大家好,甕安公務(wù)員考試相信很多的網(wǎng)友都不是很明白,包括甕安縣公務(wù)員進面分?jǐn)?shù)也是一樣,不過沒有關(guān)系,接下來就來為大家分享關(guān)于甕安公務(wù)員考試和甕安縣公務(wù)員進面分?jǐn)?shù)的一些知識點,大家可以關(guān)注收藏,免得下次來找不到哦,下面我們開始吧!
本文目錄
- 貴州省黔南州甕安縣2o23年省考公務(wù)員進入面試分
- 09貴州省公務(wù)員成績
- 2012貴州公務(wù)員考試報名統(tǒng)計 報考崗位人數(shù)
- 2014遵義正安縣事業(yè)單位考試
- 甕安縣公務(wù)員進面分?jǐn)?shù)
貴州省黔南州甕安縣2o23年省考公務(wù)員進入面試分
60分。根據(jù)查詢貴州省人民政府官網(wǎng)得知,截止2023年4月11日為止,貴州省黔南州甕安縣2023年公務(wù)員考試總分為100分,進入面試分?jǐn)?shù)為60分。國家公務(wù)員,是指在各級政府機關(guān)中,行使國家行政職權(quán),執(zhí)行國家公務(wù)的人員。
09貴州省公務(wù)員成績
這個估計只有貴定縣人事距內(nèi)部才有,沒有公布。黔南州2008年公開招考公務(wù)員第一批進入政審人員名單公示
根據(jù)《貴州省2008年省、市、縣三級機關(guān)統(tǒng)一面向社會公開招考公務(wù)員簡章》的有關(guān)規(guī)定。經(jīng)過筆試、面試、體能測試(司法警察)、體檢合格,現(xiàn)將第一批進入政審的150名考生名單予以公示。公示期為七天從2008年11月4日起至2008年11月10日止。
一、招考單位及進入政審人員名單如下:
州直機關(guān)9人:
黔南州人民檢察院(01):董崎李謙
黔南州人民檢察院(02):羅建云
黔南州物價局(01):焦燕
中共黔南州委辦(01):楊俊杰張磊
黔南州農(nóng)業(yè)局(01):劉應(yīng)林
黔南州審計局(01):王蕊
黔南州經(jīng)貿(mào)局(01):尹超
各縣(市)141人:
三都縣人民檢察院(01):吳興陽劉加岳
三都縣人民法院(01):楊春花
三都縣司法局(01):漆雪華尹小紅蘭國福陳永春楊琴
福泉市人民檢察院(01):熊英
福泉市人民檢察院(02):趙杰
福泉市人民檢察院(03):余星宇
福泉市人民法院(01):李本艷宋麗萍韋亞平
中共長順縣委辦(01):孫亞吉葉黔松夏萬芬
長順縣政府辦(01):趙昭穎劉程光王太杰胡飛龍王強
長順縣委組織部(01):孟茜琳
長順縣統(tǒng)計局(01):余蒞
長順縣司法局(01):陳媛媛
長順縣人民法院(01):陸會韋豪
長順縣人民法院(02):班翠聰
長順縣人民檢察院(01):鄭光輝韋忠宇
長順縣人民檢察院(02):程蕾
荔波縣委組織部(01):韋怡
荔波縣委宣傳部(01):莫孟威
荔波縣人民法院(01):向冬雪
荔波縣人民法院(02):莫秀莊
荔波縣人民法院(03):莫營和莫朝居莫有林
貴定縣人民法院(01):劉英袁雙梅
貴定縣司法局(02):蒙世家劉遠杰
貴定縣司法局(03):劉春松
貴定縣教育局(01):賴文龍
貴定縣教育局(03):楊海霞
平塘縣委組織部(01):李細麗
平塘縣委宣傳部(01):胡俊
平塘縣工商聯(lián)(01):吳江
平塘縣人民法院(01):李丹蔡麗珍盧方麗
平塘縣人民法院(02):謝敏吳依寧張洪方張煥林蒙炳春
平塘縣政府辦(01):廖菁張少君
平塘縣政府辦(02):劉雪梅王瑋
平塘縣政府辦(03):郝雅琴張金菊
平塘縣統(tǒng)計局(01):何文婷
羅甸縣委辦(01):王萬勇吳德江
羅甸縣人民檢察院(01):梁正華
