學(xué)校公務(wù)員考試有哪些職位(考公務(wù)員有哪些崗位)


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學(xué)校公務(wù)員考試有哪些職位(考公務(wù)員有哪些崗位)

本文目錄

學(xué)校公務(wù)員考試有哪些職位(考公務(wù)員有哪些崗位)

  1. 公務(wù)員考試報(bào)考職位都有哪些
  2. 公務(wù)員都有什么職位
  3. 考公務(wù)員有哪些崗位
  4. 省考公務(wù)員職位有哪些
  5. 大??脊珓?wù)員有哪些職位

公務(wù)員考試報(bào)考職位都有哪些

法院:好單位,待遇好,工作較累

學(xué)校公務(wù)員考試有哪些職位(考公務(wù)員有哪些崗位)

檢察院:一般化,待遇尚可,職權(quán)不大

司法局:好單位,職權(quán)尚可,管著律師和監(jiān)獄(目前監(jiān)獄工資堪比四大)何為四大???

公安局:好單位,強(qiáng)權(quán)部門。也分技術(shù)崗位和綜合管理。

政府委辦局:

市府辦:強(qiáng)勢(shì)部門,一旦作了領(lǐng)導(dǎo)的秘書(shū)就等著up吧,由于工作大多是綜合協(xié)調(diào)性質(zhì),很鍛煉人的組織能力,但是工作也比較辛苦,加班多,會(huì)議多,需要定力。

房管局:實(shí)惠部門,工作也不累。

科技局:現(xiàn)在一般了,管著一些經(jīng)費(fèi),待遇一般。工作不累。

財(cái)政局:這樣的部門就不說(shuō)了……以后改革方向應(yīng)該是公共財(cái)政陽(yáng)光透明,但是“以后”待到何時(shí)?

審計(jì)局:職權(quán)越來(lái)越大,政策性強(qiáng),鍛煉人,待遇好,好單位!

質(zhì)監(jiān)局:將來(lái)成為事業(yè)單位的可能性很大,待遇不錯(cuò),省管部門,工作專業(yè)性強(qiáng),職能越來(lái)越重要(想到蘇丹紅了)

人事局:職權(quán)越來(lái)越小,和組織部職能交叉太多。但是待遇還是很不錯(cuò)的,而且就現(xiàn)在的職權(quán)也比許多政府部門強(qiáng)很多。(透露一點(diǎn),面試的時(shí)候……它只是個(gè)執(zhí)行部門)

發(fā)改委:地市級(jí)以下的發(fā)改委一般,屬于執(zhí)行部門,和省以上不可比,但是經(jīng)濟(jì)管理部門的實(shí)權(quán)畢竟較大,還是很不錯(cuò)的,鍛煉人,待遇尚可,工作比較忙,對(duì)于國(guó)家政策會(huì)比較熟悉和掌握

檔案局:如果你的專業(yè)很對(duì)口,去作一個(gè)專業(yè)人士吧。待遇一般。

招商局:有些是事業(yè)局,有些是行政局,現(xiàn)在職能較多,工作比較忙,待遇好,但未來(lái)的身份難說(shuō),政府從專注經(jīng)濟(jì)管理轉(zhuǎn)向?qū)W⑸鐣?huì)管理之后,作為事業(yè)局或許還行吧。

信訪辦:有耐心有愛(ài)心有恒心的同志可以去,了解人間萬(wàn)象百態(tài),為民解憂(盡管大部分的憂你一點(diǎn)也解決不了),工作比較辛苦,待遇尚可。(某些地方信訪工作是很有必要的)

安全辦:職權(quán)在增大,還是不錯(cuò)的地方,但是不要“伸手”

文化局:比較輕閑,管個(gè)文化館、博物館,待遇一般。

食品藥監(jiān)局:職權(quán)越來(lái)越大,能去就去吧。管吃管喝管藥品

物價(jià)局:還可以,待遇較好,工作不累。

信息產(chǎn)業(yè)局:職權(quán)越來(lái)越小,

城管辦:職權(quán)大啊,人民不喜歡,工作比較“辛苦”,待遇也好。

畜牧局:與人無(wú)爭(zhēng)的好單位之一,管牲口的

知識(shí)產(chǎn)權(quán)局:中國(guó)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)局還在努力!現(xiàn)在還不怎么行。待遇一般。

