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學校制訂有師資建設與培養(yǎng)規(guī)劃,制定了教師進修培訓管理辦法、教師繼續(xù)教育管理規(guī)定、專業(yè)教師企業(yè)實踐管理規(guī)定等制度。每年嚴格按不低于教師工資總額的5%預算教師培訓專項資金,落實教師培訓經(jīng)費。每學期全員校本培訓4次以上,每年有30%以上專任教師參加各級各類培訓,其中省級以上培訓教師達10.3%。2008年田育輝老師到德國參加骨干教師培訓。每年暑期組織專業(yè)課教師到企業(yè)實踐1個月以上。通過種種措施,提升了教師德育能力、教學能力、科研能力和專業(yè)教師實訓指導能力,培養(yǎng)了全國優(yōu)秀教師1人,省市學科帶頭人、骨干教師、教壇新秀16人,省市級教研員28人。
一直以來,學校始終保持四川省校風示范學校、德陽市衛(wèi)生單位和文明單位、德陽市職業(yè)教育先進單位等榮譽稱號。學校是德陽市依法治校示范校、德陽高技能人才培養(yǎng)基地,連年在德陽市中等職業(yè)學校教學督導評估中被評為一級學校,在旌陽區(qū)辦學水平督導評估中被評為優(yōu)秀級學校。
4.四川省德陽黃許職業(yè)中專學校就業(yè)情況介紹學校就業(yè)體系完善,先后與博鰲亞洲論壇國際會議中心、特變電工(德陽)公司、上海物流公司、成都客運段等省內外100余家大中型企事業(yè)單位建立了長期穩(wěn)定的人才供需與培養(yǎng)合作關系,實行“訂單式培養(yǎng)、菜單式教學、定向式分配”,歷年畢業(yè)生就業(yè)率98%以上。
楊永柱,男,2014年畢業(yè)于汽車技術服務與營銷專業(yè)。
當前就業(yè)單位:易和福來汽車服務有限公司
當前就業(yè)崗位:銷售顧問
就業(yè)經(jīng)歷:
在2015.2由于工作的突出,在一五年獲得了2月份銷售冠軍的榮譽稱號。在今后的工作生涯中,我會更加努力的做好本職工作,爭取2015年拿到年銷售冠軍。
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