公務(wù)員考試失誤怎么考的(公務(wù)員考試成績(jī)不正確,如何申請(qǐng)復(fù)查)


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公務(wù)員考試失誤怎么考的(公務(wù)員考試成績(jī)不正確,如何申請(qǐng)復(fù)查)

本文目錄

公務(wù)員考試失誤怎么考的(公務(wù)員考試成績(jī)不正確,如何申請(qǐng)復(fù)查)

  1. 公務(wù)員考試怎樣算舞弊
  2. 感覺(jué)自己公務(wù)員考試成績(jī)有問(wèn)題,應(yīng)該怎么辦可以申訴嗎
  3. 公務(wù)員考試違規(guī)處理
  4. 公務(wù)員考試成績(jī)不正確,如何申請(qǐng)復(fù)查
  5. 公務(wù)員考試的詳細(xì)流程

公務(wù)員考試怎樣算舞弊

公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法

公務(wù)員考試失誤怎么考的(公務(wù)員考試成績(jī)不正確,如何申請(qǐng)復(fù)查)

第一條

為規(guī)范公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,嚴(yán)肅考試紀(jì)律,確??荚囦浻霉ぷ鞴?、公正,根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》等有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

第二條報(bào)考者和工作人員在公務(wù)員考試錄用中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,適用本辦法。

第三條認(rèn)定與處理違紀(jì)違規(guī)行為,應(yīng)當(dāng)事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、程序規(guī)范、適用規(guī)定準(zhǔn)確。

第四條

公務(wù)員主管部門、招錄機(jī)關(guān)和考試機(jī)構(gòu)及其他相關(guān)機(jī)構(gòu)按照公務(wù)員考試錄用法律法規(guī)等規(guī)定的職責(zé)權(quán)限,對(duì)報(bào)考者和工作人員違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行認(rèn)定與處理。

第五條報(bào)考者提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí)的,由負(fù)責(zé)資格審查工作的招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門給予其取消本次報(bào)考資格的處理。

報(bào)考者有惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,由中央一級(jí)招錄機(jī)關(guān)或者設(shè)區(qū)的市級(jí)以上公務(wù)員主管部門給予其取消本次報(bào)考資格的處理,并記入公務(wù)員考試錄用誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為五年。

第六條

報(bào)考者在考試過(guò)程中有下列違紀(jì)違規(guī)行為之一的,由具體組織實(shí)施考試的考試機(jī)構(gòu)、招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門給予其當(dāng)次該科目(場(chǎng)次)考試成績(jī)無(wú)效的處理:

(一)將規(guī)定以外的物品帶入考場(chǎng)且未按要求放在指定位置,經(jīng)提醒仍不改正的;

(二)未在指定座位參加考試,或者未經(jīng)工作人員允許擅自離開座位或者考場(chǎng),經(jīng)提醒仍不改正的;

(三)經(jīng)提醒仍不按規(guī)定填寫(填涂)本人信息的;

(四)將試卷、答題紙、答題卡帶出考場(chǎng),或者故意損毀試卷、答題紙、答題卡的;

(五)在試卷、答題紙、答題卡規(guī)定以外位置標(biāo)注本人信息或者其他特殊標(biāo)記的;

(六)在考試開始信號(hào)發(fā)出前答題的,或者在考試結(jié)束信號(hào)發(fā)出后繼續(xù)答題的;

(七)其他應(yīng)給予當(dāng)次該科目(場(chǎng)次)考試成績(jī)無(wú)效處理的違紀(jì)違規(guī)行為。

第七條報(bào)考者在考試過(guò)程中有下列嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為之一的,給予其取消本次考試資格的處理,并記入公務(wù)員考試錄用誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為五年:

(一)抄襲、協(xié)助抄襲的;

(二)持偽造證件參加考試的;

(三)使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備的;

(四)其他應(yīng)給予取消本次考試資格處理的嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為。

報(bào)考中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員的,由中央公務(wù)員主管部門或者中央一級(jí)招錄機(jī)關(guān)作出處理。報(bào)考地方各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員的,由省級(jí)公務(wù)員主管部門或者設(shè)區(qū)的市級(jí)公務(wù)員主管部門作出處理。

第八條

報(bào)考者在考試過(guò)程中有下列特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為之一的,由中央公務(wù)員主管部門或者省級(jí)公務(wù)員主管部門給予其取消本次考試資格的處理,并記入公務(wù)員考試錄用誠(chéng)信檔案庫(kù),長(zhǎng)期記錄:

(一)串通作弊或者參與有組織作弊的;

(二)代替他人或者讓他人代替自己參加考試的;

