國(guó)家公務(wù)員考試熱(國(guó)家公務(wù)員考試到底有多熱)


大家好,國(guó)家公務(wù)員考試熱相信很多的網(wǎng)友都不是很明白,包括國(guó)家公務(wù)員考試到底有多熱也是一樣,不過(guò)沒(méi)有關(guān)系,接下來(lái)就來(lái)為大家分享關(guān)于國(guó)家公務(wù)員考試熱和國(guó)家公務(wù)員考試到底有多熱的一些知識(shí)點(diǎn),大家可以關(guān)注收藏,免得下次來(lái)找不到哦,下面我們開(kāi)始吧!

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本文目錄

國(guó)家公務(wù)員考試熱(國(guó)家公務(wù)員考試到底有多熱)

  1. 近年來(lái),公務(wù)員考試為什么會(huì)熱
  2. 為什么公務(wù)員考試這么熱
  3. 國(guó)家公務(wù)員考試到底有多熱
  4. 公務(wù)員考試熱的原因有哪些
  5. 公務(wù)員熱的原因和利弊是什么

近年來(lái),公務(wù)員考試為什么會(huì)熱

近日,2022年國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名結(jié)束,根據(jù)國(guó)家公務(wù)員局公布的消息,本次報(bào)名最終共有212.3萬(wàn)人通過(guò)了用人單位的資格審查,通過(guò)資格審查人數(shù)與錄用計(jì)劃數(shù)之比約為68:1(2022國(guó)考共計(jì)招錄3.12萬(wàn)人)。消息一出,突破200萬(wàn)大關(guān)的醒目數(shù)字便引起廣泛關(guān)注,有關(guān)“公考熱”“體制內(nèi)香”話題再次被推上風(fēng)口浪尖。

國(guó)家公務(wù)員考試熱(國(guó)家公務(wù)員考試到底有多熱)

自2009年至今,國(guó)考報(bào)名人數(shù)已連續(xù)“14年”超百萬(wàn),2009年國(guó)考報(bào)名人數(shù)僅為105.2萬(wàn)人,之后每年報(bào)名人數(shù)均保持在130至140萬(wàn)左右,到2022年突破200萬(wàn)大關(guān),創(chuàng)歷史新高。

顯然,“公考熱”又熱起來(lái)了。

筆者因?yàn)閺氖旅襟w職業(yè)的原因,以前經(jīng)常碰到各類(lèi)朋友為其親友考公務(wù)員,讓我?guī)兔φ胰恕按蛘泻簟?。?dāng)然,我也沒(méi)能打上“招呼”。

現(xiàn)在風(fēng)向變了,想考公務(wù)員的考生家長(zhǎng),又找上門(mén)來(lái),希望幫其子女找個(gè)包“考得上”的公培機(jī)構(gòu)參加培訓(xùn)。

記得改革開(kāi)放初期,大發(fā)其財(cái)?shù)难睾5貐^(qū)人們尤其是廣東人,流行一句教訓(xùn)子女的口頭禪:你不努力,以后就只有當(dāng)公務(wù)員了??梢?jiàn),公務(wù)員在沿海地區(qū)可選擇的職業(yè)中,應(yīng)該是受到冷漠的。

為什么現(xiàn)在公務(wù)員又成了“香餑餑”了呢?

我國(guó)“清廉公考”的首倡者、著名公考面試培訓(xùn)之父、考德上教育集團(tuán)董事長(zhǎng)田亞?wèn)|教授認(rèn)為,近十年來(lái),中央對(duì)腐敗現(xiàn)象的零容忍,一度讓一些人覺(jué)得做公務(wù)員“風(fēng)險(xiǎn)大”“不安全”。不過(guò),隨著“清廉中國(guó)”建設(shè)的有序推進(jìn),一個(gè)“海晏河清、朗朗乾坤”的新時(shí)代清廉中國(guó),已經(jīng)屹立在世界的東方。在這個(gè)偉大的國(guó)度里,能夠當(dāng)上一名清廉公務(wù)員為人民服務(wù),逐步成為年輕人心目中的一種榮光。

清廉公考首倡者、公考面試培訓(xùn)之父田亞?wèn)|教授為中南大學(xué)做就業(yè)指導(dǎo)講座(考德上/供圖)

田亞?wèn)|說(shuō),2020年國(guó)家公務(wù)員招錄人數(shù)約為2.4萬(wàn)人,139萬(wàn)余人報(bào)考,最熱門(mén)職位競(jìng)爭(zhēng)比例為1/2315;2021年國(guó)家公務(wù)員招錄人數(shù)約為2.57萬(wàn)人,151萬(wàn)余人報(bào)考,最熱門(mén)職位競(jìng)爭(zhēng)比例為1/4000;2022年國(guó)家公務(wù)員招錄人數(shù)約為3.1萬(wàn)人,202萬(wàn)余人報(bào)考,最熱門(mén)職位競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)到了1/19236。

