老鐵們，大家好，相信還有很多朋友對于河南光山公務員考試和河南省光山縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員公告的相關問題不太懂，沒關系，今天就由我來為大家分享分享河南光山公務員考試以及河南省光山縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員公告的問題，文章篇幅可能偏長，希望可以幫助到大家，下面一起來看看吧！
本文目錄
- 河南省光山縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員公告
- 2022河南信陽市光山縣事業(yè)單位招聘條件
- 河南省信陽光山縣公務員待遇
- 2022河南信陽市光山縣事業(yè)單位成績計算
河南省光山縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員公告
河南省光山縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員公告
為了適應衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要，解決我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術人員缺乏問題，根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和省委組織部、省人事廳、省編辦、省財政廳《關于事業(yè)單位新進人員實行公開招聘工作的意見》（豫人〔2007〕55號）文件精神，經(jīng)市人事局、市編辦批準，縣政府同意，決定面向社會公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術人員56名?，F(xiàn)公告如下：
一、指導思想
堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，以考試與考核相結合，面向社會公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術人員。
二、招聘范圍及對象
（一）全日制普通高等學校醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)本科及以上學歷畢業(yè)生；
（二）全日制普通高等學校醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)光山籍專科畢業(yè)生；
（三）全日制普通中等專業(yè)學校符合專業(yè)要求的光山籍中專畢業(yè)生；
（四）在我縣“三支一扶”（支醫(yī)）、服務貧困縣計劃志愿者服務期限已滿的畢業(yè)生。
與光山籍人士結婚的畢業(yè)生報考可不受籍貫限制。本公告中“畢業(yè)生”、“學歷”均指普通學校類別，具有相應的就業(yè)報到證。
三、報名條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報考：
1、遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行；
3、年齡要求：中專學歷畢業(yè)生須1981年9月1日以后出生（28周歲以下）；?？茖W歷畢業(yè)生須1979年9月1日以后出生（30周歲以下）；本科及以上畢業(yè)生須1977年9月1日以后出生（32周歲以下）；
4、適應崗位要求的身體條件；
5、具備招聘崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、受黨紀、政紀處分尚未解除的；
3、曾被開除公職或?qū)W籍的；
4、因違法違紀正被調(diào)查處理的；
5、不符合人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號令）中有關回避制度規(guī)定要求的；
6、其他不符合報考資格條件的。
四、報名和資格審查
（一）報名時間：2009年8月4日至8月10日，每天上午：
8：30—11：30，下午：15：30—17：30。
（二）報名地點：縣衛(wèi)生局，實行現(xiàn)場報名。
（三）報名費用：報名考生交納考務費80元，信息采集費15元，共計95元。
（四）報名要求：凡符合報名條件的人員，一人限報一個專業(yè)職位，同時選報一個意向單位，報考人數(shù)與招聘職位名額的比例應達到2：1，達不到此比例的，相應核減擬招聘名額，核減后仍達不到比例要求的，該職位不再招聘，報考者可以在報名資格審查結束后的一日內(nèi)改報其它職位，凡不愿意重新選報的，視為自動放棄報考，退還已交的報名考務費和相關材料。報名時須提交個人身份證、戶口本（或原戶口本、戶口遷移證）、畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)報到證（2009年6月畢業(yè)無就業(yè)報到證者，持所在學校出具的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書或證明報名，辦理聘用手續(xù)前需交就業(yè)報到證，否則取消聘用資格）、相關資歷證明、執(zhí)業(yè)資格證原件和復印件各一份，近期免冠一寸彩色照片5張，并填寫《光山縣2009年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術人員報名登記表》（見附表三）一式二份。與光山籍人士結婚的外地畢業(yè)生報考時，須另提交結婚證復印件一份。
