很多朋友對于公務(wù)員怎么報名選調(diào)考試和公務(wù)員選調(diào)生怎么報名不太懂，今天就由小編來為大家分享，希望可以幫助到大家，下面一起來看看吧！
本文目錄
選調(diào)生怎么報名
選調(diào)生報考流程：
1、在當(dāng)?shù)氐娜耸驴荚嚲W(wǎng)或者是公務(wù)員考試網(wǎng)查閱選調(diào)生招聘公告。
2、研究完公告后，對比自身報告條件，如滿足，則直接報考參加筆試。按照考取公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行一定的做題訓(xùn)練。
3、參加筆試順利通過后參加面試，選調(diào)生面試是結(jié)構(gòu)化面試，一個考生需要面對大約7名左右的面試官和3名左右的工作人員，面試題目一般有相對固定的題型，考生可以提前有針對性的準(zhǔn)備和練習(xí)。
4、面試順利通過后需要進(jìn)行政審和體檢。
選調(diào)生怎么報名啊,都考啥啊
1、選調(diào)生招考各省市單獨(dú)進(jìn)行，具體考試流程與考試科目以當(dāng)?shù)鼐唧w考試公告為準(zhǔn)。
2、以2016年天津市選調(diào)生招考為例，僅供參考：
①選調(diào)方式、程序：
這次選調(diào)工作采取自愿報名、組織推薦和考試考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。按照確定選調(diào)計劃和選調(diào)條件、本人自愿報名、高校黨組織審查推薦、組織(人事)部門資格審查、考試考察、錄用審批等程序組織實(shí)施。
經(jīng)自愿報名、組織推薦和資格審查，符合條件的報名人員參加考試;由選調(diào)單位根據(jù)考試成績擇優(yōu)確定人選，進(jìn)行體檢和考察;體檢、考察合格后，經(jīng)公示無異議，由選調(diào)單位提出選調(diào)意見，報市委組織部審批。選調(diào)生錄用后，試用期一年，試用期滿考核合格者，按照公務(wù)員錄用規(guī)定辦理轉(zhuǎn)正任職定級手續(xù)，不合格者，取消錄用。
各選調(diào)單位具體的選調(diào)人數(shù)、職位、資格條件等詳見《報考指南》?！秷罂贾改稀房商旖蚴羞x調(diào)生招錄網(wǎng)和天津人事考試網(wǎng)查詢。
②考試科目:
筆試包括綜合知識和申論兩科，考察應(yīng)試人員綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)撃埽瑵M分為200分，筆試合格線為120分，筆試成績不合格者不能進(jìn)入面試。
面試階段考試包括結(jié)構(gòu)化面談和專業(yè)測試，其中結(jié)構(gòu)化面談由市委組織部統(tǒng)一安排，各選調(diào)單位組織實(shí)施。每個職位的選調(diào)計劃數(shù)與進(jìn)入面試的人選之比按1∶3確定(不足1∶3的，筆試合格者可全部進(jìn)入面試)。面試(指結(jié)構(gòu)化面談)滿分為100分，合格線為60分，成績不合格者不能錄用。
公務(wù)員選調(diào)生怎么報名
公務(wù)員選調(diào)生報名如下：
1、在當(dāng)?shù)氐娜耸驴荚嚲W(wǎng)或者是公務(wù)員考試網(wǎng)查閱選調(diào)生招聘公告。
2、研究完公告后，對比自身報告條件，如滿足，則直接報考參加筆試。按照考取公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行一定的做題訓(xùn)練。
3、參加筆試順利通過后參加面試，選調(diào)生面試是結(jié)構(gòu)化面試，一個考生需要面對大約7名左右的面試官和3名左右的工作人員，面試題目一般有相對固定的題型，考生可以提前有針對性的準(zhǔn)備和練習(xí)。
4、面試順利通過后需要進(jìn)行政審和體檢。
公務(wù)員選調(diào)生報考條件如下：
1、有志于從事黨政工作并有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀學(xué)生。
2、必須通過選調(diào)生錄用考試。選調(diào)對象事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，志愿到基層工作，身體心理健康，能適應(yīng)基層工作需要，勤奮敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。
3、中共黨員（含預(yù)備黨員）。
4、全國普通高校國家計劃內(nèi)統(tǒng)招、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，基礎(chǔ)知識扎實(shí)，能如期畢業(yè)并取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書。2011年來，部分省份參加基層服務(wù)項目、符合選調(diào)生條件的往屆高校畢業(yè)生也可以參加報考。
