本篇文章給大家談?wù)勱兾魑靼补珓?wù)員考試資料,以及西安市公務(wù)員考試需要什么條件對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn),文章可能有點(diǎn)長(zhǎng),但是希望大家可以閱讀完,增長(zhǎng)自己的知識(shí),最重要的是希望對(duì)各位有所幫助,可以解決了您的問題,不要忘了收藏本站喔。
本文目錄
- 2016年陜西省公務(wù)員考試行測(cè)題庫(kù)
- 西安市公務(wù)員考試需要什么條件
- 陜西西安公務(wù)員考試的地域問題
- 陜西:2005年西安市統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作簡(jiǎn)章
- 想?yún)⒓游靼彩械墓珓?wù)員考試,誰知道需要什么條件
2016年陜西省公務(wù)員考試行測(cè)題庫(kù)
2016各省市公務(wù)員考試-真題庫(kù)-行測(cè)百度網(wǎng)盤免費(fèi)資源在線學(xué)習(xí)
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2016各省市公務(wù)員考試-真題庫(kù)-行測(cè) 2017中公國(guó)考 2016華圖模塊班蔡金龍判斷更新 2016名師班-言語理解【郜爽,33視頻講義】 2016紅領(lǐng)模塊班-資料分析【李委明】 2016紅領(lǐng)模塊班-言語理解【顧斐】 2016紅領(lǐng)模塊班-數(shù)量關(guān)系【李委明】 2016紅領(lǐng)模塊班-常識(shí)判斷【羅紅軍】名師班常識(shí)-羅紅軍.rar【極清課件】中特(一).wmv【極清課件】中特(四).wmv【極清課件】中特(三).wmv【極清課件】中特(二).wmv【極清課件】行政法(一).wmv
西安市公務(wù)員考試需要什么條件
西安市公務(wù)員考試需要符合以下條件:
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、18周歲以上、35周歲以下(1982年10月至2000年10月期間出生),2019年應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生(非在職)人員年齡可放寬到40周歲以下(1977年10月以后出生)。
3、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
4、具有良好的品行。
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
6、具有符合職位要求的工作能力。
7、具有大專以上文化程度。
8、具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生取得畢業(yè)證后,符合職位要求的資格條件的,均可以報(bào)考。
擴(kuò)展資料
公務(wù)員考試時(shí)間從2002年起,中央、國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員招考工作的時(shí)間被固定下來,報(bào)名時(shí)間在每年10月中旬,考試時(shí)間在每年11月的第四個(gè)周末。各個(gè)地方的考試科目都是地方自定的,一般都有筆試和面試。
省、直轄市、自治區(qū)國(guó)家公務(wù)員考試時(shí)間由各地自行決定并組織實(shí)施,部分地區(qū)每年在上、下半年各組織一次考試,全國(guó)大部分地區(qū)每年只考一次,省級(jí)以下公務(wù)員主管部門不組織開展公務(wù)員考試。
參考資料:陜西人事考試網(wǎng)陜西省考區(qū)報(bào)名確認(rèn)注意事項(xiàng)
參考資料:中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2019年度考試錄用公務(wù)員專題
陜西西安公務(wù)員考試的地域問題
您好,中公教育為您服務(wù)。
您可以參考2013年陜西省公務(wù)員考試公告里的報(bào)考條件:
一、報(bào)考條件
(一)報(bào)考的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.年齡為18周歲以上,35周歲以下(1977年6月4日至1995年6月4日期間出生);
3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
4.具有良好的品行;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。其中,報(bào)考人民警察須符合錄用人民警察體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)和體檢特殊標(biāo)準(zhǔn);
6.具有國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的大專及以上文化程度和符合職位要求的工作能力。
上述第2、6項(xiàng)所列條件,如與職位資格條件不一致時(shí),以職位規(guī)定的具體條件為準(zhǔn)。
(二)招考的范圍對(duì)象
招考范圍為屬于下列情形之一的人員:
1.常住戶口在陜西省(2013年5月28日之前已正式落戶,下同);
2.陜西生源;
3.陜西區(qū)域的全日制普通高等院校畢業(yè)生;
