRC是允許的外國工人與新加坡公司總勞動(dòng)力的比率。
設(shè)計(jì)這兩種機(jī)制時(shí)都考慮到需要對新加坡的外國勞動(dòng)力進(jìn)行監(jiān)管。
什么是新加坡S通行證
S準(zhǔn)證是發(fā)給中級技術(shù)外國人的，與工作許可證一樣，F(xiàn)WL和DRC也適用于所有S準(zhǔn)證持有者。此外，雖然每個(gè)S準(zhǔn)證持有人的每月征稅范圍在315新元至550新元之間，但新加坡人力部(MOM)已將服務(wù)行業(yè)公司的S準(zhǔn)證持有人的次級依賴上限(sub-DC)上限設(shè)置為15%和20%在其他部門。
為了評估S準(zhǔn)證申請，MOM會(huì)考慮：
沒有經(jīng)驗(yàn)的年輕申請人的月薪至少為2,200新元；但有經(jīng)驗(yàn)的申請者薪資門檻更高。
學(xué)位或文憑。
工作經(jīng)驗(yàn)。
什么是新加坡就業(yè)準(zhǔn)證(EP)
通常簽發(fā)三年，EP的資格條件是：
PME角色的性質(zhì)。
沒有經(jīng)驗(yàn)的年輕申請人的月薪至少為3,300新元；但有經(jīng)驗(yàn)的申請者薪資門檻更高。
可接受的資格。
重要的是，F(xiàn)WL和DRC不適用于就業(yè)準(zhǔn)證申請，要在EP申請中取得成功，以下注意事項(xiàng)很重要：
提供的薪水必須與申請人的資格和經(jīng)驗(yàn)相稱。
使用jobsbank.gov.sg來證明首先雇用本地人的意圖。
申請人必須以他或她的技能稱贊當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力。
優(yōu)先考慮來自一線地區(qū)的申請人。
重要的是，每月工資門檻至少為4,000新元的EP持有人可以選擇將家人帶到新加坡，使用家屬準(zhǔn)證或長期訪問準(zhǔn)證。之后，在新加坡居住至少六個(gè)月后，他們也可以申請新加坡的永久居留權(quán)。
什么是新加坡的個(gè)人就業(yè)準(zhǔn)證
新加坡工作簽證的一個(gè)特殊類別是個(gè)人就業(yè)準(zhǔn)證(PEP)。這是根據(jù)他們上次領(lǐng)取的工資發(fā)放給頂級專業(yè)人士的，重要的是，它與任何雇主無關(guān)。因此，PEP持有者可以在新加坡尋求任何就業(yè)機(jī)會(huì)，并且在換工作時(shí)無需被MOM要求重新申請。薪資標(biāo)準(zhǔn)如下：
海外最后提取的固定月薪必須至少為18,000新元，并且必須在過去六個(gè)月內(nèi)。
在新加坡，月薪至少為12,000新元的EP持有人也可以申請PEP。
新加坡工作準(zhǔn)證及申請流程
如果您計(jì)劃在新加坡從事海外職業(yè)，您必須先在新加坡找到一份工作，然后申請工作簽證才能在該國工作。新加坡的工作簽證稱為工作許可證，允許外國人在該國臨時(shí)或永久工作。
就業(yè)準(zhǔn)證(EP)
如果您是專業(yè)人士，請先在新加坡找到一份工作。只有您的雇主可以代表您申請EP。您可以獲得就業(yè)準(zhǔn)證(EP)或S準(zhǔn)證，具體取決于您的經(jīng)驗(yàn)和資格。
您必須至少獲得3,900新加坡元的固定月薪，并擁有強(qiáng)大的資格才能申請EP。如果你有更多的資格或經(jīng)驗(yàn)，你的薪水將與經(jīng)驗(yàn)相等。要獲得S準(zhǔn)證（適用于中級技術(shù)人員），您需要每月賺取2,400新加坡元的薪水。
您必須具備以下一項(xiàng)或多項(xiàng)才有資格獲得就業(yè)準(zhǔn)證：
獲得認(rèn)可機(jī)構(gòu)的文憑或?qū)W位
