為了加強工作人員的責(zé)任心，實行崗位責(zé)任制，做好本職工作，根據(jù)加強醫(yī)院管理明確職責(zé)分工，提高醫(yī)療質(zhì)量，全心全意為人民服務(wù)的精神并結(jié)合工作實際，而制定，請相關(guān)科室認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
一、醫(yī)院黨支部
書記職責(zé)
1.在上級和院黨委(總支、支部)領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)常了解和檢查黨的方針、政策和醫(yī)院黨委(總支、支部)決議的貫徹執(zhí)行情況。
2.領(lǐng)導(dǎo)制定黨的組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、紀(jì)律檢查、政治工作計劃，組織實施并定期檢查總結(jié)。
3.努力學(xué)習(xí)政治和業(yè)務(wù)，帶頭發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。
4.要深入調(diào)查研究，掌握全院的思想狀況，有針對性地做好政治思想工作。
5.充分發(fā)揮黨委其他成員和院長的作用，并積極幫助和支持他們開展工作。副書記協(xié)助書記負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
二、黨支部職責(zé)
1.組織學(xué)習(xí)政治理論和時事政策。
2.了解黨員的思想、工作、學(xué)習(xí)情況，對黨員進行管理教育、發(fā)揮黨員的模范作用。
3.制定支部工作計劃，檢查支部決議的貫徹執(zhí)行情況，按時向支部大會和上級黨委報告工作。
4.結(jié)合業(yè)務(wù)深入細(xì)致地進行政治思想工作，保證醫(yī)療、預(yù)防、保健等各項任務(wù)的完成。支部副書記協(xié)助書記進行工作。
三、院長職責(zé)
1.在上級部門領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)黨的方針政策全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的工作，包括醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、人事、財務(wù)和總務(wù)等工作。
2.領(lǐng)導(dǎo)制訂本院工作計劃，按期布置、檢查、總結(jié)工作。
3.負(fù)責(zé)組織、檢查醫(yī)療護理工作，定期深入門診、病房，并采取積極有效措施，保證不斷地提高醫(yī)療質(zhì)量。
4.負(fù)責(zé)組織、檢查臨床教學(xué)、培養(yǎng)干部和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)。
5.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、檢查全院醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作計劃的擬訂和貫徹執(zhí)行情況，采取措施，促進研究工作的開展。
6.負(fù)責(zé)組織、檢查本院擔(dān)負(fù)的分級分工醫(yī)療工作和地段工作。
7.教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，改進醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度和技術(shù)操
作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
8.根據(jù)國家人事制度，組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院工作人員的任免、獎懲、調(diào)動及提升等工作。
9.加強對后勤工作的領(lǐng)導(dǎo)，審查物質(zhì)供應(yīng)計劃，檢查督促財務(wù)收入開支，審查預(yù)決算，關(guān)心職工生活。
10.及時研究處理人民群眾對醫(yī)院工作的意見。
11.因事外出或缺勤時，得指定一位副院長代替院長職務(wù)。
四、業(yè)務(wù)副院長職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、護理、醫(yī)技等科室的工作。
2.督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
3.深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領(lǐng)導(dǎo)重危病員的會診、轉(zhuǎn)診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。
4.負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)和高、中級醫(yī)學(xué)院校的臨床教學(xué)實習(xí)
以及掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。
5.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作。
6.領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計病案工作。
7.負(fù)責(zé)組織、檢查門診、急診工作，以及急重病員的入院情況。
8.負(fù)責(zé)組織、檢查本院擔(dān)負(fù)的分級分工醫(yī)療工作，指導(dǎo)所負(fù)擔(dān)的婦幼衛(wèi)生信息監(jiān)測工作，完成項目縣兩癌篩查工作。
9.組織、檢查本院門診的轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)院預(yù)防保健、衛(wèi)生宣教及企業(yè)查體工作。
五、行政副院長職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的行政、財務(wù)和總務(wù)工作。
2.負(fù)責(zé)組織擬定醫(yī)院各項行政工作制度，并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行情況。
3.負(fù)責(zé)督促財務(wù)、采購辦、總務(wù)部門保證醫(yī)療所需物資供應(yīng)工作。
4.負(fù)責(zé)督促檢查本院治安、保衛(wèi)工作。
5.負(fù)責(zé)審查預(yù)決算，掌握財務(wù)收入開支、基建、維修以及醫(yī)院財產(chǎn)物資的管理工作。
6.負(fù)責(zé)督促檢查全院的經(jīng)濟管理工作。
7.負(fù)責(zé)督促檢查全院工作人員的生活福利工作。
8.負(fù)責(zé)督促檢查全院的清潔衛(wèi)生和綠化環(huán)境工作。
六、辦公室主任職責(zé)
1.在院長、副院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的秘書、行政管理工作。
2.安排各種行政會議，做好會議記錄，負(fù)責(zé)醫(yī)院的工作計劃、總結(jié)及草擬有關(guān)文件，并負(fù)責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。
4.負(fù)責(zé)本室人員的政治學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、參觀及外賓的接待等工作。