上述三種情形之外在陜西省參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”,符合服務(wù)期等有關(guān)規(guī)定報(bào)考特設(shè)職位的人員。
下列情形之一的人員不受戶口、生源、畢業(yè)院校所在地限制,可報(bào)考相關(guān)職位:
1.2013年應(yīng)屆(含2012年畢業(yè)未就業(yè))畢業(yè)生報(bào)考省委組織部選調(diào)生職位的;2011年畢業(yè)取得法律職業(yè)資格證書A證的人員報(bào)考選調(diào)生職位中法院系統(tǒng)職位的;
2.全日制普通高等院校畢業(yè)的研究生,報(bào)考以研究生學(xué)歷為起點(diǎn)職位的;
3.全日制普通高等院校本科及以上法醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)的畢業(yè)生,報(bào)考法醫(yī)職位的。
(三)“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員的報(bào)考
“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,凡符合相關(guān)政策規(guī)定的可報(bào)考特設(shè)職位,也可選擇報(bào)考符合資格條件的其他職位。
報(bào)考者除應(yīng)符合招考范圍和報(bào)考的基本條件外,還應(yīng)符合職位資格條件。
(四)不符合報(bào)考條件的主要情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的;公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理單位人員曾因個(gè)人重大過失被辭退或取消錄用資格的、未經(jīng)批準(zhǔn)自行離職或被辭退未滿5年的、在試用期內(nèi)的;曾在各級(jí)公務(wù)員錄用考試中作弊被終身禁考的,或自2008年以來參加各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員考試被認(rèn)定填報(bào)虛假信息等仍屬取消報(bào)名資格期限內(nèi)的不準(zhǔn)許報(bào)名。
2.在近年來參加公務(wù)員考試錄用中,公告中明確規(guī)定對(duì)在面試資格復(fù)審合格后無正當(dāng)理由放棄的人員,在禁考期限內(nèi)的;全省統(tǒng)一招錄的服務(wù)期未滿的基層政法干警定向培養(yǎng)人員或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的不準(zhǔn)許報(bào)名。
3.現(xiàn)役軍人不準(zhǔn)許報(bào)名;全日制普通高等院校在讀的非2013年應(yīng)屆畢業(yè)生不準(zhǔn)許報(bào)名。同時(shí),全日制普通高等院校在讀的非2013年應(yīng)屆畢業(yè)生中本科或研究生人員也不準(zhǔn)許用以往取得的學(xué)歷報(bào)名。
4.報(bào)考人員不得報(bào)考與用人單位公務(wù)員有公務(wù)員法第六十八條所列應(yīng)當(dāng)回避情形的職位。
5.屬于法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員、人民警察其它情形的人員,以及不符合本次招考的基本條件和職位資格條件要求的人員,不準(zhǔn)許報(bào)名。
如有疑問,歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。
陜西:2005年西安市統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作簡(jiǎn)章
中共西安市委組織部西安市人事局
2005年西安市各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)和依照公務(wù)員制度管理單位
統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作簡(jiǎn)章
根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》和省委省政府的要求,經(jīng)市委、市政府同意,按照省人事廳陜?nèi)撕?005〕47號(hào)批復(fù)意見,決定為西安市各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)和依照公務(wù)員制度管理單位統(tǒng)一考試錄用194名公務(wù)員,簡(jiǎn)章如下:
一、招錄單位和名額
面向社會(huì),統(tǒng)一考試為44個(gè)市級(jí)黨政群機(jī)關(guān)和依照公務(wù)員制度管理單位公開招錄136名公務(wù)員;為3個(gè)區(qū)縣機(jī)關(guān)、街道機(jī)關(guān)和依照公務(wù)員制度管理單位招錄58名公務(wù)員。
二、招考的對(duì)象和條件
(一)招考對(duì)象
