老鐵們，大家好，相信還有很多朋友對于公務(wù)員誠信考試的意義和公務(wù)員考試被記入誠信記錄會(huì)怎樣的相關(guān)問題不太懂，沒關(guān)系，今天就由我來為大家分享分享公務(wù)員誠信考試的意義以及公務(wù)員考試被記入誠信記錄會(huì)怎樣的問題，文章篇幅可能偏長，希望可以幫助到大家，下面一起來看看吧！
本文目錄
- 【公務(wù)員考試職業(yè)道德】職業(yè)道德的基本要求
- 公務(wù)員誠信檔案會(huì)影響考研嗎
- 公務(wù)員考試哪些行為會(huì)記錄誠信檔案
- 公務(wù)員考試被記入誠信記錄會(huì)怎樣
- 國家公務(wù)員考試哪些情況會(huì)被計(jì)入誠信檔案
【公務(wù)員考試職業(yè)道德】職業(yè)道德的基本要求
現(xiàn)把公務(wù)員考試職業(yè)道德復(fù)習(xí)要點(diǎn).匯總?cè)缦拢?br>
一、以德治國與依法治國相輔相成，相互促進(jìn)
1．道德的概念
道德是由一定的社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系決定的上層建筑和特殊的社會(huì)意識形態(tài)，是通過社會(huì)輿論、內(nèi)心信念和傳統(tǒng)習(xí)慣來評價(jià)人們的善惡、好壞等行為，調(diào)整個(gè)人與個(gè)人、個(gè)人與社會(huì)關(guān)系的原則和規(guī)范的總和。
2．《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》（**中央2001年10月頒布）
職業(yè)道德是一個(gè)國家道德體系中的重要組成部分，是公民道德建設(shè)的主要著力點(diǎn)之一。
“社會(huì)主義道德建設(shè)堅(jiān)持以為人民服務(wù)為核心，以集體主義為原則，以愛國家、愛人民、愛勞動(dòng)、愛科學(xué)、愛社會(huì)主義為基本要求，以社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德為著力點(diǎn)?！倍只镜赖乱?guī)范：
愛國守法明禮誠信團(tuán)結(jié)友善勤儉自強(qiáng)敬業(yè)奉獻(xiàn)
愛國——首要的道德要求，實(shí)際上是一個(gè)公民對祖國的道德觀念的體現(xiàn)。守法——必要的道德品質(zhì)，是道德的底線，是公民的立身之本，處世之本。明禮——做人的起點(diǎn)。
誠信——道德建設(shè)的根本，一切道德賴以維系的前提。
團(tuán)結(jié)——高尚的道德品格。
友善——人際交往的道德規(guī)范。
勤儉——傳統(tǒng)的美德，物質(zhì)上克勤克儉，意味著自律，體現(xiàn)了奮斗進(jìn)取的精神狀態(tài)。自強(qiáng)——永無止境的道德追求。
敬業(yè)——道德規(guī)范在職業(yè)行為中的表現(xiàn)，敬業(yè)是積極向上的人生態(tài)度。
奉獻(xiàn)——崇高的道德境界，進(jìn)步人類所尊崇的高尚的道德品質(zhì)、道德行為、道德境界。
3.以德治國與依法治國互為基礎(chǔ)，相輔相成
道德與法律都是社會(huì)規(guī)范最主要的存在形式，都是社會(huì)上層建筑的組成部分。在一定意義上許多法律義務(wù)就是道德義務(wù)。
法律是外部的社會(huì)規(guī)范，道德是社會(huì)規(guī)范的內(nèi)在自律。道德規(guī)范是隱性的、柔性的，以人們的自覺意識水平為依據(jù)。法律是制度化的，是顯性的、是剛性的，是階級矛盾激化和經(jīng)濟(jì)利益不可調(diào)和的產(chǎn)物。人們能感受到它的存在。
道德在調(diào)整人的相互關(guān)系上寬泛得多，法律主要調(diào)整和維持政黨的社會(huì)秩序，保障法律關(guān)系主體的正當(dāng)合法權(quán)益，維持社會(huì)關(guān)系平衡。法律強(qiáng)調(diào)的是法規(guī)和強(qiáng)制，是通過必要的強(qiáng)制手段對人們的行為規(guī)范加以約束和警戒。道德是強(qiáng)調(diào)教育感化作用，促使人們自覺地遵守行為規(guī)范并通過自我調(diào)節(jié)加以自律。