5、本科生必須是校級以上三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部或者二等獎以上優(yōu)秀學(xué)生獎學(xué)金獲得者，研究生必須是校級以上三好研究生、優(yōu)秀研究生干部或者研究生優(yōu)秀獎學(xué)金獲得者。
6、參加基層服務(wù)項目、符合選調(diào)生條件的往屆高校畢業(yè)生報考，年齡方面各省份一般適當(dāng)放寬。
選調(diào)生，是各省黨委組織部門有計劃地從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)本科及其以上畢業(yè)生到基層工作，作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)的群體的簡稱。
在職公務(wù)員是否能考選調(diào)生,調(diào)動
【法律分析】：可以的。如果是頭一年或是兩年必須按規(guī)定在分配所在地工作但是試用期完畢后可以根據(jù)工作情況和組織安排進(jìn)行調(diào)整。但是如果夸地區(qū)調(diào)動很是麻煩的這需要省委組織部協(xié)調(diào),一般來說必須要達(dá)到正處級才能跨市調(diào)動。因?yàn)闋砍兜胶芏嗍掷m(xù)問題而且需要時間不是短時間就能弄好的基層鍛煉的是必須的因?yàn)槭∥M織部到基層是鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理或是城區(qū)內(nèi)的。
選調(diào)生有一年試用期，期間只有見習(xí)期工資，第二年定級，定科員二級。試用期結(jié)束后的前兩年需要在基層工作，期間定副科級（非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、級別），之后才可參與全省的人員選調(diào)。不過選調(diào)生的提拔速度要快且后勁強(qiáng)。
【法律依據(jù)】：《中華人民共和國公務(wù)員法》
第二十三條錄用擔(dān)任一級主任科員以下及其他相當(dāng)職級層次的公務(wù)員，采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。
民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務(wù)員時，依照法律和有關(guān)規(guī)定對少數(shù)民族報考者予以適當(dāng)照顧。
第二十四條中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員的錄用，由中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織。地方各級機(jī)關(guān)公務(wù)員的錄用，由省級公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織，必要時省級公務(wù)員主管部門可以授權(quán)設(shè)區(qū)的市級公務(wù)員主管部門組織。
第二十五條報考公務(wù)員，除應(yīng)當(dāng)具備本法第十三條規(guī)定的條件以外，還應(yīng)當(dāng)具備省級以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件。
國家對行政機(jī)關(guān)中初次從事行政處罰決定審核、行政復(fù)議、行政裁決、法律顧問的公務(wù)員實(shí)行統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試制度，由國務(wù)院司法行政部門商有關(guān)部門組織實(shí)施。
第二十六條下列人員不得錄用為公務(wù)員：
（一）因犯罪受過刑事處罰的；
（二）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
（三）被開除公職的；
（四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（五）有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。
【溫馨提示】
以上回答，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對法律的理解做出，請您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。
公務(wù)員怎么遴選啊
一、發(fā)布公告和職位表
各公務(wù)員主管部門會通過官方網(wǎng)站(人事考試網(wǎng)等)發(fā)布遴選公告，并公布遴選職位表、相關(guān)注意事項等文件。此時考生們要仔細(xì)進(jìn)行公告閱讀和職位篩選，選取適合自己的職位，在要求時間內(nèi)完成報名工作。
二、報名與資格初審
1.報名
一般會采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，每位報考者限報一個職位，多報無效。如存在選調(diào)生報兩個職位的情況，會在公告中作出明確說明。
2.資格初審
