公務(wù)員考試左手右手都考嗎(公務(wù)員面試需要注意哪些禮儀)


大家好,今天來(lái)為大家分享公務(wù)員考試左手右手都考嗎的一些知識(shí)點(diǎn),和公務(wù)員面試需要注意哪些禮儀的問(wèn)題解析,大家要是都明白,那么可以忽略,如果不太清楚的話可以看看本篇文章,相信很大概率可以解決您的問(wèn)題,接下來(lái)我們就一起來(lái)看看吧!

公務(wù)員考試左手右手都考嗎(公務(wù)員面試需要注意哪些禮儀)

本文目錄

公務(wù)員考試左手右手都考嗎(公務(wù)員面試需要注意哪些禮儀)

  1. 公考面試引導(dǎo)員也是公務(wù)員嗎
  2. 公務(wù)員面試是什么樣的形式
  3. 公務(wù)員面試需要注意哪些禮儀
  4. 國(guó)家公務(wù)員面試時(shí)需要注意哪些禮儀嗎
  5. 公務(wù)員的相關(guān)禮儀有哪些

公考面試引導(dǎo)員也是公務(wù)員嗎

公考面試引導(dǎo)員不一定是公務(wù)員,也可能是其他部門調(diào)來(lái)的。

公務(wù)員考試左手右手都考嗎(公務(wù)員面試需要注意哪些禮儀)

有引導(dǎo)員引導(dǎo),你們這個(gè)考場(chǎng)的人都在一個(gè)候考室候考,等你前面出場(chǎng)的一個(gè)考生出去答題的時(shí)候,引導(dǎo)員會(huì)叫你做好準(zhǔn)備,然后等你前面一個(gè)考生,快要結(jié)束了的時(shí)候引導(dǎo)員會(huì)帶你去考場(chǎng)的門外,等里面答題結(jié)束之后,前面的考生出來(lái)之后,你就進(jìn)考場(chǎng)了,這個(gè)時(shí)候一般是在一個(gè)學(xué)校的教室里,中間有一張桌子一把凳子,你正對(duì)面坐了5個(gè)考官,正中間是一個(gè)主考官,左手邊跟右手邊有大概兩三個(gè)記分員跟監(jiān)督員,你坐的那桌子上有一張紙一般是蓋著的,上面寫著四道題目。

公務(wù)員面試是什么樣的形式

一、公務(wù)員面試定義

公務(wù)員面試是一種經(jīng)過(guò)組織者精心設(shè)計(jì),在特定場(chǎng)景下,以考官對(duì)考生的面對(duì)面交談與觀察為主要手段,由表及里測(cè)評(píng)考生的知識(shí)、能力、道德等有關(guān)素質(zhì)的一種考試活動(dòng)。最常用的是結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論兩種形式。

結(jié)構(gòu)化面試:是指按照事先制定好的面試提綱上的問(wèn)題一一發(fā)問(wèn),并按照標(biāo)準(zhǔn)格式記下面試者的回答和對(duì)他的評(píng)價(jià)的一種面試方式。

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論:采用情景模擬的方式對(duì)考生進(jìn)行集體面試,通過(guò)給一組考生(一般是5—7人)一個(gè)與工作相關(guān)的問(wèn)題,讓考生們進(jìn)行一定時(shí)間(一般是一小時(shí)左右)的討論,來(lái)檢測(cè)考生各方面的能力和素質(zhì),由此對(duì)考生作出綜合評(píng)價(jià)。

二、公務(wù)員面試流程

1.電話通知面試

筆試成績(jī)公布后,進(jìn)入面試的人員會(huì)得到招考單位的電話通知,即通知你去進(jìn)行資格審查并確認(rèn)面試。

2.準(zhǔn)備證件

得到面試通知后,考生應(yīng)該根據(jù)招考單位的要求,備齊所有的證件,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審和確認(rèn)面試,通過(guò)審查的考生繳納面試費(fèi)。

3.憑證進(jìn)場(chǎng)

面試當(dāng)天,考生需要攜帶招考單位出具的面試通知書或者面試準(zhǔn)考證以及招考單位需要的其他證件準(zhǔn)時(shí)到達(dá)面試地點(diǎn)。憑面試通知書或者面試準(zhǔn)考證以及其他相關(guān)證件進(jìn)入候考區(qū)。