**十五（15）大報(bào)告闡述：“依法治國，就是人民群眾在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，依照憲法和法律規(guī)定，通過各種途徑（經(jīng)）和形式管理國家事務(wù)，管理經(jīng)濟(jì)文化事務(wù)，管理社會(huì)事務(wù)，保證國家各項(xiàng)工作都依法進(jìn)行，逐步實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義民主的制度化、法律化，使這種制度和法律不因領(lǐng)導(dǎo)人的改變而改變，不因領(lǐng)導(dǎo)人的看法和注意力的改變而改變?！薄婪ㄖ螄闹黧w、對象、基本準(zhǔn)則、任務(wù)和方式方法。
以德治國的真正內(nèi)涵是以德治人，即通過教育造就具有較高道德素質(zhì)的公民（文明、禮貌、善良、精神追求等）。因?yàn)榈赖履茉诙啻蟪潭壬蠈ι鐣?huì)關(guān)系起調(diào)節(jié)作用，就有賴于一個(gè)社會(huì)的良好風(fēng)氣和公民的道德標(biāo)準(zhǔn)。
社會(huì)既需要法律規(guī)范，也需要道德自律。“德治”與“法治”并列，維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定。
建立一支廉潔奉公、精干（于）高效、忠于職守的公務(wù)員隊(duì)伍，需要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，
需要嚴(yán)格的“規(guī)矩”——《公務(wù)員法》和相關(guān)配套的法律法規(guī)體系。——顯性
有行政原則，更要有行政操守。道德的調(diào)節(jié)作用必不可少，加強(qiáng)法律須以道德為根本。
道德是人們樸素感情和自覺行為，良好的社會(huì)道德基礎(chǔ)，包括公民對自己國家的政治制度、經(jīng)濟(jì)體系和社會(huì)生活的認(rèn)可、肯定和贊許。
如果說經(jīng)濟(jì)成就是國家穩(wěn)定的物質(zhì)基礎(chǔ)的話，那么，公民普遍的道德情感和道德判斷以及道德實(shí)踐的積極傾向?qū)⑹菄业木窕A(chǔ)、思想基礎(chǔ)，并最終與物質(zhì)基礎(chǔ)一起構(gòu)成堅(jiān)固的社會(huì)基礎(chǔ)。
在以市場經(jīng)濟(jì)為基礎(chǔ)的今天，不僅要用法律對各種違法亂紀(jì)行為和社會(huì)不良現(xiàn)象進(jìn)行懲戒以維護(hù)社會(huì)公正，而且需要建立一些公共約定規(guī)范人們的生活交往，人們?nèi)粘Ｋf的“先小人后君子”、“建立游戲規(guī)則”等正是反映了這種心態(tài)和要求。
從社會(huì)發(fā)展的角度看，法律的作用不僅僅在于規(guī)范和約束，更主要的還是在于引導(dǎo)和預(yù)防，保證社會(huì)的公正和正當(dāng)權(quán)益不受侵害，也為人們的社會(huì)生活提供了行為規(guī)范和法律保護(hù)。沒有法律作為保障，社會(huì)正氣就難以弘揚(yáng)。
道德弘揚(yáng)善的行為，法律懲罰惡的行為，其根本目的是一致的。
二、國家機(jī)關(guān)工作人員職業(yè)道德是以德治國的核心要素
1．職業(yè)道德
職業(yè)道德，一方面，指的是從事一定職業(yè)的人們在其特定工作或者勞動(dòng)中的特殊行為規(guī)范的總和?！庠谟谌说囊环N行為標(biāo)準(zhǔn)（“職業(yè)之道”）；另一方面，指的是從事一定職業(yè)的人，經(jīng)過職業(yè)活動(dòng)實(shí)踐和職業(yè)道德理想、意志、情感培訓(xùn)所達(dá)到的表現(xiàn)在職業(yè)工作上的道德品質(zhì)狀況?！袨闃?biāo)準(zhǔn)內(nèi)化于人所形成的一種較為穩(wěn)定的行為標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)識、踐履程度和品質(zhì)（“職業(yè)之德”）