羅甸縣人民檢察院(02):宋錫清
羅甸縣人民法院(01):王必炯
羅甸縣人民法院(02):楊再花
羅甸縣司法局(01):孔祥勝
羅甸縣發(fā)改局(01):廖芳
羅甸縣應(yīng)急辦(01):王雪飛
獨山縣林業(yè)局(01):周江梅
獨山縣科技局(01):陳飛
獨山縣經(jīng)濟貿(mào)易(01):劉劍飛黃安松
獨山縣人民法院(02):燕玲娟
中共獨山縣委辦(01):吳敏州
獨山縣麻萬鎮(zhèn)政府辦(01):王繼鵬申建偉
獨山縣羊鳳鄉(xiāng)政府辦(01):莫有良李昌繼
獨山縣堯梭鄉(xiāng)政府辦(01):黃文翔張薇
獨山縣基長鎮(zhèn)政府辦(01):莫秀熙覃露蔣冬冬
獨山縣本寨鄉(xiāng)政府辦(01):溫永剛潘柳芝
獨山縣上司鎮(zhèn)政府辦(01):蔣平靖韓忠信田密
獨山縣打羊鄉(xiāng)政府辦(01):王鯤鵬李承慧
獨山縣下司鎮(zhèn)政府辦(01):胡質(zhì)壯
獨山縣甲里鎮(zhèn)政府辦(01):潘杰榮陳婭
獨山縣麻尾鎮(zhèn)政府辦(01):李濤高伙德楊昌德
獨山縣翁臺鄉(xiāng)政府辦(01):周彥
獨山縣水巖鄉(xiāng)政府辦(01):羅文智徐琳書
獨山縣堯棒鄉(xiāng)政府辦(01):胡耀娜宋燕
獨山縣董嶺鄉(xiāng)政府辦(01):張燕左玲
惠水縣人民檢察院(01):朱開禮
惠水縣人民法院(01):劉玉花
惠水縣人民法院(02):嚴(yán)輝鄧德付
惠水縣人民法院(03):石尚海
中共惠水縣委辦(01):方芙蓉
惠水縣司法局(01):嚴(yán)章勇舒隆權(quán)
惠水縣政府法制辦(01):蒲賢英
甕安縣農(nóng)業(yè)局(01):舒振華
甕安縣糧食局(01):宋純著
甕安縣發(fā)改局(01):王怒濤
甕安縣科技局(01):劉盛嬋
甕安縣建設(shè)局(01):何榮順
甕安縣政府辦(01):冷泠
中共甕安縣委辦(01):張?zhí)?/p>
甕安縣政協(xié)辦(01):庹玉超
甕安縣人民法院(02):江林禹
甕安縣人民法院(03):沈小偉
甕安縣人民檢察院(02):洪俊
民進都勻市委(01):孫艷秋
都勻市人民法院(01):馮世舟
都勻市人民法院(02):蔡雪婷
都勻市人民法院(03):覃智潘志謙李兆欽胡明
都勻市司法局(01):石培麗謝一峰樊樹月周嬋
都勻市財政局(01):王薇
都勻市財政局(02):趙滔
都勻市教育局(01):陳雪晴
都勻市規(guī)劃局(01):黃知青
二、如對公示對象有異議,請在公示期內(nèi)署名向州公務(wù)員招考辦公室反映。
聯(lián)系電話:
州紀(jì)委、州監(jiān)察局派駐州人事局紀(jì)檢組:0854-8253365
州委組織部干部二科:0854-8223015
州人事局錄用調(diào)配考核獎懲科:0854-8224308
信函請寄:州人事局紀(jì)檢組
2012貴州公務(wù)員考試報名統(tǒng)計 報考崗位人數(shù)
2012公務(wù)員職位報名人數(shù)17萬人,人民警察(人民警察學(xué)員)職位報名人數(shù)5萬人。截止5月25日18:00時,全省通過資格審查的19.4萬人,繳費確認(rèn)16.5萬人。
據(jù)統(tǒng)計,今年的報考比例為27:1。公務(wù)員職位平均報考比例為35:1,警察職位平均報考比例為15:1。從報考比例看,競爭最激烈的是云巖區(qū)工商行政管理局行政執(zhí)法崗位,達到879:1,排名第二、三的職位分別是遵義市規(guī)劃局辦公室文秘崗位和南明區(qū)工商行政管理局基層分局辦公室日常工作崗位,競爭比例分別達577:1、532:1。
請給分,給予采納?。。。。?!