4.簽到

進(jìn)入候考區(qū)之后,需要簽到。

5.抽簽

準(zhǔn)備就緒之后,便是組織考生進(jìn)行面試順序的抽簽。

6.候考

抽到第一的考生將由工作人員帶到面試區(qū)進(jìn)行面試,其他考生在候考區(qū)內(nèi)候考。1號(hào)考生在進(jìn)行面試時(shí),2號(hào)考生會(huì)安排在考場(chǎng)門外候考,其他人在候考室等待,以此類推。

7.面試開始

入場(chǎng)坐定后,主考官將向你宣讀面試規(guī)則,然后讓你抽取面試題目。面試一般有4題,考官在一般情況下也不會(huì)追問(wèn),不管你是否答對(duì),面試時(shí)間一般為20分鐘。

8.計(jì)分

面試答題結(jié)束后,考官將現(xiàn)場(chǎng)打分,記分員將所有考官的分?jǐn)?shù)收齊后,去掉最高分和最低分,求出平均分即是你的最后得分,計(jì)分員核算完分?jǐn)?shù),監(jiān)督員和主考官簽字后,會(huì)在下一位考生面試結(jié)束后交給工作人員到候分室對(duì)考生宣布??忌诤蚍质业玫椒?jǐn)?shù)通知即可離開考場(chǎng)。在有些面試中,還會(huì)給你當(dāng)場(chǎng)出具面試成績(jī)通知書,載明你的面試成績(jī)。

9.面試結(jié)束

面試結(jié)束后,考生不得再進(jìn)入候考區(qū)和面試區(qū),必須立即離開考場(chǎng),不得逗留和隨意走動(dòng)。

三、公務(wù)員面試形象

男考生:以簡(jiǎn)潔、大方、莊重為主。春夏可以著深色西褲、深色皮鞋、淺色襯衫,短發(fā)(如頭發(fā)較長(zhǎng),要梳理整齊,不可披頭散發(fā)),衣服顏色最好是純色,也可帶些不是很明顯的暗條紋,另切記身上不要帶任何飾品。秋冬以正規(guī)西裝或夾克、領(lǐng)帶、襯衫(顏色要搭配合理)、皮鞋為主,當(dāng)然,也可根據(jù)個(gè)人特點(diǎn),著毛衣等,但要以正裝為主,最好不要穿過(guò)于休閑,過(guò)于運(yùn)動(dòng)的衣服。

女考生:女孩子的著裝種類比較繁多,但總體上把握以純樸大方、簡(jiǎn)潔青春為主。春夏可以穿裙子,比如裙子配T恤杉,襯衫,但裙子不能太短,最好略微蓋過(guò)膝蓋,因?yàn)榭脊俅蠖嗍悄昙o(jì)比較大的,思想會(huì)保守些。顏色也盡量以純色,簡(jiǎn)單為主。秋冬季節(jié),如在北方,天氣比較寒冷,但盡量不要穿的臃腫不堪,最好不要穿羽絨服,可以穿保暖內(nèi)衣,加毛衣外套,一般室內(nèi)都有暖氣,不會(huì)冷的。南方就比較好辦了,還可以穿裙子等。切忌不要穿吊帶衣服來(lái)面試。

四、公務(wù)員面試禮儀

1.敲門禮儀

進(jìn)入他人的房間或辦公室,都應(yīng)該輕輕敲門,得到允許后方可進(jìn)入,切不可以貿(mào)然闖入。

敲門的指法:考生應(yīng)用右手食指或者中指彎曲后敲門,不要用多個(gè)手指或者手背、手掌用力拍打。

敲門的節(jié)奏:敲三下,相當(dāng)于“有人嗎”、“我可以進(jìn)來(lái)嗎”的意思。咚咚咚之間的間隔為0.3~0.5秒,太快會(huì)讓人感覺心煩,太慢會(huì)給人感覺散漫不自信。敲兩下,表示自己與對(duì)方比較熟悉,相當(dāng)于說(shuō)“你好”、“我進(jìn)來(lái)了”的意思。如果敲四下以上,則是很不禮貌的行為。

敲門的強(qiáng)度:力度大小應(yīng)適中,要堅(jiān)定并有一定力度。力度太大會(huì)讓考官受到驚嚇,給人以粗魯沒有教養(yǎng)的感覺;力度太小讓人感覺你膽子太小,緊張過(guò)度。