職業(yè)道德作為“特殊行為規(guī)范的總和”，是職業(yè)或行業(yè)范圍內(nèi)的特殊的道德要求，是一般社會(huì)道德在職業(yè)或行業(yè)氛圍內(nèi)的具體體現(xiàn)。
“家有家法，行有行規(guī)”，職業(yè)道德反映了一定社會(huì)（或一定階級）對從事一定職業(yè)的人們的道德要求，是社會(huì)道德在職業(yè)活動(dòng)中的具體體現(xiàn)。
職業(yè)道德的形成有一個(gè)由外在向內(nèi)化的發(fā)展過程——從道德他律向道德自律轉(zhuǎn)化的過程。
2．國家機(jī)關(guān)工作人員的職業(yè)道德——“官德”
國家機(jī)關(guān)工作人員的職業(yè)道德是以德治黨、以德治國的具體體現(xiàn)。
國家機(jī)關(guān)工作人員在日常工作中行使的黨和國家賦予的權(quán)力，他們的一言一行代表的不是個(gè)人，而是國家利益、黨和政府的形象，同樣也代表人民群眾的根本利益。
社會(huì)的道德風(fēng)尚，很大程度上取決于“官風(fēng)”和“官德”，職業(yè)道德建設(shè)的關(guān)鍵也在于“官德”。
以德治國的“德”首要是指各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想道德素質(zhì)，只有提升官德，端正官風(fēng)，才能以德治黨，以德治國。
國家機(jī)關(guān)工作人員的職業(yè)道德是國民素質(zhì)的基本體現(xiàn)。
國家機(jī)關(guān)工作人員首先是一個(gè)合格的公民，從法律意義上說，公民既享有法律賦予基本權(quán)利，又必須承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。國家機(jī)關(guān)工作人員大多處在重要的領(lǐng)導(dǎo)崗位和行政部門，在某種意義上說，他們是國家的精英，是國民素質(zhì)的代表者和引導(dǎo)者。
3．國家機(jī)關(guān)工作人員職業(yè)道德的內(nèi)涵
國家機(jī)關(guān)工作人員與其他行業(yè)人員職業(yè)道德的共同之處。
職業(yè)道德的主要內(nèi)容（《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》）：愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。
國家機(jī)關(guān)工作人員職業(yè)道德的基本內(nèi)涵：國家機(jī)關(guān)工作人員有不同于其他行業(yè)的特點(diǎn)，而且隨著社會(huì)的不斷發(fā)展國家機(jī)關(guān)工作人員的職業(yè)道德也在發(fā)生著改變。
目前，國家機(jī)關(guān)工作人員職業(yè)道德具有一下基本內(nèi)涵：遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)；加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于追求；服務(wù)群眾，弘揚(yáng)正氣；依靠群眾，開拓創(chuàng)新；更新觀念，調(diào)整心態(tài)。
三、國家機(jī)關(guān)工作人員職業(yè)道德的價(jià)值取向
一定社會(huì)中的具體職業(yè)的特殊性，職業(yè)本身社會(huì)（階級）價(jià)值取向，規(guī)定了該職業(yè)的道德內(nèi)容。由于國家機(jī)關(guān)在社會(huì)分工中的特殊性（作為各級黨委、政府的工作部門，在社會(huì)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、教育等各項(xiàng)生活中處于十分重要地位），這種特殊行業(yè)要求從業(yè)人員具有與一般職業(yè)從業(yè)人員不同的職業(yè)道德。
1．基礎(chǔ)價(jià)值取向——謀取公共利益最大化（職業(yè)取向）
