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一般銀行招聘筆試考什么內(nèi)容
銀行招聘考試內(nèi)容一般由幾大模塊組成，大體有行政職業(yè)能力測(cè)試，外語，銀行專業(yè)知識(shí)，綜合知識(shí)，性格測(cè)試以下五種：
(1)行政職業(yè)能力測(cè)試：幾乎所有的銀行筆試內(nèi)容都包括行政職業(yè)能力測(cè)試，其具體題型和難度與公務(wù)員考試中的行測(cè)大體一致。
(2)外語：多數(shù)銀行的筆試內(nèi)容都包括外語，語種一般為英語?？荚囶}型、題量及難度每個(gè)銀行都不太相同，題型主要包含單選、閱讀以及完型;題量中行較大(共100道)，建行、農(nóng)行(四篇閱讀共20道)及其他銀行較小;難度中行及建行相對(duì)較大，其他行相對(duì)較小(約四級(jí)難度)。個(gè)別銀行不考外語，也有個(gè)別銀行(郵儲(chǔ))會(huì)將外語部分分為英語、俄語、日語以供不同語種考生選做。
(3)銀行專業(yè)知識(shí)：幾乎所有銀行的筆試內(nèi)容都包含銀行專業(yè)知識(shí)，題型基本以客觀題為主。這里所說的銀行專業(yè)知識(shí)主要包括兩個(gè)方面，一部分是銀行、金融方面的基礎(chǔ)知識(shí);一部分是所報(bào)考銀行的相關(guān)知識(shí)(譬如該銀行的發(fā)展歷史、主要產(chǎn)品、經(jīng)營理念等等)。
(4)綜合測(cè)試和性格測(cè)試只有部分銀行的筆試內(nèi)容會(huì)考到，綜合知識(shí)常見的內(nèi)容主要包括會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、法律基礎(chǔ)知識(shí)、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、政治基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)以及科技文化歷史方面的常識(shí)等等。
(5)性格測(cè)試題型全部為單選。筆試包含性格測(cè)試的銀行主要有工行、建行、農(nóng)行。性格測(cè)試內(nèi)容較為簡(jiǎn)單，主要是考察考生的性格是否適合銀行的工作、是否實(shí)事求是等等，這部分內(nèi)容比重較小，對(duì)最后的結(jié)果影響不大，一般按照實(shí)際情況回答即可。
擴(kuò)展資料：
與公務(wù)員有所不同，銀行筆試考查的行政能力測(cè)試部門要求更高，因題量太大，同樣的題目要求在更短的時(shí)間內(nèi)完成，這就需要對(duì)行測(cè)部分做全面系統(tǒng)的復(fù)習(xí)。銀行專業(yè)知識(shí)涉及的科目有：微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、貨幣銀行學(xué)、國際銀行學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、合同法、公司法、商業(yè)銀行法、票據(jù)法、銀行專業(yè)知識(shí)、國際貿(mào)易、國際結(jié)算、計(jì)算機(jī)等，此外還有一些科目會(huì)有較小范圍的涉及，如公共管理、財(cái)政學(xué)等，總共涉及的課程有20余門，范圍十分廣泛，涉及的考點(diǎn)也較多，對(duì)考生準(zhǔn)備提出較高的要求。
銀行校園招聘主要集中在中、農(nóng)、工、建、交五大國有銀行及其他股份制商業(yè)銀行，其招聘對(duì)象主要是各高校應(yīng)屆生畢業(yè)生?？荚囆问綖闄C(jī)考，考試流程分為發(fā)布公告——宣講會(huì)——網(wǎng)上報(bào)名——資格審查（網(wǎng)申階段）——筆試通知——筆試——面試通知——面試---體檢通知——體檢——錄用簽約——入行報(bào)到——開始工作。
參考資料：
百度百科--銀行校園招聘
公務(wù)員考試要考那幾門
國家公務(wù)員考試筆試科目包括《行政職業(yè)能力測(cè)試》與《申論》兩門。
其中，《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》2007、2008、2009、2010年國考都是140題，2011年為135題，要求在120分鐘內(nèi)完成，滿分100分；
《申論》滿分也是100分，要求在180分鐘內(nèi)完成。《行政職業(yè)能力測(cè)試》包括言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析與常識(shí)判斷五個(gè)部分。
