資陽公務(wù)員考試排名(四川安岳公務(wù)員上岸分?jǐn)?shù))


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資陽公務(wù)員考試排名(四川安岳公務(wù)員上岸分?jǐn)?shù))

本文目錄

資陽公務(wù)員考試排名(四川安岳公務(wù)員上岸分?jǐn)?shù))

  1. 四川安岳公務(wù)員上岸分?jǐn)?shù)
  2. 2022年四川資陽市公開招聘聘任制公務(wù)員考試測評有關(guān)事項公告
  3. 2014四川資陽公務(wù)員考試在哪報名考試內(nèi)容
  4. 2015年四川資陽公務(wù)員考試遞補體檢結(jié)果及考察公告
  5. 2022年四川資陽市公開招聘聘任制公務(wù)員公告已公布

四川安岳公務(wù)員上岸分?jǐn)?shù)

四川安岳公務(wù)員上岸分?jǐn)?shù)使是66、5分。

資陽公務(wù)員考試排名(四川安岳公務(wù)員上岸分?jǐn)?shù))

參考2020上半年四川省考資陽市公務(wù)員考試,據(jù)《2020年上半年資陽市公開考試錄用公務(wù)員考試總成績、職位排名及體檢人員名單》知。

安岳縣:31個職位,共261名入闈面試,其中1名缺考面試,1名面試0分。

2022年四川資陽市公開招聘聘任制公務(wù)員考試測評有關(guān)事項公告

【#公務(wù)員考試#導(dǎo)語】2022年四川資陽市公開招聘聘任制公務(wù)員考試測評有關(guān)事項公告已公布,為了方便廣大考生的查閱,下面公務(wù)員頻道為您實時做出的更新。

按照《2022年資陽市公開招聘聘任制公務(wù)員公告》要求,現(xiàn)就報名達到開考比例職位,通過資格初審考生參加資格審查和考試測評工作有關(guān)事項公告如下。

一、基本情況

(一)安岳縣審計局投資審計主管職位通過資格初審人數(shù)達到1:3開考比例。

(二)資陽市雁江區(qū)交通運輸局高級工程師、安岳縣自然資源和規(guī)劃局國土空間規(guī)劃師2個職位通過資格初審人數(shù)未達到1:3開考比例,取消聘任職位。

二、資格審查時間、地點及要求

(一)資格審查時間

2022年7月15日8:30—12:00;14:30—18:00。

(二)資格審查地點

安岳縣縣級機關(guān)集中辦公區(qū)1號樓603室(地址:安岳縣廣場路1號,聯(lián)系電話:028-24527347)。

(三)資格審查要求

考試測評前,達到開考比例職位的資格初審合格人員(詳見附件1),需按《2022年資陽市公開招聘聘任制公務(wù)員公告》中資格審查要求,攜帶有關(guān)證明材料參加資格審查。資格審查合格者,領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。資料不齊、條件不符或提供虛假信息者取消考試測評資格。提供資料為:

1.《2022年資陽市聘任制公務(wù)員報名登記表》2份、近期免冠1寸證件照2張;

2.身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證書等證明材料(留學(xué)歸國人員應(yīng)出具國家教育部國〈境〉外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)原件及復(fù)印件1份;

3.與應(yīng)聘職位相關(guān)的個人履歷證明材料,近年來主要工作業(yè)績(成果)材料及相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件1份;

4.應(yīng)聘職位所需的其他有關(guān)材料原件及復(fù)印件1份。

三、考試測評有關(guān)事項

(一)考試測評工作于2022年7月16日、17日在安岳縣舉行,具體時間、地點詳見準(zhǔn)考證。

(二)筆試準(zhǔn)考證和面試準(zhǔn)考證由資陽市委組織部發(fā)放,請考生保持通訊暢通。

(三)考試測評當(dāng)天,考生須持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證(過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件)到指定地點參加考試測評。

(四)筆試成績將于筆試考試當(dāng)天公布。

四、疫情防控注意事項

為深入貫徹落實新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,請考生務(wù)必知悉并做好疫情防控事項(詳見附件2),在資格審查時提供48小時內(nèi)(7月13日及以后日期)新冠病毒核酸檢測陰性證明,并簽署疫情防控書。