5.負(fù)責(zé)院長臨時交辦的其他工作。
辦公室副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
七、醫(yī)務(wù)科科長職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施全院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。
2.擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后，組織實施。經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
3.深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
4.對醫(yī)療事故進行調(diào)查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。
5.負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。
6.負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。
7.檢查督促各科進修和教學(xué)科研計劃的貫徹執(zhí)行。組織科室之間的協(xié)作，改進門診、急診工作。
8.督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。
9.領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)科及所屬人員的政治學(xué)習(xí)。抓好病案統(tǒng)計、圖書資料管理工作。醫(yī)務(wù)科副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
八、預(yù)防保健科科長職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院和院外地段的預(yù)防保健和計劃生育工作。
2.擬定預(yù)防保健和計劃生育工作計劃，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施，并經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
3.領(lǐng)導(dǎo)本科人員完成本院職工的醫(yī)療保健工作，組織定期體檢，掌握健康情況，提出保護職工身體健康的防護和保健措施。
4.組織好本院職工和院外地段的預(yù)防保健工作。搞好傳染病管理和疫情報告及各項衛(wèi)生防疫工作。
5.督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī)，防止差錯事故的發(fā)生。
6.組織本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核，并對本科人員的晉升、獎懲提出具體意見。
7.負(fù)責(zé)檢查督促全院職工嚴(yán)格執(zhí)行公費醫(yī)療制度。
副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
九、臨床科主任職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。
2.制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3.領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對病員進行醫(yī)療護理工作，完成醫(yī)療任務(wù)。
4.定時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
5.組織全科人員學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。
6.督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防并及時處理差錯事故。
7.確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作、幫助基層醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。
8.參加門診、會診、出診，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。
9.領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見。妥善安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。
副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十、護理部主任(總護士長)職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面護理工作，擬定全院護理工作計劃，經(jīng)院長、副院長審批后實施，并檢查護理工作質(zhì)量，按期總結(jié)匯報。
2.負(fù)責(zé)擬定和組織修改全院護理常規(guī)，并嚴(yán)格督促執(zhí)行，檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護理和執(zhí)行分級護理制度。
3.深入科室，對搶救危重病員的護理工作進行技術(shù)指導(dǎo)。
4.負(fù)責(zé)擬訂在職護士培訓(xùn)計劃及落實措施，組織全院護理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練。定期進行業(yè)務(wù)技術(shù)考核。
5.掌握全院護理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。負(fù)責(zé)院內(nèi)護理人員的調(diào)配，并向院長提出護理人員升、調(diào)、獎、懲的意見。對于護理人員發(fā)生的差錯事故得
與各科室共同研究處理。
6.審查各科室提出的有關(guān)護理用品的申報計劃和使用情況。
7.提請總務(wù)科安排護士生活上有關(guān)問題。
8.檢查、指導(dǎo)門診、急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理，使之逐步達到制度化、常規(guī)化、規(guī)格化。
9.擔(dān)任護士教學(xué)、實習(xí)任務(wù)的醫(yī)院應(yīng)負(fù)責(zé)貫徹護士學(xué)校的教學(xué)及臨床實習(xí)計劃。
10.主持召開全院護士長會議，分析護理工作情況，并定期組織護士長相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗，不斷提高護理質(zhì)量。
11.組織領(lǐng)導(dǎo)全院護理科研工作及護理新技術(shù)的推廣。 護理部副主任(副總護士長)協(xié)助主任(總護士長)負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十一、護師職責(zé)
1.在病房護士長領(lǐng)導(dǎo)下和本科主管護師指導(dǎo)下進行工作。
2.參加病房的護理臨床實踐，指導(dǎo)護士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術(shù)操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。