在本質(zhì)上，國家行政機(jī)關(guān)職業(yè)道德是社會(huì)政治規(guī)范的形態(tài)之一，是主導(dǎo)意識形態(tài)的基本價(jià)值觀念、基本道德原則在行政管理領(lǐng)域的反映。
因此，國家機(jī)關(guān)工作人員的職業(yè)道德建設(shè)，不僅具有一般意義上社會(huì)行為規(guī)范的基本規(guī)定性，而且，由于國家行政機(jī)關(guān)的管理與一般的企業(yè)管理不同，使得國家行政機(jī)關(guān)的職業(yè)道德建設(shè)被賦予了特殊的、內(nèi)在的價(jià)值取向，那就是，要真正“為人民服務(wù)“，謀求最大化的公共利益。國家機(jī)關(guān)行政管理的特征：
行政：指行使國家賦予的權(quán)力，對國家事務(wù)進(jìn)行管理。
管理：指對一定系統(tǒng)的人財(cái)物等進(jìn)行規(guī)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制，以實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)目標(biāo)的過程。
行政管理活動(dòng)主要是通過國家行政機(jī)關(guān)的設(shè)置與運(yùn)作而實(shí)現(xiàn)管理活動(dòng)的。國家機(jī)關(guān)的管理具有很強(qiáng)的行政特征。國家機(jī)關(guān)的行政管理，在生產(chǎn)資料社會(huì)主義公有制的條件下，其基本功能就是執(zhí)行國家意志，協(xié)調(diào)公共利益和私人利益的矛盾。
公共利益：指某一社會(huì)全體成員的共同利益，在社會(huì)主義社會(huì)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)關(guān)系基礎(chǔ)上，公共利益成為絕大多數(shù)社會(huì)成員的共同利益。
私人利益：以個(gè)體為單位的個(gè)人利益，它是社會(huì)利益關(guān)系的基本構(gòu)成要素。
特殊的、內(nèi)在的價(jià)值取向——謀求最大化的公共利益。
在本質(zhì)上，國家行政機(jī)關(guān)職業(yè)道德（是）社會(huì)政治形態(tài)之一，是主導(dǎo)意識形態(tài)的基本價(jià)值觀念、基本道德原則在行政管理領(lǐng)域的反映。
國家機(jī)關(guān)的行政管理特征，要求國家機(jī)關(guān)工作人員要以實(shí)現(xiàn)“公共利益最大化“作為價(jià)值取向，真正為人民服務(wù)。
改革開放以來，我國出現(xiàn)了利益的多元化，帶來利益主體之間的矛盾。行政系統(tǒng)作為體制內(nèi)成員，國家意志的執(zhí)行者，理應(yīng)服務(wù)于規(guī)范的行政整體目標(biāo)。然而，由于體制內(nèi)外不同行業(yè)利益獲取的巨大差異，行政系統(tǒng)內(nèi)不可避免地產(chǎn)生了自利性，由此引發(fā)瀆職失責(zé)、權(quán)錢交易、權(quán)權(quán)交易等fubai現(xiàn)象，嚴(yán)重?cái)牧它h風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣，危害了公共利益。因此，加強(qiáng)國家機(jī)關(guān)職業(yè)道德建設(shè)其基本價(jià)值取向是抑制行政的自利性，協(xié)調(diào)好公共利益與私人利益之間的矛盾，最大限度地謀取公共利益，實(shí)現(xiàn)從“政府本位”向“社會(huì)本位”的轉(zhuǎn)變，努力為人民服務(wù)。
2．核心價(jià)值取向——建立健全責(zé)任監(jiān)控機(jī)制
（1）國家機(jī)關(guān)工作人員的職業(yè)前提
國家機(jī)關(guān)工作人員的職業(yè)前提是，他們在行使權(quán)力、履行職能的同時(shí)，應(yīng)具有為自己的行為承擔(dān)后果的責(zé)任能力——責(zé)任行政！