五、其他事宜

(一)請考生提前安排好自己的行程,按時到達指定地點進行資格審查和參加考試測評,因個人原因未按時參加資格審查或考試測評的考生視為自動放棄。

(二)資格審查貫穿招聘全過程,在任何時候發(fā)現(xiàn)考生有不符合職位報考資格條件或者有弄虛作假行為的,一律取消報考或聘任資格??忌蛟瓎挝惶峁┨摷僮C明材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則取消聘用資格,并視情況進行通報處理或追究責(zé)任。

本公告由中共資陽市委組織部負(fù)責(zé)解釋。

1.2022年資陽市公開招聘聘任制公務(wù)員考試測評人員名單

2.2022年資陽市公開招聘聘任制公務(wù)員考試測評期間考生疫情防控事項

2014四川資陽公務(wù)員考試在哪報名考試內(nèi)容

您好,中公教育為您服務(wù)。

2014四川資陽公務(wù)員考試報名網(wǎng)站為:四川人事考試網(wǎng)

考試內(nèi)容如下:

筆試科目為:行測+申論

行測主要有:常識判斷、邏輯推理、言語理解、資料分析、數(shù)量關(guān)系,幾種題型。

申論主要考察了:對申論熱點材料的分析、對申論文章的寫作、以及解決問題的思維

時間緊迫,中公教育專家提醒考生:

(1)仔細(xì)解讀招考公告中的內(nèi)容,特別是職位表中的要求和報考條件。

(2)抓緊時間進行復(fù)習(xí),在不到一個月的時間內(nèi)進行模塊化的系統(tǒng)復(fù)習(xí),快速提升成績。

(3)四川中公教育-2014年四川省考高分專項精品課程正在火熱報名中。。。

(4)加入中公教育,和中公老師、中公同學(xué)們一起進行戰(zhàn)斗!

更多詳情,請咨詢:四川中公教育-成都公務(wù)員考試網(wǎng)!

如有疑問,歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。

2015年四川資陽公務(wù)員考試遞補體檢結(jié)果及考察公告

根據(jù)《關(guān)于2014年下半年公開考試錄用公務(wù)員的公告》,現(xiàn)將資陽市交通運輸局航務(wù)管理處綜合管理職位(職位編碼:26230006)遞補考生體檢結(jié)果及考察有關(guān)事項公告如下:

一、考察環(huán)節(jié)遞補體檢結(jié)果

遞補體檢考生卓山堯,體檢結(jié)果為合格。

二、考察

體檢合格的報考人員進入考察環(huán)節(jié)。

考察由招錄機關(guān)(單位)負(fù)責(zé)組織實施,按照《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》和《國家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局〔2013〕2號)要求進行,對體檢合格人員的德才表現(xiàn)進行全面考察,核實考察對象是否符合報名資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等,作出考察合格與否的結(jié)論。

考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額,經(jīng)市公務(wù)員主管部門核準(zhǔn),招錄機關(guān)應(yīng)在報考同一職位進入面試人員中按總成績高低依次遞補,遞補人員經(jīng)體檢合格后進入考察。

三、聯(lián)系電話

資陽市人力資源社會保障局 028—26110983

2022年四川資陽市公開招聘聘任制公務(wù)員公告已公布

【#公務(wù)員考試#導(dǎo)語】2022年四川資陽市公開招聘聘任制公務(wù)員公告已公布,為了方便廣大考生的查閱,下面考網(wǎng)公務(wù)員頻道為您實時做出的更新。

為進一步拓寬選人用人視野,廣納優(yōu)秀人才,根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》和《聘任制公務(wù)員管理規(guī)定(試行)》,經(jīng)中共四川省委組織部批準(zhǔn),我市面向社會公開招聘3名聘任制公務(wù)員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘職位

(一)資陽市雁江區(qū)交通運輸局高級工程師1名;

(二)安岳縣自然資源和規(guī)劃局國土空間規(guī)劃師1名;

(三)安岳縣審計局投資審計主管1名。

招聘職位具體信息詳見《2022年資陽市聘任制公務(wù)員招聘職位表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘資格條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.年滿十八周歲;

