公務(wù)員考試還剩12天嗎(2018年國(guó)家公務(wù)員考試時(shí)間)


大家好,感謝邀請(qǐng),今天來為大家分享一下公務(wù)員考試還剩12天嗎的問題,以及和2018年國(guó)家公務(wù)員考試時(shí)間的一些困惑,大家要是還不太明白的話,也沒有關(guān)系,因?yàn)榻酉聛韺榇蠹曳窒恚M梢詭椭酱蠹?,解決大家的問題,下面就開始吧!

公務(wù)員考試還剩12天嗎(2018年國(guó)家公務(wù)員考試時(shí)間)

本文目錄

公務(wù)員考試還剩12天嗎(2018年國(guó)家公務(wù)員考試時(shí)間)

  1. 考上事業(yè)單位還能考公務(wù)員嗎
  2. 2018年國(guó)家公務(wù)員考試時(shí)間
  3. 公務(wù)員面試是什么樣的體驗(yàn)
  4. 公務(wù)員考試中的資料分析計(jì)算量太大 有什么技巧嗎

考上事業(yè)單位還能考公務(wù)員嗎

經(jīng)常會(huì)有同學(xué)問:考上事業(yè)單位后還能不能考公務(wù)員?事業(yè)單位如何轉(zhuǎn)為公務(wù)員?這些問題,不是個(gè)別人在問,是廣大公職考生都在關(guān)注的問題。

公務(wù)員考試還剩12天嗎(2018年國(guó)家公務(wù)員考試時(shí)間)

為什么很多事業(yè)單位工作人員要想轉(zhuǎn)為公務(wù)員?公務(wù)員真的比事業(yè)單位好嗎?針對(duì)這個(gè)問題,小編就此解釋一下。眾所周知,公務(wù)員屬于行政編制,具備行政權(quán),事業(yè)單位屬于事業(yè)單位,所從事的是一些具有社會(huì)公益的工作,不具備行政編制。因此,一般情況下,考生們對(duì)公務(wù)員更加青睞。

但事情總不是絕對(duì)的,很多事業(yè)單位的薪資待遇比公務(wù)員好,工作的性價(jià)比也比公務(wù)員高,比如縣區(qū)、地市、省會(huì)城市的事業(yè)單位,可能會(huì)比鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員更受歡迎,比如在一些技術(shù)含量的事業(yè)單位,比如高校、課研機(jī)構(gòu)、醫(yī)院,事業(yè)單位工作人員的收益,也遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于普通公務(wù)員。所以,事業(yè)單位好還是公務(wù)員好,還得分行業(yè),分地區(qū)來看。

好吧,今天小編來說說事業(yè)單位編制如何專為公務(wù)員,其中有三種比較常見的辦法:

第一,和社會(huì)普通人員一樣,參加國(guó)家、省級(jí)公務(wù)員考試。根據(jù)每年公務(wù)員考試公告招錄條件要求,在職的事業(yè)單位編制人員,只要單位出具相關(guān)證明,一般是可以參加公務(wù)員考試的,通過公務(wù)員考試筆試、面試層層選拔,相等于重新以公務(wù)員身份進(jìn)入機(jī)關(guān)。同時(shí),事業(yè)單位工作人員的基層工作經(jīng)歷和工齡,有時(shí)候?qū)脊珓?wù)員還能派上用場(chǎng)。

二、參加公選、遴選考試。每年各地房機(jī)關(guān),中央機(jī)關(guān)都會(huì)有針對(duì)基層機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員進(jìn)行公選或遴選,事業(yè)單位人員可以通過參加公選遴選考試,從而獲得公務(wù)員編制。

三、破格提拔。如果是工作經(jīng)驗(yàn)比較豐富,工作能力比較突出的事業(yè)單位人員,經(jīng)過申報(bào)審批等一系列手續(xù),可能從事業(yè)單位工作人員直接轉(zhuǎn)做公務(wù)員。

以上就是給各位介紹的事業(yè)單位編制轉(zhuǎn)為公務(wù)員的三個(gè)途徑,僅供參考!