田亞?wèn)|認(rèn)為,2022年國(guó)家公務(wù)員報(bào)名人數(shù)歷史上首次突破200萬(wàn)人,毫無(wú)疑問(wèn)地說(shuō)明了我國(guó)公務(wù)人員這個(gè)職業(yè),越來(lái)越受到年輕人的追捧。

當(dāng)然,年輕人追捧公務(wù)員職業(yè),與黨中央高度重視基層公務(wù)員待遇、大大增加基層公務(wù)員提升空間和機(jī)會(huì),也有很大關(guān)系;同時(shí),新冠疫情給了人們更深層的思考。與其它行業(yè)相比,公務(wù)員工作的相對(duì)穩(wěn)定和收入的提高,也更加吸引符合報(bào)考條件的年輕人。

為什么公務(wù)員考試這么熱

當(dāng)然啦~工資穩(wěn)定,當(dāng)然如果后臺(tái)很硬待遇會(huì)很不錯(cuò)(可以弄外快,沒(méi)后臺(tái)會(huì)被殺雞儆猴),說(shuō)出去有點(diǎn)面子,工資穩(wěn)定但是相對(duì)好點(diǎn)的企業(yè)還是有差距,你可以多考慮自己的實(shí)際情況,如果在單位混的還不錯(cuò),而又沒(méi)有多少背景就沒(méi)必要擠這個(gè),如果想找點(diǎn)面子,穩(wěn)定工作就可以選擇去考,當(dāng)然要考上夜不容易的,必須要有堅(jiān)毅之心。然后嚴(yán)格按照計(jì)劃復(fù)習(xí)。

首先確定你需要報(bào)考什么地方的公務(wù)員,選定一個(gè)最適合你的職位。然后就是去了解公務(wù)員考核的行測(cè)和申論到底是什么內(nèi)容。

行測(cè)都是客觀題,內(nèi)容涵括萬(wàn)千。分為言語(yǔ)理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識(shí)判斷,所以最好要針對(duì)你的知識(shí)薄弱點(diǎn)進(jìn)行訓(xùn)練,才能在最短的時(shí)間達(dá)到最好的復(fù)習(xí)效果。而在這種分項(xiàng)練習(xí)方面最好的就是中政行測(cè)智能題庫(kù),分項(xiàng)很細(xì),而且搭配唯一的智能分析功能,可以把行測(cè)的各種知識(shí)點(diǎn)都進(jìn)行覆蓋練習(xí),我當(dāng)時(shí)使用智能分析功能的時(shí)候,一個(gè)多星期就基本消除了各個(gè)知識(shí)薄弱點(diǎn),這就是為高分打下了最好的基礎(chǔ)。

而申論的復(fù)習(xí)很抽象,需要平日對(duì)社會(huì)知識(shí)和閱歷的積累。然后一定要每天進(jìn)行寫(xiě)作練習(xí),最好有老師指導(dǎo),若是沒(méi)有老師指導(dǎo),可以在網(wǎng)上找專(zhuān)家批改,像中政申論在線系統(tǒng)這樣唯一獲官方標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證的批改系統(tǒng)就不錯(cuò)。希望對(duì)你有幫助可以少走彎路。

國(guó)家公務(wù)員考試到底有多熱

您好,湖南考德上公培為您服務(wù)!

國(guó)家公務(wù)員考試到底有多熱?其實(shí)國(guó)家公務(wù)員開(kāi)始在這幾年有所降溫。給您看一些數(shù)據(jù)您就知道了,2015年國(guó)家公務(wù)員考試招錄2.2萬(wàn)人,105萬(wàn)人參加2015國(guó)考筆試,36萬(wàn)人放棄國(guó)考。(2015年國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名資格審查10月26日結(jié)束,國(guó)家公務(wù)員局公布,此次報(bào)名共有140.9萬(wàn)人通過(guò)資格審查,比去年少了11.5萬(wàn)人。據(jù)了解,今年的招錄職位人數(shù)為2.2萬(wàn)人,競(jìng)爭(zhēng)比為64:1,也就是平均64個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)1個(gè)職位,相比去年77:1明顯下降。)

公務(wù)員考試熱的原因有哪些

公務(wù)員作為一個(gè)“鐵飯碗”職業(yè),不光福利好、待遇高,相對(duì)社會(huì)其他崗位來(lái)說(shuō),也相對(duì)穩(wěn)定,這也是讓眾多天之驕之對(duì)考公心心向之的重要原因。

全國(guó)高校畢業(yè)生規(guī)模持續(xù)增加,而相應(yīng)的崗位缺口卻很小,如此嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)致使大量畢業(yè)生無(wú)法找到合適的工作,紛紛投入公務(wù)員考試中。