敲門后的等待:敲門后要等待考官應(yīng)答。如果沒聽到考官說(shuō)“請(qǐng)進(jìn)”的口令,考生應(yīng)等待3秒鐘再次敲門,聲音適度提高一點(diǎn);如果仍沒有聽到考官應(yīng)答,則可以3秒鐘后推門進(jìn)入。

關(guān)門:無(wú)論考生進(jìn)來(lái)之前門是開著還是關(guān)著,考生都要關(guān)門,這體現(xiàn)考生的修養(yǎng)。關(guān)門時(shí)聲音不能太大,要用手扶著門柄關(guān)門。關(guān)門時(shí)要盡量避免整個(gè)背部正對(duì)考官。南方公務(wù)員考試網(wǎng)專家說(shuō)如果門上是碰鎖,最好先旋起鎖舌,關(guān)上門后,再放開,以減輕關(guān)門聲對(duì)他人的干擾。然后,緩慢轉(zhuǎn)身面對(duì)考官。

2.問(wèn)候禮儀

考生進(jìn)入考場(chǎng)見到考官后要主動(dòng)向考官問(wèn)好,以示禮貌和尊敬。一般的問(wèn)候方式是行鞠躬禮并問(wèn)“各位考官好,我是X號(hào)考生”。

3.鞠躬禮儀

鞠躬,意思是彎身行禮,是表示對(duì)他人敬重的一種鄭重禮節(jié)。

1)基本動(dòng)作規(guī)范

(1)行禮時(shí),立正站好,并攏雙腳,保持身體端正。

(2)面向受禮者,距離為兩三步遠(yuǎn)。

(3)男士的雙手自然下垂,貼放于身體兩側(cè)褲線處;女士的雙手下垂或搭放在腹前(右手搭在左手上)。

(4)伸直腰,以腰部為軸,整個(gè)肩部向前傾15°以上(具體視行禮者對(duì)受禮者的尊敬程度而定),視線由對(duì)方臉上落至自己的腳前1.5米處(15°禮)或腳前1米處(30°禮)。

2)鞠躬注意事項(xiàng)

A.脖子不可伸得太長(zhǎng),不可挺出下頦。鞠躬時(shí)目光應(yīng)該向下看,表示一種謙恭的態(tài)度,不可以一面鞠躬一面看著對(duì)方。

B.鞠躬時(shí),嘴里不能吃東西或叼著香煙。

C.鞠躬禮節(jié)在直起身時(shí),雙眼應(yīng)該有禮貌地注視著對(duì)方,如果視線移向別處,即使行了鞠躬禮,也不會(huì)讓人感到是誠(chéng)心誠(chéng)意的。

D.鞠躬時(shí),彎腰速度適中,之后抬頭直腰,目視考官,等待回應(yīng)。

4.告別禮儀

當(dāng)主考官示意面試結(jié)束時(shí),應(yīng)微笑起立,感謝用人單位給予自己的面試機(jī)會(huì),然后道聲“再見”,南方公務(wù)員專家說(shuō),沒有必要握手,除非考官主動(dòng)伸手。如果之前進(jìn)入面試室時(shí)有人接待或者引導(dǎo),離開時(shí)也應(yīng)一并致謝告辭。

五、公務(wù)員面試答題技巧

1、審題法

結(jié)構(gòu)化面試的最大特點(diǎn),就在于每道測(cè)試題都有針對(duì)性地考查考生的某種素質(zhì)和能力,包括:綜合分析能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、職位的匹配行等。

所以,考生見到題目后,第一反應(yīng)就應(yīng)是,首先判斷清楚,問(wèn)什么?怎么問(wèn)?問(wèn)此題的目的?明確此題的類型和要考的內(nèi)容。然后,按照我們所講的每一類型題目的答題模式,有針對(duì)性地思考、回答。

2、角度法

考生在面試時(shí),一定要站在公務(wù)員的立場(chǎng)、角度去認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。一般地說(shuō),可從下列幾個(gè)角度來(lái)答題:一是普通公務(wù)員的角度,就是把自己虛擬成公務(wù)員身份,站在政府立場(chǎng),從公務(wù)員角度去思考回答問(wèn)題。二是進(jìn)入假定身份角度,有時(shí)題目會(huì)給考生假定一個(gè)身份或角色。三是站在考官的角度。從某種意義上說(shuō),站在考官的角度也是假定身份的一種,但因?yàn)榭脊偕矸莸奶厥猓?,有必要?qiáng)調(diào)一下。

