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本文目錄
- 2023天津市武清區(qū)事業(yè)單位體檢考察
- 外地人考天津公務(wù)員好考嗎
- 2023年天津市武清區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
- 天津綜合執(zhí)法公務(wù)員的工資什么情況
- 武清區(qū)事業(yè)單位好考嗎
2023天津市武清區(qū)事業(yè)單位體檢考察
體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。面試結(jié)束后，考試成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員名單。
非招聘單位原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。復(fù)檢只進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢、復(fù)檢費用均由應(yīng)聘人員自負。體檢結(jié)果不合格的，取消其聘用資格。
考察由招聘單位或其上級主管部門組織實施?？疾靾猿秩妗⒖陀^、公正，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀守法、學(xué)習和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及需要回避的情況，同時對被考察對象的資格條件進行復(fù)核。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
按照規(guī)定的程序和標準，根據(jù)考生考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單。對擬聘用人員，在公告發(fā)布網(wǎng)站統(tǒng)一進行公示，公示期為7個工作日。同時公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。
外地人考天津公務(wù)員好考嗎
外地人考天津公務(wù)員好不好考需要看你的復(fù)習程度，考生可以參加異地國家公務(wù)員考試。尤其是筆試的時候，考點是由考生自己選擇的，一般筆試考點均設(shè)在各省省會城市。面試的話，一般考試在所填報崗位所在省份的省會城市。
一、天津國考報名地區(qū)
天津按區(qū)劃分的話，可以分成市內(nèi)六區(qū)，四郊，濱海新區(qū)，和五縣?？傮w上看，天津公務(wù)員考試競爭市內(nèi)和平、南開、河西三區(qū)，市內(nèi)河北、河?xùn)|、紅橋四郊、濱海新區(qū)、武清區(qū)、寶坻、寧河、薊縣、靜海
二、天津國考各區(qū)競爭成都
在招考單位類似的前提下，和平區(qū)的招考報錄比最大，其次是河?xùn)|區(qū)和河北區(qū)，津南區(qū)和武清區(qū)也相對熱門，報錄比也不小。這是因為市區(qū)崗位一直以來受認可程度高，外地人考天津一般首選市區(qū)，市區(qū)本地人也不會考四郊和外縣；近年來天津四郊西青、北辰、東麗、津南發(fā)展一直不錯，外縣中的武清緊鄰北京地理位置優(yōu)越，所以四郊和武清競爭也不小。濱海新區(qū)每年雖然報名人數(shù)不少，但是招考崗位和人數(shù)也多，所以競爭比市區(qū)略小。外縣中寧河、寶坻、薊縣和靜海，因為地理位置因素，競爭確實不大。再難的區(qū)，因為專業(yè)限制小，條件要求高，也有報錄比很小的；再簡單的區(qū)，如果遇上扎堆兒報考，也有報錄比很大的。
注意:以上信息均為手動整理，相關(guān)數(shù)據(jù)來源于網(wǎng)絡(luò)資料匯集整理，如有遺漏，歡迎留言補充，謝謝！2022年及2023年事業(yè)單位招考信息如有變動請以官方發(fā)布的最新數(shù)據(jù)為準，本文僅供參考。
以上，就是小編為大家整理的外地人考天津公務(wù)員好考嗎的主要內(nèi)容，祝大家考編順利，都能考上自己理想的單位。
2023年天津市武清區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
為滿足武清區(qū)事業(yè)單位補充工作人員的需要，按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)武清區(qū)政府研究決定，現(xiàn)組織實施2023年武清區(qū)事業(yè)單位工作人員公開招聘工作。
現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位和數(shù)量
本次擬為武清區(qū)部分區(qū)直部門所屬事業(yè)單位和鎮(zhèn)街事業(yè)單位招聘管理崗位和通用性較強的專業(yè)技術(shù)崗位工作人員85名。
二、招聘對象及招聘條件
(一)招聘對象
符合崗位要求的應(yīng)屆畢業(yè)生、社會人員和本市退役士兵。
應(yīng)屆畢業(yè)生是指2023年畢業(yè)生(2023年、2022年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生)。