(三)其他情節(jié)特別嚴(yán)重、影響惡劣的違紀(jì)違規(guī)行為。

第九條

在閱卷過(guò)程中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者之間同一科目作答內(nèi)容雷同,并經(jīng)閱卷專家組確認(rèn)的,由具體組織實(shí)施考試的考試機(jī)構(gòu)給予其該科目(場(chǎng)次)考試成績(jī)無(wú)效的處理。省級(jí)以上考試機(jī)構(gòu)確定作答內(nèi)容雷同的具體方法和標(biāo)準(zhǔn)。

報(bào)考者之間同一科目作答內(nèi)容雷同,并有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的,視具體情形按照本辦法第七條、第八條的規(guī)定處理。

第十條

報(bào)考者在體檢過(guò)程中隱瞞影響錄用的疾病或者病史的,由招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門給予其不予錄用的處理。有串通工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,由招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門給予其不予錄用的處理,并由中央一級(jí)招錄機(jī)關(guān)或者設(shè)區(qū)的市級(jí)以上公務(wù)員主管部門記入公務(wù)員考試錄用誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為五年。

第十一條

報(bào)考者在考察過(guò)程中有弄虛作假、隱瞞事實(shí)真相或者其他妨礙考察工作正常進(jìn)行行為的,由負(fù)責(zé)組織考察的招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門給予其不予錄用的處理。情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為,由中央一級(jí)招錄機(jī)關(guān)或者設(shè)區(qū)的市級(jí)以上公務(wù)員主管部門記入公務(wù)員考試錄用誠(chéng)信檔案庫(kù),記錄期限為五年。

第十二條

報(bào)考者的違紀(jì)違規(guī)行為被當(dāng)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的,工作人員應(yīng)當(dāng)予以制止或者終止其繼續(xù)參加考試,并收集、保存相應(yīng)證據(jù)材料,如實(shí)記錄違紀(jì)違規(guī)事實(shí)和現(xiàn)場(chǎng)處理情況,由兩名以上工作人員簽字,報(bào)送負(fù)責(zé)組織考試錄用的部門。

第十三條

對(duì)報(bào)考者違紀(jì)違規(guī)行為作出處理決定前,應(yīng)當(dāng)告知報(bào)考者擬作出的處理決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù),并告知報(bào)考者依法享有陳述和申辯的權(quán)利。作出處理決定的公務(wù)員主管部門、招錄機(jī)關(guān)或者考試機(jī)構(gòu)對(duì)報(bào)考者提出的事實(shí)、理由和證據(jù),應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核。

第十四條對(duì)報(bào)考者違紀(jì)違規(guī)行為作出處理決定的,應(yīng)當(dāng)制作公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理決定書,依法送達(dá)報(bào)考者。

第十五條

試用期間查明報(bào)考者有本辦法所列違紀(jì)違規(guī)行為的,由中央一級(jí)招錄機(jī)關(guān)或者設(shè)區(qū)的市級(jí)以上公務(wù)員主管部門取消錄用并按照本辦法的有關(guān)規(guī)定給予其相應(yīng)的處理。

任職定級(jí)后查明有本辦法所列違紀(jì)違規(guī)行為的,給予其辭退處理或者開除處分。

第十六條

報(bào)考者應(yīng)當(dāng)自覺(jué)維護(hù)考試錄用工作秩序,服從工作人員管理,有下列行為之一的,責(zé)令離開考場(chǎng);情節(jié)嚴(yán)重的,按照本辦法第七條、第八條的規(guī)定處理;違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》的,交由公安機(jī)關(guān)依法處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

(一)故意擾亂考點(diǎn)、考場(chǎng)等考試錄用工作場(chǎng)所秩序的;

(二)拒絕、妨礙工作人員履行管理職責(zé)的;

(三)威脅、侮辱、誹謗、誣陷工作人員或者其他報(bào)考者的;

(四)其他擾亂考試錄用管理秩序的行為。

第十七條

錄用工作人員違反有關(guān)法律法規(guī),或者有《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》第三十三條、第三十四條規(guī)定情形的,按照有關(guān)規(guī)定給予處分。其中,公務(wù)員組織、策劃有組織作弊或者在有組織作弊中起主要作用的,給予開除處分。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第十八條報(bào)考者對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為處理決定不服的,可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。

錄用工作人員因違紀(jì)違規(guī)行為受到處分不服的,可以依法申請(qǐng)復(fù)核或者提出申訴。

第十九條參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員錄用中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理適用本辦法。

第二十條公務(wù)員考試錄用誠(chéng)信檔案庫(kù)的管理辦法由中央公務(wù)員主管部門制定。

第二十一條

本辦法自2016年10月1日起施行。2009年11月9日人力資源社會(huì)保障部公布的《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人力資源和社會(huì)保障部令第4號(hào))同時(shí)廢止。