資格（專業(yè)或教育）
專業(yè)知識(shí)
工作經(jīng)驗(yàn)
工作知識(shí)
在某些情況下，如果申請人有其他對他或她有利的補(bǔ)償性積極因素，則沒有被接受的教育證書的申請人可能不會(huì)自動(dòng)取消其獲得EP的資格，例如：
當(dāng)前的工作、薪酬和工作經(jīng)驗(yàn)都應(yīng)該是積極的
來自雇主的良好記錄、高實(shí)收資本和稅收貢獻(xiàn)
擁有急需的技能
個(gè)性化就業(yè)準(zhǔn)證(PEP)
PEP獨(dú)立于任何雇主，讓您可以在新加坡尋求機(jī)會(huì)而不會(huì)影響準(zhǔn)證的有效性。一旦您持有PEP，為了尋求新的工作機(jī)會(huì)，您可以在工作之間在新加坡停留長達(dá)6個(gè)月。問題是PEP的有效期僅為3年，并且不可再生。
要申請，您必須是當(dāng)前的EP持有人，或者您必須是在申請PEP時(shí)未失業(yè)超過六個(gè)月的海外雇主。
S通行證
您必須是當(dāng)前的EP持有人或在申請PEP期間未失業(yè)超過六個(gè)月的海外雇主才有資格。
在新加坡獲得工作的具有中等技能的個(gè)人將獲得這種形式的工作簽證。
最低月薪為2,500新元，如果不是適當(dāng)?shù)膶W(xué)位，則至少需要專業(yè)文憑。
這種形式的工作許可證的有效期通常為1-2年，只要員工仍受雇于公司，就可以延期。
在新加坡工作一定年限后，您可以申請永久居留權(quán)。
申請S通行證的費(fèi)用為105美元。
需要文件
ACRA應(yīng)擁有公司的最新業(yè)務(wù)概況或即時(shí)詳細(xì)信息。
包含候選人個(gè)人信息的護(hù)照頁。
如果護(hù)照上的候選人姓名與其其他文件不同，則必須包括以下所有內(nèi)容：解釋信和支持文件，例如契約投票或宣誓書。
家屬準(zhǔn)證(DP)
如果您與您的配偶或父母一起搬到新加坡，他們可能是EP或PEP的持有人，您很可能會(huì)獲得家屬準(zhǔn)證(DP)。作為DP持有人，您可以在新加坡工作而無需工作簽證。然后，您的雇主將申請LOC（同意書）以要求您合法工作。
工作許可申請流程
組織應(yīng)代表員工申請工作準(zhǔn)證。您的雇主可能正在聘請職業(yè)介紹所來幫助完成此過程。
國外雇主必須要求一家新加坡公司作為當(dāng)?shù)負(fù)?dān)保人。當(dāng)?shù)負(fù)?dān)保人將代表雇員申請。
需要文件
貴公司代表您申請的書面許可
復(fù)印護(hù)照的個(gè)人信息頁面
您的教育證書由認(rèn)可的驗(yàn)證機(jī)構(gòu)驗(yàn)證
貴公司在會(huì)計(jì)和企業(yè)監(jiān)管局(ACRA)注冊的最新業(yè)務(wù)簡介
提交申請后，在線申請的處理時(shí)間通常為三周，手動(dòng)申請的處理時(shí)間通常為八周。
工作許可證的資格要求
申請人必須持有有效護(hù)照。
申請人必須年滿18歲
申請人可以在工作許可中規(guī)定的工作范圍內(nèi)工作
工作許可證的條件
不得參與任何其他業(yè)務(wù)，或創(chuàng)辦自己的公司。
僅在雇主特定工作許可證中的職業(yè)中工作。
未經(jīng)人力部長許可，不得與新加坡公民或新加坡境內(nèi)或境外的永久居民結(jié)婚。
僅居住在雇主雇用之初提供的地址。
隨時(shí)攜帶工作許可證原件，并將其出示給任何公職人員按需審查。
手工申請的工作許可處理時(shí)間通常為三周，手工申請的處理時(shí)間通常為八周。
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