3、結(jié)構(gòu)法

所謂結(jié)構(gòu)法,就是答題要有層次,不能從頭到尾讓人摸不著頭腦,聽得一頭霧水?;卮饐?wèn)題時(shí)不管是并列式,還是遞進(jìn)式,都要條理化,比如,第一第二第三,首先其次再次最后,一是二是三是,力求在形式和內(nèi)容上都力求有條理,有很強(qiáng)的邏輯性。或許,考官一時(shí)走神,根本就沒聽你答題的內(nèi)容,但據(jù)此,也可以給高分。

4、聯(lián)系法

事物是普遍聯(lián)系的。考生在面試時(shí)碰到的題有的是練習(xí)過(guò)的,有的是生疏的,還有的是從來(lái)沒有見過(guò)的,一時(shí)語(yǔ)塞、卡殼是常有的事。碰到這類題目,要緊緊把握兩個(gè)要點(diǎn):一是聯(lián)系我們培訓(xùn)時(shí)所講的答題模式,一是聯(lián)系我們個(gè)人的學(xué)習(xí)和生活、聯(lián)系社會(huì),這樣就不會(huì)無(wú)話可說(shuō),也會(huì)說(shuō)的有條有理、像模像樣。

5、提升法

同樣的題目,同樣的模式回答,大家水平都差不多,分?jǐn)?shù)也分不出高下。這個(gè)時(shí)候要旁征博引,聯(lián)系現(xiàn)實(shí),使自己的回答比別人高一點(diǎn)、深一點(diǎn)、廣一點(diǎn),考生和考生的差別立即分別出來(lái)了。比如,可以引用理論作支撐,恰當(dāng)引用觀點(diǎn),或者好的歌詞、廣告詞、流行語(yǔ)等。

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公務(wù)員面試需要注意哪些禮儀

1、敲門

公務(wù)員面試考生進(jìn)入考場(chǎng)前,無(wú)論門是開著還是關(guān)著,都應(yīng)該敲門,需敲三下,敲門力度應(yīng)大小應(yīng)適中,間隔最好為0.3~0.5秒,敲擊四下以上,是很不禮貌的行為。

敲門以后,要等待考官應(yīng)答,如果沒聽到考官說(shuō)"請(qǐng)進(jìn)",考生應(yīng)等待3秒鐘再次敲門,如果仍沒有聽到考官應(yīng)答,則可以3秒后推門進(jìn)入。

進(jìn)入后,無(wú)論公務(wù)員面試考生進(jìn)來(lái)前門關(guān)還是開,考生都要關(guān)門,關(guān)門時(shí)盡量避免整個(gè)背部正對(duì)考官,輕輕側(cè)轉(zhuǎn)身約45度關(guān)門即可,然后,緩慢轉(zhuǎn)身面對(duì)考官。

2、鞠躬問(wèn)好

公務(wù)員面試考生進(jìn)入考場(chǎng)見到考官后要主動(dòng)向考官問(wèn)好,不要邊走邊問(wèn)好,給考官留下毛躁緊張的不好印象。

考生進(jìn)入考場(chǎng)后,走到距離考生座位3-5步的位置站定,沉著冷靜的看一眼所有考官并問(wèn)候"各位考官好,我是X號(hào)考生",最終眼神落在主考官上,行鞠躬禮。行禮時(shí),應(yīng)立正站好,并攏雙腳,保持身體端正。

男士雙手自然下垂,貼放在身體兩側(cè)褲線處,女士的雙手下垂或者搭放在腹前(右手搭在左手上)。伸直腰,以腰部為軸,整個(gè)肩部向前傾15°-30°之間,彎腰速度適中,眼神隨身體自然下看,切忌鞠躬時(shí)仍抬眼看向考官,之后抬頭直腰,目視考官,等待回應(yīng)。當(dāng)公務(wù)員面試考官應(yīng)答“請(qǐng)坐”時(shí),考生應(yīng)說(shuō)“謝謝”,之后速度適中的走向考生席,輕輕拉開座椅,自然坐下。