感覺(jué)自己公務(wù)員考試成績(jī)有問(wèn)題,應(yīng)該怎么辦可以申訴嗎

一般出來(lái)成績(jī)后,是有核分這一關(guān)的,如果感覺(jué)成績(jī)不對(duì),可以申請(qǐng)核分。應(yīng)考人員對(duì)考試成績(jī)?nèi)缬幸蓡?wèn),可以憑成績(jī)核查申請(qǐng)表及準(zhǔn)考證向當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚥块T申請(qǐng)復(fù)查成績(jī)。

復(fù)查試卷的內(nèi)容包括:應(yīng)考人員的相關(guān)信息是否準(zhǔn)確;登分、核分是否正確;有無(wú)漏改、錯(cuò)改;是否有違紀(jì)記錄或者其它異常情況等。對(duì)主觀題評(píng)卷的寬嚴(yán)幅度不在復(fù)查范圍之內(nèi),不作為變更成績(jī)的依據(jù)。

復(fù)查時(shí)間:應(yīng)考人員對(duì)考試成績(jī)?nèi)缬挟愖h,應(yīng)在成績(jī)公布后30天內(nèi)(公務(wù)員考試應(yīng)在3天內(nèi))向所在考區(qū)人事考試中心申請(qǐng)復(fù)查試卷,對(duì)具體復(fù)查截至?xí)r間省人事考試中心將在當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚲W(wǎng)上或以其它形式在公布考試成績(jī)時(shí)予以公布。

拓展資料:確定參加面試和專業(yè)能力測(cè)試人員名單

筆試成績(jī)公布后,中央公務(wù)員主管部門將根據(jù)《招考簡(jiǎn)章》確定的面試人員比例,從通過(guò)筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中,按照成績(jī)從高到低的順序,確定各職位參加面試和專業(yè)能力測(cè)試的人員名單。

只有《招考簡(jiǎn)章》事先公布的需要在面試階段進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試的職位,才進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試。

參考資料:人民網(wǎng):我的考場(chǎng)我做主--談公務(wù)員省考筆試注意事項(xiàng)

公務(wù)員考試違規(guī)處理

1、公務(wù)員考試屬于“法律規(guī)定的國(guó)家考試”,公務(wù)員考試違紀(jì)將面臨行政責(zé)任處罰;

2、情節(jié)嚴(yán)重、涉嫌犯罪的,還會(huì)面臨刑事處罰。

一:

報(bào)考者在考試過(guò)程中有下列行為之一的,由公務(wù)員考試機(jī)構(gòu)或者招錄機(jī)關(guān)給予其取消本次考試資格的處理,并由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門給予其5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員的處理:

(一)抄襲、協(xié)助抄襲的;

(二)持假證件參加考試的;

三)使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備的;

(四)其他嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為。

二;在考試或閱卷過(guò)程中認(rèn)定報(bào)考者有下列情形之一的,由公務(wù)員考試機(jī)構(gòu)或者招錄機(jī)關(guān)給予其取消本次考試資格的處理,并由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門給予其終身不得報(bào)考公務(wù)員的處理:

(一)經(jīng)查實(shí)認(rèn)定為串通作弊或者有組織作弊的;

(二)由他人替考或者冒名頂替他人參加考試的;

(三)其他情節(jié)特別嚴(yán)重、影響惡劣的違紀(jì)違規(guī)行為。

第九條報(bào)考者在考察過(guò)程中有弄虛作假、隱瞞事實(shí)真相或有其他妨礙考察工作正常進(jìn)行行為的,由招錄機(jī)關(guān)給予其不予錄用的處理;情節(jié)嚴(yán)重的,由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門給予其5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員的處理。

三、公職人員被行政拘留會(huì)通報(bào)單位嗎

要,公職人員行政拘留后由單位自行處理,一般情況下是警告、記過(guò)、以及開除。會(huì)有案底但是不會(huì)被開除公職。行政拘留不是刑事犯罪的刑罰,一般不會(huì)開除公職,除非情節(jié)嚴(yán)重。若是公職單位認(rèn)為影響較大,不適合再擔(dān)任職位的話,此單位則可能會(huì)申報(bào)開除。若是單位以影響不大,可以給予改正的機(jī)會(huì),則會(huì)記得警告或者是記過(guò)等。

(一)散布損害國(guó)家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在損害國(guó)家利益的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的;

(二)組織或者參加非法組織的;

(三)接受境外資助從事?lián)p害國(guó)家利益或者危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

