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本文目錄
- 事業(yè)編考上以后還能考公務(wù)員嗎
- 剛考上事業(yè)單位,可以馬上考公務(wù)員嗎
- 事業(yè)編八級(jí)管理人員滿三個(gè)月能轉(zhuǎn)公務(wù)員嗎
- 事業(yè)副科多久可以轉(zhuǎn)為公務(wù)員
- 事業(yè)單位參公已考試還需要多久能身份轉(zhuǎn)變
事業(yè)編考上以后還能考公務(wù)員嗎
事業(yè)編考上以后還可以考公務(wù)員。
第一,有些地方對(duì)考上事業(yè)單位是有最低服務(wù)期限要求的,一般為五年。有些就沒有,有的話只要過了這個(gè)期限就可以報(bào)考符合條件的公務(wù)員了。
第二,如果你報(bào)考了公務(wù)員,并且有幸進(jìn)入了面試,那在面試資格預(yù)審的時(shí)候,需要你所在的單位出具一份同意報(bào)考的證明文件,才能讓你參加后續(xù)的面試環(huán)節(jié)。
第三,考上公務(wù)員后,一般辦的都是調(diào)動(dòng)手續(xù),而不是新錄取手續(xù)。以我為例,是在同市不同區(qū)考上的,還有一個(gè)朋友是同省不同市考上的,都是辦的調(diào)動(dòng)手續(xù)。因?yàn)橹灰窃诰幍模紩?huì)錄入在全省統(tǒng)一的人事系統(tǒng)。所以從事業(yè)單位考到公務(wù)員,其實(shí)就是,同在體制內(nèi)了,身份再轉(zhuǎn)變一下而已。
第四,通常來講,事業(yè)單位工作強(qiáng)度跟公務(wù)員其實(shí)差不了多少,有些可能還會(huì)更忙,具體就要看單位性質(zhì)和崗位性質(zhì)了,你要備考公務(wù)員的話,可能還是需要在工作之外擠時(shí)間來認(rèn)真復(fù)習(xí)。當(dāng)然,從待遇上來講,事業(yè)單位比公務(wù)員還是差一些的。
不過,對(duì)于已經(jīng)考上事業(yè)單位的人員,如果在未上班之前,仍然參加公務(wù)員考試,一旦順利錄取并進(jìn)入面試、公示等環(huán)節(jié),這個(gè)時(shí)候如果有人舉報(bào),很可能導(dǎo)致最終不好的結(jié)果,因?yàn)楣珓?wù)員的錄取,對(duì)于“德”方面是有要求的,因此,在考上事業(yè)單位以后繼續(xù)考公務(wù)員需要謹(jǐn)慎。
剛考上事業(yè)單位,可以馬上考公務(wù)員嗎
在剛考上事業(yè)單位以后,可以立即參加公務(wù)員考試,這兩者并不影響,相關(guān)知識(shí)介紹如下:
一、事業(yè)編和公務(wù)員一起考取的注意事項(xiàng):
1、一般來說,無論是公務(wù)員考試還是事業(yè)編制考試,備考者從進(jìn)入面試到定崗上班,都需要經(jīng)過大概五個(gè)月的時(shí)間,而在這期間,對(duì)于備考者本身來說,其檔案仍然在學(xué)?;蛘弋?dāng)?shù)氐娜瞬攀袌?chǎng),這個(gè)時(shí)間段內(nèi)參加其他考試,只要能夠確保自己在考上以后,錄取單位能夠順利提檔就可以,其他方面并沒有多大的影響。
2、對(duì)于已經(jīng)考上事業(yè)單位的人員,如果在未上班之前,仍然參加公務(wù)員考試,一旦順利錄取并進(jìn)入面試、公示等環(huán)節(jié),這個(gè)時(shí)候如果有人舉報(bào)“該考生不守誠(chéng)信”,那么,很可能導(dǎo)致最終不好的結(jié)果。
3、公務(wù)員的錄取,對(duì)于“德”方面是有要求的,而在考上事業(yè)單位以后繼續(xù)考公務(wù)員,就有不守信的嫌疑,自然違背了“德”方面的要求,因此,在考上事業(yè)單位以后繼續(xù)考公務(wù)員需要謹(jǐn)慎。
二、公務(wù)員事業(yè)編轉(zhuǎn)化方法:
1、在考上了公務(wù)員之后,一般辦的都是調(diào)動(dòng)手續(xù),而不是新錄取手續(xù)。在同市不同區(qū)考上的,或者是同省不同市考上的,都是辦的調(diào)動(dòng)手續(xù)。
2、因?yàn)橹灰窃诰幍?,都?huì)錄入在全省統(tǒng)一的人事系統(tǒng)。所以從事業(yè)單位考到公務(wù)員,其實(shí)就是,同在體制內(nèi)了,身份再轉(zhuǎn)變一下而已。
事業(yè)編八級(jí)管理人員滿三個(gè)月能轉(zhuǎn)公務(wù)員嗎