本公告中的職位，均在全縣按專業(yè)設置，不按招聘單位設置?？忌鶊蟮囊庀騿挝?，衛(wèi)生局在分配擬聘人員時作為參考依據(jù)之一。
（五）資格審查。由縣人事局、衛(wèi)生局對報名人員進行資格審查，資格審查貫穿于招聘的全過程。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將取消其報名、考試資格。
五、考試
本次公開招聘采取筆試和面試相結合的方式。
（一）筆試
1、筆試時間：2009年8月23日（具體時間安排見準考證）。
2、筆試地點：見準考證。
3、筆試科目：（1）醫(yī)學基礎理論，內(nèi)容以專科層次為主體，包括生理學、病理學、藥理學、解剖學、生化等，卷面滿分為80分；（2）思想政治素養(yǎng)，內(nèi)容包括衛(wèi)生法律法規(guī)、職業(yè)道德、時事政治等，卷面滿分為20分。
本科及以上學歷畢業(yè)生可以免筆試，直接進入面試，筆試成績以報考同職位考生筆試成績計算。“三支一扶”（支醫(yī)）畢業(yè)生、服務貧困縣計劃志愿者筆試適當加分，服務期滿考核合格的加1分，考核優(yōu)秀的加2分。取得醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術執(zhí)業(yè)資格的畢業(yè)生筆試加2分。
（二）面試
面試時間：2009年9月6日。
面試成績滿分為100分，根據(jù)報考人員的筆試成績和招聘職位名額，按照1：1.5的比例，從高分到低分依次確定面試人員，人數(shù)出現(xiàn)小數(shù)時，小數(shù)按四舍五入計算。
面試采取結構化的方式進行，主要考察應試者的綜合分析能力、言語表達能力、人際關系溝通技巧、應變能力、求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表等。
（三）考生成績計算。
考生考試總成績計算辦法：考生總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%。
（四）考生考試總成績公布時間：2009年9月7日。
（五）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。
六、體檢、政審
（一）確定對象?？荚嚦煽児己?，根據(jù)考生分數(shù)和招聘名額，按1：1的比例從高分到低分依次確定體驗、政審人員，末位出現(xiàn)并列時，全部進入體檢、政審。體檢費由本人負擔。
（二）體檢組織。凡進入初選的人員，由縣人事局、衛(wèi)生局統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的不再聘用。
（三）政審組織?？h衛(wèi)生局通過查閱考生檔案、調(diào)查取證等方式，對體檢合格的考生情況進行調(diào)查，對不具備報考條件或弄虛作假者取消聘用資格。
七、確定擬聘人員
根據(jù)考生分數(shù)和招聘名額，按1：1的比例，從高分到低分，將體檢、政審合格的人員依次確定為擬聘對象。對末位并列者，取學歷高者，學歷相同取筆試成績高者。
八、公示
本著“公開、公平、公正”的原則，經(jīng)體檢、政審合格的報考人員，由縣人事局、衛(wèi)生局、編辦、財政局面向社會公示，接受考生和社會各界的監(jiān)督，公示期為7天。公示期間，如發(fā)現(xiàn)問題，經(jīng)調(diào)查情況屬實的，取消其聘用資格。公示結束后，若無異議，則按招聘程序進行聘用。
九、聘用
（一）核查備案。組織擬聘人員填寫《光山縣事業(yè)單位公開招聘人員備案表》。經(jīng)縣公開招聘領導小組研究確定后，報縣人事局、縣機構編制委員會辦公室核查備案，縣人事局、衛(wèi)生局、編辦、財政局正式行文。
（二）人員分配?？h衛(wèi)生局根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘人數(shù)和擬聘人員考試分數(shù)，適當參考擬聘人員報名志愿，對擬聘人員進行分配，凡不服從分配者，取消聘用資格。
（三）簽訂聘用合同。擬聘人員與聘用單位簽訂聘用合同，試用期為一年。試用期工資待遇按國家現(xiàn)行工資政策規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格人員，予以正式聘用，按照國家有關規(guī)定，按時轉正定級，辦理入編手續(xù)。工資待遇按現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務人員標準執(zhí)行。從聘用的試用期之日起，三年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格的，聘用單位將予以解聘。聘用人員在聘用崗位最低服務年限為6年，本人須寫出書面保證書，保證六年內(nèi)不得提出調(diào)動工作，如有違背，違約者承擔相應責任。
