大家好,今天小編來(lái)為大家解答以下的問(wèn)題，關(guān)于怎樣成為聘用制公務(wù)員考試，聘用制干部是國(guó)家干部嗎,可以參加公務(wù)員考試等級(jí)嗎這個(gè)很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！
本文目錄
- 聘用制書(shū)記員可以不用辭職就參加公務(wù)員考試嗎
- 為什么應(yīng)聘法院書(shū)記員
- 怎樣才算是公務(wù)員
- 聘用制公務(wù)員與公務(wù)員考試有什么區(qū)別
- 聘用制干部是國(guó)家干部嗎,可以參加公務(wù)員考試等級(jí)嗎
聘用制書(shū)記員可以不用辭職就參加公務(wù)員考試嗎
在合同期內(nèi)也是需要辭職的。
聘任制說(shuō)的很明白，就是聘用關(guān)系，也就是合同關(guān)系。在聘任期內(nèi)享受公務(wù)員的一些待遇，解除聘用關(guān)系，就享受不到公務(wù)員的一些待遇。
并不是說(shuō)通過(guò)公務(wù)員考試的就一定是公務(wù)員，公務(wù)員考試的職位中還包括參照公務(wù)員法管理的單位和職位。
事業(yè)單位也不是國(guó)家編制，只是事業(yè)編制，不是公務(wù)員身份，無(wú)法享受到公務(wù)員的一些福利。只有行政編制的才是公務(wù)員。
一般公務(wù)員單位對(duì)行政編制都有名額限制，按照規(guī)定是不能超出這些名額限制的，所以在人手不夠用的情況下，又要完成日常工作，就只能使用聘任制招錄一些非行政編制人員來(lái)輔助日常工作，比如聘任制書(shū)記員．
為什么應(yīng)聘法院書(shū)記員
請(qǐng)問(wèn)法院的書(shū)記員面試一般會(huì)有那些內(nèi)容？
不知道你是哪個(gè)城市的，我們單位書(shū)記員剛剛面試完，我個(gè)人覺(jué)得很一般，不過(guò)就是面試時(shí)領(lǐng)導(dǎo)好多，小緊張了一下。就問(wèn)了兩個(gè)問(wèn)題，1、你為什么來(lái)這工作？2、如果你被錄用了，你會(huì)怎樣做好你的本職工作？
面試問(wèn)題:你為什么應(yīng)聘檢察院書(shū)記員這個(gè)職位?
我報(bào)考這個(gè)職位的目的，主要想充分發(fā)揮自己的專(zhuān)長(zhǎng)，在書(shū)記員這個(gè)崗位上更好地為人民服務(wù)，以實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。報(bào)考這個(gè)崗位我覺(jué)得我有一下優(yōu)勢(shì)：1、最大的就是我的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)，我畢業(yè)于XX專(zhuān)業(yè)，有一定的文字功底，對(duì)這方面頗有研究，這對(duì)書(shū)記員的工作有一定的幫助。2、我有能力優(yōu)勢(shì)。在學(xué)校的時(shí)候我曾經(jīng)做過(guò)XXX，這不僅豐富我的人生閱歷，還是用使我的寫(xiě)作水平更加規(guī)范。3、我喜歡書(shū)記員這個(gè)職位，而且我還在不斷的學(xué)習(xí)、進(jìn)步所以說(shuō)，我還有興趣優(yōu)勢(shì)。我記得有人說(shuō)過(guò)，如果能把自己的興趣跟事業(yè)很好的結(jié)合起來(lái)便可以做到更好。因此對(duì)于我這次報(bào)考的崗位來(lái)說(shuō)，比較適合我，我想我一定能勝任。雖然我具備了一定的條件，但是我知道，工作中沒(méi)有最好，只有更好，所以走上工作崗位后，我會(huì)更加努力的向老同志學(xué)習(xí)，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，真正的做到全心全意為人民服務(wù)。
在面試法院書(shū)記員,怎么回答"如果你被錄用了,你會(huì)怎樣做好你的本職工作?"的問(wèn)題
【為了便于你整合，所以答案比較長(zhǎng)，你可以選擇自己比較便于記憶的部分來(lái)組合符合自己風(fēng)格的答案】