本市退役士兵是指具有本市戶籍且由本市應(yīng)征入伍，服役滿兩年(含)以上，光榮退出現(xiàn)役的士兵，不包含已按有關(guān)規(guī)定安置工作或自動放棄安置工作資格的退役士兵。
按照《市人社局關(guān)于貫徹落實〈人力資源社會保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知〉有關(guān)事項的通知》(津人社辦發(fā)〔2021〕83號)文件要求，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生與大學(xué)本科學(xué)歷人員同等對待，高級工班畢業(yè)生與大學(xué)?？茖W(xué)歷人員同等對待。
(二)報考人員應(yīng)具備以下條件：
1、具有中華人民共和國國籍;
2、年齡一般為18周歲以上、35周歲以下(1987年3月13日至2005年3月13日期間出生)。
崗位年齡要求30周歲以下的，出生時間為1992年3月13日至2005年3月13日。
要求具有本市戶籍的崗位，須于報名前(2023年3月13日)取得天津市戶口(含集體戶)。
3、和社會主義制度;
4、具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì);
5、具有崗位所需要的專業(yè)或技能，報考人員所學(xué)專業(yè)以本人畢業(yè)證書標注的專業(yè)為準，港、澳、臺及國外院校專業(yè)以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證材料為準，專業(yè)參考教育部發(fā)《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年)》《授予博士、碩士學(xué)位的培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄(1997年頒布，2008年更新)》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2011年)》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年)》等;
6、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
7、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
8、符合回避的有關(guān)規(guī)定;
9、具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
(三)凡有下列情形之一者，不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員;
2、正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或受過黨(團)紀、政紀、校(院)紀、軍紀處分且在處分期內(nèi)的;
4、參加過邪教組織的;
5、現(xiàn)役軍人;
6、全日制在讀的非應(yīng)屆本科生、研究生不得報考，也不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證書報考;
7、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有違紀違規(guī)行為，在禁考期限的;
8、列入失信聯(lián)合懲戒對象名單被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;
9、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
10、有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的。
三、招聘信息發(fā)布
招聘公告于2023年3月6日在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、北方人才網(wǎng)、武清公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)發(fā)布，公告時間為7個工作日。
天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)：/www.tjrc.com.cn
武清公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)：/www.tjtalents.com.cn
網(wǎng)上報名時間：3月13日9:00至3月17日17:00。
筆試繳費時間：3月13日9:00至3月19日17:00。
報考人員只能選報一個單位的一個崗位，報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當真實準確，招聘全過程將嚴格審查，提供虛假申報材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格，后果自負。
每個崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比低于3:1的，相應(yīng)減少該崗位招聘人數(shù)。
