被辭職影響公務員考試嗎(試用期的公務員辭職了,會影響再次考公務員嗎謝謝)


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被辭職影響公務員考試嗎(試用期的公務員辭職了,會影響再次考公務員嗎謝謝)

本文目錄

被辭職影響公務員考試嗎(試用期的公務員辭職了,會影響再次考公務員嗎謝謝)

  1. 事業(yè)單位辭職影響考公務員嗎
  2. 公務員辭職后可以再考公務員嗎
  3. 辭職記錄會影響公務員政審嗎
  4. 事業(yè)單位辭職影響考公務員嗎最新整理
  5. 試用期的公務員辭職了,會影響再次考公務員嗎謝謝

事業(yè)單位辭職影響考公務員嗎

不影響,很多的人都是以事業(yè)單位為跳板去考公務員的,因為事業(yè)單位接近公務員,所以很多時候進去是可以幫助公務員考試的。

被辭職影響公務員考試嗎(試用期的公務員辭職了,會影響再次考公務員嗎謝謝)

1.辭職、辭退是很正常的事情。辭職辭退不影響以后找工作。

2.如果是嚴重違紀違法而被辭退,考上公務員也不會被錄用的,公務員錄用前要政治審查的,要到原單位調查了解。如果是其他原因辭退,不影響公務員報考和錄用。

3.報考公務員,只要符合報考條件就能報考,比如,學歷要求、年齡要求、工作經(jīng)歷要求、身體條件要求等等。

4.報考公務員特別有政治素質思想品德要求,有違法犯罪案底的限制報考,不予錄用。

事業(yè)單位考試注意事項有:

1.需要注意報名條件,其次查看職位表,確定自己想報的職位。

2.確保報名信息的真實準確性,報考者應按照要求完整、真實填寫本人報名信息,否則系統(tǒng)將無法提交考生報名信息,招聘單位無法進行審核。

3.每位報考者只能報考一個崗位,報名與考試時使用的身份證件必須一致。

4.應聘者要對填報信息的真實性、準確性負責,提供虛假錯誤加分信息的招聘者,取消招聘資格。

公務員辭職后可以再考公務員嗎

可以。

公務員有服務年限,一般為2至5年不等,如果在該職位未滿服務年限是不允許辭職的。

法律規(guī)定公務員和參照公務員法管理的機關或者單位工作人員被辭退未滿5年的,不得再考公務員。如果順利的主動辭職,也就是單位尊重個人意愿,同意了提交的辭職申請,這種情況是可以參加國考的。如果你在試用期感覺不太是適合這個崗位,那么在試用期內是可以辭職的。但是按照國家人力資源和保障部規(guī)定,試用期內辭職的公務員3年內是不得報考公職。

特殊情況:

雖然目前公務員辭職后是允許再次報考公務員的,但是有些省份已經(jīng)做出明確規(guī)定,比如,2020年度江蘇省公務員招考,公告中明確規(guī)定“ 2017年1月1日以后辦理過公務員或參公管理單位工作人員錄用審批(備案)手續(xù)的人員(含已離職或取消錄用人員)不得報考”。這也是說明,公務員辭職三年內是不允許報考江蘇省公務員的??梢钥吹某?,國家對公務員報考的條件越來越嚴格,可能在以后其他省的公務員考試中也會出現(xiàn)這條規(guī)定。

大家如果有辭職想法一定要考慮好,上岸不易,不能為了一時沖動而后悔莫及,也會造成自己時間、精力、金錢的浪費,也是對國家資源的浪費。

辭職記錄會影響公務員政審嗎

這個不會,只要按照正常的手續(xù)辦理辭職就沒有問題。

政審的基本標準:

錄用考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,視為考核不合格:

1、對黨的路線、方針、政策和國家的法律有抵觸行為的;

2、受過刑事處分的;

3、受行政處分未解除處分的;受黨內警告、嚴重警告處分未滿一年,受撤銷黨內職務以上處分未滿兩年的;

4、有流氓、盜竊、貪污、賭博、詐騙等不法行為的;

5、組織紀律松懈,經(jīng)常違反本單位規(guī)章制度的;

6、一年內病假累計超過兩個月的;

7、超計劃生育的;

8、有其它不宜到機關工作的問題。

解決方案2:

1、辭職不會影響政審,除非是因為非法原因和單位解除勞動合同關系。這個你可以放心。

2、違約金問題需要看你們簽訂的勞動合同或其他就職意向的合同中是否有關于違約金的約定或其他賠償損失的約定。如果你不去私企上班了,按照法律規(guī)定,則單位前期準備為你所做的培訓、體檢或服裝等入職前準備所受到的損失可能將會通過訴訟或仲裁的形式想你所要。追問那如果我先去那個公司上班,然后沒多久就辭職

聽說試用期內辭職是不需要賠償違約金的……這樣做的話是不是就可以避免賠償問題?