2014遵義正安縣事業(yè)單位考試
您好,中公教育為您服務(wù)。
正安縣公開考核招聘事業(yè)單位工作人員259名
為進一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),加強干部隊伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》、《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)中共正安縣委、縣人民政府同意并報遵義市人力資源和社會保障局核準(zhǔn),決定面向社會公開考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員。為確保招聘順利進行,現(xiàn)發(fā)布簡章如下:
一、招聘的職位及職數(shù)
計劃公開考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員259名,職位及資格條件詳見《正安縣公開考核招聘事業(yè)單位人員職位表》(附后)。
二、招聘對象及條件
1、普通高校專科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生;
2、年齡在18周歲以上(1996年6月10日及以前出生),35周歲以下(1978年6月11日及以后出生);
3、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義祖國;
4、遵紀(jì)守法、品行端正,具備良好的職業(yè)道德;
5、具有符合職位要求的工作能力,身體健康;
6、具備擬報考職位所需的其它資格條件。
以下人員不得報考:
1、截止2014年6月10日服務(wù)未滿一屆的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員;
2、在讀的全日制非2014屆畢業(yè)生;
3、本縣機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員(工勤人員除外);
4、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
5、曾因犯罪受過刑事處罰的;
6、被開除公職的人員或辭退未滿5年的人員;
7、違反計劃生育法律和政策計劃外生育的;
8、截止2014年7月31日前不能提供學(xué)歷證書及職位要求的資格證書的;
9、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位新增人員的其他情形的人員。
三、招聘方法和程序
(一)方法
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開報名、考核、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。
(二)程序
此次公開考核招聘事業(yè)單位人員的基本程序為:發(fā)布公告、報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)。
1、發(fā)布公告:在遵義人力資源和社會保障網(wǎng)、正安縣人民政府公眾信息網(wǎng),就招聘職位、招聘范圍、報名資格條件、招聘程序等發(fā)布公告。
2、報名與資格審查:
(1)報名時間:從2014年6月10日至6月12日(早上8:30—11:30,下午14:30—17:30)。免收報名費。
(2)報名地點:正安縣人力資源和社會保障局(正安縣人民政府大院)。
(3)報名方式:報名采取現(xiàn)場報名方式進行,符合報考條件的考生,可本人或委托他人在報名時間內(nèi)到現(xiàn)場報名。報名時,每人限報一個職位。
(4)報考者須提供材料:
①《正安縣公開考核招聘事業(yè)單位人員報名表》(以下簡稱《報名表》)1份。《報名表》表內(nèi)填寫內(nèi)容要真實清楚、不得涂改,如填寫錯誤信息,責(zé)任自負;委托他人報名的,若報名信息填寫錯誤,視同報考人員本人填寫,責(zé)任自負;
②本人有效居民身份證、學(xué)歷證書、資格證書的原件和復(fù)印件各1份(應(yīng)屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》和《就業(yè)協(xié)議書》);
③近期正面免冠小二寸藍底或紅底照片3張;
④在職人員須提供單位及主管部門同意報考證明;
⑤報考職位所需的其他材料。
(5)報名資格審查:
報名資格審查工作由縣公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé),審查的內(nèi)容包括畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書;有效《居民身份證》;在職人員的單位及主管部門同意報考證明;報考職位所需的其他材料。
資格審查貫穿考核招聘的各個環(huán)節(jié),請考生務(wù)必按照招聘簡章及職位要求進行報考,在招聘各個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假,隨時取消其應(yīng)聘資格,其責(zé)任由考生自負。
3、考核測試
(1)考核時間:2014年6月14日上午8:30開始,考生需提前半小時到場。
(2)考核地點:正安縣人力資源和社會保障局
(3)考核方式及內(nèi)容:考核采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,著重考察考生的組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、語言表達能力以及解決具體問題的能力等。
具體考核工作在縣考核聘用領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進行,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)組織相關(guān)人員進行考核(結(jié)構(gòu)化面試)。面試評分標(biāo)準(zhǔn)按百分制計算,按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
同一職位實際參加考核的考生人數(shù)超過招聘職位計劃數(shù)已經(jīng)形成競爭的,按考核成績從高到低與招聘職位計劃數(shù)等額確定進入下一環(huán)節(jié)人選;實際參加考核的考生人數(shù)與招聘職位計劃數(shù)僅為1:1的,其考核成績必須達到70分及以上,否則不能進入下一環(huán)節(jié)。