林業(yè)局:與人無(wú)爭(zhēng)的好單位之一,專業(yè)對(duì)口就去吧。

體育局:一般,有全運(yùn)會(huì)亞運(yùn)會(huì)奧運(yùn)會(huì)項(xiàng)目的還可以

糧食局:都沒(méi)有職權(quán)了,可能也不怎么招人了。

勞動(dòng)保障局:正在冉冉上升的部門,待遇好,常和普通百姓打交道

民宗局:不管民,不管宗的,統(tǒng)戰(zhàn)部的地盤。民宗局的局長(zhǎng)是統(tǒng)戰(zhàn)部的副部長(zhǎng)。待遇較差。

衛(wèi)生局:好單位,專業(yè)性強(qiáng),鍛煉人,管醫(yī)院,厲害啊!

采購(gòu)中心:越來(lái)越好的地方。雖然政府的開(kāi)支沒(méi)有降下來(lái),但部門是保留下來(lái)了的。

環(huán)保局:越來(lái)越好的地方。職權(quán)漸大,待遇可以,工作不累。

地震局:與人無(wú)爭(zhēng)的單位之一,專業(yè)對(duì)口的去吧,省管部門。

公積金中心:一般的地方,根本沒(méi)有成立的必要,待遇還可以,

人口與計(jì)生委:職能在轉(zhuǎn)變中,還是很不錯(cuò)的單位,待遇也好,但工作人民不怎么喜歡。

民政局:職權(quán)越來(lái)越大,不久的將來(lái)將成為核心部門,大家去吧,為人民做好事的地方。待遇也是很好的喲。管社團(tuán)、基層民主建設(shè)、退伍軍人安置、殯葬、救災(zāi)救濟(jì)……,權(quán)力大啊。(我一考友考了當(dāng)?shù)氐谝?,就選的這個(gè)部門)

扶貧辦:一般,雜事不少,管理著一些資金,有一定權(quán)力。

國(guó)資委:權(quán)力在逐漸增大,待遇好,當(dāng)?shù)貨](méi)有什么大型國(guó)企就難說(shuō)了。

教育局:好單位啊,管學(xué)校的還說(shuō)什么呢?待遇好,工作也不累。

國(guó)土資源局:又一個(gè)好單位,而且是越來(lái)越好,去吧,只要你能!

建設(shè)局:還是一個(gè)好單位,職能大啊,待遇好,工作也不累。

氣象局:與人無(wú)爭(zhēng)的單位之一,待遇尚可,省管部門。

交通局:好單位,費(fèi)改稅后也是好單位

水利局:比較好的單位,管飲用水和水利的,專業(yè)性強(qiáng)。

農(nóng)業(yè)局:農(nóng)民的事情……不過(guò)還是很有干頭的單位喲,待遇一般。

外經(jīng)貿(mào)局:沒(méi)有什么外貿(mào)的話就算了,如果有還是不錯(cuò)的,比如沿海地區(qū)

經(jīng)貿(mào)局:不錯(cuò)的單位,有一些審批權(quán)

行政服務(wù)中心:新生事物之一,管得雜而亂,

工商局:也是個(gè)好地方,基層所的工作以收費(fèi)為主

國(guó)稅局:好地方,不說(shuō)了。

電業(yè)局:好單位之一,不過(guò)貌似外人很難進(jìn),

廣電局:不錯(cuò)地方,管有線電視和電視臺(tái)呢!

旅游局:一般般,其實(shí)沒(méi)有什么必要成立。有旅游資源的地區(qū)還有點(diǎn)事做

市委委辦局:

市委辦公室:絕對(duì)的權(quán)力部門,尤其是黨委權(quán)力強(qiáng)大的地方,工作累,待遇一般(除非給重要領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)秘書(shū)),前途看好,但并非人人都輪得上。責(zé)任大,進(jìn)步快,犯錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)也多,要多看多學(xué)多請(qǐng)示,小心謹(jǐn)慎,做好天天加班的準(zhǔn)備。

市委組織部:絕對(duì)的強(qiáng)勢(shì)部門,工作累,待遇一般,特別鍛煉人,在此工作對(duì)立志從政的人來(lái)說(shuō)可以是說(shuō)終生受益,1-2年對(duì)文字工作、組織程序就相當(dāng)在行了。努力吧!