3.參與病房危重、疑難病人的護理工作，及難度較大的護理技術(shù)操作。帶領(lǐng)護士完成新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的臨床實踐。
4.協(xié)助護士長擬訂病房護理工作計劃，參與病房管理工作。
5.參加本科主任護師、主管護師組織的護理查房、會診和病例討論。主持本病房的護理查房。
6.協(xié)助護士長負(fù)責(zé)本病房護士和進修護士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，制訂學(xué)習(xí)計劃，組織編寫教材并擔(dān)任講課。對護士進行技術(shù)考核。
7.參加護校部分臨床教學(xué)，帶教護生臨床實習(xí)。
8.協(xié)助護士長制訂本病房的科研、技術(shù)革新計劃，提出科研課題，并組織實施。
9.對病房出現(xiàn)的護理差錯、事故進行分析，提出防范措施。
十二、助產(chǎn)士職責(zé)
1.在護士長的領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)師的指導(dǎo)下進行工作。
2.負(fù)責(zé)正常產(chǎn)婦接產(chǎn)工作，協(xié)助醫(yī)師進行難產(chǎn)的接產(chǎn)工作，做好接產(chǎn)準(zhǔn)備，注意產(chǎn)程進展和變化，遇產(chǎn)婦發(fā)生并發(fā)癥或嬰兒窒息時，應(yīng)立即采取緊急措施，并報告醫(yī)師。
3.經(jīng)常了解分娩前后的情況，嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)操作常規(guī)，注意保護會陰及婦嬰安
全，嚴(yán)防差錯事故。
4.經(jīng)常保持產(chǎn)房的整潔，定期進行消毒。
5.做好計劃生育圍產(chǎn)期保健和婦嬰衛(wèi)生的宣傳教育工作，并進行技術(shù)指導(dǎo)。
6.負(fù)責(zé)管理產(chǎn)房和嬰兒室的藥品器材。
7.根據(jù)需要，負(fù)責(zé)孕期檢查外出接產(chǎn)和產(chǎn)后隨訪工作。
8.指導(dǎo)進修、實習(xí)人員的接產(chǎn)工作。
十三、手術(shù)室護士長職責(zé)
1.在護理部主任(總護士長)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本室的行政管理、護理工作和手術(shù)安排，保持整潔、肅靜。
2.根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護理人員的情況，進行科學(xué)分工，密切配合醫(yī)生完成手術(shù)，必要時親自參加。
3.督促各級人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，并嚴(yán)格要求遵守?zé)o菌操作規(guī)程，做好傷口愈合統(tǒng)計分析工作。
4.組織護士、衛(wèi)生員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)進修、實習(xí)護士工作。
5.督促所屬人員做好消毒工作，按規(guī)定進行空氣和手的細(xì)菌培養(yǎng)，鑒定消毒效果。
6.認(rèn)真執(zhí)行查對和交接班制度，嚴(yán)防差錯事故。
7.負(fù)責(zé)手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等物請領(lǐng)、報銷工作，并隨時檢查急診手術(shù)用品的準(zhǔn)備情況，檢查毒、麻限劇藥及貴重器械的管理情況。
8.督促手術(shù)標(biāo)本的保留和及時送檢。
9.負(fù)責(zé)接待參觀事宜。
副護士長協(xié)助護士長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十四、手術(shù)室護士職責(zé)
1.在護士長領(lǐng)導(dǎo)下?lián)纹餍祷蜓不刈o士等工作，并負(fù)責(zé)手術(shù)前的準(zhǔn)備和手術(shù)后的整理工作。
2.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，督促檢查參加手術(shù)人員的無菌操作，注意病人安全，嚴(yán)防差錯事故。
3.參加衛(wèi)生清掃，保持手術(shù)室整潔、肅靜，調(diào)節(jié)空氣和保持室內(nèi)適宜的溫度。
4.負(fù)責(zé)手術(shù)后病員的包扎、保暖、護送和手術(shù)標(biāo)本的保管和送檢。
5.按分工做好器械、敷料的打包消毒和藥品的保管，做好登記統(tǒng)計工作。
6.指導(dǎo)進修、實習(xí)護士和衛(wèi)生員的工作。
十五、供應(yīng)室護士長職責(zé)
1.在護理部主任(總護士長)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織醫(yī)療器材、敷料的制備、消毒、保管、供應(yīng)和行政管理工作。
2.督促本室人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
3.定期檢查高壓滅菌器的效能和各種消毒液的濃度，經(jīng)常鑒定器材和敷料的消毒效果，發(fā)現(xiàn)異常，立即上報檢修。
4.對所屬人員進行勤儉節(jié)約的教育，做好敷料回收和器材的修舊利廢工作。
5.負(fù)責(zé)醫(yī)療器材、敷料、藥品物資的請領(lǐng)、報銷工作。
6.組織所屬人員深入臨床科室，實行下送下收。檢查所供應(yīng)器材、敷料的使用情況，征求意見，改進工作。
7.組織開展技術(shù)革新，不斷提高工作效率。
副護士長協(xié)助護士長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十六、麻醉科主任職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理等工作。
2.制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3.根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進行科學(xué)分工，密切配合手術(shù)和對危重病員進行搶救工作。
4.領(lǐng)導(dǎo)麻醉師(士)做好麻醉工作，參加疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加操作。
5.組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。對本科人員晉升、獎懲提出具體意見。
6.領(lǐng)導(dǎo)本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
7.組織并擔(dān)任教學(xué)，安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。開展麻醉的研究工作。搞好資料積累，完成科研任務(wù)。
8.確定本科人員輪換、值班、會診、出診等事宜。與手術(shù)室密切配合，共同搞好科室工作。
9.審簽本科藥材的請領(lǐng)和報銷，檢查使用與保管情況。
副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十七、麻醉科醫(yī)師職責(zé)
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的日常麻醉教學(xué)、科研的具體工作。
