各位老鐵們好，相信很多人對公務(wù)員考試隱瞞工作情況都不是特別的了解，因此呢，今天就來為大家分享下關(guān)于公務(wù)員考試隱瞞工作情況以及考公務(wù)員時隱瞞工作經(jīng)歷有何后果的問題知識，還望可以幫助大家，解決大家的一些困惑，下面一起來看看吧！

本文目錄

1. 公務(wù)員考試隱瞞行程會有什么處罰
2. 考公務(wù)員時隱瞞工作經(jīng)歷有何后果
3. 考公務(wù)員隱藏某一段工作經(jīng)歷可以嗎
4. 公務(wù)員政審,隱瞞工作狀況,是否有影響,求助大神
5. 公務(wù)員考試行程隱瞞有什么后果

公務(wù)員考試隱瞞行程會有什么處罰

日前，某地出臺規(guī)定，隱瞞行程的話，三代內(nèi)旁系親屬不得考公?！髞恚嘘P(guān)方面發(fā)現(xiàn)了問題，及時撤銷了這項(xiàng)規(guī)定，并對此道歉?！@個事情引起了很多人的注意，并引起了相關(guān)討論。

具體來說，對于這個規(guī)定是否合理合法的問題，需要從以下幾個方面進(jìn)行分析

：

1，個人犯錯，對其進(jìn)行處理時不應(yīng)該涉及親屬。

當(dāng)一個人犯錯的時候，必須依照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

但是，對于犯錯誤的人的處理，只應(yīng)該涉及當(dāng)事人，而不能涉及他的親屬?！吘乖诜稿e誤這個問題上，他的親屬并沒有參與，本身也沒有犯錯，沒理由對其一并進(jìn)行處理，更不應(yīng)該對其考公等行為進(jìn)行限制。

2，對錯誤行為的處理應(yīng)該遵照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

當(dāng)一個人犯錯的時候，應(yīng)該尋遵照相關(guān)規(guī)定對其進(jìn)行處理?！唧w來說，在處理這個人的錯誤的時候，應(yīng)該依規(guī)行事，而不能做出不符合相關(guān)法律法規(guī)的處理。

這是一個根本性的問題，是必須遵守的。

3，該項(xiàng)規(guī)定已經(jīng)被撤銷，說明此規(guī)定本身并不合理合法。

從事實(shí)情況來看，這項(xiàng)規(guī)定已經(jīng)被撤銷了，有關(guān)方面還為此而道歉。

這樣一個結(jié)果，說明了一個問題：這項(xiàng)規(guī)定本身就是不合理也不合法的。……有關(guān)方面發(fā)現(xiàn)了這個問題，及時做出了糾正，使對這類事情的處理回到了依規(guī)行事的軌道，這件事也就圓滿解決了。

4，無論做任何工作，都必須依規(guī)行事。

通過這件事，我們必須明確一個問題：無論做任何工作，都必須依規(guī)行事。

在工作中，我們無論做任何事情，都應(yīng)該、也必須依規(guī)行事……唯有如此，我們才能做出正確的選擇，獲得最佳結(jié)果?！@是我們做好工作的前提和保證，在日常工作中我們一定要多加注意、認(rèn)真遵守。

考公務(wù)員時隱瞞工作經(jīng)歷有何后果

免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位考試備考資料

1、考事業(yè)單位時，如果自己報考的崗位對工作經(jīng)驗(yàn)沒有具體的要求，那么隱瞞了部分工作經(jīng)歷一般是沒什么問題，只要不涉及故意隱瞞就沒事。但是如果報考者是為了可以隱瞞某些不良過往而隱瞞工作經(jīng)歷，那么被發(fā)現(xiàn)之后還是會有麻煩的，這可能會被記錄到考生誠信記錄冊中，影響以后的事業(yè)單位報考。

2、需要注意的是，事業(yè)單位在資格復(fù)審及政審環(huán)節(jié)填寫的表格會要求報考者工作經(jīng)歷時間不能中斷，所以在報考的時候最好都是把每段工作經(jīng)歷都寫在上面。