3.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6.具有符合招聘職位要求的資格條件;

7.法律規(guī)定的其他條件。

招聘職位的學(xué)歷、專業(yè)、資歷、年齡等資格條件詳見《2022年資陽市聘任制公務(wù)員招聘職位表》(附件1),年齡、工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計算時間均截至報名開始的第一日(2022年5月14日)。擬報職位的“專業(yè)”條件,指與“要求的學(xué)歷學(xué)位”所對應(yīng)的專業(yè)。

(二)有下列情形之一者,不得報名:

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職或者因違紀(jì)違法被機關(guān)、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的;

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

5.受紀(jì)律處分期間或者未滿影響期限的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得擔(dān)任公務(wù)員情形的。

應(yīng)聘人員不得報考與聘任機關(guān)公務(wù)員有任職回避情形的職位。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名時間。2022年5月14日8:30至6月20日24:00,報名時間以電子郵件發(fā)送時間為準(zhǔn),逾時不再受理。

2.報名方式。本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進行,每人限報一個職位,不收取報名費。應(yīng)聘人員于報名時間截止前,按照公布的報考條件和職位要求,如實填寫《2022年資陽市聘任制公務(wù)員報名登記表》(附件2),并將電子版報名登記表、近期2寸證件照電子照片及相關(guān)報名材料,打包壓縮后以“報考職位名稱+姓名”命名,通過電子郵件發(fā)送至指定郵箱(附件3)。相關(guān)報名材料包括:

(1)身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證書等證明材料(留學(xué)歸國人員應(yīng)出具國家教育部國〈境〉外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)掃描件;

(2)與應(yīng)聘職位相關(guān)的個人履歷證明材料,近年來主要工作業(yè)績(成果)材料及相關(guān)證明材料掃描件;

(3)應(yīng)聘職位所需的其他有關(guān)材料掃描件。

(二)資格審查

根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報考信息,對應(yīng)聘人員進行資格初審,資格初審結(jié)果通過電話和電子郵件通知應(yīng)聘人員。各職位資格初審合格的筆試報名人數(shù)與聘任計劃數(shù)之比不低于3:1。在報名工作結(jié)束后,對達不到開考比例的職位,取消該聘任職位。

資格審查包括報名階段的資格初審、筆試后的資格復(fù)審和考察中的資格復(fù)核,資格審查工作貫穿招聘全過程。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合職位報考資格條件或者有弄虛作假行為的,一律取消應(yīng)聘人員的報考或者聘任資格。

(三)考試測評

考試測評采取筆試、面試方式進行,突出崗位特點,重點測查應(yīng)聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和崗位匹配程度??荚嚋y評總成績100分(其中:筆試成績占40%,面試成績占60%)。

1.筆試

筆試分為公共知識測試和專業(yè)知識測試,主要測試應(yīng)聘人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì),筆試總成績滿分為100分(其中:公共知識測試占40%,專業(yè)知識測試占60%)。

2.面試

筆試結(jié)束后,按照招聘名額1:3的比例,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人員名單。擬進入面試的最后一名為2人以上筆試成績并列的,并列人員均進入面試。達不到1:3的職位,該職位符合條件的筆試人員全部進入面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試、現(xiàn)場作業(yè)、專家座談等方式進行。

面試滿分為100分,主要對應(yīng)聘人員的政治素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、求職動機和崗位匹配程度等進行評估。

筆試、面試的時間和地點另行通知。

(四)考察與體檢

1.考察

考察采取差額考察的方式進行。根據(jù)考試測評總成績(如考試測評總成績相同,以筆試成績確定排名先后順序),按照招聘名額1:2的比例從高分到低分依次確定進入考察人選并進行全面考察,只有1人的經(jīng)批準(zhǔn)可直接進入考察環(huán)節(jié)。重點對考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作業(yè)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況和與聘任職位的匹配程度等進行考察。因考察不合格或應(yīng)聘人員放棄等原因出現(xiàn)的缺額,經(jīng)批準(zhǔn)可按照考試測評總成績從高分到低分依次遞補一次。

