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本文目錄
- 國考公務(wù)員和省考公務(wù)員待遇上有什么區(qū)別
- 考公務(wù)員有什么部門選擇
- 外地考到家鄉(xiāng)的公務(wù)員流程,以及該看什么書
- 有哪些考公務(wù)員必須知道的事
- 公務(wù)員考試面試真題:上班后有兩個同事打架了怎么處理
國考公務(wù)員和省考公務(wù)員待遇上有什么區(qū)別
相對于省考而言,國考顯得高大上,難度大,競爭大。是不是說國考一定比省考強?不一定,今天就從待遇方面講講國考和省考。
先明確一個事實情況作為前提
工資待遇的差別,主要取決于四個方面:地域差別、行業(yè)差別、職務(wù)差別、層級差別。地域差別好理解,東部沿海和一線城市公務(wù)員平均工資肯定高于中西部;行業(yè)差別就是財稅、金融、證券監(jiān)管等部門待遇好于其他部門;職務(wù)差別是晉升快的職務(wù)高的工資待遇好于晉升慢的職務(wù)低的;層級差別是某些基層財經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行寬松待遇好于地級市及以上機關(guān)。其實,這四個差別中,最重要的就是地域和行業(yè)差別。
對于省級以上的職位,中央的職位(非派出機構(gòu))拿的是中央財政的工資,工作地點多數(shù)在北京,不存在地域差別。只存在行業(yè)差別,肯定是財政部、國稅局、證監(jiān)會等部門工資待遇高些。(管錢的部門待遇好,管人的部門級別高,人少的部門晉升快,管事多的部門撈外快多,這是基本原則。)這樣的崗位跟省考不好作比較。
最好做比較的是,同一地方的國考和省考部門。國考吃的是中央財政飯,受地方財政影響不大,國考中管錢的部門在地方上的派出機構(gòu),工資待遇好于大多數(shù)省考崗位。但是晉升不如多數(shù)的省考部門。因為國考垂直管理,系統(tǒng)封閉,不能調(diào)到地方任職。系統(tǒng)內(nèi)人員一般比較多,晉升緩慢。而省考的部門人員管理開放,流動性寬松,部門多,平臺廣,易晉升。
舉個簡單的例子,鐵路公安屬于國考崗位,與地方公安相比,待遇差不多,但是晉升不如地方公安,地方上的公安干的好可以到鄉(xiāng)鎮(zhèn)當(dāng)副鎮(zhèn)長,可以到縣政法委任職。職務(wù)級別上去了,待遇自然上去。此外,鐵路公安也不如地方公安管的事多,撈的實惠多。
再說國稅地稅(同一地方),若都是經(jīng)濟發(fā)達(dá)地方,國稅不如地稅工資高,畢竟國稅管理嚴(yán)格,地稅嘛,相對松一點,有錢了就可以多發(fā)點(很多地方的地稅局人員都有兩張工資卡哦)。若都是不發(fā)達(dá)地方,國稅待遇好于地稅,越是不發(fā)達(dá)地方,能收的稅都被國稅收走了,國稅工資待遇有保證。
建議
1.非北京戶口的想留在北京,國考是首選。同樣,想解決異地調(diào)動的,考國考。想級別高的,考國考中央崗位。
2.身處經(jīng)濟不發(fā)達(dá)地方,除非想為家鄉(xiāng)做貢獻(xiàn),建議考發(fā)達(dá)地方的國考部門。熱門崗位難度大,可以選不熱門的崗位嘛。因為國考一般不限戶籍。考不上發(fā)達(dá)地方,可以考慮考家鄉(xiāng)的國考。不用多想,落后地區(qū)的國家公務(wù)員工資待遇肯定好于地方公務(wù)員。
3.身處經(jīng)濟發(fā)達(dá)地方,建議考省考。機會多,平臺廣。其實,越是發(fā)達(dá)地方,越不要小看基層崗位,蘇州、上海、廣東等地鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的待遇也很可觀。
簡單總結(jié),管錢的部門待遇好,管人的部門級別高,人少的部門晉升快,管事多的部門撈外快。經(jīng)濟好的地方,國考不如省考,經(jīng)濟不好的地方,省考不如國考。
考公務(wù)員有什么部門選擇
有國稅局,地稅局,財政局,人事局,民政局,監(jiān)察局,國土局,發(fā)改委,環(huán)保局,勞動保障局,城管局,審計局,法院等。
1、國稅局
這個單位的福利待遇好。因為轉(zhuǎn)業(yè)回地方后的戰(zhàn)友大部分都不會有什么政治前途了。年齡大了,又沒什么背景,還是有個福利好的單位安穩(wěn)些。不過這個單位不太好進(jìn),一般都是省里直管的。