考事業(yè)單位隱瞞了工作經(jīng)歷會怎么樣

考公務(wù)員隱藏某一段工作經(jīng)歷可以嗎

按照你說的這個情況是可以不填寫這段工作經(jīng)歷的。

因?yàn)椋?/p>

第一，你上班的是私企，大部分私企對人事檔案管理都非常亂，或者壓根不要什么檔案，你在私企上班，私企沒要你檔案存放公司，里面更不會體現(xiàn)這段工作經(jīng)歷，而且也不涉及考上后轉(zhuǎn)檔案問題。再說你工作這個時間太短了，基本就是個臨時工，才十幾天，試用期都沒過呢，還不算正式員工吧！

第二，公司未給你繳納社保，未繳納社保說明還不算正式地在公司上班，只能算別人請的鐘點(diǎn)工，這種如果填了工作單位，那純粹是給自己多少麻煩，因?yàn)槿绻M(jìn)面試要公司開個同意報考證明，以后政審還要去公司政審。根據(jù)自身經(jīng)歷和周圍大部分考上公務(wù)員的朋友經(jīng)歷，在私企上班一般情況都是不填寫工作單位的，政審人員也不會去追究這個的，除非是正規(guī)國企。

第三，在這個公司工作才十幾天，檔案沒存放在公司，也沒有社保記錄，如果你考上了公務(wù)員，除非你自己主動和政審人員提在這個私企上班，不然壓根沒有人知道嘛，何必自己給自己找麻煩呢，如果實(shí)在不放心可以打招考的部門電話咨詢自己這種情況怎么處理。

公務(wù)員政審,隱瞞工作狀況,是否有影響,求助大神

錄用考核的內(nèi)容為德、能、勤、績四個方面。德，主要指政治思想表現(xiàn)、工作作風(fēng)、職業(yè)道德和品德修養(yǎng)；能，主要指從事本職工作所具備的基本能力和應(yīng)用能力；勤，主要是事業(yè)心、工作態(tài)度和勤奮精神；績，主要是工作實(shí)績，包括完成工作的數(shù)量、質(zhì)量、效率和所產(chǎn)生的效益?？己说闹攸c(diǎn)是被考核人的工作實(shí)績和與擬補(bǔ)充職位相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

報考公務(wù)員是有條件限制的，但是你如今的身份實(shí)際應(yīng)該是事業(yè)單位下屬企業(yè)的在職人員，確實(shí)屬于瞞報，比較麻煩。如果當(dāng)時招考條件中沒有要求一定是應(yīng)屆“待就業(yè)”畢業(yè)生，原則上只要原單位開具職同意報考的函并在錄取后同意你離轉(zhuǎn)檔就行了，如果確實(shí)有要求，由于你的就業(yè)報到證是開到這個單位的，所以是隱瞞不了的。所以，請你要先與現(xiàn)單位溝通好，請他們先同意你報考公務(wù)員。其次，再到公務(wù)員職位所在單位咨詢，看是否有這個要求。否則，有一方不同意，就算你通過筆試面試體檢和政審，調(diào)檔案時也是會出問題的，到時兩邊都得罪就不好了，可能讓你連現(xiàn)有的職位都丟掉。

公務(wù)員政審需要提供的材料：

一、個人自傳

1、從小學(xué)到大學(xué)及參加工作的簡歷（時間要具體）

2、本人學(xué)習(xí)或工作期間所獲表彰情況

3、個人的成長經(jīng)歷及個人有哪些優(yōu)點(diǎn)、特長等

4、家庭主要成員及主要社會關(guān)系的姓名、準(zhǔn)確出生時間、工作單位或住址(所屬村、社區(qū)、街道名稱)、政治面貌，主要包括父母親、配偶、爺爺奶奶、兄弟姐妹、叔叔、姑姑、舅舅、姨、岳父母(公婆)

二、提供畢業(yè)證書原件、人事檔案的存放地

三、提供戶籍證明材料（戶口復(fù)制件）

四、提供本人的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明材料（應(yīng)屆生由學(xué)校及當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍?、歷屆生由戶口所在地的村、社區(qū)、街道及派出所出具）

五、父母親、配偶、爺爺奶奶、兄弟姐妹、叔叔、姑姑、舅舅、姨、岳父母（公婆）所在單位、村、社區(qū)、街道出具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明材料及所在地派出所的政審材料（非警察類只需開父母和兄弟姐妹的即可）