崗位的實際報名人數(shù)(通過資格審查并繳費人數(shù))不足3人的，取消該崗位招聘，由考試機構(gòu)通知考生在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位，對于在改報期內(nèi)未改報成功的，退還考生所繳考務(wù)費用。
不符合改報條件且通過資格審核的，不能退費。
改報時間：3月21日9:00至16:00。
報考人員提交報名申請后，可在48小時內(nèi)通過報名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。
報考人員應(yīng)及時關(guān)注審查結(jié)果，需要修改完善的要在規(guī)定時間內(nèi)完成并提交。
通過報名審查的報考人員不可改報其他職位，且應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認，確認后不能退費。
報名時間截止后未通過審查的，不能再次提交報名申請或改報其他職位。
筆試費用每科為45元。
根據(jù)國家和天津市的有關(guān)政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭報考人員減免考務(wù)費用。
根據(jù)國家和天津市的有關(guān)政策，最低生活保障家庭人員，請憑本人身份證及低保證原件及復(fù)印件，于2023年3月13日-3月19日(上午9:00至11:30，下午14:00至17:00)到天津市人力資源評價服務(wù)中心(地址：天津市西青區(qū)大寺鎮(zhèn)興華一支路5號301室)辦理減免考務(wù)費用手續(xù)(電話：022-28013603)。
五、考試科目、時間
考試包括筆試和面試。
筆試為公共科目考試，包括《職業(yè)能力測驗》和《綜合知識》(文字綜合類)兩科，主要測評應(yīng)考者從事事業(yè)單位工作應(yīng)具備的基本潛能、知識和技能，試卷滿分各為100分。
面試為結(jié)構(gòu)化面談。
(一)筆試
筆試時間：2023年4月1日，具體時間、地點詳見準考證。
筆試準考證下載時間：3月30日9:00至4月1日9:00。
報考人員應(yīng)按照準考證上確定的時間和地點參加考試。
參加考試時，必須同時攜帶筆試準考證、身份證等相關(guān)材料(詳見筆試準考證)，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
4月12日，報考人員可登錄報名網(wǎng)址查詢筆試成績及相關(guān)信息。
(二)資格復(fù)審
筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。
招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。
進入面試的考生按照資格復(fù)審?fù)ㄖ?請隨時關(guān)注報名網(wǎng)址)要求，在規(guī)定的時間和地點參加資格復(fù)審。
資格復(fù)審所需材料包括：
1、本人身份證原件及復(fù)印件(正反兩面復(fù)印到一張A4紙上);
2、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)、學(xué)位網(wǎng)查詢認證材料。
尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2023屆高校畢業(yè)生，可在其滿足應(yīng)聘崗位其他條件的前提下，實施“容缺后補”機制，即將核查畢業(yè)證、學(xué)位證的時間推遲到報到環(huán)節(jié)，屆時，如應(yīng)聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應(yīng)聘資格。
3、報考崗位要求的其他資格條件證明材料(如黨員證明材料、相關(guān)資格證書等);
以上資料A4紙復(fù)印按順序裝訂(原件審閱后退回)。
對資格復(fù)審不合格、自動放棄資格復(fù)審或未按照規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，以及在資格復(fù)審時弄虛作假，提供不真實材料者，一經(jīng)查實，一律取消面試資格。
資格復(fù)審合格考生于4月20日9:00至4月21日17:00登錄報名網(wǎng)址，繳納面試考務(wù)費及打印面試準考證(逾期系統(tǒng)關(guān)閉，無法進行繳費及下載，同時視為自動放棄下一環(huán)節(jié)資格)。
(三)面試
面試時間：2023年4月22日
報考人員應(yīng)按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。
參加面試時，必須同時攜帶面試準考證、身份證及其他相關(guān)材料(詳見面試準考證)，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式，主要考察綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達等能力，滿分為100分，及格線為60分。
達不到及格線的，不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。
面試成績當場公布。
在筆試、面試過程中，報考人員缺少任一科目考試的，視為自動放棄進入下一環(huán)節(jié)資格。