為44個(gè)市級(jí)黨政群機(jī)關(guān)和依照公務(wù)員制度管理單位招錄選拔136名公務(wù)員。招錄對(duì)象為2004屆和2005屆普通高等院校統(tǒng)招、取得本科(含專升本)及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的人員。落實(shí)到單位后可組織下派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、企業(yè)等基層單位鍛煉,經(jīng)組織考核合格后安排到具體的工作崗位。
為3個(gè)區(qū)縣機(jī)關(guān)、街道機(jī)關(guān)和依照公務(wù)員管理單位招錄58名公務(wù)員。招錄對(duì)象為2004屆和2005屆普通高等院校統(tǒng)招、取得本科(含專升本)及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的人員。
經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,根據(jù)工作需要,對(duì)市規(guī)劃局雁塔分局、市規(guī)劃局蓮湖分局和市信息化辦公室要求有工作經(jīng)驗(yàn)的職位,報(bào)考人員的年齡限定在30周歲以下(1975年以后出生),詳見各職位要求表。
(二)招考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;
2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義;
3、遵紀(jì)守法,品行端正,具有為人民服務(wù)的精神;
4、基礎(chǔ)理論扎實(shí),學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,具有較強(qiáng)的分析解決問題的能力和組織協(xié)調(diào)能力;
5、身體素質(zhì)符合公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn);
6、具備擬報(bào)考職位所需的資格條件;
7、符合《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》和《陜西省國(guó)家公務(wù)員錄用辦法》的其它條件。
三、招錄工作方法步驟
本次招考工作,采取公布錄用職位、公告、報(bào)名、筆試、資格復(fù)核、結(jié)構(gòu)化面試、心理測(cè)評(píng)、體檢、政審考核、錄用等步驟實(shí)施。
本次考試錄用工作具體日程安排如下:
報(bào)名:6月29日-7月1日
筆試:7月24日
資格復(fù)核:8月3日-4日
結(jié)構(gòu)化面試:8月6日
心理測(cè)評(píng):8月7日
體檢8:月13日
政審及公示:8月30日前
辦理錄用手續(xù):9月 1日-15日
注:8月3日公布筆試成績(jī);8月5日公布資格復(fù)核合格進(jìn)入面試人員名單;8月10日公布總成績(jī)和體檢人員名單
(一)報(bào)名
各部門根據(jù)簡(jiǎn)章公布的招錄計(jì)劃人數(shù),明確所招錄的職位、專業(yè)、名額等情況,并在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)公布。市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定招考公告,在西安電視臺(tái)、西安晚報(bào)、華商報(bào)、陜西省政府公眾信息網(wǎng) www.shaanxi.gov.cn、西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com、西安市人才網(wǎng) www.haorc.com公布(以西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com為主)。
1、采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的辦法,報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在西安市人民體育場(chǎng)(西五路26號(hào),革命公園對(duì)面)。
2、辦理報(bào)名手續(xù):2004屆考生須提交身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和統(tǒng)招相關(guān)證明;2005屆畢業(yè)生須提交身份證、統(tǒng)招相關(guān)證明、畢業(yè)證、學(xué)位證或全國(guó)普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書等職位所需的相關(guān)證件。經(jīng)資格初審合格后進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名時(shí)交3張近期同版一寸免冠彩色照片。委托他人代為報(bào)名者,責(zé)任自負(fù)。
(二)考試考核
采用筆試、面試和考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。筆試結(jié)束以后,按各職位應(yīng)招人員數(shù)1:2的比例分單位分職位從高分至低分依次確定資格復(fù)核人員,資格復(fù)核不合格者取消面試資格,空缺名額按職位依次遞補(bǔ),最后確定面試人員名單。筆試成績(jī)按40%計(jì)入總成績(jī);面試成績(jī)按60%計(jì)入總成績(jī)(面試包括結(jié)構(gòu)化面試和心理測(cè)評(píng)兩部分,結(jié)構(gòu)化面試占面試成績(jī)的70%,心理測(cè)評(píng)占面試成績(jī)的30%)。最后按總成績(jī)高低依次排序,擇優(yōu)錄用。為了保證招錄質(zhì)量,如個(gè)別職位報(bào)名人數(shù)與招錄人數(shù)比例低于3:1時(shí),相應(yīng)減少該職位招錄計(jì)劃數(shù)。
