人力資源管理師證書具有國家權(quán)威認證、考試難度較高、行業(yè)認可度高和持續(xù)學習和更新等特點，請隨八角藤老師一起來學習考人力資源管理師證有什么好處吧。

考人力資源管理師證有什么好處

1.升職加薪：獲得證書后，通常一般薪資職位都會上調(diào)，擁有職稱薪資上浮15%-30%，特別是非?？粗芈毞Q證書的國企以及事業(yè)單位；
2.領取補貼：獲得證書是可以獲得國家的補貼的，初級職業(yè)資格證書補貼標準為1000元，中級補貼1500元，高級補貼2000元；
3.積分落戶：北上廣等一線城市可直接申請工作居住證，擁有職稱積分落戶可獲得相應加分，如中級職稱上海可加100分，深圳可直接申請落戶。
綜上所述，人力資源管理師證書具有國家權(quán)威認證、考試難度較高、行業(yè)認可度高和持續(xù)學習和更新等特點，這些方面都能證明其含金量高。人力資源管理師證書是國家職業(yè)資格證書之一，它是由中華人民共和國人力資源和社會保障部頒發(fā)的，證明持有人具有一定的人力資源管理專業(yè)知識和技能，并受到企業(yè)、組織和行業(yè)的廣泛認可。因此，人力資源管理師證書在人力資源行業(yè)具有一定的含金量。

人力資源管理師證報考條件

人力資源管理師證書共分為四個等級，其中有四年人力資源工作經(jīng)驗的，或者是高等院校，人力資源相關專業(yè)畢業(yè)的學生，可以報考人力資源管理師四級證書。

如果考過四級證書之后，又做人力資源管理師一年的，可以報考三級。大專人力資源專業(yè)畢業(yè)的學生要有兩年工作經(jīng)驗，本科人力資源學生要有一年工作經(jīng)驗，碩士畢業(yè)生，以上人員可以報考三級證書。
有三級證書后又做人力資源四年的可以報考二級證書，可以報考三級證書的人員只需在三級的基礎上再各增加一年工作經(jīng)驗，可以報考二級證書。

人力資源管理師證報考材料

個人近期的電子照片；學歷證書的掃描件；個人身份證正反面的掃描件。