十、組織實施與紀律監(jiān)督
這次公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員在招聘領導小組領導下，由招聘領導小組辦公室負責具體組織實施。
為確保本次公開招聘工作“公開、公平、公正”，維護招聘工作的嚴肅性，要堅持公示制，增強招聘工作的透明度，實行陽光操作，主動接受社會各界的監(jiān)督。要嚴格工作紀律，嚴肅考風考紀。無論是工作人員還是報考人員，在考試招聘過程中出現(xiàn)違法違紀行為，都要追究責任嚴肅處理。本次公開招聘工作由縣紀委、縣監(jiān)察局全程監(jiān)督。
十一、信息發(fā)布及政策咨詢
光山縣人民政府網(wǎng)（http://www.guangshan.gov.cn）為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站,有關考試招聘的信息及相關事項，均通過上述網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。
咨詢電話：0376-88552700376-8568090
2022河南信陽市光山縣事業(yè)單位招聘條件
具有下列資格條件的人員可以報考：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、符合招聘崗位年齡條件的要求(30周歲以下為1991年7月8日以后出生，其它年齡依次類推)；
5、戶籍要求。符合招聘崗位要求的戶籍條件，具體要求詳見光山縣2022年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表。在光山服務期滿未就業(yè)的三支一扶高校畢業(yè)生不受戶籍限制；
6、符合招聘崗位學歷的要求；
7、適應招聘崗位要求的身體條件；
8、具備招聘崗位所需要的其他條件。（具體報考崗位條件詳見：光山縣2022年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表）。
有下列情形之一的人員不得報考：
1、現(xiàn)役軍人和機關事業(yè)單位的在職人員（包括試用期內(nèi)的公務員和事業(yè)單位新進人員）；
2、普通高等院校在校生（即在讀的?？粕?、本科生、碩士、博士研究生不能以已取得的學歷報考）;
3、按照有關政策規(guī)定，到定向單位工作、服務未滿服務年限或有其他限制性規(guī)定的；
4、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
5、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
6、曾被開除公職的；
7、曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為未滿5年禁考期限的；
8、不符合事業(yè)單位公開招聘人員相關政策規(guī)定回避要求的；
9、國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的。
以上是2022河南信陽市光山縣事業(yè)單位招聘條件的全部解答。
河南省信陽光山縣公務員待遇
來煩惱昏暗的大海的時候：我變成一個名字
你膽小鬼身上熱氣未消，
你被畫得糟糕的、肉紅色的皮膚。
晃蕩的童年，以及小販和人流
未獲回報。
的心就笑難過就哭哈哈
2022河南信陽市光山縣事業(yè)單位成績計算
縣融媒體中心播音與主持（222701）崗位考試成績＝筆試成績30%＋面試成績70%，成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)；其他崗位考試成績＝筆試成績50%＋面試成績50%，成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。
根據(jù)考試成績，按招聘人數(shù)1：1的比例由高分到低分確定參加體檢人員。體檢費用自理（建檔立卡貧困戶及其子女免交體檢費用）。體檢工作由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局共同組織。體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等有關規(guī)定執(zhí)行。
在確定體檢人員時，若考試成績并列，超出招聘計劃時，按先筆試成績（含加分因素）高者優(yōu)先，如相同，再學歷層次高者優(yōu)先，若仍相同，再年齡大者優(yōu)先的順序確定。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應聘人員中，按考試成績從高分到低分依次等額遞補。
以上是2022河南信陽市光山縣事業(yè)單位成績計算的全部解答。
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