1、筆試時(shí)間及內(nèi)容:2005年7月24日(具體時(shí)間、考點(diǎn)見準(zhǔn)考證),筆試科目為《行政職業(yè)能力傾向測(cè)試》和《申論》。
2、資格復(fù)核:對(duì)筆試入圍人員按招錄對(duì)象和條件進(jìn)行資格復(fù)核,確定面試人員名單。
3、結(jié)構(gòu)化面試:根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)和資格復(fù)核結(jié)果確定面試人員名單。面試工作由市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。
4、心理測(cè)評(píng):采取紙質(zhì)答卷的模式進(jìn)行,通過量表涂卡的方式實(shí)現(xiàn)人機(jī)對(duì)話,重點(diǎn)了解應(yīng)試者的思維敏捷性、性格特征、行為風(fēng)格、心理健康等內(nèi)容。
總成績(jī)計(jì)算公式:總成績(jī)=行政職業(yè)能力傾向測(cè)試成績(jī)×20%+申論成績(jī)×20%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×42%+心理測(cè)評(píng)成績(jī)×18%
各科成績(jī)滿分均為100分
5、體檢:體檢按照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))執(zhí)行,體檢工作由市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織考生到確定的定點(diǎn)醫(yī)院統(tǒng)一體檢。
6、政審及公示:由市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一安排,各用人部門組織考核,主要考核內(nèi)容有:工作學(xué)習(xí)成績(jī)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、思想品德、組織協(xié)調(diào)能力等有關(guān)情況,有無其它不良表現(xiàn)。擬錄用人員名單在西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com進(jìn)行公示,公示時(shí)間為七天。
報(bào)名、筆試、資格復(fù)核、結(jié)構(gòu)化面試、心理測(cè)評(píng)、體檢、政審考核和公示的時(shí)間、地點(diǎn)、各階段考試成績(jī)或考核結(jié)果、正式錄取人員名單在陜西省政府公眾信息網(wǎng) www.shaanxi.gov.cn、西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com、西安市人才網(wǎng) www.haorc.com公布(以西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com為主)。
(三)錄用
1、錄用手續(xù)的辦理
按照《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》執(zhí)行。對(duì)考試、體檢和政審合格的被錄用人員,由市人事局統(tǒng)一辦理西安市黨政群機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用手續(xù),發(fā)給錄用通知書。各有關(guān)部門依據(jù)市人事局錄用通知書為正式錄用人員辦理行政關(guān)系、黨組織關(guān)系、戶籍遷轉(zhuǎn)等有關(guān)手續(xù)。
2、新錄用人員的管理使用
新錄用人員試用期為一年。試用期滿考核合格的,予以正式任職,不合格的,取消其錄用資格;新錄用人員最低服務(wù)年限為五年,未滿最低服務(wù)年限的,不得辭職;新錄用人員的其他管理按照省委組織部、省人事廳(陜?nèi)税l(fā)〔2001〕9號(hào))文件執(zhí)行。
整個(gè)招錄工作邀請(qǐng)市紀(jì)委、市監(jiān)察局參加,實(shí)施全程監(jiān)督,確保招錄工作公開、公平、公正。
(四)招考的組織領(lǐng)導(dǎo)
招考工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,省人事廳的指導(dǎo)下,由市委組織部和市人事局組織實(shí)施,成立西安市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)招錄的具體實(shí)施工作。
本方案由西安市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
(本次招考公務(wù)員的所有信息請(qǐng)報(bào)考者密切關(guān)注西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com)
