湖北公務(wù)員儀容儀表考試(國(guó)家公務(wù)員面試時(shí)需要注意哪些禮儀嗎)


很多朋友對(duì)于湖北公務(wù)員儀容儀表考試和國(guó)家公務(wù)員面試時(shí)需要注意哪些禮儀嗎不太懂,今天就由小編來(lái)為大家分享,希望可以幫助到大家,下面一起來(lái)看看吧!

湖北公務(wù)員儀容儀表考試(國(guó)家公務(wù)員面試時(shí)需要注意哪些禮儀嗎)

本文目錄

湖北公務(wù)員儀容儀表考試(國(guó)家公務(wù)員面試時(shí)需要注意哪些禮儀嗎)

  1. 國(guó)家公務(wù)員面試時(shí)需要注意哪些禮儀嗎
  2. 147cm可以考公務(wù)員嗎
  3. 湖北公務(wù)員面試夏季穿長(zhǎng)襯還是短襯

國(guó)家公務(wù)員面試時(shí)需要注意哪些禮儀嗎

您好,中公教育為您服務(wù)。

湖北公務(wù)員儀容儀表考試(國(guó)家公務(wù)員面試時(shí)需要注意哪些禮儀嗎)

在公務(wù)員面試中,舉止儀表又稱非語(yǔ)言因素。在整個(gè)面試過(guò)程中,舉止儀表貫穿全場(chǎng),在公務(wù)員考試競(jìng)爭(zhēng)日益白熱化的今天,塑造禮儀細(xì)節(jié),可以點(diǎn)亮面試之睛,照亮面試高分之路。

對(duì)參加面試的禮儀要求,簡(jiǎn)言之就是考生要做到規(guī)范但不刻板??贪宓亩Y儀不但不能給人美的感受,甚至有做作之嫌,讓人生厭。日常生活中的好習(xí)慣是良好禮儀的基礎(chǔ),面試禮儀需要在此基礎(chǔ)上有一個(gè)提高,畢竟是在公開場(chǎng)合接受別人的考查,禮儀需要規(guī)范化。進(jìn)場(chǎng)禮儀、答題過(guò)程的禮儀以及離場(chǎng)禮儀,這些需要在面試前進(jìn)行必要的思考并進(jìn)行必要的演練。在進(jìn)行禮儀訓(xùn)練時(shí),每個(gè)動(dòng)作應(yīng)該由內(nèi)而發(fā),而非貌合神離,同時(shí)應(yīng)結(jié)合自己的情況,做到自然、大方、規(guī)范。禮儀細(xì)節(jié),可以反映求職者內(nèi)在的意志、品質(zhì)、修養(yǎng)、文化、處事原則等。因此,求考生應(yīng)該對(duì)禮儀給以足夠的重視,下面詳細(xì)介紹以下四方面應(yīng)該注意的禮儀。

一、著裝禮儀

著裝指服裝的穿著,從禮儀的角度看,不能簡(jiǎn)單地等同于穿衣。著裝要基于人自身的閱歷修養(yǎng)、審美情趣、身材特點(diǎn),根據(jù)不同的時(shí)間、場(chǎng)合、目的等,力所能及地對(duì)所穿的服裝進(jìn)行精心的選擇、搭配和組合。雖說(shuō)人不可貌相,但求職面試的場(chǎng)合,應(yīng)試者當(dāng)天的穿著打扮對(duì)能否被錄取,有著舉足輕重的影響。留下完美的第一印象未必會(huì)被錄取,但是若給人留下壞印象定會(huì)名落孫山。

(一)男性的著裝禮儀

一般來(lái)說(shuō),夏季多建議男性穿白色短袖襯衫搭藍(lán)、黑西褲,配上黑色皮鞋,春、秋、冬季推薦男生選擇藍(lán)、灰、黑西裝配上單色領(lǐng)帶和黑色皮鞋??傊?,著裝打扮應(yīng)端莊大方,可以稍加修飾。

細(xì)節(jié)提示:

1.襯衫

(1)衣扣:襯衫的第一粒紐扣,穿西裝打領(lǐng)帶時(shí)一定要系好,不穿西裝外套只穿襯衫不允許打領(lǐng)帶。

(2)袖長(zhǎng):襯衫的袖口一般以露出西裝袖口以外1.5厘米為宜。

(3)下擺:襯衫的下擺不可過(guò)長(zhǎng),而且下擺要塞到褲子里。

2.領(lǐng)帶

(1)顏色:根據(jù)襯衫和西服顏色選擇領(lǐng)帶顏色,最好是紅色和藍(lán)色,或者黃色為主,帶點(diǎn)圖案,典雅樸素。

(2)長(zhǎng)度:領(lǐng)帶的長(zhǎng)度以自然下垂的最下端至皮帶扣處為宜。

3.西服

(1)顏色:最好選擇穿深色的西服,灰色、綠色和深藍(lán)色都是不錯(cuò)的選擇,它們給人以穩(wěn)重、可靠、忠誠(chéng)、樸實(shí)、干練的印象。

