如下是上海代課教師養(yǎng)老保險政策，里面有最新的代課教師養(yǎng)老保險改革消息等等相關(guān)說明。由于新政策暫未出臺故繼續(xù)沿用度的說明。如有變動，請以官網(wǎng)發(fā)布的消息為準(zhǔn)。

　　課教師養(yǎng)老保險政策,2015-代課教師養(yǎng)老保險改革

　　第一條本辦法依《教師法》、《勞動法》、《勞動合同法》制定。

　　第二條本辦法所稱離崗代課教師，是指曾在義務(wù)教育階段公辦學(xué)校以全部時間擔(dān)任教學(xué)任務(wù)但并非因自身違反《教師法》、《勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律的規(guī)定而被動離崗的代課教師。

　　第三條本辦法適用于2009年12月31日前離崗的代課教師。

　　第四條各級政府要為每一位申請補(bǔ)償并經(jīng)過相關(guān)程序確認(rèn)的離崗代課教師建立檔案。

　　第五條對離崗代課教師的補(bǔ)償主要包含經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與社會養(yǎng)老保險補(bǔ)繳。

　　第六條對于離崗代課教師，單位經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為該市(州)2009年度社會月平均工資。

　　第七條離崗代課教師的教齡為每擔(dān)任一個自然年的代課任務(wù)為1年教齡，不足六個月的按0.5年計算，超過六個月少于一年的按1年計算。

　　第八條對離崗代課教師的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總額為教齡乘以單位經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。

　　第九條在代課期間，用人學(xué)校未為其繳納社會養(yǎng)老保險者，需由市(州)教育行政部門會同財政和社保部門為其進(jìn)行補(bǔ)繳。教育部門提供補(bǔ)繳名單，社保部門制定標(biāo)準(zhǔn)，財政部門提供專項經(jīng)費。費用總額經(jīng)上報，由中央及省一級人民政府核準(zhǔn)后按一定比例進(jìn)行轉(zhuǎn)移支付。

　　第十條對于教齡不足15年的，按實際教齡補(bǔ)償社會養(yǎng)老保險費用，累計不足15年的部分可由其本人選擇逐月繳納或一次性補(bǔ)繳至滿15年。

　　第十一條對于教齡在15年及以上的，按15年教齡補(bǔ)繳。

　　第十二條補(bǔ)繳基數(shù)為該市(州)2009年度的社會月平均工資。

　　第十三條補(bǔ)繳比例為補(bǔ)繳基數(shù)的20%。其中財政轉(zhuǎn)移支付12%，個人負(fù)擔(dān)8%。

　　第十四條對尚未達(dá)到國家法定退休年齡的代課教師，基本養(yǎng)老金從達(dá)到法定退休年齡的當(dāng)月開始支領(lǐng)。

　　第十五條對于已達(dá)到國家法定退休年齡的代課教師，基本養(yǎng)老金從財政及個人同時補(bǔ)繳完畢之日起的下月開始支領(lǐng)，并一次性補(bǔ)領(lǐng)從法定退休日起至補(bǔ)交完畢當(dāng)月的基本養(yǎng)老金。