《申論》往年一般包括5～6道大題，分成“行政執(zhí)法類、市（地）以下綜合管理類職位”和“省級(jí)以上綜合管理類職位”兩種情況，更加重視對(duì)這兩類考試不同能力的考察。
擴(kuò)展資料：
公務(wù)員考試報(bào)名四大注意事項(xiàng)：
一、綜合對(duì)比需要選擇的職位
一般來講，基本會(huì)有兩到三個(gè)職位成為自己的備選職位。一定要考察清楚以下問題：職位所做工作是否是自己感興趣的；
想清楚自己考公務(wù)員的目的是什么，是為了走上仕途，還是為了求得一份安穩(wěn)的工作；職位的競(jìng)爭(zhēng)激烈程度如何。考慮清楚之后，想必就可以確定自己選擇的職位了。
二、在國家公務(wù)員報(bào)名專題網(wǎng)站注冊(cè)之后，一定要牢記自己的用戶名和密碼
在往年的報(bào)考期間，總會(huì)有不少同學(xué)馬虎大意，忘記了注冊(cè)賬號(hào)。假如出現(xiàn)這種情況，只能通過撥打?qū)ｎ}網(wǎng)站上公布的考務(wù)電話解決。
國考報(bào)名期間，由于報(bào)考人數(shù)眾多，該電話經(jīng)常會(huì)打不通。另一方面，即使通過此方法找回賬號(hào)，但畢竟浪費(fèi)了時(shí)間和精力，不如將更多的注意力放在備考指導(dǎo)上。
三、將報(bào)名所填信息提前寫在word文件中
由于報(bào)名期間專題網(wǎng)站訪問量比較大，如果長(zhǎng)時(shí)間停留在一個(gè)網(wǎng)頁，或者受網(wǎng)速等原因的影響，往往提交信息會(huì)不成功，考生心理上會(huì)出現(xiàn)緊張的情緒，而重新填一遍會(huì)耗費(fèi)時(shí)間和精力。
因此，考生可事先編輯好所填信息保存在word文件中，報(bào)名時(shí)直接復(fù)制粘貼即可。
四、及時(shí)與招考單位溝通
不少考生對(duì)自己所屬的人群、專業(yè)是否符合要求不確定，在這種情況下，最穩(wěn)妥的辦法即是與招考單位溝通。招考單位的電話已經(jīng)公布在招錄的專題網(wǎng)站。
有的考生可能認(rèn)為電話非常難打，就放棄了。這是非常不可取的做法。招錄單位作為用人單位，可以說他們的意見就是最終意見，具有決定性。
從另一方面來講，國考報(bào)名量大，招考單位需要接聽考生的電話量相對(duì)增加。我們只需要用平和的心態(tài)，連續(xù)撥打一定可以接通。
需要提醒的是，考慮到招考單位的工作人員一直在接聽電話，可能會(huì)有焦躁的情緒。我們?cè)趽艽螂娫捴?，先將要咨詢的問題想好，簡(jiǎn)明扼要的提出問題，以減輕對(duì)方的負(fù)擔(dān)。
參考資料來源：百度百科——國家公務(wù)員考試
公務(wù)員考試的詳細(xì)流程
報(bào)考基本要求：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；
（三）擁護(hù)中華人民共和國憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
公務(wù)員考試一般流程為：公告發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名(提交報(bào)考申請(qǐng)、報(bào)名資格網(wǎng)上初審、體能測(cè)評(píng)、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)等)、打印準(zhǔn)考證、筆試、查成績(jī)、調(diào)劑、遞補(bǔ)、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示和審批。
公務(wù)員考試科目：
1.《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》
行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)包括資料分析、判斷推理以及言語表達(dá)等方面。
2.《申論》
申論考察的是從事機(jī)關(guān)單位所具備的基本能力。
考試過程：
考試包括筆試和面試，筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時(shí)間，并統(tǒng)一組織閱卷評(píng)分。
對(duì)筆試合格的考生，依筆試成績(jī)高低順序，按招考職位擬錄用人數(shù)1：3的比例由人事部門確定面試對(duì)象，面試時(shí)間會(huì)有差異，屆時(shí)會(huì)有通知，并在相關(guān)網(wǎng)站公布。
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我想去銀行工作的話,需要公務(wù)員考試嗎
不需要，銀行工作人員不屬于公務(wù)員的范疇，不需要參加公務(wù)員考試，公務(wù)員的范圍如下，下列機(jī)關(guān)中除工勤人員以外的工作人員列入公務(wù)員范圍：