(2)單排扣:適合較苗條者。兩??鄣模凵厦婺橇?三??刍蚨嗔?鄣?,扣中間那粒。

(3)雙排扣:適合較為健碩者,鈕扣要全扣上。

4.西褲

(1)西裝講究線條美,所選擇的西褲必須要有中折線。

(2)西褲長(zhǎng)度以前面能蓋住腳背,后邊能遮住1厘米以上的鞋幫為宜。

(3)不能隨意將西褲褲管挽起。

5.皮鞋和襪子

(1)皮鞋:穿整套西裝一定要穿皮鞋。面試時(shí),穿黑色或咖啡色皮鞋較為正規(guī)。皮鞋不應(yīng)有鐵釘,否則,進(jìn)入面試考場(chǎng)后,鐵釘?shù)穆曇魰?huì)非常刺耳。

(2)襪子:穿整套西裝一定要穿與西褲、皮鞋顏色相同或顏色較深的襪子,一般為褐色、深藍(lán)色或藏青色。切忌穿白色襪子。

(二)女性的著裝禮儀

女性穿著的基本要求就是干凈、整潔、熨燙平整,色彩柔和而不過(guò)于艷麗,更不能珠光寶氣。飾品可以佩戴,以少量精致、淡雅為宜。不同的身材搭配不同的服裝,也可以靈活選擇適合自己的著裝。一般說(shuō)來(lái),夏季時(shí)候推薦套裙配普通黑色皮鞋或者白色短袖襯衫搭西褲和普通黑皮鞋,而冬季套裙或者女士正裝配上普通黑皮鞋為最佳選擇。

細(xì)節(jié)提示:

1.裙裝:以一步裙為宜,長(zhǎng)度過(guò)膝,給人簡(jiǎn)單干練的感覺。

2.襪子:穿裙裝的話,一定要配上連褲襪或者長(zhǎng)筒絲襪,顏色肉色為宜。

3.鞋子:最好選擇黑色或棕色的4分跟正裝皮鞋,其他材料和顏色都不是很妥當(dāng)。千萬(wàn)注意,鞋底一定不可以帶鐵釘。

4.配飾:公務(wù)員面試時(shí),女士可以佩戴項(xiàng)鏈,但是不要過(guò)于夸張,越簡(jiǎn)單越好,突出端莊的氣質(zhì)。

二、儀容禮儀

儀容是指人的外觀、外貌,重點(diǎn)是指人的容貌。在人際交往中,每個(gè)人的儀容都會(huì)引起交往對(duì)象的特別關(guān)注,并將影響到對(duì)方對(duì)自己的整體評(píng)價(jià)。在個(gè)人的儀表問(wèn)題中,儀容是重要的組成部分。

修飾儀容的原則是美觀整潔、衛(wèi)生、得體。首先,儀容既要修飾,又忌諱標(biāo)新立異,簡(jiǎn)潔、樸素最好;其次,儀容應(yīng)當(dāng)端莊、大方,斯文,不僅會(huì)給人以美感,而且有利于使自己贏得他人的信任。相形之下,將儀容儀表修飾得花里胡哨、輕浮怪誕,是得不償失的。

三、儀態(tài)禮儀

儀態(tài)包括體態(tài)、手勢(shì)、面部各種器官的動(dòng)作表情、氣質(zhì)與風(fēng)度。面試前,即使考生穿戴整齊,如果沒有好的氣質(zhì),同樣會(huì)產(chǎn)生不好的效果。如果一個(gè)應(yīng)聘者儀表堂堂,但在招聘者面前做出了不文雅的動(dòng)作,也一定會(huì)讓招聘者對(duì)他的印象大打折扣。

(一)小動(dòng)作不斷

有的人在面試答題時(shí),表情木然,神情緊張或過(guò)于嚴(yán)肅,目光虛弱散亂;行為舉止不當(dāng),過(guò)分謙恭,彎腰躬背,兩手下意識(shí)地揉搓,點(diǎn)頭哈腰,吐舌頭、翻白眼;回答問(wèn)題時(shí)輔助性的手勢(shì)很零碎,頻度過(guò)高,讓人覺得滑稽可笑;坐姿不正,出現(xiàn)搖頭晃腦、抖腿、蹺二郎腿等下意識(shí)的動(dòng)作。這些習(xí)慣性的毛病經(jīng)常會(huì)讓本來(lái)優(yōu)異的表現(xiàn)大打折扣。