中公事業(yè)單位為幫助各位考生順利通過事業(yè)單位招聘考試!今天為大家?guī)頂?shù)量關(guān)系題庫(kù):工程問題。

在事業(yè)單位考試中,工程問題是一種既??加趾?jiǎn)單的題型,需要各位考生著重注意。今天我們就聊聊工程問題怎么做的越快越好。

有一項(xiàng)工程,若小王單獨(dú)做需要15天,若小張單獨(dú)做需要10天,問兩人合作需要多少天?

這是一道典型的且簡(jiǎn)單的工程問題,解此類題大致有兩類方法:一、方程法:設(shè)工作總量為x,則小王的效率為x/15,小張的效率為x/10,兩人合作效率和為x/15+x/10=x/6,則所需要的天數(shù)為x÷x/6=6天。二、特殊值法:因?yàn)轭}目當(dāng)中只有時(shí)間沒有工作量和效率,便可以設(shè)工作總量為時(shí)間的最小公倍數(shù)為特殊值30(在特殊值法章節(jié)中有細(xì)講),此時(shí)小王的效率為30÷15=2,小張的效率為30÷10=3,兩人效率和為5,則所需要的天數(shù)為30÷5=6天。

兩種方法都可以解出來,但是比較兩種方法,會(huì)發(fā)現(xiàn)方程法更親切但是特殊值法更好算,對(duì)于考試而言,當(dāng)然是越快越好,所以我們要學(xué)會(huì)使用特殊值法解決問題。那我們?cè)賮砭毩?xí)一道題:

某項(xiàng)工程,甲單獨(dú)做需36天完成,乙單獨(dú)做需45天完成。如果開工時(shí)甲、乙兩隊(duì)合做,中途甲隊(duì)退出轉(zhuǎn)做新的工程,那么乙隊(duì)又做了18天才完成任務(wù)。問:甲隊(duì)干了多少天?

條件依然只給了時(shí)間,所以設(shè)工作總量為特殊值180,則甲的效率為180÷36=5,乙的效率為180÷45=4,乙隊(duì)單獨(dú)做了18天完成了18×4=72份工作量,還剩180-72=108份工作量,剩下的工作由甲乙合作完成,效率和為9,則需要108÷9=12天,即甲隊(duì)干了12天。

依然是只給了時(shí)間,設(shè)工作總量為特殊值,除此以外,我們還會(huì)遇見少部分的題目是給效率比,這時(shí)候直接設(shè)效率的最簡(jiǎn)比為特殊值即可,例如:

一項(xiàng)工程,甲先單獨(dú)做2天,然后與乙合做7天,這樣才能完成全工程的一半。已知甲、乙工作效率的比是2:3。如果這項(xiàng)工程由乙單獨(dú)做,需要多少天才能完成?

此類題目把效率的最簡(jiǎn)比設(shè)為特殊值,即設(shè)甲的效率為2,乙的效率為3,則甲單獨(dú)做兩天做了4份工作量,兩人合作做了5×7=35份工作量,共做了39份工作量,是全工程的一半,所以全工程有78份工作量,則由乙單獨(dú)做需要78÷3=26天。此題得解。

以上無論是那種題型,都可以用特殊值解決,當(dāng)然并不是所有的題目都能用特殊值解決,但是特殊值法作為考試中一個(gè)比較方便的方法,一定要加以練習(xí)掌握,對(duì)于解決工程問題非常有幫助。

2018年國(guó)家公務(wù)員考試時(shí)間

12月10號(hào)開始。公共筆試科目一樣是《行政職業(yè)能力測(cè)試》和《申論》,部分職位還有第二天的專業(yè)科目。

國(guó)家公務(wù)員考試,指中央、國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員考試,時(shí)間相對(duì)比較固定,一般集中在10-11月份,簡(jiǎn)稱“國(guó)考”。國(guó)考是國(guó)家部、委、署、總局招考在中央國(guó)家機(jī)關(guān)的工作人員的一種方式,招考條件相對(duì)比較苛刻、嚴(yán)格,一般均要求全日制本科應(yīng)屆、歷屆畢業(yè)生,部分職位要求碩士研究生和英語四級(jí)、計(jì)算機(jī)二級(jí)。