市紀(jì)委:實(shí)權(quán)部門,人見(jiàn)人畏,但工作相對(duì)枯燥乏味,也比較辛苦,監(jiān)督權(quán)比較大,有第五大班子之說(shuō),不過(guò)待遇還是很好的

市委宣傳部:比較有實(shí)權(quán),管黨報(bào)黨刊、電視臺(tái),文化局、廣電局對(duì)宣傳部負(fù)責(zé),

臺(tái)辦:臺(tái)胞多的地方還是可以的,如果沒(méi)有什么海外同胞就算了吧。(山東的臺(tái)胞不多吧)

文明辦:還是不錯(cuò)的,一些機(jī)關(guān)單位都希望從此出政績(jī)。但工作沒(méi)什么必要性吧?

市委政法委:身份尷尬的部門之一,強(qiáng)勢(shì)的話把公安什么的都管了,辦事方便,待遇也較好,算是值得去的部門。

市委統(tǒng)戰(zhàn)部:養(yǎng)老的地方之一,可能去管管農(nóng)村地區(qū)的宗教信仰吧

市委黨史研究室:有些地方是事業(yè)編制,根本不考慮,行政身份也是雞肋一塊,待遇較差。

市委政研室:基本上是文字工作,多多調(diào)研對(duì)自己今后的工作有較大的幫助,是一個(gè)比較清爽的部門,愛(ài)學(xué)習(xí),能寫(xiě)作的同志可以考慮,待遇一般。

共青團(tuán)委:團(tuán)委最好的就是晉升快,但往往根基淺一些,升調(diào)之后多補(bǔ)一下也是可以的,年輕人還是很喜歡的,待遇中等偏上。(相當(dāng)一部分國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人都有在共青團(tuán)工作的經(jīng)歷)

人民團(tuán)體:

總工會(huì):經(jīng)費(fèi)有保障,工作輕松,待遇尚可,發(fā)展前途相對(duì)較窄。

科協(xié):年年會(huì)費(fèi)收了不少,也不忙,閑適,不適合年輕人。

婦聯(lián):現(xiàn)在工作職能在調(diào)整之中,前途不明朗。

殘聯(lián):大家都要照顧的地方,經(jīng)費(fèi)還可以,有一定的管理權(quán)限(殘疾人生產(chǎn)設(shè)備的審批)

工商聯(lián):職能還在擴(kuò)大,比較容易接觸經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)體部門,有志從商的可以去認(rèn)認(rèn)人

社科聯(lián):二線部門,一般,有其它單位選擇就不要去好

鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道:目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)正在進(jìn)行新一輪的改革(第幾輪了,我也不知道),包括財(cái)政、職權(quán)、事權(quán)等都將會(huì)有比較大的變化,工作內(nèi)容基本上都是在應(yīng)對(duì)上級(jí)檢查少不了。沒(méi)檢查的時(shí)候,你不來(lái)上班也沒(méi)人管,工資趨勢(shì)是由縣里財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放,和縣直機(jī)關(guān)一樣多。

公務(wù)員都有什么職位

公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系是:

(一)國(guó)家級(jí)正職:一級(jí);

(二)國(guó)家級(jí)副職:四級(jí)至二級(jí);

(三)省部級(jí)正職:八級(jí)至四級(jí);

(四)省部級(jí)副職:十級(jí)至六級(jí);

(五)廳局級(jí)正職:十三級(jí)至八級(jí);

(六)廳局級(jí)副職:十五級(jí)至十級(jí);

(七)縣處級(jí)正職:十八級(jí)至十二級(jí);

(八)縣處級(jí)副職:二十級(jí)至十四級(jí);

(九)鄉(xiāng)科級(jí)正職:二十二級(jí)至十六級(jí);