(二)克服小動(dòng)作

一些面試中的無(wú)意識(shí)的小動(dòng)作,應(yīng)該有意識(shí)地去克服改正,爭(zhēng)取在招聘者面前展現(xiàn)出自己的素養(yǎng)和完美儀態(tài),為自己的形象和表現(xiàn)加分。

1.自己獨(dú)處的時(shí)候?qū)χR子練習(xí),在心理上多給自己暗示,提高自己對(duì)于這些不良小動(dòng)作的注意,有意識(shí)地避免。

2.與朋友合作練習(xí),相互監(jiān)督,改正不良的手勢(shì)語(yǔ)。

3.讓家人和朋友充當(dāng)考官,指出你經(jīng)常性的小動(dòng)作,有針對(duì)性的加以改正,在練習(xí)的時(shí)候,最好能與家人、朋友保持“陌生”,這樣更有效果。

4.為自己制造心理陰影,一做小動(dòng)作就懲罰自己,加深自己的印象,提高注意力。

四、談吐禮儀

面試禮儀不僅局限于衣著、打扮、舉止,而且包括語(yǔ)言、表情、神態(tài)。如果說(shuō)外部形式是面試第一張名片,那么語(yǔ)言就是第二張名片,它客觀反映了一個(gè)人的文化修養(yǎng)和內(nèi)涵修養(yǎng)。

有的人喜歡夸夸其談,答題時(shí)滔滔不絕,喜歡隨意對(duì)他人妄加評(píng)論,給人一種狂妄自大的感覺,而且不經(jīng)意間出現(xiàn)的粗野鄙俗的口頭禪,更讓其毫無(wú)形象可言。此外,有的求職者答題思路遇挫時(shí),會(huì)顯得灰心喪氣。尤其是在無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論中,有些人經(jīng)常會(huì)在討論階段出現(xiàn)激烈的論爭(zhēng),意見常常難以統(tǒng)一,因此在此期間應(yīng)聘者往往會(huì)因?yàn)榍榫w激動(dòng),而在言論中出現(xiàn)過(guò)激之處,這些都是不良的做法。

在談吐禮儀上求職者應(yīng)該把握以下幾個(gè)要點(diǎn):

(一)音調(diào)抑揚(yáng)頓挫。講話時(shí)應(yīng)注意音調(diào)的高低起伏、抑揚(yáng)頓挫以增強(qiáng)講話效果。應(yīng)避免平鋪直敘過(guò)于呆板的音調(diào)。這種音調(diào)讓人聽著乏味,達(dá)不到預(yù)期的效果。

(二)講話速度快慢適中。講話時(shí),要依據(jù)實(shí)際情況調(diào)整快慢,講話速度最好不要過(guò)快,應(yīng)盡可能娓娓道來(lái),給他人留下穩(wěn)健的印象,也給自己留下思考的余地。

(三)措詞要謙遜文雅。有的男士說(shuō)話比較隨便,大大咧咧,不注重措詞,這樣容易給考官造成不好的印象。另外堅(jiān)持以事實(shí)說(shuō)話,少用虛詞、感嘆詞。

(四)要符合常規(guī),語(yǔ)言的內(nèi)容和層次應(yīng)合理、有序地展開,注意語(yǔ)言的邏輯性和層次感。

(五)盡量不要用簡(jiǎn)稱、方言、土語(yǔ)和口頭語(yǔ),以免對(duì)方難以聽懂。當(dāng)不能回答某一問(wèn)題時(shí),應(yīng)如實(shí)告訴對(duì)方,含糊其辭和胡吹亂侃會(huì)導(dǎo)致慘敗。

如有疑問(wèn),歡迎向中公教育企業(yè)知道提問(wèn)。

147cm可以考公務(wù)員嗎

您好,中公教育為您服務(wù)。

湖北省公務(wù)員考試一般的崗位是沒有身高條件限制的,只要您滿足了國(guó)家規(guī)定的公務(wù)員考試基本條件和具體的崗位條件就是可以參加考試的。

不過(guò),介于您的身高局限,如果您是女性就可以穿上一雙高跟鞋,如果您是男性也可以墊一個(gè)增高鞋墊或者是穿衣裳內(nèi)增高的鞋子,然人看起來(lái)更有氣質(zhì)。

注意自己的言行舉止和儀容儀表就不會(huì)有什么問(wèn)題了。

更多公務(wù)員考試相關(guān)信息,請(qǐng)參考:四川中公教育-公務(wù)員考試網(wǎng)

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湖北公務(wù)員面試夏季穿長(zhǎng)襯還是短襯

湖北公務(wù)員面試夏季穿長(zhǎng)襯還是短襯

長(zhǎng)袖襯衣和短袖襯衣其實(shí)都可以的,關(guān)鍵要符合公務(wù)員面試禮儀。

在新疆夏季公務(wù)員面試應(yīng)該穿襯衫?長(zhǎng)袖還是短袖都可以?