3、坐姿

坐姿是體態(tài)美的主要內(nèi)容之一,端正優(yōu)美的坐姿,會(huì)給人以文雅穩(wěn)重、自然大方的美感,其特點(diǎn)為安詳、雅致、大方、得體。

公務(wù)員面試考場(chǎng)主要推薦兩種坐姿:

(1)垂腿開膝式。多為男性所使用,也較為正規(guī)。要求:上身與大腿、大腿與小腿皆成直角,小腿垂直地面。雙膝分開,但不得超過(guò)肩寬。

(2)正襟危坐式。又稱最基本的坐姿,適用于最正規(guī)的場(chǎng)合,更適合穿短裙子的女士。要求:上身與大腿、大腿與小腿角度、都應(yīng)當(dāng)成直角度;小腿垂直放于地面,雙膝雙腳需完全并攏。無(wú)論是哪種坐姿,雙手是可以選擇十指交叉亦或可以右手搭在左手之上平放于桌面上。

4、微笑告別

當(dāng)考生對(duì)于公務(wù)員面試問(wèn)題回答快結(jié)束時(shí),以一句“考生答題結(jié)束”作為結(jié)束語(yǔ),之后主考官示意面試結(jié)束后,應(yīng)微笑起立,然后道聲"再見",沒有必要握手(除非考官主動(dòng)伸手),自然離場(chǎng),關(guān)門。

公務(wù)員面試需要注意哪些禮儀?各位考生學(xué)會(huì)了嗎?希望大家都能認(rèn)真?zhèn)淇迹樌ㄟ^(guò)考試。更多關(guān)于公務(wù)員面試的備考技巧,備考干貨,新聞資訊等內(nèi)容,小編會(huì)持續(xù)更新。

國(guó)家公務(wù)員面試時(shí)需要注意哪些禮儀嗎

您好,中公教育為您服務(wù)。

在公務(wù)員面試中,舉止儀表又稱非語(yǔ)言因素。在整個(gè)面試過(guò)程中,舉止儀表貫穿全場(chǎng),在公務(wù)員考試競(jìng)爭(zhēng)日益白熱化的今天,塑造禮儀細(xì)節(jié),可以點(diǎn)亮面試之睛,照亮面試高分之路。

對(duì)參加面試的禮儀要求,簡(jiǎn)言之就是考生要做到規(guī)范但不刻板??贪宓亩Y儀不但不能給人美的感受,甚至有做作之嫌,讓人生厭。日常生活中的好習(xí)慣是良好禮儀的基礎(chǔ),面試禮儀需要在此基礎(chǔ)上有一個(gè)提高,畢竟是在公開場(chǎng)合接受別人的考查,禮儀需要規(guī)范化。進(jìn)場(chǎng)禮儀、答題過(guò)程的禮儀以及離場(chǎng)禮儀,這些需要在面試前進(jìn)行必要的思考并進(jìn)行必要的演練。在進(jìn)行禮儀訓(xùn)練時(shí),每個(gè)動(dòng)作應(yīng)該由內(nèi)而發(fā),而非貌合神離,同時(shí)應(yīng)結(jié)合自己的情況,做到自然、大方、規(guī)范。禮儀細(xì)節(jié),可以反映求職者內(nèi)在的意志、品質(zhì)、修養(yǎng)、文化、處事原則等。因此,求考生應(yīng)該對(duì)禮儀給以足夠的重視,下面詳細(xì)介紹以下四方面應(yīng)該注意的禮儀。

一、著裝禮儀

著裝指服裝的穿著,從禮儀的角度看,不能簡(jiǎn)單地等同于穿衣。著裝要基于人自身的閱歷修養(yǎng)、審美情趣、身材特點(diǎn),根據(jù)不同的時(shí)間、場(chǎng)合、目的等,力所能及地對(duì)所穿的服裝進(jìn)行精心的選擇、搭配和組合。雖說(shuō)人不可貌相,但求職面試的場(chǎng)合,應(yīng)試者當(dāng)天的穿著打扮對(duì)能否被錄取,有著舉足輕重的影響。留下完美的第一印象未必會(huì)被錄取,但是若給人留下壞印象定會(huì)名落孫山。

(一)男性的著裝禮儀

一般來(lái)說(shuō),夏季多建議男性穿白色短袖襯衫搭藍(lán)、黑西褲,配上黑色皮鞋,春、秋、冬季推薦男生選擇藍(lán)、灰、黑西裝配上單色領(lǐng)帶和黑色皮鞋??傊b打扮應(yīng)端莊大方,可以稍加修飾。