考試總成績的計算方法為：
總成績=筆試成績÷2(即換算為100分制)×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。
若報考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。
如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為參加體檢人員。
面試結(jié)束3個工作日后，報考人員可登錄報名網(wǎng)址查詢考試總成績。
六、體檢和考察
面試結(jié)束后，考試成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員名單。
體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。
非招聘單位原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。
復(fù)檢只進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
體檢、復(fù)檢費用均由應(yīng)聘人員自負。
體檢結(jié)果不合格的，取消其聘用資格。
考察由招聘單位或其上級主管部門組織實施。
考察堅持全面、客觀、公正，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀守法、學(xué)習和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及需要回避的情況，同時對被考察對象的資格條件進行復(fù)核。
經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
七、公示和聘用
按照規(guī)定的程序和標準，根據(jù)考生考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單。
對擬聘用人員，在公告發(fā)布網(wǎng)站統(tǒng)一進行公示，公示期為7個工作日。
同時公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。
公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，取消事業(yè)單位聘用資格;對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。
被聘用人員實行試用期，試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。
八、遞補
對于在招聘過程中出現(xiàn)自動放棄和不合格人員的情況，按相關(guān)文件規(guī)定，從報考同一崗位且考試成績合格人員中，按考試成績由高分到低分依次進行遞補。
若遞補人員總成績出現(xiàn)并列，造成遞補人數(shù)超出職位錄用計劃數(shù)的情況，以筆試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人選。
九、其他事項
報考人員要樹立誠信考試光榮，違紀舞弊可恥的理念。
在事業(yè)單位公開招聘考試過程中，報考人員有違紀違規(guī)行為的，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。
違紀情節(jié)嚴重的，違反《中華人民共和國治安管理處罰法》的，交由公安機關(guān)依法處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
在本次招聘組織實施過程中，將嚴格按照國家和天津市新冠肺炎疫情防控工作有關(guān)要求落實防疫措施。
請考生隨時關(guān)注報名網(wǎng)站的公告及疫情防控要求，積極配合考試過程中有關(guān)防疫工作安排。
凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，將依法依規(guī)嚴肅追責。
如遇突發(fā)狀況，本次公開招聘各程序時間、方式將通過公告發(fā)布網(wǎng)站另行通知，凡因個人原因未參加招聘各程序的，視為自動放棄。
本次事業(yè)單位公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
社會上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考人員提高警惕。
網(wǎng)站咨詢：022-28013603(上午9:00-11:30，下午14:30-17:00)
監(jiān)督電話：022-82129992(上午9:00-11:30，下午14:30-17:00)
附：1.2023年天津市武清區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃
2023年3月6日
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天津綜合執(zhí)法公務(wù)員的工資什么情況
進了綜合執(zhí)法不一定是公務(wù)員，公務(wù)員凡進必考?？季C合執(zhí)法要求正式本科以上學(xué)歷一個崗位幾百人竟爭，如果考上了就是公務(wù)員。待遇相當不錯科員3000元，主要是穩(wěn)定還可以流動干別的公務(wù)員工作。還有一部分是臨時人員待遇就低了這部分人員占絕大多數(shù)。