在公務(wù)員面試過(guò)程中,女士選擇得體的服裝可以提高面試的效果,同樣,男士服裝選擇得體在決勝公務(wù)員面試中也起著不可小覷的作用。服裝選擇得體,是贏得良好第一印象的重要因素。

即使你生來(lái)光彩照人,公務(wù)員面試著裝也馬虎不得。下面是為國(guó)家公務(wù)員面試的男士提供的最新服裝指南:

◆西裝:男士服裝的選擇很重要,無(wú)需經(jīng)常更換,要挑選質(zhì)料較好的。男士西服,一般面料較為考究,或是精良的厚粗呢,或是輕柔的羊毛呢,再或是精紡的毛、滌、棉、麻等織料。求職時(shí)面料挑選的原則是“輕薄軟挺”:面料不要太厚,軟指有飄逸的感覺,挺指面料雖然軟,但要挺括出造型來(lái)。在視覺效果上羊毛比任何其他衣料都要好。不透風(fēng)、發(fā)亮的化纖材料,不適合在面試場(chǎng)合穿著。

色彩上,最容易被接受的男性西裝顏色是黑色、淺藍(lán)、黑中帶淺灰色,接下來(lái)就是褐色。

款式上,西服一共有四種款式:

歐式西服特點(diǎn):上衣呈倒梯形,鈕扣較低,衣領(lǐng)較寬,強(qiáng)調(diào)肩和后䙓。這種西服穿起來(lái)灑脫、大氣,但中國(guó)人的身材不適合穿這種服裝。

英式西服:不刻意強(qiáng)調(diào)肩寬,講究自然、貼身。領(lǐng)較窄,腰略收,后䙓兩側(cè)開叉。這種西服剪裁得體,如果沒有啤酒肚,中國(guó)人的身材穿英式西裝很適合。

美式西服:這種西服穿起來(lái)寬松舒適,無(wú)墊肩,腰寬大。但這種寬大飄逸的風(fēng)格,也不太適合中國(guó)人。

日式西服:外觀呈“H”型,不過(guò)分強(qiáng)調(diào)肩和腰,領(lǐng)子窄。這種西服貼身凝重,大部分中國(guó)人適合這種造型。

總之,勿選歐洲設(shè)計(jì)者設(shè)計(jì)的西裝,因?yàn)樗鼈儾眉舻枚驾^緊身,且對(duì)于我們生活的這個(gè)保守世界來(lái)說(shuō)太花哨。兩件一套的西裝在現(xiàn)在是完全可以接受的,但是在幾年之前人們必須穿三件一套的西裝去面試。

長(zhǎng)度選擇:

決定上裝長(zhǎng)度是否合適的標(biāo)準(zhǔn)是身體站直,兩臂垂直于身體兩旁,兩手手指放在西裝下䙓兩邊,然后兩手手指自然彎曲,如果衣服下䙓正好在你手心,這個(gè)長(zhǎng)度就是合適的。如果看上去明顯地長(zhǎng)或短就不要買。

穿法:

穿西裝的第一步是拆除商標(biāo)。

一般來(lái)說(shuō),西服上裝分為雙排扣與單排扣兩種。穿雙排扣上裝一般要將全部鈕扣扣好,有時(shí)可不扣下面一粒。單排扣上裝,一??鄣目煽劭刹豢郏粌闪?鄣膽?yīng)扣上不扣下;三??鄣模瞪厦鎯闪;蛑幌抵虚g一粒都合規(guī)范要求。穿馬夾時(shí)往往不扣最下面一粒鈕扣。若扎領(lǐng)帶的話,應(yīng)置于馬夾里面,注意領(lǐng)帶尖不要露出。在正式場(chǎng)合應(yīng)穿三件套或兩件套,避免加穿毛背心或毛衣。

◆襯衫:這里的著裝原則很簡(jiǎn)單:

原則1:總是穿長(zhǎng)袖襯衫;

原則2:總是穿白色或淡藍(lán)色襯衫;

原則3:永遠(yuǎn)不要違背原則1和2.在此說(shuō)的“白色”,并不是要排除帶淡紅或淡藍(lán)條紋的白襯衫,這些“白色”襯衫盡管不是一流的,但都是可取的。京佳提醒參加公務(wù)員面試的考生:?jiǎn)我簧陌咨r衫傳遞著某種不可言傳的感覺:誠(chéng)實(shí)、聰明和穩(wěn)重。它應(yīng)該是你的首要選擇。而藝術(shù)家、作家、工程師和其他創(chuàng)造性專業(yè)人員有時(shí)牴觸白色是事實(shí),對(duì)于他們來(lái)說(shuō),淡藍(lán)色也許是最好的選擇。記?。侯伾降咨骄?,你給人留下的印象越好。