2.麻醉前，檢查手術(shù)病員，必要時參加術(shù)前討論，與手術(shù)醫(yī)師共同研究確定麻醉方法和麻醉前用藥，做好麻醉前的藥品器材準(zhǔn)備。
3.麻醉中，經(jīng)常檢查輸血、輸液及用藥情況，密切觀察病情，認(rèn)真填寫麻醉記錄單。如出現(xiàn)異常變化，及時與術(shù)者聯(lián)系，共同研究，妥善處理并報告上級醫(yī)師。
4.手術(shù)后，對危重和全麻病員親自護送，并向病房護士交代病情及術(shù)后注意事項。
5.手術(shù)后進行隨訪，將有關(guān)情況記入麻醉記錄單，并做出麻醉小結(jié)。
6.遇疑難病例不能單獨處理時，應(yīng)及時報告上級醫(yī)師。
7.嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
8.積極開展麻醉的研究，參加科研及教學(xué)，做好進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。
9.協(xié)助各科搶救危重病員。
十八、藥劑科主任職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)藥劑科各項工作。制定藥劑科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
2.擬定藥材預(yù)算、采購計劃，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施。
3.組織領(lǐng)導(dǎo)藥品調(diào)配與制劑工作，指導(dǎo)或親自參加復(fù)雜的藥劑調(diào)配和制劑，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。
4.督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領(lǐng)導(dǎo)所屬人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴(yán)防差錯事故。
5.經(jīng)常深入科室，了解需要，征求意見，主動供應(yīng)。得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。
6.領(lǐng)導(dǎo)所屬人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進行技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。
7.督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。
8.組織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學(xué)研究和技術(shù)革新。
9.組織及指導(dǎo)藥學(xué)院校學(xué)生生產(chǎn)實習(xí)和醫(yī)療單位藥劑人員進修的技術(shù)指導(dǎo)工作。
10.組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作。
11.確定本科人員輪換和值班。
副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十九、檢驗科主任職責(zé)
1.在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的檢驗、教學(xué)、科研、行政管理和血庫的管理工作。
2.制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3.督促本科各級人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、毒劇藥品和器材，審簽藥品器材的請領(lǐng)、報銷，經(jīng)常檢查安全措施，嚴(yán)防差錯事故。
4.參加部分檢驗工作，并檢查科內(nèi)人員的檢驗質(zhì)量，開展質(zhì)量控制工作。
5.負(fù)責(zé)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見。搞好進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)及臨床教學(xué)。
6.確定本科人員輪換和值班。
7.制訂本科的科研規(guī)劃，檢查進度，總結(jié)經(jīng)驗。學(xué)習(xí)使用國內(nèi)外新技術(shù)，不斷改進各種檢驗方法。
8.經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，征求意見，改進工作。
副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
二十、人事科科長職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定，擔(dān)任人員調(diào)出、調(diào)入工作。
2.掌握熟悉干部業(yè)務(wù)水平、組織能力和政治思想情況，提出提拔、配備、使用意見。
3.主動和有關(guān)科室研究，提出全院工作人員的考核、晉升、獎懲和調(diào)整工資的意見。
4.按照國家規(guī)定，做好工作人員的退職退休、離職休養(yǎng)工作。
5.負(fù)責(zé)管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統(tǒng)計、人員鑒定工作。收集、整理技術(shù)人員的技術(shù)檔案，建立健全技術(shù)檔案制度。
副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
二十一、財務(wù)科科長職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本院的財務(wù)工作。教育本科人員樹立為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想，保證醫(yī)療任務(wù)的完成。
2.貫徹有關(guān)財務(wù)會計的法令、制度和指示，遵守國家財政紀(jì)律。
3.根據(jù)事業(yè)計劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費標(biāo)準(zhǔn)，合理的組織收入。根據(jù)醫(yī)院特點、業(yè)務(wù)需要和節(jié)約原則，精打細(xì)算，節(jié)約行政開支，監(jiān)督預(yù)算資金正確支用。
4.根據(jù)事業(yè)計劃，正確、及時的編制年度和季度(或月份)的財務(wù)計劃，辦理會計業(yè)務(wù)，按照規(guī)定的格式和期限報送會計期報和年報。
5.按時清理債權(quán)和債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆帳。
6.保證房屋及建筑物、設(shè)備、家具、材料、現(xiàn)金等國家財產(chǎn)的安全，進行經(jīng)常的監(jiān)督和必要的檢查并經(jīng)常清查庫存，克服浪費和物資積壓，以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生。
7.負(fù)責(zé)醫(yī)院的經(jīng)濟管理及其他有關(guān)財務(wù)制度之掌握和財務(wù)管理工作。
副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
