昆明航空鐵路學校報考咨詢，昆明空乘學校錄取分數(shù)昆明市官渡區(qū)華西旅游學校根據(jù)社會對人才的需求，以市場為導向，以就業(yè)為準則，以培養(yǎng)航空服務人才為主，突出專業(yè)特色，完善學習就業(yè)體系。近年來更是投入大量資金，完善各種專業(yè)設備，拓展就業(yè)途徑，與國內(nèi)各大航空公司，機場等達成戰(zhàn)略合作

昆明市官渡區(qū)華西旅游學校環(huán)境優(yōu)美，教學設施設備齊全，引進各類航空專業(yè)設備，建立多個航空專業(yè)實訓室，旅客安全檢查、候機樓服務以及飛機發(fā)動機拆裝等實訓室。專業(yè)特色鮮明，其中航空服務專業(yè)為昆明市級重點專業(yè)。

昆明市官渡區(qū)華西旅游學校為了切實推行高職學院新的教育模式，培養(yǎng)高素質(zhì)的現(xiàn)代服務人才的需要，實行半封閉管理教學模式，輔導員24小時跟蹤管理，以保證學生的安全管理工作和學習生活的正常秩序。通過對學生的德育管理日常管理，從學生的著裝、儀表、氣質(zhì)和職業(yè)精神塑造等方面均要體現(xiàn)出專業(yè)化的教學標準，培養(yǎng)學生成為具備空乘素質(zhì)的現(xiàn)代化服務管理型人才

畢業(yè)生薪資待遇：從國際國內(nèi)現(xiàn)有的薪資水平看，國內(nèi)主流航空公司優(yōu)異空乘人員平均薪資據(jù)相關(guān)統(tǒng)計：國際航線空中乘務員月薪起薪是人民幣1萬元，國內(nèi)航線起薪是月薪人民幣5000元以上，地勤空保等月薪起薪也在人民幣3000-4000元，隨著工齡的增長，薪資也會相應的增長。

其他非航空類的崗位，薪資標準轉(zhuǎn)正后也在3000元左右，從全國用人市場統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析，各用人單位對高素質(zhì)服務人才的需求量逐漸增加，入職員工平均工作年限兩年以后將會得到提升，從一線員工走向基層管理崗位，再走向中層以上的領導崗位，職業(yè)提升通道非常暢通。

昆明市官渡區(qū)華西旅游學校組建了一支專家型隊伍，長期與用人單位保持緊密的溝通，與用人單位建立起了良好的合作關(guān)系，學員通過訂單式培養(yǎng)方案，不斷拓展就業(yè)網(wǎng)絡。為社會、為國家培養(yǎng)更多的學子，我們期待與您共同攜手，迎接學校美好的未來！