2、地稅局
此單位福利比國稅稍微差點,但也差不到哪去。不要怕到了單位不懂業(yè)務(wù),地方政府那點活很好干,軍隊的軍官素質(zhì)比公務(wù)員素質(zhì)高的太多了。你去了只會比他們干的好。和國稅
一樣,不好進(jìn)。業(yè)考試第四名、第五名可以選此單位。
3、財政局
機關(guān)是行政編制。財神爺,很難進(jìn),再窮的地方,這個單位也能開出工資,你說單位好不好。需要注意的是,這個單位的二級機構(gòu),如會計局、計改辦、會計事務(wù)所,都是事業(yè)編
制,事業(yè)編制就意味這不是真正的公務(wù)員。不過不影響福利待遇。
4、人事局
機關(guān)是行政編制,權(quán)利很大單位。公務(wù)員管理、干部調(diào)配、技術(shù)職稱、干部教育、軍轉(zhuǎn)分配、培訓(xùn)、工資、人才交流、編制等等,權(quán)利太大了。也有二級機構(gòu),屬于事業(yè)編制,如考試中心、人才交流中心,但福利待遇都不錯,而且編制自己管著,調(diào)整起來也很方便。
5、民政局
機關(guān)是行政編制,轉(zhuǎn)業(yè)前對此單位不太感興趣,其實不然,此單位號稱小財政局,實力雄厚。福利彩票發(fā)行管理、士兵安置、退休干部管理、救濟款、殯儀館等。不過下面有二級機構(gòu),如殯儀館、軍干所等單位。二級機構(gòu)也屬于事業(yè)單位。當(dāng)年轉(zhuǎn)業(yè)第三名選擇此單位機
關(guān)時還不太理解。
6、監(jiān)察局
行政編制,此單位是紀(jì)檢委下面的局,在政府提升效能的今天和未來,權(quán)利日益擴大。主要有糾風(fēng)辦,效能辦等。提拔的比較快,當(dāng)然也會得罪人。當(dāng)年轉(zhuǎn)業(yè)考第二名的就選的是
此單位,現(xiàn)在天天下去查各單位,很是風(fēng)光。
7、國土局
機關(guān)是行政編制,在現(xiàn)在政府大賣土地開發(fā)的今天,這個單位的財政帳號也是相當(dāng)?shù)娘枬M。每個城市都在賣土地,管理土地的單位不用多說了,需要提示的是其一樣有二級機構(gòu),
同樣是事業(yè)編制,但不影響其高福利。怎樣取舍就看你的想法了。
8、建委(建設(shè)委員會、建設(shè)局)
機關(guān)是行政編制。此單位家大業(yè)大,下面二級機構(gòu)眾多,如城建監(jiān)察大隊。有的單位還不是全供單位,如園林綠化管理處,是個差供單位。這個單位二級機構(gòu)眾多,如果進(jìn)不了機關(guān)還是小心選擇。因為進(jìn)不了機關(guān)就意味著不是公務(wù)員。當(dāng)然有的二級機構(gòu)福利待遇還是不
錯的,如城建監(jiān)察大隊,到處拆違章房。
9、發(fā)改委
行政編制,里面也有事業(yè)編制,單位科室多,人少,管的都是大的規(guī)劃,正科前提拔的比較快。權(quán)限也比較大,當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)容易犯錯誤,我們這一年抓了兩個發(fā)改委的領(lǐng)導(dǎo)。能進(jìn)還不是很不錯的。不過要注意的是其下面還有一個二級局招商局,這個局全是事業(yè)編制。
10、勞動保障局
機關(guān)是行政編制,下面一樣有二級單位,事業(yè)編制,如機關(guān)事業(yè)保險處、勞動監(jiān)察大隊
等。但總體福利待遇都不錯。當(dāng)年考試第七名選擇了此單位。
11、環(huán)保局
機關(guān)是行政編制,下面一樣有二級機構(gòu),如環(huán)保監(jiān)測站、環(huán)保監(jiān)察支隊等。總體福利也錯,當(dāng)年考試第六名的選擇了此單位,不過他后悔了,后悔沒有選勞動局,呵呵。在環(huán)保日
益提升的今天和未來,此單位應(yīng)該還是不錯的。
12、城管局
機關(guān)是行政編制,下面二級機構(gòu)也不少,如環(huán)衛(wèi)處、城管大隊,此單位也是家大業(yè)大,下面二級機構(gòu)人員眾多,有事業(yè)編制,有臨時雇的合同工,如果能進(jìn)機關(guān)保證公務(wù)員編制的話還是不錯的,但如果進(jìn)了下面還是要多考慮,畢竟要天天和小商小販搞對抗,你不管,領(lǐng)
導(dǎo)批你,你管了,看著城市最低層的人民,你下的了手嗎?