不管在哪個(gè)層級(jí)(縣區(qū)還是地市)的事業(yè)單位,管理崗人員(干部身份)想要轉(zhuǎn)為公務(wù)員、行政編制都是有難度的,但不代表就不行,需要通過幾種方式實(shí)現(xiàn)。
1.通過調(diào)任方式。在能力、學(xué)歷等基本條件滿足的情況下,調(diào)任縣處級(jí)不超過50周歲,調(diào)任鄉(xiāng)科級(jí)不超過45周歲,事業(yè)編制干部管理八級(jí)崗(副科)滿2年以上;專業(yè)技術(shù)人員調(diào)入機(jī)關(guān)任職的,應(yīng)當(dāng)擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上,或者已擔(dān)任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。以上人員在單位有空缺編制和職數(shù)的情況下,單位主要領(lǐng)導(dǎo)同意接收,就可以實(shí)現(xiàn)事業(yè)編制干部轉(zhuǎn)變?yōu)樾姓幹聘刹浚瑥亩鴮?shí)現(xiàn)公務(wù)員的過渡。
2.換屆選舉。鄉(xiāng)鎮(zhèn)5大類人員:鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、優(yōu)秀村黨組織書記、到村任職過的選調(diào)生、駐村第一書記(曾經(jīng)和現(xiàn)任都可以)、駐村工作隊(duì)員(有興趣的可以在網(wǎng)上搜索下每類人員的具體規(guī)定)。這其中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員(有的不含街道事業(yè)單位人員)只要參加換屆選舉能夠當(dāng)選鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職,那么從選任生效之日起就可以逆天改命,從事業(yè)編直接過渡為行政編。
3.公務(wù)員考試。事業(yè)單位管理崗人員(九級(jí)以下),不用辭職,只要單位同意報(bào)考,年齡不超,可以參加公務(wù)員招考,考錄之后,待公務(wù)員試用期滿轉(zhuǎn)正,通過公務(wù)員登記,就可以完成編制轉(zhuǎn)換。并且試用期滿后,可以根據(jù)個(gè)人工作年限和單位空缺職級(jí)職數(shù),任職定級(jí)為一級(jí)科員或者四主以上職級(jí)。
擴(kuò)展:
事業(yè)編轉(zhuǎn)公務(wù)員條件
管理員八級(jí)滿年,全日制本科學(xué)歷以上,單位有公務(wù)員空缺,能力業(yè)務(wù)水平特別優(yōu)秀,需
要單位一把手積極推薦,當(dāng)?shù)貢浐炞滞狻?/p>
中級(jí)滿三年,高級(jí)職稱,其他條件與管理員一樣。
有的地方要求具有高級(jí)職稱或管理崗領(lǐng)導(dǎo)七級(jí),年齡不超過45歲
事業(yè)編轉(zhuǎn)任公務(wù)員常識(shí)
從級(jí)別上看,事業(yè)單位管理崗八級(jí)相當(dāng)于公務(wù)員或者參照公務(wù)員管理的事業(yè)人員的副科級(jí),
管理七級(jí)相當(dāng)于正科級(jí)。所以,事業(yè)單位管理崗八級(jí)人員轉(zhuǎn)公務(wù)員副科級(jí)職務(wù)、包括三四級(jí)主任科員,屬于平調(diào),并不屬于晉升。就算轉(zhuǎn)的是黨政部門實(shí)職,也僅限于“轉(zhuǎn)任重要崗位”,多了一個(gè)公示環(huán)節(jié)而已,也不屬于晉升。反之亦然,公務(wù)員副科級(jí)(三四級(jí)主任科員)調(diào)任事業(yè)單位管理八級(jí),也屬于平調(diào),甚至有下放的意味。
事業(yè)副科多久可以轉(zhuǎn)為公務(wù)員
公務(wù)員和事業(yè)單位屬于體制內(nèi)兩種截然不同的編制,前者使用的是行政編制,各種機(jī)會(huì)都比較多,而且發(fā)展比較快,而后者屬于事業(yè)編制,在個(gè)人的發(fā)展上十分緩慢,甚至對(duì)于大多數(shù)事業(yè)編制職員來說,基本上就是管理九級(jí)做到退休,但是,對(duì)于公務(wù)員編制和事業(yè)編制而言,兩者在一定的條件下又可以互相轉(zhuǎn)任,那么,作為事業(yè)編副科級(jí)大概幾年之后才能轉(zhuǎn)公務(wù)員呢?
