(1)不同的區(qū)域工資待遇會有所不同,不同的崗位工資待遇也會有區(qū)別。
(2)學生剛畢業(yè),社會閱歷、工作經(jīng)驗、實際工作能力等方面都有欠缺,需要經(jīng)歷試用和適應的階段,所以我們建議大家在剛畢業(yè)的時候不要太在乎工資待遇,主要是利用這個平臺進行再學習和鍛煉。我們很多的畢業(yè)生在工作一兩年后,憑借自己的努力和好學,都做到了單位的骨干、領(lǐng)導,甚至還有很多學生在自主創(chuàng)業(yè)。
(3)在待遇方面,我們所安置的用人單位所提供的工資待遇不會低于當?shù)氐淖畹凸べY標準,基本在同行業(yè)中處于中等偏上的水平。