書(shū)記員工作是人民法院審判工作的重要組成部分，書(shū)記員工作水平的高低，直接影響到案件審判質(zhì)量。我認(rèn)為做好書(shū)記員工作，不僅需要具有較為扎實(shí)的法律專(zhuān)業(yè)知識(shí)，較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，清晰的邏輯思維能力，還須具有嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)的工作作風(fēng)。所以，走上工作崗位以后，我會(huì)按照以上要求去提升自己的能力素養(yǎng)，讓自己成為一名合格的書(shū)記員，也希望通過(guò)不斷的努力，將來(lái)成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的書(shū)記員。
具體來(lái)說(shuō)有以下幾點(diǎn)：
第一點(diǎn)，我要努力提升自己的業(yè)務(wù)技能。比如書(shū)記員的核心工作之一是制作訴訟中的各種筆錄，這就需要書(shū)記員必須要不斷提高語(yǔ)言文字水平，學(xué)會(huì)歸納、概括等技能。要掌握姓氏、地名、計(jì)量單位、房屋結(jié)構(gòu)名稱(chēng)等基本知識(shí)，更好掌握法律專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)和人體結(jié)構(gòu)名稱(chēng)及法醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ)等。遇到不同的案件，還需要掌握財(cái)政、金融、建筑、醫(yī)學(xué)、化學(xué)、物理等與本人辦案工作相關(guān)的專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)用字。
我已經(jīng)打算三步走，來(lái)拓展知識(shí)面：首先，以3500個(gè)常用漢字及6808個(gè)印刷通用漢字為基準(zhǔn)，逐字檢查掌握狀況，將掌握不準(zhǔn)的字摘記下來(lái)，逐字攻破；其次，通過(guò)《簡(jiǎn)化漢字總表》及《異體字整理表》逐字檢驗(yàn)對(duì)簡(jiǎn)化漢字、繁體字、保留字和淘汰字的把握情況，逐一攻破；再次，在工作中、閱讀時(shí)遇到疑難詞語(yǔ)或發(fā)現(xiàn)自己的錯(cuò)別字，立即查閱工具書(shū)，當(dāng)即攻破并有摘記。
當(dāng)然，在自我學(xué)習(xí)的過(guò)程中，我也要多向前輩們請(qǐng)教，學(xué)習(xí)他們成熟的工作方法和學(xué)習(xí)方法，一面擴(kuò)展知識(shí)面，一面提高筆錄速度和歸納概括能力。
第二點(diǎn)，我走上工作崗位后，需要保持兩種心態(tài)：其一是細(xì)心，書(shū)記員的工作比較瑣碎，但法庭工作無(wú)小事因此，任何一點(diǎn)疏漏都可能帶來(lái)難以想象的后果。一個(gè)辦案能力再?gòu)?qiáng)的法官，一個(gè)審理得再好的案件，如果因?yàn)闀?shū)記員記錄不仔細(xì)，筆錄出現(xiàn)多處錯(cuò)誤，如果因?yàn)樗瓦_(dá)的因素考慮不周全，程序上出現(xiàn)一點(diǎn)瑕疵，都可能使我們的審判工作成果功虧一簣，因此，在工作中一定要做到仔細(xì)、仔細(xì)再仔細(xì)。其二是高度的責(zé)任心，責(zé)任心是做好本職工作的基礎(chǔ)，特別是筆錄工作是人民法院行使國(guó)家審判權(quán)的具體體現(xiàn)，它將接受歷史的檢驗(yàn)，來(lái)不得半點(diǎn)馬虎。
第三點(diǎn)，我要盡快轉(zhuǎn)變角色融入團(tuán)隊(duì)，構(gòu)建和諧默契的同事關(guān)系。世上沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)。書(shū)記員工作同樣如此，在工作中講大局、協(xié)作配合，互相幫助，共同提高。比如：書(shū)記員與法官之間的配合是否融洽默契直接影響到案件審理的質(zhì)量與效率，這就要求書(shū)記員眼疾手快，反映敏捷，提高審判效率。