(四)接受損害國(guó)家榮譽(yù)和利益的境外邀請(qǐng)、獎(jiǎng)勵(lì),經(jīng)批評(píng)教育拒不改正的;

(五)違反國(guó)家族宗教法規(guī)和政策,造成不良后果的;

(六)非法出境、未經(jīng)批準(zhǔn)獲取境外永久居留資格或者取得外國(guó)國(guó)籍的;

(七)攜帶含有依法禁止內(nèi)容的書刊、音像制品、電子讀物進(jìn)入國(guó)(境)內(nèi)的;(八)其他違反政治紀(jì)律的行為。有前款第(一)項(xiàng)至第(三)項(xiàng)規(guī)定的行為,但屬于不明真相被裹挾參加、經(jīng)批評(píng)教育后確有悔改表現(xiàn)的,可以減輕或者免予處分。

三、公務(wù)員受到治安管理處罰會(huì)有什么后果

治安處罰會(huì)影響政審。公務(wù)員政審需要本人、配偶和直系父母、子女的無(wú)違法犯罪證明。如果受到治安處罰了,公安機(jī)關(guān)查到后,是不會(huì)出具無(wú)違法犯罪證明,會(huì)影響到政審,通不過(guò)政審是不予錄用的。

法律依據(jù):

《公務(wù)員錄用規(guī)定》

第十九條下列人員不得報(bào)考公務(wù)員:

(一)因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(二)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

(三)被開除公職的;

(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(五)有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。

《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》

第十六條有下列行為之一的,給予記過(guò)處分;情節(jié)較重的,給予降低崗位等級(jí)或者撤職處分;情節(jié)嚴(yán)重的,給予開除處分:

公務(wù)員考試成績(jī)不正確,如何申請(qǐng)復(fù)查

如果公務(wù)員考試成績(jī)不正確,可以重新核對(duì)。以陜西省為例,具體流程如下:

1、考生對(duì)筆試成績(jī)有異議的,可在筆試成績(jī)發(fā)出次日起3個(gè)工作日內(nèi)親自將筆試成績(jī)提交省人事考試

2、請(qǐng)親自遞交覆核考試成績(jī)的申請(qǐng)。

3、省級(jí)人事考試中心按照規(guī)定程序受理考生的審查申請(qǐng)。

4、考試結(jié)果正確的考生將被通知考試結(jié)果,并以書面形式告知考試結(jié)果是否正確。

擴(kuò)展資料:

根據(jù)《國(guó)家環(huán)境保護(hù)總局公務(wù)員考核暫行辦法》:

第二十條公務(wù)員對(duì)審查結(jié)果不服的,可以向人事部門或者監(jiān)察部門提出申訴。

評(píng)審內(nèi)容如下:

1、檢查考生姓名、準(zhǔn)考證號(hào)等信息是否一致。

2、掃描圖像是否清晰完整。

3、每道非多項(xiàng)選擇題是否通過(guò)兩次或兩次以上的評(píng)比,成績(jī)是否在規(guī)定的差值范圍內(nèi),是否有評(píng)比遺漏,總分和總分是否正確。根據(jù)教育部有關(guān)文件精神,考生答題卡按照國(guó)家秘密級(jí)別事項(xiàng)進(jìn)行管理。

參考資料:閩南網(wǎng)——陜西省考成績(jī)出爐分?jǐn)?shù)排名會(huì)公布嗎陜西人事考試網(wǎng)查詢

公務(wù)員考試的詳細(xì)流程

報(bào)考基本要求:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)18周歲以上、35周歲以下,應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;

(三)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(六)具有符合職位要求的工作能力;

(七)具有大專以上文化程度;

(八)具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

公務(wù)員考試一般流程為:公告發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名(提交報(bào)考申請(qǐng)、報(bào)名資格網(wǎng)上初審、體能測(cè)評(píng)、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)等)、打印準(zhǔn)考證、筆試、查成績(jī)、調(diào)劑、遞補(bǔ)、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示和審批。

公務(wù)員考試科目:

1.《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》

行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)包括資料分析、判斷推理以及言語(yǔ)表達(dá)等方面。

2.《申論》

申論考察的是從事機(jī)關(guān)單位所具備的基本能力。

考試過(guò)程:

考試包括筆試和面試,筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時(shí)間,并統(tǒng)一組織閱卷評(píng)分。

對(duì)筆試合格的考生,依筆試成績(jī)高低順序,按招考職位擬錄用人數(shù)1:3的比例由人事部門確定面試對(duì)象,面試時(shí)間會(huì)有差異,屆時(shí)會(huì)有通知,并在相關(guān)網(wǎng)站公布。

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