再加上一些企業(yè)對(duì)于崗位招聘條件和學(xué)歷要求較為嚴(yán)格,畢業(yè)生紛紛落選,只能選擇其他的出路,以改變無(wú)工作的困境。

畢業(yè)生在學(xué)校學(xué)到的技能和專(zhuān)業(yè)知識(shí)與企業(yè)招聘的崗位職能要求不相符,造成了畢業(yè)生和社會(huì)需求脫軌,致使當(dāng)前社會(huì)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力越來(lái)越大。

這種就業(yè)難的“雙重打擊”下,促使高校畢業(yè)生紛紛選擇公務(wù)員考試這條出路,成為了考公熱現(xiàn)象出現(xiàn)的誘因。

學(xué)而優(yōu)則仕觀念深入人心,促使學(xué)生紛紛加入考公隊(duì)伍。

在現(xiàn)今大環(huán)境下,官員的社會(huì)地位很高,“官本位”的傳統(tǒng)觀念植根于人們思想之中。

受上一輩一些封建觀念的影響,學(xué)生在潛意識(shí)里也會(huì)覺(jué)得考取公務(wù)員比較穩(wěn)定、體面,有晉升空間這無(wú)疑在一定程度上再次催發(fā)了考公務(wù)員的熱度。

擇業(yè)價(jià)值觀的偏差,使得考公人數(shù)越來(lái)越多。

據(jù)相關(guān)調(diào)研數(shù)據(jù)可知,有近80%的畢業(yè)生在擇業(yè)時(shí)更加注重自身價(jià)值的體現(xiàn)和個(gè)人發(fā)展,擇業(yè)價(jià)值觀較為功利性,僅有10%的人在擇業(yè)時(shí)會(huì)考慮到國(guó)家的需要。

與國(guó)家一些急需填補(bǔ)的技工崗、科技人才崗位等則無(wú)人報(bào)考、應(yīng)聘所不同的是,畢業(yè)生為追求更好的待遇和穩(wěn)定性紛紛選擇公務(wù)員這個(gè)職位。

再加上部分學(xué)生盲目跟風(fēng)考公,而放棄自身已規(guī)劃好的職業(yè)理想。

這些偏差的擇業(yè)價(jià)值觀,無(wú)疑促使更多的人投入到考公大軍中,造成考公熱現(xiàn)象越來(lái)越嚴(yán)重。

考試環(huán)境更加公平,這一優(yōu)勢(shì)更加吸引更多人報(bào)考。

公務(wù)員熱的原因和利弊是什么

公務(wù)員考試熱度逐年攀升,主要是因?yàn)楣珓?wù)員的工作穩(wěn)定,壓力小,工作時(shí)間自由,福利高,所以很多人熱衷于考公務(wù)員

考公務(wù)員好處

1、工作穩(wěn)定。不違法違紀(jì),基本不會(huì)被開(kāi)除。

2、壓力小。凡事有領(lǐng)導(dǎo)頂著,認(rèn)真做事,即使不提拔,也不會(huì)有太大壓力。

3、工作時(shí)間早九晚五。比起普通企業(yè),加班會(huì)非常少,你會(huì)有更多時(shí)間陪老婆和孩子,照顧家庭。

4、福利待遇好。工資按時(shí)發(fā)放,社保公積金都買(mǎi)全額的,買(mǎi)房幾乎沒(méi)有壓力。

5、升職空間大。沒(méi)有一種工作能有公務(wù)員的升職空間大,只要有能力,從基層干到部級(jí)也是可能的。

6.公務(wù)員工作時(shí)間寬裕

公務(wù)員的工作時(shí)間大多數(shù)都是早九晚五制的,比起普通的企業(yè)加班會(huì)非常的少,公務(wù)員的作息時(shí)間是有規(guī)律的,不會(huì)進(jìn)行亂加班,平時(shí)也是有固定的雙休日的,國(guó)家的法定節(jié)假日也會(huì)正常休息,這是很多行業(yè)無(wú)法做到的。

7.在職業(yè)發(fā)展中后期是非常關(guān)鍵的還有前景人脈,不僅能幫助職業(yè)的發(fā)展,而還能抵抗生活的風(fēng)險(xiǎn)。公務(wù)員因?yàn)槠渎殬I(yè)的穩(wěn)定性,且在經(jīng)營(yíng)人脈上有其他職業(yè)不具備的優(yōu)勢(shì),它可能是你未來(lái)3年一直都干的工作,這對(duì)以后發(fā)展還是能起到一定作用。

OK,關(guān)于國(guó)家公務(wù)員考試熱和國(guó)家公務(wù)員考試到底有多熱的內(nèi)容到此結(jié)束了,希望對(duì)大家有所幫助,以上信息來(lái)源網(wǎng)絡(luò)并不代表本站觀點(diǎn)。

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