細(xì)節(jié)提示:

1.襯衫

(1)衣扣:襯衫的第一粒紐扣,穿西裝打領(lǐng)帶時(shí)一定要系好,不穿西裝外套只穿襯衫不允許打領(lǐng)帶。

(2)袖長(zhǎng):襯衫的袖口一般以露出西裝袖口以外1.5厘米為宜。

(3)下擺:襯衫的下擺不可過(guò)長(zhǎng),而且下擺要塞到褲子里。

2.領(lǐng)帶

(1)顏色:根據(jù)襯衫和西服顏色選擇領(lǐng)帶顏色,最好是紅色和藍(lán)色,或者黃色為主,帶點(diǎn)圖案,典雅樸素。

(2)長(zhǎng)度:領(lǐng)帶的長(zhǎng)度以自然下垂的最下端至皮帶扣處為宜。

3.西服

(1)顏色:最好選擇穿深色的西服,灰色、綠色和深藍(lán)色都是不錯(cuò)的選擇,它們給人以穩(wěn)重、可靠、忠誠(chéng)、樸實(shí)、干練的印象。

(2)單排扣:適合較苗條者。兩??鄣模凵厦婺橇?三??刍蚨嗔?鄣模壑虚g那粒。

(3)雙排扣:適合較為健碩者,鈕扣要全扣上。

4.西褲

(1)西裝講究線條美,所選擇的西褲必須要有中折線。

(2)西褲長(zhǎng)度以前面能蓋住腳背,后邊能遮住1厘米以上的鞋幫為宜。

(3)不能隨意將西褲褲管挽起。

5.皮鞋和襪子

(1)皮鞋:穿整套西裝一定要穿皮鞋。面試時(shí),穿黑色或咖啡色皮鞋較為正規(guī)。皮鞋不應(yīng)有鐵釘,否則,進(jìn)入面試考場(chǎng)后,鐵釘?shù)穆曇魰?huì)非常刺耳。

(2)襪子:穿整套西裝一定要穿與西褲、皮鞋顏色相同或顏色較深的襪子,一般為褐色、深藍(lán)色或藏青色。切忌穿白色襪子。

(二)女性的著裝禮儀

女性穿著的基本要求就是干凈、整潔、熨燙平整,色彩柔和而不過(guò)于艷麗,更不能珠光寶氣。飾品可以佩戴,以少量精致、淡雅為宜。不同的身材搭配不同的服裝,也可以靈活選擇適合自己的著裝。一般說(shuō)來(lái),夏季時(shí)候推薦套裙配普通黑色皮鞋或者白色短袖襯衫搭西褲和普通黑皮鞋,而冬季套裙或者女士正裝配上普通黑皮鞋為最佳選擇。

細(xì)節(jié)提示:

1.裙裝:以一步裙為宜,長(zhǎng)度過(guò)膝,給人簡(jiǎn)單干練的感覺。

2.襪子:穿裙裝的話,一定要配上連褲襪或者長(zhǎng)筒絲襪,顏色肉色為宜。

3.鞋子:最好選擇黑色或棕色的4分跟正裝皮鞋,其他材料和顏色都不是很妥當(dāng)。千萬(wàn)注意,鞋底一定不可以帶鐵釘。

4.配飾:公務(wù)員面試時(shí),女士可以佩戴項(xiàng)鏈,但是不要過(guò)于夸張,越簡(jiǎn)單越好,突出端莊的氣質(zhì)。

二、儀容禮儀

儀容是指人的外觀、外貌,重點(diǎn)是指人的容貌。在人際交往中,每個(gè)人的儀容都會(huì)引起交往對(duì)象的特別關(guān)注,并將影響到對(duì)方對(duì)自己的整體評(píng)價(jià)。在個(gè)人的儀表問(wèn)題中,儀容是重要的組成部分。

修飾儀容的原則是美觀整潔、衛(wèi)生、得體。首先,儀容既要修飾,又忌諱標(biāo)新立異,簡(jiǎn)潔、樸素最好;其次,儀容應(yīng)當(dāng)端莊、大方,斯文,不僅會(huì)給人以美感,而且有利于使自己贏得他人的信任。相形之下,將儀容儀表修飾得花里胡哨、輕浮怪誕,是得不償失的。