國(guó)家公務(wù)員,即依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。 2017年國(guó)家公務(wù)員考試的報(bào)名總數(shù)已超53萬人,最熱職位競(jìng)爭(zhēng)比達(dá)到2320:1。2017年補(bǔ)錄4127人,11省份國(guó)稅局職位空缺超百。

擴(kuò)展資料:

一、從概念來說

中國(guó)公務(wù)員正規(guī)統(tǒng)一都叫國(guó)家公務(wù)員,不管是中央還是地方都是國(guó)家公務(wù)員,具體才分為中央國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員和地方國(guó)家公務(wù)員。

國(guó)家公務(wù)員考試是指:中央、國(guó)家機(jī)關(guān)以及中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)、垂直管理系統(tǒng)所屬機(jī)構(gòu)錄用機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員的考試。

地方的公務(wù)員考試是指:地方各級(jí)黨政機(jī)關(guān),社團(tuán)等為招錄機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員而組織進(jìn)行的各級(jí)地方性考試。

中央和地方考試單獨(dú)進(jìn)行,不存在什么從屬關(guān)系,考生根據(jù)自己要報(bào)考的政府機(jī)關(guān)部門選擇要參加的考試,也可同時(shí)報(bào)考,相互之間不受影響。

二、從考試性質(zhì)來說

中央公務(wù)員考試和地方考試性質(zhì)一樣,都屬于招錄考試,考生填報(bào)相應(yīng)的職位進(jìn)行考試,一旦被錄取便成為該職位的工作人員。具體公務(wù)員政策可參看國(guó)家公務(wù)員網(wǎng)的相關(guān)政策。

地方公務(wù)員考試有資格考試和招錄考試兩種,資格考試即成績(jī)合格者發(fā)給公務(wù)員資格證書,考生可憑此資格證在市、區(qū)、縣等國(guó)家機(jī)關(guān)求職,如北京市;有的需要再參加具體部門的一些考試,有的直接面試考核。絕大多數(shù)地方公務(wù)員考試采用的是招錄考試的方式,考生選擇職位報(bào)名參加考試,考上后就直接錄取為該部門的公務(wù)員,和中央公務(wù)員程序一樣。

三、從招考對(duì)象來說

中央、國(guó)家機(jī)關(guān)的公務(wù)員考試是面向全國(guó)進(jìn)行招考的,而地方的公務(wù)員考試主要面向當(dāng)?shù)氐木用窈驮诋?dāng)?shù)鼐妥x的大學(xué)生以及本省生源的大學(xué)生。但2013年大部分省份也對(duì)戶口的限制進(jìn)行放寬,這就需要考生報(bào)名時(shí)認(rèn)真閱讀招考簡(jiǎn)章。

四、從考試科目來說

中央、國(guó)家機(jī)關(guān)的公務(wù)員考試包括筆試和面試。以前公共科目筆試按A、B類職位分別進(jìn)行。A類職位筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》;B類職位筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》;專業(yè)科目筆試和面試時(shí)間由招考部門自行通知。從2006年開始,A、B類都要考一樣的科目,就是《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》,只不過《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》分別命題。

而各個(gè)地方的考試科目都是地方自定的,一般都有筆試和面試。筆試科目各有不同,北京、山東、浙江、上海和廣東等省的筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》;黑龍江省的筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》。要報(bào)地方公務(wù)員考試的同學(xué)要注意查閱當(dāng)?shù)卣嫉恼锌己?jiǎn)章,以便有針對(duì)性地進(jìn)行復(fù)習(xí)。就公務(wù)員考試改革的趨勢(shì)來看,傾向于向考《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》兩科靠攏。