13、審計局
機關(guān)是行政編制。這個成立比較晚的局,當(dāng)年成立的時候沒人愿意去,現(xiàn)在可是想進(jìn)進(jìn)
不去了。下面一樣有二級機構(gòu),事業(yè)編制,但不影響其整個系統(tǒng)的高福利。
14、法院
全是公務(wù)員。高福利單位。工改后不知道怎么樣,不過我想不會撼動其高福利的大氣侯。千萬不要怕過不了司法考試。當(dāng)不了法官又怎么樣,一樣不影響單位給你發(fā)高福利。
15、檢察院
全是公務(wù)員。高福利單位,看看各個城市的檢察院大樓就知道這個單位的實力如何了。
和法院一樣都是好單位。
16、交通局
機關(guān)是行政編制。福利待遇比較好的單位,不過下面二級機構(gòu)比較多,如運管處等單位,
很多都是自收自支單位,不過福利還是很好的。管交通的,家大業(yè)大啊。
17、文化局
機關(guān)是行政編制。下面二級機構(gòu)也是事業(yè)單位。如群藝館,藝術(shù)學(xué)校、文化檢查大隊等,
福利中等,能進(jìn)機關(guān)的話也是不錯的選擇。
18、煙草專賣局
暴利壟斷單位,認(rèn)識比我早幾年進(jìn)去的戰(zhàn)友,工資要比我高一倍多。不好進(jìn),能與稅務(wù)局
抗衡的單位,可能是本人家鄉(xiāng)是煙草生產(chǎn)地的原因吧。不過此單位好象是事業(yè)編制,但想進(jìn)
的人還是很多,因為都靠私倒公煙發(fā)財了。里面有多深不太了解。
19、司法局
機關(guān)是行政編制。下面有監(jiān)獄,有的有警銜,基本上都是公務(wù)員,單位也不錯,不過分到監(jiān)獄就比較清苦了。但對我們部隊回來的,也無所謂了,反正大家能吃苦。呵呵。
20、質(zhì)檢局
機關(guān)也是行政編制,下面也有二級機構(gòu),同樣是事業(yè)編制,但福利待遇都不錯。
21、工商局
機關(guān)也是行政編制,下面是分局,分局下面還有所,這個大家都清楚的單位,商人最不敢得罪的單位,福利也不錯,好象二級機構(gòu)也有事業(yè)編制。當(dāng)然其現(xiàn)在比不上稅務(wù)了。
22、物價局
機關(guān)是行政編制,下面有二級機構(gòu),一個物價檢查所是行政編制,成本所和價格認(rèn)證中心是事業(yè)編制。在市場經(jīng)濟,這個單位的權(quán)利被大大削弱,有的地區(qū)這個單位和發(fā)改委合并了。福利待遇中等。機關(guān)一樣不好進(jìn)。
23、公安局
全是行政編制公務(wù)員,按說是部隊轉(zhuǎn)業(yè)最適合的單位,福利待遇也不錯,但太累,機關(guān)根本進(jìn)不去,一般都分到派出所和刑警隊。三班倒值夜班讓人受不了,值完夜班不代表你第二天能休息。呵呵。沒有節(jié)假日,24小時開手機,隨叫隨到。越是放假越忙。想安逸陪老婆
孩子的小心選擇,進(jìn)去了基本上就和節(jié)假日無緣了。
摘自:http://wenku.baidu.com/link?url=VHcxqatqotaZK-6IiqE7diHy28LsjjsB2izY1mqa0dwM
外地考到家鄉(xiāng)的公務(wù)員流程,以及該看什么書
外地考到家鄉(xiāng)的公務(wù)員流程:
(一)查詢職位
各招錄機關(guān)的招考人數(shù)、具體職位、考試類別、資格條件等進(jìn)入家鄉(xiāng)的人事考試網(wǎng)
查閱《招考簡章》:
對《招考簡章》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件、基層工作經(jīng)歷以及備注內(nèi)容等信息需要咨詢時,請報考人員直接與招錄機關(guān)聯(lián)系,招錄機關(guān)的咨詢電話可以通過上述網(wǎng)站查詢。
報名網(wǎng)站:家鄉(xiāng)的人事考試網(wǎng)。
(二)網(wǎng)上報名按以下程序進(jìn)行
1、提交報考申請。報考人員可在規(guī)定的時間期間登錄考錄專題網(wǎng)站,提交報考申請。報考人員只能選擇一個部門(單位)中的一個職位進(jìn)行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時,報考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定給予取消本次報考資格,且5年內(nèi)不得報考公務(wù)員的處理。