政府必須接受來自內(nèi)部（主要是職業(yè)道德的作用機(jī)制）和外部（主要包括行政、政治、法律等強(qiáng)制性機(jī)制）的控制，以保證職業(yè)責(zé)任的實(shí)現(xiàn)。
（2）內(nèi)部責(zé)任控制機(jī)制的實(shí)質(zhì)
加強(qiáng)國家機(jī)關(guān)工作人員責(zé)任監(jiān)控機(jī)制，要加強(qiáng)法律、法規(guī)建設(shè)，更要強(qiáng)化職業(yè)道德建設(shè)。
現(xiàn)在的社會(huì)問題主要有濫用公共權(quán)力、官僚主義、形式主義、機(jī)構(gòu)膨脹等，表明一些國家
公務(wù)員誠信檔案會(huì)影響考研嗎
高考、考研、公考、人生的幾次大考，重要程度已經(jīng)無需多說。等公告→職位查詢→報(bào)名→資格審查→繳費(fèi)→打印準(zhǔn)考證→筆試→查成績→面試資格復(fù)審→面試→體檢→政審→公示→上班。這是公務(wù)員考試的大致流程。中國最火爆沒有之一的考試，耗時(shí)很長，其中的規(guī)則和注意的事項(xiàng)也很多。千軍萬馬過獨(dú)木橋，一路過五關(guān)，斬六將，可是就有那么一部分任性的人，終于成為了準(zhǔn)公務(wù)員，卻反悔了。
考上了卻發(fā)現(xiàn)入職地域太遠(yuǎn)、崗位待遇太低或是有了更好的工作機(jī)會(huì)……那么，問題來了！重點(diǎn)來了！如果不去了，有沒有什么影響呢？一般情況下不會(huì)有太大的影響，但是是有前提條件的，必須知道否則影響一生前途。
在公務(wù)員考試中考上公務(wù)員想放棄也是有機(jī)會(huì)的，如果只是過了筆試，還沒有進(jìn)行面試，此時(shí)放棄是可以的，對以后報(bào)考也沒什么影響，因?yàn)榭梢杂羞f補(bǔ)人員上來。但如果面試都已經(jīng)過了的話，建議你不要反悔了，否則會(huì)計(jì)入誠信檔案的。真的不夸張，被計(jì)入誠信檔案，今后對你走向任何職業(yè)都會(huì)或多或少有影響的。如果真的要放棄，下定決心放棄也建議你在招錄單位公示時(shí)間內(nèi)提前告知，至于會(huì)有什么樣的結(jié)果就要看你運(yùn)氣了~因?yàn)榉艞変浻脵C(jī)會(huì)，占用了招錄資源。
選調(diào)生的選拔跟公務(wù)員一樣，面試之前是可以放棄的，但是面試通過后想反悔，手續(xù)十分麻煩，你需要認(rèn)真填寫放棄到崗的申請，如果給你通過了，對你今后報(bào)考不會(huì)有任何影響，如果沒通過，你此生就與公考無緣了。
注意公務(wù)員考試：這些行為將記入個(gè)人誠信檔案，影響一生前途
三支一扶的考試（敲黑板、劃重點(diǎn)啦）是國家政策相關(guān)的考試，所以每個(gè)過程都會(huì)被記錄下來，這就意味著一旦報(bào)考就要抱著一條路走到黑的決心，否則哪怕你向招錄單位解釋了原因，他們同樣表示理解，但依然會(huì)在你檔案上毫不留情的記上這不誠信的一筆，因此務(wù)必嚴(yán)肅對待。
事業(yè)單位相對比較寬松，只有報(bào)道時(shí)間期限沒有去報(bào)道的話，將被計(jì)入誠信檔案。如果在事業(yè)單位公示名單之前放棄的話，還是允許的。
總結(jié)一下：考生在考試過程中有作弊、替考等不誠信行為；筆試、面試、考察、個(gè)人檔案的填寫、體檢、公示、備案環(huán)節(jié)不誠信行為；在履約環(huán)節(jié)考生已經(jīng)確認(rèn)參加面試卻在面試當(dāng)天無故棄考的行為；成績已經(jīng)公示放棄無故不到崗位的行為；都將被歸于不誠信，甚至?xí)飨鄳?yīng)處罰。
考生的誠信狀況也是公務(wù)員錄用考察時(shí)的重要內(nèi)容，任何不誠信行為都可能會(huì)影響未來的職業(yè)生涯。
注意公務(wù)員考試：這些行為將記入個(gè)人誠信檔案，影響一生前途
被記入誠信檔案對本人有哪些影響？