五、從考試時(shí)間來說

從2002年起,中央和國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員招錄工作的時(shí)間將固定下來:報(bào)名時(shí)間固定在每年10月下旬,考試時(shí)間則固定在每年11月的第四個(gè)星期日。

地方的公務(wù)員考試時(shí)間差異很大,而且每年招考時(shí)間會(huì)有一些變動(dòng),一些省份一年還有春、秋季兩次考試。此外,政府還會(huì)組織一些選調(diào)干部到基層的考試,有些部門還會(huì)單獨(dú)招考。除了省里的考試,各個(gè)城市也會(huì)有一些零散的考試,如村官考試。時(shí)間都很靈活。需要考試需注意關(guān)注各地的招考信息。

報(bào)考各類公務(wù)員考試不受什么次數(shù)限制,只要時(shí)間上不沖突,你可以參加多次公務(wù)員考試:中央的公務(wù)員考試、學(xué)校所在地的公務(wù)員考試、生源地的公務(wù)員考試,還有一些對(duì)生源沒有限制的省份、城市的公務(wù)員考試,只要是符合條件的都可以參加,所以,考公務(wù)員這條路還是很寬的。

六、就戶口限制來說

公務(wù)員招考相對(duì)于戶口的限制,將會(huì)越來越小,2012年中央國(guó)家機(jī)關(guān)國(guó)家公務(wù)員已基本上不再要求戶口限制,人才不限地域,這是人事工作的一項(xiàng)重大改革。地方國(guó)家公務(wù)員也基本上在逐漸取消這一限制,很多地方公務(wù)員招考都是面向全國(guó),包括人民警察的招考。

參考資料:

百度百科-國(guó)家公務(wù)員考試

公務(wù)員面試是什么樣的體驗(yàn)

感覺是人生最難忘的考試吧!經(jīng)歷過高考,考研,教師資格考試,事業(yè)單位,最后考的公,全部上岸,覺得最難還是考公。而且面試比筆試難,畢竟面試還是要思維敏捷,看臨場(chǎng)發(fā)揮的,面試那天,早上出門就狀況頻出,跑錯(cuò)考場(chǎng),還剩幾分鐘就要關(guān)門了(8點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)關(guān)門,遲到不給進(jìn))穿雙高跟鞋一路狂奔,然后進(jìn)去后交手機(jī),抽簽,找座位,再崗位順序抽簽,抽了兩三次,然后等待??紙?chǎng)里有吃的喝的,隨便拿,等到12點(diǎn)多,以為要吃完午飯才面了,通知說不吃飯,趕緊去。然后引導(dǎo)員帶著奔赴考場(chǎng),不是同一棟樓,還有點(diǎn)距離的,一路上小伙問我考多少分,給我打氣。我是崗位第一個(gè)面的,進(jìn)去后微笑,打招呼,坐下,主考官開始介紹規(guī)則,然后考官開始讀題,他讀題的時(shí)候我抓緊時(shí)間看題,題目好長(zhǎng),都是四五行字的,a4紙,然后腦袋飛快的思考,讀完題好像給多少秒思考的,然后開始答題。盡可能的思維清晰,一二三四點(diǎn)這樣回答?;卮鹜炅?,出來休息室等待,等崗位的三個(gè)人全部答完還要等,下一個(gè)崗位的答完后,才能進(jìn)去聽結(jié)果。進(jìn)去后一排站好,主考官讀分?jǐn)?shù),然后簽字。出門,領(lǐng)手機(jī),下樓,出了考試場(chǎng)地才開機(jī)打電話回家報(bào)喜!考場(chǎng)上人是懵的,幾個(gè)考官,他們長(zhǎng)什么樣,完全不記得。后面的事情就比較順利了!