咨詢電話:029-87295839 88360325 88360296
附件:《2005年西安市統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員職位要求表》
結(jié)構(gòu)化面試
8月6日
心理測(cè)評(píng)
8月7日
體檢
8月13日
政審及公示
8月30日前
辦理錄用手續(xù)
9月 1日-15日
注:8月3日公布筆試成績(jī);8月5日公布資格復(fù)核合格進(jìn)入面試人員名單;8月10日公布總成績(jī)和體檢人員名單
(一)報(bào)名
各部門根據(jù)簡(jiǎn)章公布的招錄計(jì)劃人數(shù),明確所招錄的職位、專業(yè)、名額等情況,并在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)公布。市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定招考公告,在西安電視臺(tái)、西安晚報(bào)、華商報(bào)、陜西省政府公眾信息網(wǎng) www.shaanxi.gov.cn、西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com、西安市人才網(wǎng) www.haorc.com公布(以西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com為主)。
1、采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的辦法,報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在西安市人民體育場(chǎng)(西五路26號(hào),革命公園對(duì)面)。
2、辦理報(bào)名手續(xù):2004屆考生須提交身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和統(tǒng)招相關(guān)證明;2005屆畢業(yè)生須提交身份證、統(tǒng)招相關(guān)證明、畢業(yè)證、學(xué)位證或全國(guó)普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書等職位所需的相關(guān)證件。經(jīng)資格初審合格后進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名時(shí)交3張近期同版一寸免冠彩色照片。委托他人代為報(bào)名者,責(zé)任自負(fù)。
(二)考試考核
采用筆試、面試和考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。筆試結(jié)束以后,按各職位應(yīng)招人員數(shù)1:2的比例分單位分職位從高分至低分依次確定資格復(fù)核人員,資格復(fù)核不合格者取消面試資格,空缺名額按職位依次遞補(bǔ),最后確定面試人員名單。筆試成績(jī)按40%計(jì)入總成績(jī);面試成績(jī)按60%計(jì)入總成績(jī)(面試包括結(jié)構(gòu)化面試和心理測(cè)評(píng)兩部分,結(jié)構(gòu)化面試占面試成績(jī)的70%,心理測(cè)評(píng)占面試成績(jī)的30%)。最后按總成績(jī)高低依次排序,擇優(yōu)錄用。為了保證招錄質(zhì)量,如個(gè)別職位報(bào)名人數(shù)與招錄人數(shù)比例低于3:1時(shí),相應(yīng)減少該職位招錄計(jì)劃數(shù)。
1、筆試時(shí)間及內(nèi)容:2005年7月24日(具體時(shí)間、考點(diǎn)見準(zhǔn)考證),筆試科目為《行政職業(yè)能力傾向測(cè)試》和《申論》。
2、資格復(fù)核:對(duì)筆試入圍人員按招錄對(duì)象和條件進(jìn)行資格復(fù)核,確定面試人員名單。
3、結(jié)構(gòu)化面試:根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)和資格復(fù)核結(jié)果確定面試人員名單。面試工作由市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。
4、心理測(cè)評(píng):采取紙質(zhì)答卷的模式進(jìn)行,通過量表涂卡的方式實(shí)現(xiàn)人機(jī)對(duì)話,重點(diǎn)了解應(yīng)試者的思維敏捷性、性格特征、行為風(fēng)格、心理健康等內(nèi)容。
總成績(jī)計(jì)算公式:總成績(jī)=行政職業(yè)能力傾向測(cè)試成績(jī)×20%+申論成績(jī)×20%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×42%+心理測(cè)評(píng)成績(jī)×18%
各科成績(jī)滿分均為100分
5、體檢:體檢按照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))執(zhí)行,體檢工作由市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織考生到確定的定點(diǎn)醫(yī)院統(tǒng)一體檢。