三、儀態(tài)禮儀

儀態(tài)包括體態(tài)、手勢(shì)、面部各種器官的動(dòng)作表情、氣質(zhì)與風(fēng)度。面試前,即使考生穿戴整齊,如果沒有好的氣質(zhì),同樣會(huì)產(chǎn)生不好的效果。如果一個(gè)應(yīng)聘者儀表堂堂,但在招聘者面前做出了不文雅的動(dòng)作,也一定會(huì)讓招聘者對(duì)他的印象大打折扣。

(一)小動(dòng)作不斷

有的人在面試答題時(shí),表情木然,神情緊張或過(guò)于嚴(yán)肅,目光虛弱散亂;行為舉止不當(dāng),過(guò)分謙恭,彎腰躬背,兩手下意識(shí)地揉搓,點(diǎn)頭哈腰,吐舌頭、翻白眼;回答問(wèn)題時(shí)輔助性的手勢(shì)很零碎,頻度過(guò)高,讓人覺得滑稽可笑;坐姿不正,出現(xiàn)搖頭晃腦、抖腿、蹺二郎腿等下意識(shí)的動(dòng)作。這些習(xí)慣性的毛病經(jīng)常會(huì)讓本來(lái)優(yōu)異的表現(xiàn)大打折扣。

(二)克服小動(dòng)作

一些面試中的無(wú)意識(shí)的小動(dòng)作,應(yīng)該有意識(shí)地去克服改正,爭(zhēng)取在招聘者面前展現(xiàn)出自己的素養(yǎng)和完美儀態(tài),為自己的形象和表現(xiàn)加分。

1.自己獨(dú)處的時(shí)候?qū)χR子練習(xí),在心理上多給自己暗示,提高自己對(duì)于這些不良小動(dòng)作的注意,有意識(shí)地避免。

2.與朋友合作練習(xí),相互監(jiān)督,改正不良的手勢(shì)語(yǔ)。

3.讓家人和朋友充當(dāng)考官,指出你經(jīng)常性的小動(dòng)作,有針對(duì)性的加以改正,在練習(xí)的時(shí)候,最好能與家人、朋友保持“陌生”,這樣更有效果。

4.為自己制造心理陰影,一做小動(dòng)作就懲罰自己,加深自己的印象,提高注意力。

四、談吐禮儀

面試禮儀不僅局限于衣著、打扮、舉止,而且包括語(yǔ)言、表情、神態(tài)。如果說(shuō)外部形式是面試第一張名片,那么語(yǔ)言就是第二張名片,它客觀反映了一個(gè)人的文化修養(yǎng)和內(nèi)涵修養(yǎng)。

有的人喜歡夸夸其談,答題時(shí)滔滔不絕,喜歡隨意對(duì)他人妄加評(píng)論,給人一種狂妄自大的感覺,而且不經(jīng)意間出現(xiàn)的粗野鄙俗的口頭禪,更讓其毫無(wú)形象可言。此外,有的求職者答題思路遇挫時(shí),會(huì)顯得灰心喪氣。尤其是在無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論中,有些人經(jīng)常會(huì)在討論階段出現(xiàn)激烈的論爭(zhēng),意見常常難以統(tǒng)一,因此在此期間應(yīng)聘者往往會(huì)因?yàn)榍榫w激動(dòng),而在言論中出現(xiàn)過(guò)激之處,這些都是不良的做法。

在談吐禮儀上求職者應(yīng)該把握以下幾個(gè)要點(diǎn):

(一)音調(diào)抑揚(yáng)頓挫。講話時(shí)應(yīng)注意音調(diào)的高低起伏、抑揚(yáng)頓挫以增強(qiáng)講話效果。應(yīng)避免平鋪直敘過(guò)于呆板的音調(diào)。這種音調(diào)讓人聽著乏味,達(dá)不到預(yù)期的效果。

(二)講話速度快慢適中。講話時(shí),要依據(jù)實(shí)際情況調(diào)整快慢,講話速度最好不要過(guò)快,應(yīng)盡可能娓娓道來(lái),給他人留下穩(wěn)健的印象,也給自己留下思考的余地。

(三)措詞要謙遜文雅。有的男士說(shuō)話比較隨便,大大咧咧,不注重措詞,這樣容易給考官造成不好的印象。另外堅(jiān)持以事實(shí)說(shuō)話,少用虛詞、感嘆詞。