◆領(lǐng)帶:一條純真絲領(lǐng)帶產(chǎn)生的職業(yè)效果最佳,其體現(xiàn)出來(lái)的優(yōu)雅給人的感覺最好,也最容易打好。亞麻領(lǐng)帶太隨便,最易起皺,只有在較暖和的天氣合適。毛料領(lǐng)帶不僅外觀隨便,而且打結(jié)困難。人造纖維有發(fā)光的特點(diǎn),當(dāng)你希望它們給人淡雅的感覺時(shí),它們的顏色卻令人刺目,可能有損你的職業(yè)形象。由此看來(lái),純真絲的領(lǐng)帶,或者50%的羊毛和50%的真絲混合織成的領(lǐng)帶應(yīng)該是你面試時(shí)的選擇。

領(lǐng)帶應(yīng)該給你的衣服增色,這就是說(shuō)你的打扮應(yīng)該有一個(gè)整體的平衡:一般的經(jīng)驗(yàn)是你領(lǐng)帶的寬度應(yīng)大致和你的西裝上衣延及胸前的翻領(lǐng)的寬度相似,至今已經(jīng)流行了十多年的大家普遍接受的標(biāo)準(zhǔn),是領(lǐng)帶的寬度在23/4英寸和31/2英寸之間。如果你的領(lǐng)帶比此標(biāo)準(zhǔn)寬,那你給人的感覺是你仍停留在迪斯科時(shí)代。

◆鞋子:男士應(yīng)穿黑色或棕色的皮鞋,其他材料和顏色都不妥。系鞋帶的皮鞋是最保守的選擇,但幾乎廣為接受,無(wú)帶的也較大方得體,但切勿把這種鞋與船鞋混為一談。這種無(wú)帶的皮鞋需樸素大方、鞋幫較淺,無(wú)論白天還是晚上,在正式場(chǎng)合中都較合適(系鞋帶的皮鞋在晚宴場(chǎng)合中顯得有點(diǎn)笨拙)。

◆襪子:襪子應(yīng)和衣服相協(xié)調(diào),因此,顏色多為藍(lán)色、黑色、灰色或棕色,襪子的長(zhǎng)度應(yīng)該以你蹺腿時(shí)不露出太多的脛骨為宜,在你移動(dòng)雙腳時(shí)也不至于在腳踝部隆起??傊?,彈性較好的裹及小腿處的襪子是你最好的選擇。

◆皮帶:皮帶應(yīng)該和你選擇的鞋子相匹配。因此,藍(lán)色、黑色或灰色西裝將需要黑皮帶和黑鞋子搭配,而棕色、棕褐色或者米色的西裝應(yīng)配棕色的皮帶和鞋子。至于皮帶的材料則應(yīng)堅(jiān)持使用皮質(zhì)的。

公務(wù)員面試是穿長(zhǎng)袖襯衫好,還是短袖襯衫好,不打領(lǐng)帶

關(guān)于這個(gè)方面,步知公考社群中有:

好多人覺得,面試時(shí)男生要穿西服扎領(lǐng)帶,女生要穿職業(yè)套裝,有時(shí)都覺得,這是不是服裝店故意制造的錯(cuò)覺,好提高服裝銷量。我們稍微觀察下,考官穿著也沒那么正式,有的考官穿著就很休閑。

考生穿著上做到整潔、得體是最重要的,衣服的顏色和季節(jié)、氣溫相適應(yīng),不能顯得突兀,和面試考場(chǎng)環(huán)境不搭調(diào)。

女生在穿著上可選擇的余地就比男生就大多了,衣服顏色可以亮麗些,適當(dāng)化些淡妝,展示年輕人的陽(yáng)光和活力,給考官賞心悅目的感覺,這就是印象分。

進(jìn)考場(chǎng)的時(shí)候,有的考生過(guò)于繁文縟節(jié),向考官深深地鞠躬,還說(shuō)“尊敬的考官,上午好”,這樣會(huì)讓考官覺得不自然、不自在。

我面試時(shí),敲門進(jìn)去后,沖考官微笑點(diǎn)頭示意,說(shuō)一句“考官好”然后走在自己的位置坐下,等待主考官發(fā)話。沒有多余的話,沒有多余的動(dòng)作,就像平時(shí)跟人打招呼一樣,很自然、很輕松。