6、政審及公示:由市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一安排,各用人部門組織考核,主要考核內(nèi)容有:工作學(xué)習(xí)成績(jī)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、思想品德、組織協(xié)調(diào)能力等有關(guān)情況,有無其它不良表現(xiàn)。擬錄用人員名單在西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com進(jìn)行公示,公示時(shí)間為七天。
報(bào)名、筆試、資格復(fù)核、結(jié)構(gòu)化面試、心理測(cè)評(píng)、體檢、政審考核和公示的時(shí)間、地點(diǎn)、各階段考試成績(jī)或考核結(jié)果、正式錄取人員名單在陜西省政府公眾信息網(wǎng) www.shaanxi.gov.cn、西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com、西安市人才網(wǎng) www.haorc.com公布(以西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com為主)。
(三)錄用
1、錄用手續(xù)的辦理
按照《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》執(zhí)行。對(duì)考試、體檢和政審合格的被錄用人員,由市人事局統(tǒng)一辦理西安市黨政群機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用手續(xù),發(fā)給錄用通知書。各有關(guān)部門依據(jù)市人事局錄用通知書為正式錄用人員辦理行政關(guān)系、黨組織關(guān)系、戶籍遷轉(zhuǎn)等有關(guān)手續(xù)。
2、新錄用人員的管理使用
新錄用人員試用期為一年。試用期滿考核合格的,予以正式任職,不合格的,取消其錄用資格;新錄用人員最低服務(wù)年限為五年,未滿最低服務(wù)年限的,不得辭職;新錄用人員的其他管理按照省委組織部、省人事廳(陜?nèi)税l(fā)〔2001〕9號(hào))文件執(zhí)行。
整個(gè)招錄工作邀請(qǐng)市紀(jì)委、市監(jiān)察局參加,實(shí)施全程監(jiān)督,確保招錄工作公開、公平、公正。
(四)招考的組織領(lǐng)導(dǎo)
招考工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,省人事廳的指導(dǎo)下,由市委組織部和市人事局組織實(shí)施,成立西安市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)招錄的具體實(shí)施工作。
本方案由西安市2005年統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
(本次招考公務(wù)員的所有信息請(qǐng)報(bào)考者密切關(guān)注西安人事考試網(wǎng) www.xapta.com)
咨詢電話:029-87295839 88360325 88360296
附件:《2005年西安市統(tǒng)一考試錄用公務(wù)員職位要求表》
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一、具備的基本素質(zhì)
(一)政治素質(zhì)
1.必須具有遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義理想、堅(jiān)定正確的政治方向。
2.堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù),密切聯(lián)系群眾,堅(jiān)決維護(hù)人民群眾的利益。
3.堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),解放思想,實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā),勇于開拓前進(jìn)。
4.模范遵紀(jì)守法,樹立清正廉潔的公仆形象。
5.刻苦學(xué)習(xí),勤奮敬業(yè),不斷加強(qiáng)知識(shí)積累和經(jīng)驗(yàn)積累。
(二)專業(yè)知識(shí)
公務(wù)員的知識(shí)分兩部分:專業(yè)知識(shí)和相關(guān)知識(shí)。專業(yè)知識(shí)包括本專業(yè)的基本概念、基礎(chǔ)理論、基本框架和基本常識(shí)以及本專業(yè)的來龍去脈和前后動(dòng)態(tài)。相關(guān)知識(shí)即指相近或交叉專業(yè)的有關(guān)知識(shí),這些知識(shí)的了解有助于本職專業(yè)知識(shí)的深化和提高。
(三)智力素質(zhì)
智力是公務(wù)員的基本素質(zhì)之一,智力水平的高低直接影響到公務(wù)員對(duì)于問題的觀察、理解和思考。智力包括觀察力、記憶力、思考力和想象力。普通人智商大體相當(dāng),只是不同的人對(duì)于智力的各個(gè)方面稍有側(cè)重,有人長(zhǎng)于抽象邏輯思維,有人長(zhǎng)于形象思維,有人長(zhǎng)于觀察,有人敏于反應(yīng)。
(四)心理和身體素質(zhì)