首先,對(duì)于事業(yè)編制副科級(jí)以上崗位轉(zhuǎn)為公務(wù)員編制,這個(gè)在政策當(dāng)中確實(shí)有規(guī)定,但是其成為調(diào)任而非轉(zhuǎn)為公務(wù)員。對(duì)于事業(yè)編制副科而言,在區(qū)縣已經(jīng)屬于領(lǐng)導(dǎo)崗位行列,而對(duì)于其調(diào)任的條件來說,只要年齡不超過45歲并且不在試用期內(nèi),那么就可以從事業(yè)編制副科調(diào)任至公務(wù)員單位,而對(duì)于地市級(jí)事業(yè)單位,這個(gè)規(guī)定同樣有效,因而從政策上來說,事業(yè)編制副科調(diào)任公務(wù)員單位并沒有任職年限的限制,大多數(shù)條件下都可以。
其次,雖然在政策上規(guī)定了事業(yè)編制副科以上干部調(diào)任公務(wù)員單位的要求,但是在實(shí)際的工作當(dāng)中,這種調(diào)任基本很少見,更多的方式都是將符合條件的人選下派至鄉(xiāng)鎮(zhèn),通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大選舉來實(shí)現(xiàn)身份的轉(zhuǎn)變,并且這種方式也是比較常見的,基本上每年都會(huì)解決一定的人數(shù),而這種方式對(duì)于事業(yè)編制副科還是有一定條件的。
對(duì)于地市級(jí)事業(yè)副科干部而言,想要通過調(diào)任參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大選舉解決身份,最重要的就是要求相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)推薦,因?yàn)榈厥屑?jí)事業(yè)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間并沒有隸屬關(guān)系,因而想要去鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職,必須經(jīng)過區(qū)縣領(lǐng)導(dǎo)的同意,同時(shí),只要不是在試用期內(nèi),那么只要領(lǐng)導(dǎo)達(dá)到共識(shí)就可以實(shí)現(xiàn)。
而對(duì)于區(qū)縣副科級(jí)事業(yè)編制來說,想要去鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職從而改變身份,在時(shí)間上必須任職滿三年以上,有的地方甚至有五年的要求,同時(shí)還需要區(qū)縣政府的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其特別賞識(shí),在地方的常委會(huì)議上進(jìn)行推薦,這樣才有可能成為人大候選人,當(dāng)然,個(gè)人的能力也是必不可少的條件,畢竟這也是領(lǐng)導(dǎo)舉薦的前提條件。
最后,對(duì)于事業(yè)編制副科調(diào)任公務(wù)員,這種事情基本上都是屬于比較少見的。一般而言基層每年提拔或者調(diào)動(dòng)的副科級(jí)干部人數(shù)都會(huì)在七八十以上,在這種情況下通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大選舉解決身份的也就兩三人,而當(dāng)年的干部提拔人數(shù)在五十人以下,基本上就不會(huì)有事業(yè)編轉(zhuǎn)公務(wù)員的情況,因此,對(duì)于事業(yè)編制副科而言,想要轉(zhuǎn)為公務(wù)員身份需要走的路還很長(zhǎng),甚至有的時(shí)候副科就會(huì)成為個(gè)人職業(yè)生涯的終點(diǎn)。
事業(yè)單位參公已考試還需要多久能身份轉(zhuǎn)變
事業(yè)單位參公已考試還需要3個(gè)月能身份轉(zhuǎn)變。
參公事業(yè)單位未能登記為參公人員的,除了工勤人員以外,還有超編人員、超職數(shù)配備的領(lǐng)導(dǎo)干部,以及事業(yè)單位登記為參公后,未經(jīng)過考試,直接調(diào)入的一般干部。由于其身份不合適,或者沒有編制可用,或者未經(jīng)過“凡進(jìn)必考”這道程序,不能登記為參公人員。
事業(yè)單位參公注意:
對(duì)于參公事業(yè)單位和行政機(jī)關(guān)來說,二者編制管理不同,但是實(shí)行相同的人事管理制度,即公務(wù)員制度。原則上,我國(guó)公共部門根據(jù)不同的編制類型實(shí)行不同的人事制度,行政編制人員實(shí)行公務(wù)員管理制度,事業(yè)編制人員實(shí)行事業(yè)單位人事管理制度。
關(guān)于事業(yè)編要多久轉(zhuǎn)公務(wù)員考試和事業(yè)編八級(jí)管理人員滿三個(gè)月能轉(zhuǎn)公務(wù)員嗎的介紹到此就結(jié)束了,不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ?如果你還想了解更多這方面的信息,記得收藏關(guān)注本站,以上信息來源網(wǎng)絡(luò)并不代表本站觀點(diǎn)。