六、近期一寸免冠彩色照片8張

人事檔案的存放地、所在地派出所可發(fā)函

準(zhǔn)考證號碼、各科分?jǐn)?shù)

考察組成員：縣人社局黨組副書記、副局長XXX

公務(wù)員管理股股長XXX（電話）

縣公安局政工監(jiān)督室主任XXX（電話）

材料：本人學(xué)籍檔案、畢業(yè)證、報到證、1寸彩色免冠照片8張。

公務(wù)員政審的具體內(nèi)容包括：家庭出身（父母親和爺爺、奶奶的成分，有無海外關(guān)系、是什么樣的海外關(guān)系）和本人的政治思想表現(xiàn)、在歷次政治運(yùn)動中的表現(xiàn)、有無受獎勵或處分的情節(jié)、道德品質(zhì)、缺點(diǎn)和不足、直系血親和對本人有重大影響旁系血親的政治歷史情況，等等。如果是保密單位（公安、國防科研等）或政治條件要求高的崗位（如政治人事工作），還要對旁系親屬、配偶、未婚對象（確立關(guān)系前應(yīng)向組織匯報）進(jìn)行政審。

各地區(qū)政審內(nèi)容是基本一樣的，一般程序都是：

1、主管局派人到你單位組織召開座談會，了解相關(guān)情況；

2、調(diào)查你的檔案中是否有受處分及刑事處罰的紀(jì)錄。

參考資料：百度百科-政審

公務(wù)員考試行程隱瞞有什么后果

隱瞞行程的話，三代內(nèi)旁系親屬不得考公?！髞恚嘘P(guān)方面發(fā)現(xiàn)了問題，及時撤銷了這項(xiàng)規(guī)定，并對此道歉?！@個事情引起了很多人的注意，并引起了相關(guān)討論。

具體來說，對于這個規(guī)定是否合理合法的問題，需要從以下幾個方面進(jìn)行分析：

1，個人犯錯，對其進(jìn)行處理時不應(yīng)該涉及親屬。

當(dāng)一個人犯錯的時候，必須依照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

但是，對于犯錯誤的人的處理，只應(yīng)該涉及當(dāng)事人，而不能涉及他的親屬?！吘乖诜稿e誤這個問題上，他的親屬并沒有參與，本身也沒有犯錯，沒理由對其一并進(jìn)行處理，更不應(yīng)該對其考公等行為進(jìn)行限制。

2，對錯誤行為的處理應(yīng)該遵照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

當(dāng)一個人犯錯的時候，應(yīng)該尋遵照相關(guān)規(guī)定對其進(jìn)行處理?！唧w來說，在處理這個人的錯誤的時候，應(yīng)該依規(guī)行事，而不能做出不符合相關(guān)法律法規(guī)的處理。

這是一個根本性的問題，是必須遵守的。

3，該項(xiàng)規(guī)定已經(jīng)被撤銷，說明此規(guī)定本身并不合理合法。

從事實(shí)情況來看，這項(xiàng)規(guī)定已經(jīng)被撤銷了，有關(guān)方面還為此而道歉。

這樣一個結(jié)果，說明了一個問題：這項(xiàng)規(guī)定本身就是不合理也不合法的。……有關(guān)方面發(fā)現(xiàn)了這個問題，及時做出了糾正，使對這類事情的處理回到了依規(guī)行事的軌道，這件事也就圓滿解決了。

4，無論做任何工作，都必須依規(guī)行事。

通過這件事，我們必須明確一個問題：無論做任何工作，都必須依規(guī)行事。

在工作中，我們無論做任何事情，都應(yīng)該、也必須依規(guī)行事……唯有如此，我們才能做出正確的選擇，獲得最佳結(jié)果?！@是我們做好工作的前提和保證，在日常工作中我們一定要多加注意、認(rèn)真遵守。

OK，關(guān)于公務(wù)員考試隱瞞工作情況和考公務(wù)員時隱瞞工作經(jīng)歷有何后果的內(nèi)容到此結(jié)束了，希望對大家有所幫助，以上信息來源網(wǎng)絡(luò)并不代表本站觀點(diǎn)。