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面向校園舞臺

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打開職場大門

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成就美好未來

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第二屆大學生模擬求職大賽由南充職業(yè)技術學院院團委學生會于2021年5月25日15點在明德樓會議室110舉辦。

蒞臨的領導分別是:

鄭妮佳

重慶鈴耀汽車有限公司團委書記、人力資源總監(jiān)。

歐陽雪

南充市就業(yè)服務管理局就業(yè)指導科科長人力資源管理師。

陳祥英

高坪區(qū)就業(yè)局辦公室主任。

何紹林

南充職業(yè)技術學院(招生就業(yè)處副處長)。

參賽選手

一號選手劉佳玲(電信系)

二號選手陳姝宇(土建系)

三號選手趙郁吉(教育系)

四號選手羅羽帆(教育系)

五號選手乃古么成龍(農科系)

六號選手劉揚(機電系)

七號選手岳洪(農科系)

八號選手顏小青(土建系)

九號選手王開魚(藝術系)

十號選手王璐(藝術系)

十一號選手李秀瓊(外語系)

十二號選手陳文豪(機電系)

十三號選手汪梓煙(財經系)

十四號選手代潔林(電信系)

十五號選手張誼(財經系)

十六號選手文雅馨(外語系)

小組討論

問題一

“如果你的成績很突出,得到領導青定但卻發(fā)現同事們孤立你,你如何處理南充職業(yè)技術職業(yè)學院怎么樣?”

小組結論:

性格原因,針對不同問題提出不同解決方法

1、找自身問題

2、私下溝通

導師點評:

首先面對的人是自己的因素。發(fā)言要簡明扼要、重點突出觀點是什么為什么,思路要清晰。

問題二

“如果你受到上級領導的表揚,但你的主管卻說是他做的,你怎樣?”

小組結論:

得到領導表揚說明自己能力好,但是主管也是上司,不能馬上去制止他,可以私下溝通,若主管欺壓的話就跟主管上級溝通,畢竟工作是自己做出來的,我們有心血和一定的痕跡,是要追究的。

導師點評:

不要太過的鋒芒畢露。

落幕

首先歐陽雪發(fā)言:

在求職生涯過程中,自我介紹是非常重要的,很多面試官看中自我介紹的第一映像。

自我介紹有以下內容:

1、突出自己特點,放大自己優(yōu)勢要勇于展示,不要加入無關信息。

2、要說出自己與面試崗位的匹配度,說出自己的經歷不如說案例。

3、做PPT和VCR不能太粗糙。

在面試的時候一定要說相關的點,不要太過的介紹自己專業(yè),從而忽視了自己發(fā)展和職業(yè)的想法,多突出自己優(yōu)勢和工作相關的能力。

1、求職過程中平衡價格與價值的關系。

2、面試過程中,區(qū)分好專業(yè)和特長。

3、希望大家衡量下職業(yè)發(fā)展的廣度和深度。

最后何紹林總結:

今天比賽的目的就是為了讓大家了解求職需要具備哪方面的準備,這樣我們在學習當中在規(guī)劃當中才有針對性和目的性。

當今就業(yè)形勢非常嚴峻,不管再嚴峻都有好工作,面對眾多競爭者,提升自己競爭力除了專業(yè)技能還要掌握求職技能。通過今天的比賽,你們對就業(yè)認知會提高到一個新高度,你們的未來充滿陽光,你們的理想終究會實現。

本次模擬求職大賽在合照過后圓滿結束。

來源:南職青年之聲

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