不同行業(yè)的就業(yè)者都受到了科技發(fā)展帶來的沖擊，俗話說“打鐵還得自身硬”，要想不被職場所拋棄，那么先從提升自己開始。只有學(xué)歷背景和專業(yè)能力足夠奪目，那么可供選擇的機(jī)會(huì)不在少數(shù)。數(shù)字化時(shí)代，企業(yè)對(duì)于人力資源管理專業(yè)從業(yè)者的要求也在不斷提高，為了緊跟發(fā)展，紛紛選報(bào)人力資源管理在職研究生，來為自己添磚加瓦。那么，人力資源管理在職研究生報(bào)考條件是什么？

　　一、人力資源管理在職研究生報(bào)考條件

　　主要與報(bào)考方式有關(guān)目前主要是同等學(xué)力申碩的招生方式，主要分為課程班學(xué)習(xí)和申碩考試兩部分，具體條件如下：

　　1、課程班報(bào)考條件

　　一般專科及以上學(xué)歷即可，免試入學(xué)，如果自學(xué)考試的是本科，還沒有獲得本科畢業(yè)證或?qū)W位證，報(bào)考同等學(xué)力課程班是不受影響的。

　　2、申碩報(bào)考條件

　　符合本科學(xué)位證滿三年，參加全國申碩統(tǒng)考，順利完成論文答辯，畢業(yè)后可拿到結(jié)業(yè)證和碩士學(xué)位證。

　　二、人力資源管理在職研究生報(bào)考流程

　　1、申請(qǐng)入學(xué)：大專及以上學(xué)歷的人員提交報(bào)名資料，院校審核通過后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)，即可入校學(xué)習(xí)。

　　2、課程學(xué)習(xí)：同等學(xué)力課程有網(wǎng)絡(luò)形式和面授形式2種，學(xué)員根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況選擇即可。

　　3、結(jié)業(yè)考試：修完課程后，須參加院校組織的結(jié)業(yè)考試，考試通過獲得結(jié)業(yè)證書。

　　4、申碩考試：本科學(xué)位滿3年即可參加申碩考試，也可以邊學(xué)習(xí)課程邊申碩，通過率更高。

　　5、獲取學(xué)位證證書：申碩考試通過即可撰寫畢業(yè)論文，通過答辯即可獲得碩士學(xué)位證書。

　　以上就是關(guān)于“人力資源管理在職研究生報(bào)考條件是什么？”相關(guān)內(nèi)容，入學(xué)門檻低、報(bào)考要求少人力資源同等學(xué)力申碩，十分值得想提升自我的職場人報(bào)考，有意向的可以查看人力資源管理在職研究生招生簡章，選擇院校進(jìn)行報(bào)考！

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