(十)鄉(xiāng)科級(jí)副職:二十四級(jí)至十七級(jí)。

副部級(jí)機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、副省級(jí)城市機(jī)關(guān)的司局級(jí)正職對(duì)應(yīng)十五級(jí)至十級(jí);司局級(jí)副職對(duì)應(yīng)十七級(jí)至十一級(jí)。

公務(wù)員調(diào)任資格條件:

第六條調(diào)任人選應(yīng)當(dāng)具備公務(wù)員法第十一條規(guī)定的條件,還應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

(一)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),工作能力強(qiáng)、勤奮敬業(yè)、實(shí)績(jī)突出。

(二)具有與擬調(diào)任職位要求相當(dāng)?shù)墓ぷ鹘?jīng)歷和任職資歷。

(三)具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至擬任職務(wù)累計(jì)所需的最低工作年限。

專業(yè)技術(shù)人員調(diào)入機(jī)關(guān)任職的,應(yīng)當(dāng)擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上,或者已擔(dān)任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

(四)調(diào)入中央機(jī)關(guān)、省級(jí)機(jī)關(guān)任職的,應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上文化程度;調(diào)入市(地)級(jí)以下機(jī)關(guān)任職的,應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)??埔陨衔幕潭?。

(五)調(diào)任廳局級(jí)職務(wù)的,原則上不超過(guò)55周歲;調(diào)任縣(市)領(lǐng)導(dǎo)班子成員職務(wù)的,原則上不超過(guò)50周歲,調(diào)任其他處級(jí)職務(wù)的,原則上不超過(guò)45周歲;調(diào)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,原則上不超過(guò)40周歲。

(六)符合法律、法規(guī)、章程規(guī)定的其他條件。

因工作特殊需要,前款第(三)、(四)、(五)項(xiàng)需適當(dāng)調(diào)整的,市(地)級(jí)以下機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照干部管理權(quán)限報(bào)上一級(jí)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)同意,省級(jí)以上機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照干部管理權(quán)限報(bào)同級(jí)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)同意。

第七條公務(wù)員調(diào)出機(jī)關(guān)后擬再調(diào)入機(jī)關(guān)擔(dān)任高于調(diào)出機(jī)關(guān)時(shí)所任職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)具備從調(diào)出機(jī)關(guān)時(shí)所任職務(wù)晉升至擬調(diào)任職務(wù)所需的任職資格年限。

第八條有下列情形之一的人員,不得調(diào)任:

(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(二)曾被開(kāi)除公職的;

(三)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

(四)受處分期間或者未滿影響期限的;

(五)正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

以上內(nèi)容參考:百度百科-公務(wù)員

考公務(wù)員有哪些崗位

省考一般有什么職位:

1、綜合管理類:是指除專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類以及其他職位類別以外的公務(wù)員職位類別。綜合管理類職位是機(jī)關(guān)中數(shù)量最多的主體類別。

2、專業(yè)技術(shù)類:是指在機(jī)關(guān)中承擔(dān)專業(yè)技術(shù)職責(zé),為實(shí)施公共管理提供直接的技術(shù)支持和保障的公務(wù)員職位類別。

3、行政執(zhí)法類:是指在工商、稅務(wù)、質(zhì)檢、環(huán)保等履行市場(chǎng)監(jiān)管與社會(huì)管理職能的行政執(zhí)法部門的基層單位的行政執(zhí)法職位中設(shè)置的公務(wù)員職位類別。

4、法官與檢察官職位。

公務(wù)員考試職位根據(jù)報(bào)考單位屬性一般可分為省級(jí)(含副省級(jí))或市(地)以下,省級(jí)(含副省級(jí))是指國(guó)家、中央、部以及省級(jí)政府和行政部門的職位,市(地)以下是指市政府以及市政府以下部門里面的行政管理部門職位。

按級(jí)別分:

1、一級(jí):國(guó)務(wù)院總理。

2、二至三級(jí):國(guó)務(wù)院副總理,國(guó)務(wù)委員。

3、三至四級(jí):部級(jí)正職,省級(jí)正職。

4、四至五級(jí):部級(jí)副職,省級(jí)副職。

5、五至七級(jí):司級(jí)正職,廳級(jí)正職,巡視員。

6、六至八級(jí):司級(jí)副職,廳級(jí)副職,助理巡視員。

7、七至十級(jí):處級(jí)正職,縣級(jí)正職,調(diào)研員。

8、八至十一級(jí):處級(jí)副職,縣級(jí)副職,助理調(diào)研員。

9、九至十二級(jí):科級(jí)正職,鄉(xiāng)級(jí)正職,主任科員。

10、九至十三級(jí):科級(jí)副職,鄉(xiāng)級(jí)副職,副主任科員。

11、九至十四級(jí):科員。

12、十至十五級(jí):辦事員。

省考公務(wù)員職位有哪些

省考公務(wù)員職位有以下4種:

1、綜合管理類是指除專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類以及其他職位類別以外的公務(wù)員職位類別。綜合管理類職位是機(jī)關(guān)中數(shù)量最多的主體類別。

2、專業(yè)技術(shù)類是指在機(jī)關(guān)中承擔(dān)專業(yè)技術(shù)職責(zé),為實(shí)施公共管理提供直接的技術(shù)支持和保障的公務(wù)員職位類別。

3、行政執(zhí)法類是指在工商、稅務(wù)、質(zhì)檢、環(huán)保等履行市場(chǎng)監(jiān)管與社會(huì)管理職能的行政執(zhí)法部門的基層單位的行政執(zhí)法職位中設(shè)置的公務(wù)員職位類別。

4、關(guān)于法官與檢察官職位

與1993年國(guó)務(wù)院制定的國(guó)家公務(wù)員暫行條例相比,本法在公務(wù)員的范圍上有新的變化,法官和檢察官也納入了公務(wù)員的范圍。

擴(kuò)展資料:

職位分類制度,是公務(wù)員各項(xiàng)管理制度的基礎(chǔ)和依據(jù)。

職位分類是一種以工作職位為主要依據(jù)的人事分類制度。所謂“職位”,是指上級(jí)組織分配給工作人員的職務(wù)及其應(yīng)承擔(dān)的相應(yīng)責(zé)任。職位是職位分類的最基本元素,它具有如下特點(diǎn):

1、這個(gè)職位是基于“事”,而不是人。首先是職位,然后是相應(yīng)的公務(wù)員。當(dāng)合適的公務(wù)員缺乏時(shí),就會(huì)出現(xiàn)職位空缺。

2、職位數(shù)量有限,其數(shù)量是由組織的職能、工作量、資金等因素決定的。根據(jù)這些因素確定的員額數(shù)目構(gòu)成本組織結(jié)構(gòu)的建立。

3、頭寸相對(duì)穩(wěn)定。同樣的職能可以由不同的人在不同的時(shí)間履行,并不因公務(wù)員的離開(kāi)或保留而改變。

大??脊珓?wù)員有哪些職位

大專生考公務(wù)員職位比較好有:稅務(wù)、煤礦安全監(jiān)察、鐵路公安、航運(yùn)、公安海事等。

大專生可以考公務(wù)員,但是大專能報(bào)考的職位一般集中在非省會(huì)城市,也就是說(shuō),一般集中在所在省的地級(jí)市以下招考職位。

2009年有大專可以考的職位,2010年也有,難不難取決于個(gè)人的掌握程度。

根據(jù)對(duì)不少省市區(qū)招錄公務(wù)員公告的情況來(lái)看,擁有??茖W(xué)歷即可報(bào)考的職位主要包括以下幾個(gè)方面:

第一,煙草系統(tǒng)綜合執(zhí)法類公務(wù)員崗位,這是??茖W(xué)歷可以報(bào)考的主要崗位之一。

眾所周知,煙草系統(tǒng)是一個(gè)非常龐大的一個(gè)系統(tǒng),每年招聘的人數(shù)都非常多。

因?yàn)槲覀儑?guó)家的煙草是實(shí)行專賣制度的,就是這個(gè)行業(yè)只能是國(guó)有資本進(jìn)入,其他的私營(yíng)企業(yè),民營(yíng)企業(yè)是不能夠進(jìn)入煙草行業(yè)。