（一）中國共產(chǎn)黨各級(jí)機(jī)關(guān)；
（二）各級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)機(jī)關(guān)；
（三）各級(jí)行政機(jī)關(guān)；
（四）中國人民政治協(xié)商會(huì)議各級(jí)委員會(huì)機(jī)關(guān)；
（五）各級(jí)審判機(jī)關(guān)；
（六）各級(jí)檢察機(jī)關(guān)；
（七）各民主黨派和工商聯(lián)的各級(jí)機(jī)關(guān)。
擴(kuò)展資料公務(wù)員考試方式：
各個(gè)地方的考試科目都是地方自定的，一般都有筆試和面試。筆試科目各有不同，北京、山東、浙江、上海和廣東等省的筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》。中央、國家機(jī)關(guān)的公務(wù)員考試包括筆試（公共科目、專業(yè)科目）和面試。
筆試包括公共科目和專業(yè)科目。公共科目由中央公務(wù)員主管部門統(tǒng)一確定，專業(yè)科目由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門根據(jù)需要設(shè)置。面試比例與計(jì)劃錄用人數(shù)比例一般有3：1、4：1、5：1三種，只有通過筆試后，按錄用人數(shù)與面試比例確認(rèn)筆試成績(jī)排名前幾位的才有面試資格，進(jìn)入面試關(guān)。
參考資料來源：百度百科——公務(wù)員
銀行考試都考哪些內(nèi)容啊
你好，銀行筆試考試內(nèi)容一般包括行政職業(yè)能力測(cè)試、英語、綜合知識(shí)和性格測(cè)試。
一、行政職業(yè)能力測(cè)試類
銀行行測(cè)考試題型主要以選擇題形式出現(xiàn)。主要包括言語理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析、常識(shí)五大部分。
二、性格測(cè)試
銀行考試性格測(cè)試部分類似于MBTI職業(yè)性格測(cè)試、霍蘭德職業(yè)性格測(cè)試等，主要考察性格是否有偏差以及考生的職業(yè)匹配性。性格方面只要不是過于極端，都不會(huì)被刷掉。性格測(cè)試不用花過多的時(shí)間復(fù)習(xí)，只要在答題時(shí)真實(shí)回答，不要過于極端就可以了。
三、綜合知識(shí)類
銀行考試綜合部分主要包括：經(jīng)濟(jì)學(xué)、國際金融、貨幣銀行、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)、管理學(xué)、市場(chǎng)營銷、經(jīng)濟(jì)法、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、時(shí)事政治。
其中經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、貨幣銀行學(xué)、計(jì)算機(jī)以及經(jīng)濟(jì)法是考核的重點(diǎn)。
盡管這都是一些基礎(chǔ)知識(shí)，大學(xué)學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)的考生可能并不陌生，但是由于知識(shí)考察范圍大，專業(yè)性強(qiáng)，復(fù)習(xí)起來還是有一定困難的。因此該部分是考試復(fù)習(xí)的重中之重，所以建議考生一定要提早復(fù)習(xí)。
四、英語類
銀行考試英語部分：一般銀行英語考試內(nèi)容包括英語詞匯與語法、英漢互譯、改錯(cuò)、完型填空和閱讀理解等，主要考察考生的英語讀寫能力；部分銀行招聘高級(jí)管理培訓(xùn)生和涉及外匯業(yè)務(wù)崗位的考生還會(huì)考察考生聽說能力。
銀行英語考試試題類型分為兩種：一種類似于四六級(jí)考試題型；另一種是托業(yè)考試題型，托業(yè)的測(cè)驗(yàn)內(nèi)容以日常使用的英語為主，是以職場(chǎng)為基準(zhǔn)的英語能力測(cè)驗(yàn)。托業(yè)比其他考試題量大，但是由于它是全球承認(rèn)的商業(yè)英語能力測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)，能更加客觀、準(zhǔn)確的對(duì)考生商業(yè)英語能力進(jìn)行評(píng)估，所以一般銀行英語考試更加傾向于選用托業(yè)考試題型。
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