1、公務(wù)員考生：對于被記入誠信檔案后，考生會(huì)面臨什么懲罰，一般而言，考生在省考或者國考中有不誠信行為且記入在案后，將取消本次的錄用資格，也會(huì)禁止在一定年限內(nèi)參加該地的省考或國考。但重點(diǎn)要說的是，目前公務(wù)員考試誠信檔案全國聯(lián)網(wǎng)，這也預(yù)示著有可能會(huì)面臨公務(wù)員考試全國禁考。
2、生活方面:未來購房、購車等，銀行都會(huì)查看個(gè)人的誠信記錄并進(jìn)行評估。
3、工作方面：如果你將擔(dān)任公司的負(fù)責(zé)人涉及到金融方面，相關(guān)的監(jiān)管機(jī)構(gòu)同樣會(huì)調(diào)取你的個(gè)人誠信檔案
注意公務(wù)員考試：這些行為將記入個(gè)人誠信檔案，影響一生前途
隨著我國個(gè)人誠信檔案系統(tǒng)的逐漸完善，未來個(gè)人誠信檔案也會(huì)跟隨一生，將對自己未來的職業(yè)生涯造成巨大影響。我們的一言一行、一舉一動(dòng)愈加離不開“誠信”二字。人無信不立，業(yè)無信不興，國無信不寧。個(gè)人誠信檔案不論對個(gè)人、社會(huì)還是國家都具有重要意義。因此，要重視這些重要的小事。
公務(wù)員考試哪些行為會(huì)記錄誠信檔案
報(bào)考者在考試過程中有下列嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為之一的，給予其取消本次考試資格的處理，并記入公務(wù)員考試錄用誠信檔案庫，記錄期限為五年：
1、抄襲、協(xié)助抄襲的；
2、持偽造證件參加考試的；
3、使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲功能電子設(shè)備的；
4、其他應(yīng)給予取消本次考試資格處理的嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為。
報(bào)考中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員的，由中央公務(wù)員主管部門或者中央一級招錄機(jī)關(guān)作出處理。報(bào)考地方各級機(jī)關(guān)公務(wù)員的，由省級公務(wù)員主管部門或者設(shè)區(qū)的市級公務(wù)員主管部門作出處理。
報(bào)考者在考試過程中有下列特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為之一的，由中央公務(wù)員主管部門或者省級公務(wù)員主管部門給予其取消本次考試資格的處理，并記入公務(wù)員考試錄用誠信檔案庫，長期記錄：
1、串通作弊或者參與有組織作弊的；
2、代替他人或者讓他人代替自己參加考試的；
3、其他情節(jié)特別嚴(yán)重、影響惡劣的違紀(jì)違規(guī)行為。
報(bào)考者在體檢過程中隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門給予其不予錄用的處理。
有串通工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，由招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門給予其不予錄用的處理，并由中央一級招錄機(jī)關(guān)或者設(shè)區(qū)的市級以上公務(wù)員主管部門記入公務(wù)員考試錄用誠信檔案庫，記錄期限為五年。
報(bào)考者在考察過程中有弄虛作假、隱瞞事實(shí)真相或者其他妨礙考察工作正常進(jìn)行行為的，由負(fù)責(zé)組織考察的招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門給予其不予錄用的處理。情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，由中央一級招錄機(jī)關(guān)或者設(shè)區(qū)的市級以上公務(wù)員主管部門記入公務(wù)員考試錄用誠信檔案庫，記錄期限為五年。
擴(kuò)展資料