4、體檢
(1)由縣公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)招聘崗位名額和考核成績從高到低按1:1的比例(若成績并列,則對成績并列者進行重新考核評分)確定體檢人員。
體檢合格者確定為考察對象,考生放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補。
(2)體檢由縣公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織,體檢費用由考生自理,體檢時間由縣公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)規(guī)定執(zhí)行。
(3)縣公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在醫(yī)院初次確認(rèn)體檢結(jié)論的5個工作日內(nèi),將初次體檢不合格的結(jié)果告知體檢不合格人員。初次確認(rèn)不合格的,在考生知曉體檢結(jié)果3日內(nèi)由本人提出復(fù)查申請,經(jīng)縣公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
5、考察
考察工作由縣公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負責(zé)實施??疾鞈?yīng)當(dāng)組成考察組,考察組由兩人以上組成??疾旖M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料。
考察內(nèi)容主要包括考生政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況。考察時還須進一步核實考生是否符合招聘職位規(guī)定的報考資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件的考生,考察不合格,空缺職位不予遞補。
截止到2014年7月31日未能提交學(xué)籍檔案的人員,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
6、公示
根據(jù)報考人員的考核、體檢及考察結(jié)果,由公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定擬聘人員,并在正安縣人民政府公眾信息網(wǎng)公示7個工作日。對擬聘人員在公示期間有異議的,縣公開考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按規(guī)定進行調(diào)查。
公示期間查實有嚴(yán)重問題影響錄用的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
7、辦理聘用手續(xù)
(1)對擬聘人員公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的,報遵義市人力資源和社會保障局審批同意后,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。新聘用人員實行一年試用期,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格者,按照相關(guān)規(guī)定解除聘用合同。
(2)聘用的人員須在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到,逾期不報到者,視為自動放棄,取消其聘用資格。
四、紀(jì)律
招聘工作嚴(yán)格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進行,堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。在公開招聘工作中,如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),從重查處。
咨詢電話:0852-6033515、6402538(縣人社局)
監(jiān)督電話:0852-6423996(縣紀(jì)委)
0852-6019196(縣委組織部)
附件:正安縣公開考核招聘事業(yè)單位人員職位表.xls
正安縣考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2014年5月30日
如有疑問,歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。
甕安縣公務(wù)員進面分?jǐn)?shù)
首先確定筆試合格分?jǐn)?shù)線,省級(含副省級)直屬機構(gòu)職位合格分?jǐn)?shù)線為總分不低于105分,且行政職業(yè)能力測驗不低于60分;市(地)級和縣(區(qū))級直屬機構(gòu)職位合格分?jǐn)?shù)線為總分不低于95分,且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。
第二確定進面分?jǐn)?shù)線,各職位進入面試的人員名單將根據(jù)規(guī)定的面試比例,按照筆試成績從高到低的順序確定,進面的最低分?jǐn)?shù),即為進面分?jǐn)?shù)線。
一般按照1:3的比例選定進面人數(shù),分?jǐn)?shù)線為最后一名的分?jǐn)?shù),如第一名80分,第二名79分,第三名77分,則進面分?jǐn)?shù)為77分,崗位不同,進面分?jǐn)?shù)自然也不同。
據(jù)公告可知,中央公務(wù)員主管部門根據(jù)《招考簡章》中規(guī)定的面試人數(shù)與計劃錄用人數(shù)的比例,按照筆試成績從高到低的順序,確定各職位參加面試和專業(yè)能力測試的人選,并在考錄專題網(wǎng)站上公布。
達到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)與計劃錄用人數(shù)比例低于規(guī)定面試比例的招考職位,將面向社會進行調(diào)劑。調(diào)劑公告、職位及相關(guān)事宜,通過考錄專題網(wǎng)站發(fā)布。筆試閱卷結(jié)束后,按照行政職業(yè)能力測驗、申論考試成績各占50%的比例,采用百分制計算報考者的筆試成績。
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