第四點(diǎn)，從進(jìn)入單位的第一天起，就要樹(shù)立保密意識(shí)。法院是國(guó)家審判機(jī)關(guān)，在案件的處理過(guò)程中書(shū)記員經(jīng)常會(huì)接觸到審判秘密，這就要求書(shū)記員首先要增強(qiáng)保密意識(shí)，重視保密工作。
總之，做好一名書(shū)記員，要善于動(dòng)腦、用心思考，不能主觀臆斷、胡思亂想；要手腳靈活、辦事果斷；要學(xué)會(huì)在該說(shuō)的時(shí)候能言善辯，但同時(shí)又要學(xué)會(huì)在不該說(shuō)的時(shí)候守口如瓶。通過(guò)鍛煉毅力、發(fā)掘潛力、自加壓力、激發(fā)動(dòng)力，輕松自如地做好本職工作。
聘用制書(shū)記員與聘任制書(shū)記員有區(qū)別嗎區(qū)別在哪里？
聘任制的書(shū)記員，就跟你去外面公司上班是一樣的，不一定要專(zhuān)業(yè)對(duì)口，不是法律專(zhuān)業(yè)的也可以去，就好比是學(xué)法律的去公司做管理或者文秘一樣。你在外面公司上班也有五險(xiǎn)一金的。但是聘任制的和法院或者檢察院編制的書(shū)記員區(qū)別就在于你退休之后了，編制的書(shū)記員等到退休年齡就有退休金等等待遇，合同制或者聘任制就沒(méi)有了。而且，聘任制或者合同制的書(shū)記員只是相當(dāng)于一個(gè)員工而已，你有什么錯(cuò)誤或者哪天領(lǐng)導(dǎo)要一個(gè)親戚進(jìn)來(lái)，他就可以找個(gè)理由把你解聘了，編制的書(shū)記員就不一樣了，他是公務(wù)員，不能隨便解聘的，犯錯(cuò)了頂多批評(píng)等等行政處分，要開(kāi)除你還要經(jīng)過(guò)各種開(kāi)會(huì)討論，很麻煩，所以說(shuō)是鐵飯碗。聘任制的就是瓷飯碗了，一不小心就會(huì)碎。我是學(xué)法律的，上次一我場(chǎng)市中院招聘任制的書(shū)記員我就沒(méi)去。
為什么法院每年都招收書(shū)記員。？
只有缺少書(shū)記員才會(huì)招聘，這幾年缺口大，才有招收，穩(wěn)定之后就不會(huì)每年招收了。
為何要報(bào)考法院書(shū)記員，面試用的，大家?guī)蛶兔Α?5分
就說(shuō)你喜歡這個(gè)工作阿。法院作為審判部門(mén)、保證社會(huì)公義，你身為一員會(huì)感到自豪阿。而且你在工作中也丁提升自己拉。諸如此類(lèi)的東西吧。
為什么應(yīng)聘法院書(shū)記員的最新相關(guān)信息
直接考查動(dòng)機(jī),堅(jiān)持主客二分的原則。主觀上,我愿意做;客觀上,我能做?？偨Y(jié):我愿意做,
報(bào)考這個(gè)職位的目的,主要想充分發(fā)揮自己的專(zhuān)長(zhǎng),在書(shū)記員這個(gè)崗位上更好地為人民服務(wù),以實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。
為什么報(bào)考法院書(shū)記員法院工作性質(zhì)是什么
聘任制，待遇與公務(wù)員一樣。但是5年之后可能涉及到續(xù)聘（先無(wú)明文和先例），即使通過(guò)司法考試也不能直接成為法官，需要重新參加公務(wù)員考試。
法院的書(shū)記員面試一般會(huì)出什么題？沒(méi)參加過(guò)這樣的面試
1.你認(rèn)為你的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷對(duì)你應(yīng)聘本職位有什么作用? 2.如果讓你組織大家去博物館參觀，你會(huì)如何組織? 3.領(lǐng)導(dǎo)交給你一項(xiàng)任務(wù)，但需要同事的協(xié)助，同事不但不協(xié)助你，反而從中作梗，你會(huì)怎么辦? 4.你還有其它的工作意向嗎?