個(gè)人社會(huì)誠信檔案指機(jī)構(gòu)或政府單位為個(gè)人創(chuàng)建的記錄個(gè)人在社會(huì)生活中的誠信或失信行為的誠信檔案信息，是個(gè)人職場誠信檔案和大學(xué)生誠信檔案的有益補(bǔ)充，主要涵蓋了以下四方面的信息：
1、商務(wù)服務(wù)領(lǐng)域誠信(民間信貸、合同履約、債權(quán)債務(wù)等方面信用記錄)。
2、社會(huì)服務(wù)領(lǐng)域誠信(向各類組織提供真實(shí)或虛假證明材料、社會(huì)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療等方面的守信和失信行為記錄)。
3、社會(huì)管理領(lǐng)域誠信(納稅、交通違法、贍養(yǎng)撫養(yǎng)、誣告誹謗、行賄受賄、制假售假、欺詐及其他守信和失信行為記錄)。
4、社會(huì)公益事業(yè)領(lǐng)域誠信(志愿者服務(wù)、積極獻(xiàn)血、拾金不昧、見義勇為、助人為樂、慈善捐助等社會(huì)公益事業(yè)領(lǐng)域的守信和失信行為)。
參考資料來源：百度百科-個(gè)人誠信檔案
參考資料來源：百度百科-公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法
公務(wù)員考試被記入誠信記錄會(huì)怎樣
凡考生無故放棄體檢考察資格、公示后自動(dòng)放棄錄用資格的，將由省公務(wù)員主管部門記入全省公務(wù)員考錄誠信檔案數(shù)據(jù)庫。更多詳情，點(diǎn)擊查看
國家公務(wù)員考試記入誠信檔案是影響省級公務(wù)員考試，如果有違規(guī)行為被記錄，會(huì)5年或者長期記錄?？梢栽诠珓?wù)員錄用報(bào)考者誠信檔案庫中查到。
公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織的擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的錄用考試。
《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員，采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。
會(huì)被記入誠信檔案的行為：
一般包括兩個(gè)方面：
1、考生在考試過程（包括筆試、面試）中有作弊、替考等不誠信行為；
2、其它環(huán)節(jié)不誠信行為。其中在履約環(huán)節(jié)的不誠信情形主要表現(xiàn)為：考生已經(jīng)確認(rèn)參加面試卻在面試當(dāng)天無故棄考的行為；在報(bào)到環(huán)節(jié)表現(xiàn)為：有的考生在已經(jīng)通過筆試、面試、考察、體檢、公示、備案等環(huán)節(jié)之后又提出放棄錄用資格等行為。
3、對于以上羅列的各種情況，考生們最易忽視的就是在考上公務(wù)員后隨意放棄資格，也將被歸于不誠信，甚至?xí)飨鄳?yīng)處罰。當(dāng)然，全國各地關(guān)于考上公務(wù)員后放棄錄用資格將被記入誠信檔案的規(guī)定，也有所不同。
國家公務(wù)員考試哪些情況會(huì)被計(jì)入誠信檔案
以國家公務(wù)員考試報(bào)考指南(2017年度)為例知：
“考生有違紀(jì)違規(guī)和其他不誠信行為的，記入公務(wù)員錄用考試誠信檔案庫，作為公務(wù)員錄用考察的一項(xiàng)重要參考?！?/p>
公務(wù)員錄用報(bào)考者誠信檔案庫包括兩種性質(zhì)的信息庫:
一是適用于《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》，受到違紀(jì)違規(guī)處理的報(bào)考者信息；
二是報(bào)考者其他不誠信的行為，比如已進(jìn)人面試人員名單，沒有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)告知用人單位，臨時(shí)不來參加考試的人員，就納入這一部分信息庫。
好了，本文到此結(jié)束，如果可以幫助到大家，，以上信息來源網(wǎng)絡(luò)并不代表本站觀點(diǎn)，還望關(guān)注本站哦！