綜合執(zhí)法負責綜合協(xié)調(diào)與區(qū)政府相關(guān)部門的工作；負責對市容環(huán)境衛(wèi)生、市政管理、城市綠化行政執(zhí)法工作；集中行使對亂建亂搭、環(huán)境污染、非機動車和機動車亂停亂放、城市道路污染、無照商販、無證飲食攤點等行政執(zhí)法活動的組織、指揮、協(xié)調(diào)和行政處罰。
承辦本局行政復(fù)議、行政訴訟及應(yīng)訴工作；負責對集中行使行政執(zhí)行方面投訴的受理工作。按規(guī)定辦理全區(qū)城市管理執(zhí)法證件。
并對執(zhí)法證件使用情況進行監(jiān)督；建立行風督查制度，對城市管理執(zhí)法人員依法履行職責、行使職權(quán)和遵守紀律情況監(jiān)督和現(xiàn)場查處糾正，受理執(zhí)法對象的檢舉、控告和投訴工作，對違章違紀的執(zhí)法人員進行調(diào)查處理；開展城市管理專業(yè)法規(guī)宣傳活動。
綜合執(zhí)法公務(wù)員工作：
1、拆除違建
從2017年開始高新區(qū)管理綜合執(zhí)法局開展專門針對違章建筑的拆除行動，先后拆除上百處各類違章建筑，還給廣大市民一個干凈整潔、井然有序的城市環(huán)境。
違章建筑主要分為兩類，一類在市區(qū)范圍內(nèi)，許多臨街店鋪在原有的樓層基礎(chǔ)上另外增加層數(shù)，以便擴大出租面積；另一類主要發(fā)生在城市郊區(qū)及周邊村鎮(zhèn)，居民非法搭建簡易建筑物。
以便拆遷時獲得額外的補償。高新區(qū)城市管理綜合執(zhí)法局在拆除上百處各類違章建筑后，嚴厲處罰了相關(guān)違建人員，有效地遏制了私搭亂建現(xiàn)象在周邊村鎮(zhèn)的蔓延。
每天中午，當人們開始吃午飯，中午休息的時候，我們的綜合執(zhí)法隊員們便開始他們工作了。
2、整治環(huán)境
對于市區(qū)環(huán)境整治問題近幾個月政府在拆違建、“散亂污”企業(yè)治理、城市環(huán)境綜合整治等方面力度非常大，如相關(guān)部門對多個商圈、流動商販聚集區(qū)的違法違規(guī)行為進行集中整治。
2017年10月27日，燕郊高新區(qū)綜合執(zhí)法大隊聯(lián)合交警部門以及市容環(huán)衛(wèi)和拆除公司共計100余人，對匯福小學(xué)周邊環(huán)境進行集中整治。
本次行動燕郊高新區(qū)執(zhí)法局共出動執(zhí)法人員70人次、市容環(huán)衛(wèi)出動兩輛垃圾車，聯(lián)合交警部門和拆除公司集中對匯福小學(xué)周邊私搭亂建、店外經(jīng)營、違章占道、擺攤設(shè)點，摩的亂停放等現(xiàn)象進行了嚴厲打擊。
每天晚上，當人們開始下班，回家休息的時候，我們的綜合執(zhí)法隊員們又開始他們工作了。
3、整治市容
我們的燕郊可以說是匯集八方人才，融合百家行業(yè)，廣告宣傳是必不可少的一部分，但是與此同時，燕郊還存在著一部分不良商家，違規(guī)宣傳，違規(guī)張貼廣告等等，嚴重的影響了我們的市容市貌，這時候就看到了綜合執(zhí)法隊員的身影！
2017年 11月22日，燕郊高新區(qū)城市管理綜合執(zhí)法局一大隊加大執(zhí)法力度，對沿街違章廣告牌匾進行了拉網(wǎng)式清查，燕順路一家整形醫(yī)院違章牌匾和裝飾外立面被依法拆除。
對燕郊102國道兩側(cè)，匯福路，思菩蘭路周邊頑固攤點、店外經(jīng)營、違章廣告牌匾、違章單立指示標、違章落地廣告牌、條幅、僵尸車等也進行了集中綜合治理。
武清區(qū)事業(yè)單位好考嗎
事業(yè)單位考試總體難度低于公務(wù)員。不過具體難不難，撇開個人因素外，要看考試類型。
第一，難度最高的是統(tǒng)考。各地人社部門每年都會組織一到兩次的事業(yè)單位集中招考，批量招錄事業(yè)編制人員。由于開考的單位和崗位比較多，宣傳力度較大，社會關(guān)注度普遍較高，因此報考的人數(shù)相對集中，難度比較大。
第二，個別單位單獨開考相對容易上岸。除了集中招考，很多單位根據(jù)工作需要，也會在人社局全程監(jiān)督和參與下單獨開考，招錄事業(yè)編制人員。這種形式的招考一般會在人社局和用人單位的官方網(wǎng)站上發(fā)布招考公告，幾乎沒有宣傳，關(guān)注報考的人相對比較少。而且，單獨招考因為存在一定的條件設(shè)置，縮小了報考范圍，符合條件能夠報考的人也不是很多，考試總體難度要低于集中招考。
第三，最容易的是直接面試招考。以上兩種考試都需經(jīng)過筆試、面試兩個環(huán)節(jié)，無形中增加了淘汰率。除了這兩種考試，事業(yè)單位進入渠道還有一種方式那就是直接面試考核。其基本程序是，先由用人單位按照崗位需要向人社部門和編制部門提出申請，同意后發(fā)布招考公告，篩選出符合條件的人選后，直接進入面試環(huán)節(jié)。面試由人社部門主導(dǎo)，從考官庫抽取兩到三名考官，加上用人單位一到兩名考官，以及人社部門工作人員共同主持面試，達到考試分數(shù)后錄用。直接面試考核的招考條件一般由用人單位提出，報人社部門審核，因此在招錄上會更有針對性，相對來說也最容易。
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