公務(wù)員的心理素質(zhì)指公務(wù)員在內(nèi)部和外部環(huán)境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情緒和穩(wěn)定性、團(tuán)結(jié)協(xié)作的相容性、工作的獨(dú)創(chuàng)性、面對(duì)服務(wù)對(duì)象的謙和態(tài)度、心理的自我調(diào)適等。
身體素質(zhì)主要指公務(wù)員的體力和適應(yīng)力,公務(wù)員必須具備連續(xù)作戰(zhàn)的精力,能夠適應(yīng)外部環(huán)境的各種變化。
二、選拔條件基本要求
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二) 18周歲以上、35周歲以下,應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;
(三)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(六)具有符合職位要求的工作能力;
(七)具有大專以上文化程度;
(八)具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
三、體檢要求
(一)風(fēng)濕性心臟病、心肌病、冠心病、先天性心臟病、克山病等器質(zhì)性心臟病,不合格。先天性心臟病不需手術(shù)者或經(jīng)手術(shù)治愈者,合格。遇有下列情況之一的,排除心臟病理性改變,合格:
(1)心臟聽診有生理性雜音;(2)每分鐘少于6次的偶發(fā)期前收縮(有心肌炎史者從嚴(yán)掌握);(3)心率每分鐘50- 60次或100-110次;(4)心電圖有異常的其他情況。
(二)血壓在下列范圍內(nèi),合格:收縮壓90mmHg-140mmHg(12.00-18.66Kpa);舒張壓60mmHg-90mmHg(8.00-12.00Kpa)。
(三)血液病,不合格。單純性缺鐵性貧血,血紅蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合格。
(四)結(jié)核病不合格。但下列情況合格:(一)原發(fā)性肺結(jié)核、繼發(fā)性肺結(jié)核、結(jié)核性胸膜炎,臨床治愈后穩(wěn)定1年無變化者;(二)肺外結(jié)核?。耗I結(jié)核、骨結(jié)核、腹結(jié)核、淋巴結(jié)核等,臨床治愈后2年無復(fù)發(fā),經(jīng)專科醫(yī)院檢查無變化者。
(五)慢性支氣管炎伴阻塞性肺氣腫、支氣管擴(kuò)張、支氣管、哮喘,不合格。
(六)嚴(yán)重慢性胃、腸疾病,不合格。胃潰瘍或十二指腸潰瘍已愈合,1年內(nèi)無出血史,1年以上無癥狀者,合格;胃次全切除術(shù)后無嚴(yán)重并發(fā)癥者,合格。
擴(kuò)展資料
公務(wù)員法規(guī)定:“本法所稱公務(wù)員,是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。”按照上述規(guī)定,是否屬于公務(wù)員,必須符合三個(gè)條件:
一是依法履行公職
即依法從事公務(wù)活動(dòng)的人員,他不是為自己工作,也不是為某個(gè)私人的企業(yè)或者組織工作或者服務(wù)。這里所依的“法”,是廣義的“法”,包括憲法、法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)等。
憲法確定了中國(guó)共產(chǎn)黨和國(guó)家政治生活和社會(huì)生活中的領(lǐng)導(dǎo)地位,中國(guó)共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨,各民主黨派是參政黨。因此,政黨機(jī)關(guān)及其工作人員以不同方式參與對(duì)國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事務(wù)的決策及實(shí)施的活動(dòng)也是一種履行公職行為。
二是納入國(guó)家行政編制
僅以履行公職為標(biāo)準(zhǔn),還不能作出明確的界定。有一些在國(guó)家舉辦的事業(yè)單位中工作的人員,他們從事的也是公務(wù)活動(dòng),但并未納入國(guó)家的行政編制序列,因而不能認(rèn)定為公務(wù)員。必須是納入國(guó)家行政編制序列、履行公職的人員。
對(duì)于“編制”一詞,實(shí)踐中有多種用法,除使用行政編制外,還有政法編制、國(guó)家編制、機(jī)關(guān)編制等。這里的“編制”系指各種納入國(guó)家編制管理機(jī)關(guān)管理的機(jī)構(gòu)序列及人員,不僅限于行政機(jī)關(guān)編制。
三是由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利
也就是由國(guó)家為他們提供工資、退休和福利等保障。公務(wù)員屬于國(guó)家財(cái)政供養(yǎng)的人員,但并不是財(cái)政供養(yǎng)的人員都是公務(wù)員。財(cái)政供養(yǎng)人員的很大一部分,如公立學(xué)校的老師、科研院所的科研人員等,雖然由國(guó)家負(fù)擔(dān)其工資福利,但不屬于公務(wù)員,因?yàn)樗麄儾痪邆淞硗鈨蓚€(gè)條件。
參考資料:百度百科-公務(wù)員
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