2.體檢

根據(jù)考試測評總成績、考察情況,擇優(yōu)等額確定體檢人選,并組織體檢。體檢在指定醫(yī)院進行,體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實施時,如國家出臺體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。聘任機關(guān)或應(yīng)聘人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。未按規(guī)定時間或指定地點以及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的,視為自動放棄。因體檢不合格或應(yīng)聘人員放棄等原因出現(xiàn)的缺額,經(jīng)批準(zhǔn)可從考察合格人員中遞補一次。

(五)公示

根據(jù)體檢結(jié)果,結(jié)合職位要求擇優(yōu)確定擬聘任人員名單,在資陽組工網(wǎng)(www.zyzgw.gov.cn)、資陽市人力資源和社會保障局“人事考試專欄”(srsj.ziyang.gov.cn)網(wǎng)站進行公示,公示期為5個工作日。公示期間,對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,取消聘任資格;對反映有問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘任,待查實后再決定是否聘任。

(六)審批

公示期滿,對沒有問題反映或者所反映問題不影響聘任的,擬聘任人員按程序?qū)徟?/p>

(七)辦理聘任手續(xù)

聘任機關(guān)與擬聘任人員按照平等自愿、協(xié)商一致原則簽訂聘任合同,確定雙方的權(quán)利和義務(wù),并辦理相關(guān)手續(xù)。

首次簽訂聘任合同期限均為3年(含6個月試用期)。試用不合格人員由聘任機關(guān)與其解除聘任合同,由此出現(xiàn)的缺額經(jīng)批準(zhǔn)可在同一職位進入考察的人員中遞補一次。

四、其他事項

(一)薪酬待遇

聘任制公務(wù)員實行協(xié)議工資制,各職位薪酬待遇的具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式由聘任機關(guān)與擬聘任人員協(xié)商一致后通過聘任合同約定,有關(guān)薪酬參考標(biāo)準(zhǔn)詳見附件1。聘任制公務(wù)員符合條件的,可參照引進人才政策享受住房資助(人才公寓)和生活資助。

(二)日常管理

聘任制公務(wù)員依據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《聘任制公務(wù)員管理規(guī)定(試行)》等法律法規(guī)和聘任合同進行管理。其職責(zé)任務(wù)、聘期目標(biāo)、考核方式等通過聘任合同約定。

聘任制公務(wù)員的考核分為平時考核、年度考核和聘期考核,考核結(jié)果作為薪酬發(fā)放、聘任合同期滿后是否續(xù)聘的重要依據(jù)。

聘任期滿,聘任合同自動解除。聘任期滿后,工作需要且聘任制公務(wù)員本人愿意,經(jīng)批準(zhǔn)可以續(xù)聘。對在專業(yè)性較強的職位上表現(xiàn)突出、作出顯著成績和貢獻、工作長期需要的聘任制公務(wù)員,聘期滿五年、年度考核結(jié)果均為稱職以上或者聘期考核結(jié)果為優(yōu)秀的,經(jīng)批準(zhǔn)可以轉(zhuǎn)為委任制公務(wù)員。

(三)聘任合同的變更、解除或者終止

聘任合同的變更、解除或者終止按照《聘任制公務(wù)員管理規(guī)定(試行)》第十五條至第二十四條規(guī)定執(zhí)行。

(四)疫情防控

此次招聘聘任制公務(wù)員工作嚴(yán)格按照疫情防控要求開展。

(五)紀(jì)律監(jiān)督

聘任制公務(wù)員招聘工作嚴(yán)格按照《中華人民共和國公務(wù)員法》《聘任制公務(wù)員管理規(guī)定(試行)》等法律法規(guī)執(zhí)行,依法接受監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督,及時受理舉報并按照管理權(quán)限處理。凡有弄虛作假等違反法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定行為的,按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅查處。

監(jiān)督電話:

資陽市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組:028-26560789

中共資陽市雁江區(qū)委組織部:028-26921128

中共安岳縣委組織部:028-24527347

1.2022年資陽市聘任制公務(wù)員招聘職位表

2.2022年資陽市聘任制公務(wù)員報名登記表

3.2022年資陽市聘任制公務(wù)員報名郵箱及咨詢電話

好了,本文到此結(jié)束,如果可以幫助到大家,還望關(guān)注本站哦!

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