情況怎么樣?目前，很多家長已經開始在關注孩子中高考結束該上什么學校的問題了，如果孩子學習成績一般，就需要早早的做打算了。選擇學校對家長、對學生都是一件非常重要的事情，甚至影響到學生的未來發(fā)展。

作為當前社會中發(fā)展比較好的鐵路行業(yè)被很多家長看中，但是家長最關心的問題就是：學校的就業(yè)怎么樣?是否能分配到鐵路單位工作等。下面，老師為您分析關于成都鐵路專業(yè)學校的就業(yè)問題：
 

如果說像很多學校宣傳中提到畢業(yè)保證順利安置和分配，您可能會懷疑，但是在鐵路，這點您是可以放心的，因為成都鐵路專業(yè)學校是專業(yè)的鐵路學校，招生過程都是嚴格按照鐵路用人單位的標準執(zhí)行，計劃招生，定向委培，形成了和鐵路用人單位強強聯(lián)合的發(fā)展模式。辦學多年，已成功向鐵路單位輸送數以萬計的鐵路人才，包括服務類人才和技術性人才，得到了家長的肯定和用人單位的好評。當您看到下面的現(xiàn)象，相信您就打消了所有疑慮。
 

現(xiàn)象一：多家鐵路單位搶學校的畢業(yè)生
 

當前大學生“就業(yè)難”的現(xiàn)象我們已經司空見慣，但是在成都鐵路專業(yè)學校的校園招聘中，經常會出現(xiàn)畢業(yè)生供不應求的局面，這就值得我們思考了。幾年前，鐵路學校還到處找用人單位推薦畢業(yè)生，如今卻是鐵路單位搶著到學校要人，甚至多家鐵路單位搶一個學生，這些都是源于我校緊跟市場需求辦學的良好效應，充分說明我校教育緊密配合市場的需求，就有前途。
 

現(xiàn)象二：畢業(yè)生福利待遇普遍高于大學畢業(yè)生
 

受傳統(tǒng)觀念的影響，一些家長寧肯讓孩子去非重點高中，寧肯再花高倍的錢也去擠高考的獨木橋，也不管孩子上的是什么專業(yè)大學，只認為自己的孩子是大學生了，也不愿意選擇職業(yè)學校，其實這是家長的一個誤區(qū)。近幾年，一些企業(yè)都愿意招收中職畢業(yè)生，其原因就是中職畢業(yè)生到企業(yè)后就能馬上上崗，對大學畢業(yè)生比較反感，而大學生呢?總認為自己是大學生了不起，對工作挑肥揀瘦，企業(yè)還得花一定的時間去培訓這些大學生，弄不好剛培養(yǎng)好就跑了，所以，企業(yè)非常喜愛中職學校畢業(yè)的學生。而且，企業(yè)對中職畢業(yè)生起薪既可以達2000元/月以上，基本滿足學生和家長的心理需求。
 

從全國學生的就業(yè)總體來看，中職學生就業(yè)率比大學生高出很多。我校學生就業(yè)率比大學生就業(yè)率高的三大因素是：一是專業(yè)對口，二是工作穩(wěn)定，三是收入高。
 

現(xiàn)象三：鐵路學校學生踏實肯干，有很大的晉升空間
 

以往不少企業(yè)偏向于只招收大學畢業(yè)生，而近幾年來，越來越多的鐵路單位開始青睞具有專業(yè)技能的鐵路專業(yè)學生，這是因為他們的動手能力嫻熟，吃苦耐勞，更比大學生更珍惜崗位。學歷的高低其實在薪資水平上沒有多大差距，所有鐵路單位都是按崗設薪，很多畢業(yè)生到單位，有的被分配到核心部門的重要崗位，有的學生成了企業(yè)技術骨干，有的成了領導干部，學生在企業(yè)肯學肯鉆肯干，一樣出類拔萃。歡迎有志在鐵路單位發(fā)展的學生到成都鐵路專業(yè)學校來，學一技之能，為鐵路事業(yè)做出貢獻!