所以煙草行業(yè)的,公務(wù)員招錄的職位非常多,正是由于它每年招聘的人數(shù)數(shù)太多了,所以也使得報(bào)考煙草系統(tǒng)的職位要求學(xué)歷上比較低,只要具備了全日制的專科學(xué)歷就可以報(bào)考。

第二,農(nóng)村信用社相關(guān)崗位,這也是??茖W(xué)歷可以報(bào)考的主要崗位類別之一。

農(nóng)村信用社是屬于我國(guó)金融體系的重要組成部分之一,因?yàn)檗r(nóng)村信用社負(fù)責(zé)促進(jìn)農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,尤其是鄉(xiāng)村振興發(fā)展的重要使命。

所以農(nóng)村信用社的分布也是比較廣泛,可以說(shuō)它是我國(guó)分布網(wǎng)點(diǎn)最多、儲(chǔ)戶數(shù)量最多的一個(gè)銀行體系。

雖然農(nóng)村信用社是實(shí)行參公管理,但是他也是統(tǒng)一納入公務(wù)員考試,所以這也是專科學(xué)歷可以報(bào)考的職位之一。

第三,公檢法系統(tǒng)相關(guān)崗位。

公檢法系統(tǒng)包含了公安局、檢察院、法院以及看守所、獄警等相關(guān)的一些職位,這些職位總體上來(lái)說(shuō)是非常廣的。

因?yàn)殡S著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,這方面的人才也是必不可少的,每年公檢法系統(tǒng)等相關(guān)的單位招聘公務(wù)員的數(shù)量也比較多,所以總體上來(lái)看,他的招聘學(xué)歷要求也不是很高。

尤其是報(bào)考警察、獄警等相關(guān)的職位,普遍學(xué)歷門檻都比較低,一般具有公安高等??茖W(xué)校或者是司法警官職業(yè)學(xué)院就讀的大專畢業(yè)生就可以報(bào)考這個(gè)職位。所以這也是??茖W(xué)歷可以報(bào)考的崗位。

除此之外,??茖W(xué)歷還可以報(bào)考一些偏遠(yuǎn)地區(qū)的職位,例如一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層的公務(wù)員還有一些中西部地區(qū)遠(yuǎn)離發(fā)達(dá)城市的這種崗位也是可以報(bào)考的,具體的話要根據(jù)每個(gè)省市區(qū)公務(wù)員招招錄考試的規(guī)定的有所不同。

總的來(lái)看,隨著公務(wù)員隊(duì)伍的不斷擴(kuò)大,而且隨著用人導(dǎo)向的不斷優(yōu)化,已經(jīng)逐步形成了不拘一格降人才的這種理念。

也就是說(shuō)更加看重能力而不是學(xué)歷,所以從這個(gè)角度來(lái)看的話,具有??茖W(xué)歷也是可以報(bào)考公務(wù)員的。

當(dāng)然??茖W(xué)歷報(bào)考公務(wù)員與本科學(xué)歷報(bào)考公務(wù)員的話,有很大的區(qū)別,至少在職位選擇上的余地不是很大,而且從某個(gè)方面來(lái)講的話也競(jìng)爭(zhēng)壓力也更大。

畢竟??茖W(xué)歷所能報(bào)考的職位都是一些三不限的職位,不限專業(yè),不限學(xué)歷、不限性別的這些職位。所以說(shuō)很多人都滿足這個(gè)報(bào)考的條件,到頭來(lái)的話就有可能會(huì)使得競(jìng)爭(zhēng)激烈程度逐步地加大。

而且本身專科學(xué)歷的考生可能在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)技巧這方面可能不如本科學(xué)歷或者研究生學(xué)歷的考生,從這個(gè)方面來(lái)看的話,也會(huì)影響考試的成效以及考試的成功率。

所以我是建議??茖W(xué)歷的考生,要在報(bào)考公務(wù)員的過(guò)程當(dāng)中,要更加的努力,做好相應(yīng)的準(zhǔn)備,當(dāng)然買一套比較好的書(shū),對(duì)于考試也是非常必要的。

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