(四)要符合常規(guī),語(yǔ)言的內(nèi)容和層次應(yīng)合理、有序地展開,注意語(yǔ)言的邏輯性和層次感。

(五)盡量不要用簡(jiǎn)稱、方言、土語(yǔ)和口頭語(yǔ),以免對(duì)方難以聽懂。當(dāng)不能回答某一問(wèn)題時(shí),應(yīng)如實(shí)告訴對(duì)方,含糊其辭和胡吹亂侃會(huì)導(dǎo)致慘敗。

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公務(wù)員的相關(guān)禮儀有哪些

一、敲門禮儀

進(jìn)入他人的房間或辦公室,都應(yīng)該輕輕敲門,得到允許后方可進(jìn)入,切不可以貿(mào)然闖入。下面博軒教育介紹一下公務(wù)員面試考場(chǎng)敲門的禮儀。

敲門的指法:考生應(yīng)用右手食指或者中指彎曲后敲門,不要用多個(gè)手指或者手背、手掌用力拍打。

敲門的節(jié)奏:敲三下,相當(dāng)于“有人嗎”、“我可以進(jìn)來(lái)嗎”的意思。咚咚咚之間的間隔為0.3~0.5秒,太快會(huì)讓人感覺心煩,太慢會(huì)給人感覺散漫不自信。敲兩下,表示自己與對(duì)方比較熟悉,相當(dāng)于說(shuō)“你好”、“我進(jìn)來(lái)了”的意思。如果敲四下以上,則是很不禮貌的行為。

敲門的強(qiáng)度:力度大小應(yīng)適中,要堅(jiān)定并有一定力度。力度太大會(huì)讓考官受到驚嚇,給人以粗魯沒有教養(yǎng)的感覺;力度太小讓人感覺你膽子太小,緊張過(guò)度。

關(guān)門:無(wú)論考生進(jìn)來(lái)之前門是開著還是關(guān)著,考生都要關(guān)門,這體現(xiàn)考生的修養(yǎng)。關(guān)門時(shí)聲音不能太大,要用手扶著門柄關(guān)門。關(guān)門時(shí)要盡量避免整個(gè)背部正對(duì)考官。

二、問(wèn)候禮儀

考生進(jìn)入考場(chǎng)見到考官后要主動(dòng)向考官問(wèn)好,以示禮貌和尊敬。一般的問(wèn)候方式是先問(wèn)“各位考官好,我是X號(hào)考生”并行鞠躬禮。

三、鞠躬禮儀

(一)基本動(dòng)作規(guī)范

(1)行禮時(shí),立正站好,并攏雙腳,保持身體端正。

(2)面向受禮者,距離為兩三步遠(yuǎn)。

(3)男士的雙手自然下垂,貼放于身體兩側(cè)褲線處;女士的雙手下垂搭放在腹前(右手搭在左手上)。

(4)伸直腰,以腰部為軸,整個(gè)肩部向前傾15°以上,視線由對(duì)方臉上落至自己的腳前1.5米處(15°禮)或腳前1米處(30°禮)。

(二)鞠躬注意事項(xiàng)

(1)脖子不可伸得太長(zhǎng),不可挺出下頦。

(2)鞠躬時(shí),嘴里不能吃東西或叼著香煙。

(3)鞠躬禮節(jié)在直起身時(shí),雙眼應(yīng)該有禮貌地注視著對(duì)方,如果視線移向別處,即使行了鞠躬禮,也不會(huì)讓人感到是誠(chéng)心誠(chéng)意的。

(4)鞠躬時(shí),彎腰速度適中,之后抬頭直腰,目視考官,等待回應(yīng)。

四、告別禮儀

當(dāng)主考官示意面試結(jié)束時(shí),應(yīng)微笑起立,感謝用人單位給予自己的面試機(jī)會(huì),然后道聲“再見”,沒有必要握手(除非考官主動(dòng)伸手)。如果之前進(jìn)入面試室時(shí)有人接待或者引導(dǎo),離開時(shí)也應(yīng)一并致謝告辭。

文章分享結(jié)束,公務(wù)員考試左手右手都考嗎和公務(wù)員面試需要注意哪些禮儀的答案你都知道了嗎?歡迎再次光臨本站哦!

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