夏季公務(wù)員面試男士著長(zhǎng)袖襯衫合適嗎

穿得整齊不邋遢會(huì)給別人好印象,還有要是覺得很熱,那還是不要穿長(zhǎng)袖了

公務(wù)員面試襯衫

公務(wù)員面試女生穿中袖襯衫是可以的,但是顏色不要太鮮艷。

湖北公務(wù)員面試

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不同的系統(tǒng)題目會(huì)有差別

2015湖北公務(wù)員招考安排時(shí)間:

2015年湖北公務(wù)員考試公告發(fā)布時(shí)間:3月19日

2015年湖北公務(wù)員考試報(bào)名時(shí)間:3月20日-3月25日

2015年湖北公務(wù)員考試?yán)U費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:3月29日-4月6日

2015年湖北公務(wù)員考試準(zhǔn)考證列印時(shí)間:4月20日-4月25日

2015年湖北公務(wù)員考試筆試時(shí)間:4月25日

2015年湖北公務(wù)員考試成績(jī)查詢時(shí)間:5月底前

2015年湖北公務(wù)員考試面試時(shí)間:6月下旬

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有機(jī)會(huì)參加面試。各招聘單位或主管部門根據(jù)人社廳下達(dá)的筆試成績(jī)排名,按1:3的比例確定的面試人員,進(jìn)行資格復(fù)核審查。對(duì)不符合崗位資格條件的人員取消面試資格。所缺人數(shù)按筆試排名順序依次遞補(bǔ)。湖北公務(wù)員考試綜合教材

公務(wù)員面試是穿長(zhǎng)袖襯衫好,還是短袖襯衫好,不打領(lǐng)帶可以嗎

只要是正裝,可以不要打領(lǐng)帶。

補(bǔ)充點(diǎn)面試著裝知識(shí)

公務(wù)員面試著裝搭配面試著裝:女生版

對(duì)于女生來(lái)講,衣著反而不是最重要的,重要的是你的精神面貌和答題質(zhì)量!舉個(gè)例子:在廣東省某一年的考官評(píng)分表里,“儀表儀態(tài)”一項(xiàng)滿分是10分,但是權(quán)重只有0.8,也就是即使你拿滿分,也只是100分中的8分。而衣著又只是這項(xiàng)里的其中一個(gè)評(píng)分方面而已。所以女生們不要把太多的精力放在衣著上——無(wú)論是簡(jiǎn)單的白襯衫還是高貴的職業(yè)套裝,只要大方得體就可以了——應(yīng)該把更多的心思放在準(zhǔn)備如何答題上,平時(shí)多看真題和練習(xí)題,多開口練習(xí)說(shuō)話,多進(jìn)行模擬面試。相信自己,自信的你就是最美麗的!

考生的著裝不僅僅是為了表現(xiàn)個(gè)人的風(fēng)格和修養(yǎng),更代表了考生對(duì)一個(gè)單位、一個(gè)組織文化的尊重和認(rèn)同。作為參加公務(wù)員面試的考生而言,即將進(jìn)入***機(jī)關(guān)工作,那么考生必須依據(jù)該職業(yè)著裝原則挑選服裝。女士的著裝應(yīng)與環(huán)境相協(xié)調(diào),選擇質(zhì)地較好,合體整潔的衣著。套裝目前最適合職業(yè)女性的服裝,款式可以女性化一些,突出女性謙和、嫻靜的氣質(zhì)。要避免過(guò)分花哨、夸張的款式,也不宜選擇極端保守的式樣。

修飾儀容儀表的的原則是美觀、整潔、衛(wèi)生、得體。首先,儀容既要修飾,又要忌諱標(biāo)新立異,簡(jiǎn)潔、樸素最好。其次,儀容應(yīng)當(dāng)端莊、大方,斯文雅氣,不僅會(huì)給人以美感,而且有利于使自己贏得他人的信任。相形之下,將儀容儀表修飾得花里胡哨、輕浮怪誕,是得不償失的。

女生的服飾選擇沒有較為簡(jiǎn)單。深藍(lán)色,藏青色,米色,駝色,都可以選擇,顏色上不特別刺目即可??钍降倪x擇也很自由。不一定要清一色的職業(yè)套裝。身上的主色是前面所說(shuō)的四類中的一種,總體顏色不超過(guò)三種,配上不過(guò)與時(shí)尚的款式,整體的效果就會(huì)很好。

對(duì)于女生來(lái)講,服飾的顏色,款式,花紋是三個(gè)要素。有兩個(gè)要素選擇經(jīng)典的風(fēng)格,另一個(gè)可以自由發(fā)揮,整體上的效果是衣服襯托人,不是展示服飾之美。有了這種感覺就可以任意的搭配而不顯單調(diào)。短褲長(zhǎng)靴***這樣的時(shí)尚元素,以及亮閃閃的裝飾不宜出現(xiàn),過(guò)于緊身和牛仔風(fēng)格的服飾也應(yīng)盡量避免。