不過這樣的話我就要回學校改派報到證了,不然檔案就無法落實了是不?追答檔案問題請咨詢當?shù)厝瞬攀袌?。沒有試用期內辭職不需要賠償違約金的說法,但是用人單位和你約定的違約金僅限于勞動合同法第22、23條的情形,即“第二十二條用人單位為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業(yè)技術培訓的,可以與該勞動者訂立協(xié)議,約定服務期。

勞動者違反服務期約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。

用人單位與勞動者約定服務期的,不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。

第二十三條用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的保密事項。

對負有保密義務的勞動者,用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動合同后,在競業(yè)限制期限內按月給予勞動者經(jīng)濟補償。勞動者違反競業(yè)限制約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金?!?/p>

你自己看看你的合同吧。

事業(yè)單位辭職影響考公務員嗎最新整理

事業(yè)單位辭職對考公務員有一定的影響,因為一般考公務員考試的報考條件之一是須在國家機關、政府機構、事業(yè)單位等單位有連續(xù)兩年以上的工作經(jīng)歷。如果辭職出了事業(yè)單位,將不滿足報考條件,也就不能參加公務員考試。

而且,一旦在未考取公務員職位前辭職,考公務員的機會也將大大減少。因此,考慮到自身的未來,報考公務員考試的人,建議還是盡量保持在事業(yè)單位工作,等考取到公務員職位再考慮辭職。,現(xiàn)在做所有工作都一定需要有一定的職業(yè)技能,作為公務員同樣需要該職技能。報考公務員的人也應不斷加強自己的專業(yè)性能力,包括理論、實操等,在實際的工作實踐過程中積累更多的經(jīng)驗和能力,以提高競爭優(yōu)勢。

2019年國考招考公告,其規(guī)定是這樣的(省考會比照執(zhí)行):現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生、在職公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員,不能報考。因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員,在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員,公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員被辭退未滿5年的,以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的人員,不得報考。報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的招考職位。由此可以得出結論,主動辭職不會影響報考。無論你是事業(yè)編辭職,還是公務員辭職。

注意:以上信息均為手動整理,相關數(shù)據(jù)來源于網(wǎng)絡資料匯集整理,如有遺漏,歡迎留言補充,謝謝!2022年及2023年事業(yè)單位招考信息如有變動請以官方發(fā)布的最新數(shù)據(jù)為準,本文僅供參考。

以上,就是小編為大家整理的事業(yè)單位辭職影響考公務員嗎,最新整理的主要內容,祝大家考編順利,都能考上自己理想的單位。

試用期的公務員辭職了,會影響再次考公務員嗎謝謝

這種情況首先要知道你在之前考公務員的時候是否有服務期限,如果有服務期限你也就自己辭職,那是不可以的,五年之內不能夠再參加公務員的考試。如果沒有服務期限,那么當時辭職也是經(jīng)過了組織人事部門同意批準的,那么今后再考公務員就沒有問題了。

而且對于我國的法律法規(guī)也有相關的規(guī)定,公務員和參照公務員管理法的機關單位工作人員被辭退未滿五年不得再參考公務員。如果你是按照正常程序辭職而不是被辭退的事,之后是可以繼續(xù)考的,但是如果已經(jīng)超過35歲的話,那么也不能夠再考了。還有就是之前考過公務員,并且在公務員隊伍工作過重新考的話,還是有比較大的優(yōu)勢的。

對于大部分辭職或者是辭退的公務員來說,除非過了五年期限,一般是不能夠再考公務員兒的,不過在這里也有一個例外,那就是在試用期那一年沒有做公務員登記。在自己公務員的身份沒有被登記之前就辭職了,那么是可以隨時都考公務員的,但如果已經(jīng)被登記了,那么就只能再五年后。

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