書(shū)記員面試的第一題的大意是：有人做事注意細(xì)節(jié)，有人做事注意重點(diǎn)，你如何看待這兩種態(tài)度?第二道題目是：假如你是一家單位的員工，單位要集體去看一場(chǎng)比賽，要你組織，你應(yīng)該如何去做?最難的題目是：一書(shū)記員在8：30準(zhǔn)備9點(diǎn)鐘的開(kāi)庭，這時(shí)庭長(zhǎng)發(fā)來(lái)信息讓他準(zhǔn)備涉密文件，2點(diǎn)鐘他要向院長(zhǎng)匯報(bào)，同時(shí)一律師打來(lái)電話說(shuō)要來(lái)送材料，你應(yīng)該如何安排?
第一道的回答只要能辯證地看問(wèn)題，不只注意一個(gè)方面而忽視另一個(gè)方面就行了。
第二道是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的測(cè)試計(jì)劃組織能力的題目，很規(guī)范。首先抓住的是這是一次職工的文化活動(dòng)，要將娛樂(lè)、休閑、團(tuán)隊(duì)意識(shí)在活動(dòng)中體現(xiàn)出來(lái)。活動(dòng)要有一個(gè)完整的準(zhǔn)備組織過(guò)程，主要分準(zhǔn)備、實(shí)施、結(jié)束總結(jié)三個(gè)階段進(jìn)行實(shí)施組織安排。
第三道考察的是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，要把握幾個(gè)原則，第一是分清輕重緩急、合理安排;第二是要遵守涉密文件保管、送達(dá)等的相關(guān)規(guī)定;第三在你掌控的范圍內(nèi)盡可能多地做一些事情。最急的是9 00的開(kāi)庭，首先是做好開(kāi)庭前書(shū)記員要準(zhǔn)備的材料等該做的事情。在上午下班之前盡早地將涉密文件提供給庭長(zhǎng)，讓庭長(zhǎng)有一個(gè)信息反饋的時(shí)間。同時(shí)要遵守相關(guān)的規(guī)定。最不急的事是：與律師約好接收材料的時(shí)間。
檢察院書(shū)記員面試為什么來(lái)應(yīng)聘書(shū)記員
我參加過(guò)書(shū)記員速錄考試，一般會(huì)念判決書(shū)，你可以上網(wǎng)找一些判決書(shū)看看，里面有很多常用詞匯的，如審判員、審判長(zhǎng)、合議庭、XX人民法院……，可以加快你的打字速度。
怎樣才算是公務(wù)員
在國(guó)家招公務(wù)員的前提下，你要經(jīng)過(guò)公務(wù)員的資格審查，然后經(jīng)過(guò)筆試，再經(jīng)過(guò)面試，合格以后，你就是公務(wù)員了。哦，好像現(xiàn)在公務(wù)員搞聘用制，也就是說(shuō)合格后，還要經(jīng)過(guò)一兩年的考察才算正式的公務(wù)員。
公務(wù)員，是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員
下列人可以納入公務(wù)員管理和參照公務(wù)員進(jìn)行管理：
一是國(guó)家機(jī)關(guān)中除工勤人員以外的所有工作人員，包括政府機(jī)關(guān)、人大和政協(xié)機(jī)關(guān)；
二是法官、檢察官納入公務(wù)員范圍的同時(shí)，根據(jù)其職務(wù)特點(diǎn)和公務(wù)員法第三條的規(guī)定，另行設(shè)置法官、檢察官職務(wù)，與法官法、檢察官法相銜接；
三是除工勤人員以外民主黨派機(jī)關(guān)工作人員與共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)工作人員一樣納入公務(wù)員范圍，這是中國(guó)單一制國(guó)家管理體制和共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作制度的現(xiàn)實(shí)管理需求；
四是除工勤人員以外的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體的機(jī)關(guān)工作人員，鑒于其性質(zhì)雖然不同于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員，但在傳統(tǒng)管理上歷來(lái)屬于干部范圍，經(jīng)批準(zhǔn)對(duì)其參照公務(wù)員法進(jìn)行管理；