女士的職業(yè)套裝一定要多試,肥大臃腫的套裝,外翻的衣領(lǐng)在加上有點(diǎn)笨拙的禮儀很容易讓人心中想到歡迎光臨這幾個(gè)字。

除了衣著,女生更關(guān)注的往往是妝容如何選擇。淡妝或不化妝都是合適的,看考生的個(gè)人習(xí)慣。對(duì)于頭發(fā),短發(fā)最簡(jiǎn)單,梳好不飛起就可以了;長(zhǎng)頭發(fā)最好扎起來(lái),最常見的就是扎馬尾,也可以簡(jiǎn)單地綁起一部分來(lái)。會(huì)盤發(fā)的話把長(zhǎng)發(fā)盤起來(lái),無(wú)論直發(fā)、卷發(fā),都顯得很高貴成熟。劉海需要重點(diǎn)注意,因?yàn)檫^(guò)長(zhǎng)的劉海遮擋視線,風(fēng)格也顯得幼稚。染發(fā)和燙發(fā)已經(jīng)為社會(huì)所認(rèn)可,不必過(guò)于在于,除非是十分夸張的顏色或是發(fā)式,否則不需要做太多的調(diào)整。整體的干練形象是最終的目的,干練對(duì)于機(jī)關(guān)女性是最好的夸贊。

禮儀服飾的測(cè)評(píng)和舉止是不能分開的,它們共同的基礎(chǔ)是答題的內(nèi)容。考生熟悉了試題,流程并進(jìn)行了反復(fù)的聯(lián)絡(luò),緊張的感覺才能逐步減少,才能展現(xiàn)形象上的干練與大方。單純的強(qiáng)調(diào)禮儀,無(wú)異于緣木求魚,舍本逐末,熟練的過(guò)程并不能減輕由于內(nèi)容匱乏帶來(lái)的緊張。

所以,操作上來(lái)講是形式大于內(nèi)容,但內(nèi)容決定了形式。因此,中公教育專家建議女生考生,充實(shí)自己才是在面試中脫穎而出的重點(diǎn)。面試著裝:男生版

男生的準(zhǔn)備是比較簡(jiǎn)單的,正裝一套基本上可以滿足需要。買衣服之前需要想好幾件事情:個(gè)人風(fēng)格的定位;面試地方的情況;預(yù)算反而是最后考慮的地方。

在很多地方的侯考室中,男生是清一色的正裝打扮,任何一套休閑裝在侯考室中出現(xiàn)都顯得與周圍的氣氛格格不入。這個(gè)時(shí)候容易受到影響的是考生自己的心情。曾經(jīng)有男生在侯考室中穿休閑服,看著周圍的人,仿佛自己是走錯(cuò)了地方。

考生的服飾不必過(guò)于夸張,在禮儀上的目的是不丟分。而不是打造亮點(diǎn)的地方,重要的是符合個(gè)人氣質(zhì)。能夠在機(jī)關(guān)當(dāng)中獲得認(rèn)可的形象一定不是電影明星式的耀眼,亦非愛因斯坦一樣的不修邊幅。個(gè)性可以展現(xiàn),但不能超越大眾認(rèn)可的幅度,稍稍保守一點(diǎn)的著裝是最穩(wěn)健的戰(zhàn)略,不求有功,但求無(wú)過(guò)。

一、西服

男生的常規(guī)裝束是西服套裝,黑色皮鞋,打領(lǐng)帶。

西服的顏色只有兩種選擇:藏青色或深藍(lán)色。棕色的西服較難搭配,很容易出現(xiàn)好萊塢明星的效果,要不就是80年代初期的暴發(fā)戶。深灰色套裝是***總理的最愛,運(yùn)用得當(dāng)可以展現(xiàn)學(xué)者風(fēng)范,容易取得廣泛的認(rèn)可,但在與較深色套裝的對(duì)比當(dāng)中不夠突出,可能顯得較為慵懶,襯衫和領(lǐng)帶也不容易搭配。只有藏青色和深藍(lán)色是最基礎(chǔ)的正裝顏色,做為應(yīng)屆生的第一套正裝不大容易出錯(cuò)。其他顏色的西服則根本不能成為職業(yè)裝的備選顏色。

