公務(wù)員考試屬于哪個(gè)單位管(公務(wù)員考試歸哪個(gè)部門管)


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公務(wù)員考試屬于哪個(gè)單位管(公務(wù)員考試歸哪個(gè)部門管)

本文目錄

公務(wù)員考試屬于哪個(gè)單位管(公務(wù)員考試歸哪個(gè)部門管)

  1. 公務(wù)員考試通過后怎樣分配單位的呢是找關(guān)系還是聽從組織安排
  2. 縣級市公務(wù)員考試由哪個(gè)部門負(fù)責(zé)
  3. 公務(wù)員考試歸哪個(gè)部門管
  4. 公務(wù)員面試屬于哪個(gè)部門管
  5. 公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織的嗎

公務(wù)員考試通過后怎樣分配單位的呢是找關(guān)系還是聽從組織安排

考上公務(wù)員的話工作安排具體崗位由報(bào)考的那個(gè)單位的負(fù)責(zé)人來分配,看哪個(gè)部門要人,或者從你的專業(yè)各方面的匹配度才分配,崗位也不是一成不變的,經(jīng)常在調(diào)整

公務(wù)員考試屬于哪個(gè)單位管(公務(wù)員考試歸哪個(gè)部門管)

公務(wù)員報(bào)考時(shí)會進(jìn)行職位的選擇,考生一般按照自己的條件選擇能報(bào)考的職位,在考試通過以后正式錄用,一般入職先會進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)后正式開始上班工作,工作崗位是自己報(bào)考的職位。

任職期限不再是終身制

公務(wù)員聘任制打破了公務(wù)員“永業(yè)制”,公務(wù)員不再是終身制。非聘任制公務(wù)員身份穩(wěn)定,一般是終身制,非因法定事由和非經(jīng)法定程序不被辭退或開除。而聘任合同期限為一到五年,聘任制公務(wù)員的公務(wù)員身份也將隨聘任合同的終止而結(jié)束。

公務(wù)員聘任制是任用公務(wù)員的一種人事管理制度,是一種特殊的公務(wù)員制度,仍然屬于公務(wù)員制度的范疇。聘任制公務(wù)員的身份是公務(wù)員,而政府雇員則不具有公務(wù)員身份,他們不具有行政職務(wù),不行使行政權(quán)力,不占用政府行政編制,服務(wù)于政府某項(xiàng)工作或某一政府工作部門。

縣級市公務(wù)員考試由哪個(gè)部門負(fù)責(zé)

縣級市公務(wù)員考試屬于省考,組織或負(fù)責(zé)的部門或單位一般分工是:

1、公告發(fā)布、筆試和面試命題、筆試閱卷,由所在省負(fù)責(zé);

2、報(bào)名資格審查,由報(bào)考的用人單位負(fù)責(zé);筆試、面試組織和安排,由所報(bào)縣級市的地級市市委委組織部公務(wù)員管理局負(fù)責(zé)。

3、體檢由所在縣級市組織部公務(wù)員管理局負(fù)責(zé)組織和安排。

4、政審由用人單位負(fù)責(zé)。

公務(wù)員考試歸哪個(gè)部門管

公務(wù)員考試歸中央公務(wù)員主管部門管。

公務(wù)員主管部門的職能:

1、公務(wù)員招錄、公務(wù)員管理、公務(wù)員獎懲、公務(wù)員考核。

2、中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)全國公務(wù)員的綜合管理工作??h級以上地方各級公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)公務(wù)員的綜合管理工作。

3、上級公務(wù)員主管部門指導(dǎo)下級公務(wù)員主管部門的公務(wù)員管理工作。各級公務(wù)員主管部門指導(dǎo)同級各機(jī)關(guān)的公務(wù)員管理工作。

公務(wù)員:

1、公務(wù)員是各國負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理經(jīng)濟(jì)社會秩序和國家公共資源,維護(hù)國家法律規(guī)定貫徹執(zhí)行相關(guān)義務(wù)的公職人員。

2、在中國,它是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。

公務(wù)員基本素質(zhì):

1、智力是公務(wù)員的基本素質(zhì)之一,智力水平的高低直接影響到公務(wù)員對于問題的觀察、理解和思考。智力包括觀察力、記憶力、思考力和想象力。

2、普通人智商大體相當(dāng),只是不同的人對于智力的各個(gè)方面稍有側(cè)重,有人長于抽象邏輯思維,有人長于形象思維,有人長于觀察,有人敏于反應(yīng)。

3、公務(wù)員的心理素質(zhì)指公務(wù)員在內(nèi)部和外部環(huán)境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情緒和穩(wěn)定性、團(tuán)結(jié)協(xié)作的相容性、工作的獨(dú)創(chuàng)性、面對服務(wù)對象的謙和態(tài)度、心理的自我調(diào)適等。

4、身體素質(zhì)主要指公務(wù)員的體力和適應(yīng)力,公務(wù)員必須具備連續(xù)作戰(zhàn)的精力,能夠適應(yīng)外部環(huán)境的各種變化。

公務(wù)員面試屬于哪個(gè)部門管

公務(wù)員面試屬于國務(wù)院人事部門管。

公務(wù)員的考試錄用工作,分別由中央公務(wù)員主管部門和省級公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織。中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員錄用的主管部門是中共中央組織部、人力資源和社會保障部,地方各級機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用的主管部門是省級黨委組織部和政府人事行政部門或者經(jīng)其授權(quán)的設(shè)區(qū)的市級黨委組織部和政府人事行政部門。設(shè)區(qū)的市級以下各級公務(wù)員主管部門按照省級公務(wù)員主管部門的規(guī)定,負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)公務(wù)員錄用的有關(guān)工作。

公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織的嗎

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作品簡介:

公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織的擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的錄用考試。

《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員,采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務(wù)員時(shí),依照法律和有關(guān)規(guī)定對少數(shù)民族報(bào)考者予以適當(dāng)照顧。中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員的錄用,由中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織。

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