五是根據(jù)一百零六條規(guī)定，具有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位中除工勤人員以外的工作人員，經(jīng)批準(zhǔn)參照公務(wù)員法進(jìn)行管理。
聘用制公務(wù)員與公務(wù)員考試有什么區(qū)別
公務(wù)員編制是行政編制，是政府機(jī)關(guān)的正式人員。按照《國(guó)家公務(wù)員管理?xiàng)l例》規(guī)定，國(guó)家行政機(jī)構(gòu)（即國(guó)務(wù)院、各級(jí)地方人民政府，以及國(guó)務(wù)院各職能部門(mén)、地方人民政府各職能管理機(jī)構(gòu)）的行政編制人員實(shí)行公務(wù)員管理，國(guó)家權(quán)力機(jī)構(gòu)、國(guó)家司法機(jī)關(guān)、黨派組織、人民政治機(jī)構(gòu)的人員參照實(shí)行公務(wù)員管理。事業(yè)單位一般不要求實(shí)行公務(wù)員管理，但也有個(gè)別事業(yè)單位參照實(shí)行公務(wù)員管理。
事業(yè)編制是輔助編制，事業(yè)編制按照財(cái)政來(lái)源又可分為全額事業(yè)編制、差額事業(yè)編制和自籌自支事業(yè)編制三種。全額編制即全額財(cái)政撥款事業(yè)編制，不允許也不能自主創(chuàng)收，完全靠財(cái)政撥款的單位，多指一些公益性事業(yè)單位和部分具有行政執(zhí)法職能的事業(yè)單位，如：公辦義務(wù)教育學(xué)校、防疫站、海事局、公辦干休所、交通局下屬交通稽查隊(duì)、衛(wèi)生局下屬防疫站等等。差額事業(yè)編制，由財(cái)政進(jìn)行差額撥款，待遇和收入在一定程度上掛鉤，如：公立醫(yī)院、公立大學(xué)、日?qǐng)?bào)社等等。自籌自支事業(yè)編制，實(shí)際上與企業(yè)差不多，待遇和經(jīng)營(yíng)狀況息息相關(guān)，多為一些服務(wù)型事業(yè)單位，如政府招待所、政府下屬培訓(xùn)中心、從事應(yīng)用性研究和開(kāi)發(fā)的科研單位、政府直屬印刷所等等，隨著事業(yè)單位的改革將逐步改制成企業(yè)。
現(xiàn)在的政府機(jī)關(guān)有部分人是公務(wù)員編制，部分人是事業(yè)編制。公務(wù)員編制是要中央編制委審批才有的，一般單位名額都是固定的，除了每年報(bào)計(jì)劃，公開(kāi)招考公務(wù)員以外，不能隨意增加。但是由于政府機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)量增加，又沒(méi)有公務(wù)員編制，于是就招聘事業(yè)編制人員，在國(guó)家人事部不備案，不掛名，工資由單位自己或者地方財(cái)政供養(yǎng)。政府機(jī)關(guān)所屬的事業(yè)單位，只有領(lǐng)導(dǎo)（副處以上或者少量正科）是公務(wù)員編制，其他人都是事業(yè)編制或者是合同工。
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聘用制干部是國(guó)家干部嗎,可以參加公務(wù)員考試等級(jí)嗎
聘用制干部也是國(guó)家干部，國(guó)家干部是一種統(tǒng)稱(chēng)，以前不管是機(jī)關(guān)事業(yè)單位還是企業(yè)單位的干部都統(tǒng)稱(chēng)為國(guó)家干部，現(xiàn)在的私有企業(yè)干部的身份也是國(guó)家干部身份。聘用制干部是事業(yè)單位和企業(yè)改革后的產(chǎn)物與以前的聘用干部性質(zhì)又不盡相同，現(xiàn)在的事業(yè)單位改后已全員聘用與以前的臨時(shí)工聘用性質(zhì)又不同。聘用制干部如果符合公務(wù)員招考條件也是可以報(bào)考公務(wù)員的。
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