二、襯衫

襯衫的顏色選擇的幅度更小。白色系和藍(lán)色系。白色是不變的時(shí)尚,白襯衫變化繁多,配合不同的套裝和領(lǐng)帶可以有不同的風(fēng)格展現(xiàn)。藍(lán)色的襯衫色調(diào)越淺,則越容易凸顯穿著者的優(yōu)雅氣質(zhì),與眾不同又不會(huì)顯得不正規(guī)的只有淺藍(lán)色。稍微深一些的藍(lán)色可以凸顯穩(wěn)重和保守的氣質(zhì)。盡管不是很適合年輕人。淺黃色不適合黃種人的膚色,稍不留神或者是不當(dāng)?shù)臒艄舛紩?huì)對(duì)東亞病夫作出新的詮釋。粉色能夠提亮膚色,但顯得過(guò)于年輕,也稍有不夠硬朗的導(dǎo)向。紫色是富有戲劇性的色彩,出現(xiàn)在面試無(wú)疑是對(duì)考生搭配和考官眼力的雙重考驗(yàn),在襯衫上冒險(xiǎn)不是明智之舉。

三、領(lǐng)帶

深色套裝,淺色襯衫,通常的搭配是顏色較深的領(lǐng)帶,最好是與套裝同色系。這樣的搭配權(quán)威感濃厚,一向是各國(guó)***公職人員出席正式場(chǎng)合的最愛。領(lǐng)帶的顏色可以有一些變化,套裝是基礎(chǔ),底色不能夸張;襯衫容易受到場(chǎng)合和大眾意識(shí)的影響,只有領(lǐng)帶的顏色變化不容易招來(lái)非議。但也要小心一些危險(xiǎn)的顏色,比如一切刺目的純色。對(duì)于男裝而言,一身的藍(lán)色也不會(huì)顯得缺少必要的變化,深藍(lán)色的領(lǐng)帶單獨(dú)看并不出色,但是正裝搭配之后往往能收到超乎預(yù)料的效果。領(lǐng)帶的選擇也可以用和個(gè)人的形象起到很好的互補(bǔ)作用。面容強(qiáng)勢(shì)者用弱一些的色彩,壓迫感會(huì)有明顯的削弱;看起來(lái)一幅有些邋遢的樣子,配上深色的領(lǐng)帶和正裝,亦會(huì)有很大程度的上的彌補(bǔ)。

四、鞋子

通常的禮儀要求是男裝中的鞋子很重要,有看男人的品位看鞋子之說(shuō)。但在面試進(jìn)場(chǎng)出場(chǎng)的過(guò)程中,鞋子只要不刺眼,不破壞整體感覺就沒有問(wèn)題,無(wú)論系帶與否都不是最重要的。顏色一般要求是黑色的,漆皮是禁忌。如果能選擇沒有l(wèi)ogo的鞋面則更好。

整體的服飾選擇中不能有過(guò)于突出的線條和色彩,領(lǐng)帶除外。條紋西裝,條紋襯衫,楞紋領(lǐng)帶看起來(lái)與動(dòng)物園的斑馬有某種親緣關(guān)系,所以裝飾多了不一定是好事。條紋和格子都是越小越正式,不明顯的花紋才是可以作為正裝使用的。

細(xì)節(jié)上不同決定了服飾的最終效果。白襪子不能穿在正式場(chǎng)合已經(jīng)成為了一種常識(shí)。人們也開始關(guān)注于西服扣子的不同。一般來(lái)講,兩?;蚴侨?鄱伎梢?,四??凼敲朗杰姺娘L(fēng)格,時(shí)裝的元素遠(yuǎn)大于正式的成分。西服最下面的一粒扣子是永遠(yuǎn)不能扣的。其它的扣子看情況可以自由選擇。襯衫的領(lǐng)口要扣緊,自己難受一點(diǎn)不是大問(wèn)題,考官不舒服的話正裝的效果就要大打折扣。

男生最應(yīng)該的注意的是衣服是否合身。賣場(chǎng)的導(dǎo)購(gòu)的話是靠不住的。經(jīng)常有考生穿著粉色襯衫系著嫩粉色領(lǐng)帶去面試,其實(shí)去相親反而合適一些。第一次買正裝,時(shí)間上的預(yù)算不建議少于半天。衣服的下䙓和衣袖的長(zhǎng)短需要好好注意。肩膀的松緊影響的是本人的感覺,肥大的上衣影響的是周圍的評(píng)價(jià)。兩害相權(quán)取其輕,還是看起來(lái)舒服更重要,衣袖一定不能太長(zhǎng),平端起來(lái)露出1.5厘米腕骨最合適。

襯衫大小要注意,只有圓領(lǐng)衫可以使頸部完全放松,襯衫的領(lǐng)口放進(jìn)一指正合適。袖長(zhǎng)要能在平端時(shí)露出外套1-2厘米,剛好蓋住腕骨。后領(lǐng)口露出的高度也是1.5厘米。第一次系上領(lǐng)帶多少會(huì)有些不適應(yīng),所以要提前準(zhǔn)備。

2014湖北公務(wù)員面試

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公務(wù)員面試穿藍(lán)襯衫行嗎

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