資格審查工作貫穿遴選工作的全過程。與報名時間幾乎同步，各遴選機(jī)關(guān)會對網(wǎng)上報考者進(jìn)行報名資格條件的初步審查，并對報名者給予資格初審反饋。報考者要隨時關(guān)注自己的報考情況，一方面是存在資格審核不過的情況，另一方面有可能出現(xiàn)報考人員達(dá)不到開考比例的情況，這時，該職位遴選人數(shù)可能調(diào)減甚至取消該職位，因此，直到資格初審階段結(jié)束，考生都應(yīng)隨時關(guān)注自己的報名信息。
三、考試
考試環(huán)節(jié)主要分成筆試和面試兩部分，在這一階段會對進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生進(jìn)行資格復(fù)審，以保證考試的公平公正和嚴(yán)謹(jǐn)性。
筆試、面試成績均按百分制計算，各占50%。個別崗位如湖北省政策研究室職位，按筆試成績占70%、面試成績占30%進(jìn)行計算，這樣的特殊情況會在公告中明確說明，所以還是要提醒考生，一定要仔細(xì)閱讀公告，了解盡可能多的有效信息。
1.筆試
筆試由公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織，內(nèi)容側(cè)重報考人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，以及遴選職位所必備的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能。
2.資格復(fù)審
公務(wù)員主管部門會按照筆試成績從高到低的順序，按照面試人數(shù)與遴選人數(shù)3:1的比例，確定資格復(fù)審的名單，并在官網(wǎng)公布。這一階段的資格審查主要針對報考人員的所有報考材料(二代居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、公務(wù)員錄用審批表等公告要求材料)，進(jìn)行現(xiàn)場檢查確認(rèn)。
需要考生注意的是，此階段也會出現(xiàn)因資格復(fù)審不合格被淘汰的情況，主管部門會根據(jù)要求進(jìn)行處理(遞補(bǔ)、減招、停招等)，因此即便前面環(huán)節(jié)失利，考生們也應(yīng)關(guān)注相應(yīng)信息，及時抓住遞補(bǔ)機(jī)會。
3.專業(yè)考試
為履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，如有需要，有些地區(qū)的遴選機(jī)關(guān)(比如山東、哈爾濱等)可能根據(jù)需要增加職位業(yè)務(wù)水平測試，滿分為100分，測試在統(tǒng)一面試前完成，其分值會按照一定的比例算入面試成績(以哈爾濱市直遴選考試為例，業(yè)務(wù)水平測試成績占面試成績的30%)。所以有把握的考生一定要提前做好相關(guān)準(zhǔn)備，以便在面試環(huán)節(jié)擁有更多優(yōu)勢。
4.面試
大多數(shù)遴選工作的面試時間、地點(diǎn)會在官網(wǎng)進(jìn)行公布，考試在查詢成績之后多多關(guān)注即可。面試形式采取公共題或其他形式進(jìn)行，重點(diǎn)測試報考者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其他綜合能力。
如果在面試前或面試后放棄遴選資格，考生們可要看清公告中的相關(guān)要求，否則可能被計入誠信檔案，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
四、考察和體檢
1.考察
公開遴選采取差額考察的辦法。公務(wù)員主管部門根據(jù)綜合成績從高到低的順序，按照考察人數(shù)與遴選人數(shù)2:1的比例確定考察人員。考試成績不是唯一依據(jù)，要參考被考察人員“德能勤績廉”綜合素質(zhì)。
報考人員自愿放棄資格的，須在考察結(jié)束后3個工作日內(nèi)提出，之后放棄資格的，3年內(nèi)不能參加各級公開遴選、公務(wù)員招錄考試。
2.體檢
各遴選單位組織考察人員進(jìn)行體檢。體檢必須在具有公務(wù)員體檢資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、公示、辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)
公務(wù)員主管部門和各遴選單位會將擬試用人員分別在人事考試網(wǎng)和擬試用人員所在單位進(jìn)行公示，公示期為5——7個工作日。公示期滿，若無問題，就可辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)，進(jìn)入報考遴選單位。
這就是公開遴選的基本程序，當(dāng)然不同省份可能稍有差異，這就需要考生們在閱讀公告時認(rèn)真、仔細(xì)。
好了，文章到這里就結(jié)束啦，如果本次分享的公務(wù)員怎么報名選調(diào)考試和公務(wù)員選調(diào)生怎么報名問題對您有所幫助，以上信息來源網(wǎng)絡(luò)并不代表本站觀點(diǎn)，還望關(guān)注下本站哦！