公務(wù)員考試中的資料分析計(jì)算量太大 有什么技巧嗎

【速算技巧一:估算法】

要點(diǎn):"估算法"毫無疑問是資料分析題當(dāng)中的速算第一法,在所有計(jì)算進(jìn)行之前必須考慮能否先行估算。

所謂估算,是在精度要求并不太高的情況下,進(jìn)行粗略估值的速算方式,一般在選項(xiàng)相差較大,或者在被比較數(shù)據(jù)相差較大的情況下使用。

估算的方式多樣,需要各位考生在實(shí)戰(zhàn)中多加訓(xùn)練與掌握。進(jìn)行估算的前提是選項(xiàng)或者待比較的數(shù)字相差必須比較大,并且這個(gè)差別的大小決定了"估算"時(shí)候的精度要求。

【速算技巧二:直除法】

“直除法”是指在比較或者計(jì)算較復(fù)雜分?jǐn)?shù)時(shí),通過“直接相除”的方式得到商的首位(首一位或首兩位),從而得出正確答案的速算方式。

“直除法”在資料分析的速算當(dāng)中有非常廣泛的用途,并且由于其“方式簡(jiǎn)單”而具有“極易操作”性。

“直除法”從題型上一般包括兩種形式:

一、比較多個(gè)分?jǐn)?shù)時(shí),在量級(jí)相當(dāng)?shù)那闆r下,首位最大/小的數(shù)為最大/小數(shù);

二、計(jì)算一個(gè)分?jǐn)?shù)時(shí),在選項(xiàng)首位不同的情況下,通過計(jì)算首位便可選出正確答案。

“直除法”從難度深淺上來講一般分為三種梯度:

一、簡(jiǎn)單直接能看出商的首位;

二、通過動(dòng)手計(jì)算能看出商的首位;

三、某些比較復(fù)雜的分?jǐn)?shù),需要計(jì)算分?jǐn)?shù)的“倒數(shù)”的首位來判定答案。

根據(jù)首兩位為1.5*得到正確答案為C。

【速算技巧三:截位法】

所謂"截位法",是指"在精度允許的范圍內(nèi),將計(jì)算過程當(dāng)中的數(shù)字截位(即只看或者只取前幾位),從而得到精度足夠的計(jì)算結(jié)果"的速算方式。

在加法或者減法中使用"截位法"時(shí),直接從左邊高位開始相加或者相減(同時(shí)注意下一位是否需要進(jìn)位與借位),直到得到選項(xiàng)要求精度的答案為止。

在乘法或者除法中使用"截位法"時(shí),為了使所得結(jié)果盡可能精確,需要注意截位近似的方向:

一、擴(kuò)大(或縮?。┮粋€(gè)乘數(shù)因子,則需縮?。ɑ驍U(kuò)大)另一個(gè)乘數(shù)因子;

二、擴(kuò)大(或縮?。┍怀龜?shù),則需擴(kuò)大(或縮?。┏龜?shù)。

如果是求"兩個(gè)乘積的和或者差(即a×b±c×d)",應(yīng)該注意:

三、擴(kuò)大(或縮小)加號(hào)的一側(cè),則需縮小(或擴(kuò)大)加號(hào)的另一側(cè);

四、擴(kuò)大(或縮?。p號(hào)的一側(cè),則需擴(kuò)大(或縮?。p號(hào)的另一側(cè)。

到底采取哪個(gè)近似方向由相近程度和截位后計(jì)算難度決定。

擴(kuò)展資料:

資料分析是公務(wù)員考試行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)科目中的一種考試題型,主要測(cè)查報(bào)考者對(duì)各種形式的文字、圖表等資料的綜合理解與分析加工能力,這部分內(nèi)容通常由統(tǒng)計(jì)性的圖表、數(shù)字及文字材料構(gòu)成。

行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)主要測(cè)查與公務(wù)員職業(yè)密切相關(guān)的、適合通過客觀化紙筆測(cè)驗(yàn)方式進(jìn)行考查的基本素質(zhì)和能力要素,包括言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識(shí)判斷等部分。

資料分析主要測(cè)查報(bào)考者對(duì)各種形式的文字、圖表等資料的綜合理解與分析加工能力,這部分內(nèi)容通常由統(tǒng)計(jì)性的圖表、數(shù)字及文字材料構(gòu)成。

參考資料:資料分析(公務(wù)員考試行測(cè)題型)——百度百科

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