2、查詢資格審查結(jié)果。報考人員可于公告規(guī)定期間登錄考錄專題網(wǎng)站查詢是否通過了資格審查。通過資格審查的,不能再報考其他職位。規(guī)定時間內(nèi),報考申請尚未審查或未通過資格審查的,可以改報其他職位。報考申請未審查或未通過資格審查的,不能再改報其他職位。
3、查詢報名序號。通過資格審查的人員,可于報名后登錄考錄專題網(wǎng)站查詢報名序號。報名序號是報考人員報名確認(rèn)和下載打印準(zhǔn)考證等事項的重要依據(jù)和關(guān)鍵字,請務(wù)必牢記。
(三)報名確認(rèn)
通過資格審查的報考人員需要進(jìn)行報名確認(rèn)。報名確認(rèn)采取網(wǎng)上確認(rèn)的方式進(jìn)行,報考人員可于規(guī)定時間內(nèi)在所選考區(qū)考試機構(gòu)網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上報名確認(rèn)及繳費。未按期參加報名確認(rèn)并繳費者視為自動放棄考試。
網(wǎng)上報名確認(rèn)時,報考人員應(yīng)上傳本人近期免冠2寸(35×45mm【參考往年】)正面電子證件照片(藍(lán)底證件照,jpg格式,20KB以下【參考往年】),并按規(guī)定網(wǎng)上繳納有關(guān)費用。
(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
報名確認(rèn)成功后,報考人員可于筆試前一周,登錄所選考區(qū)考試機構(gòu)網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證。打印中如遇問題,請與當(dāng)?shù)毓珓?wù)員考試機構(gòu)聯(lián)系解決。
(五)考試內(nèi)容、時間和地點關(guān)注家鄉(xiāng)的人事考試網(wǎng)。
公共科目
公共筆試科目一般包括《行測》和《申論》??忌筛鶕?jù)報考流程提前進(jìn)入復(fù)習(xí)備考階段,國家公務(wù)員考試不指定教材,考生可參考《2015年國家公務(wù)員考試備考教材》進(jìn)行復(fù)習(xí)。
報考人員攜帶準(zhǔn)考證、身份證到指定考點參加考試。身份證必須與報名時使用的身份證一致。未帶身份證的報考人員不能參加考試。
專業(yè)科目
2015年國家公務(wù)員考試筆試成績在1月10日可查詢,報考人員可以登錄考錄專題網(wǎng)站查詢公共科目筆試成績和是否進(jìn)入面試范圍。目前我國面試采用的方式叫做“比例競爭制”。
(六)面試
每年的公務(wù)員考試會公布一個分?jǐn)?shù)線,達(dá)到這個統(tǒng)一劃定的分?jǐn)?shù)線的考生才有可能會進(jìn)入面試,但并不是所有的達(dá)到該分?jǐn)?shù)線的考生都能進(jìn)入面試。由于一部分職位的報考者很多,因此公共科目筆試高分者也很多,為了避免組織面試的混亂,采取擇優(yōu)錄取的原則,即按照1:3、1:4或者1:5的比例,選取分?jǐn)?shù)排名靠前的考生進(jìn)入面試。如果某職位招錄3名公務(wù)員,按照1:4的錄取比例進(jìn)入面試,那么報考該職位的考生公共科目筆試達(dá)到國家統(tǒng)一劃定的分?jǐn)?shù)線且排名在前12名者將會進(jìn)入面試。
(七)資格審查
面試前,由省直招考部門或市以下公務(wù)員主管部門對進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查??忌殧y帶本人身份證件(身份證、學(xué)生證、工作證等)原件,學(xué)歷、學(xué)位證原件,原單位同意報考的證明,報名登記表以及招考職位要求的其他證明材料,符合加分條件的考生還須審核其相關(guān)證明材料,到指定地點進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。對于在職的報考者,開具原單位同意報考的證明確有困難的,經(jīng)招考部門同意,可在體檢和考察時提供。凡不符合報名條件或弄虛作假的,一律取消面試資格,并從筆試成績合格者中從高分到低分依次遞補(專職翻譯職位按專業(yè)考試成績從高分到低分依次遞補)。
(八)體檢
通過面試的報考人員在接到通知后,前往指定地點接受體檢。報考民航空中警察職位且進(jìn)入面試的人員,面試前進(jìn)行體檢,體檢合格后,參加面試、體能測試和專業(yè)訓(xùn)練。民航局按照面試、體能測試、專業(yè)訓(xùn)練和考察情況擇優(yōu)確定擬錄用人員,并在考錄專題網(wǎng)站公示。通過體檢的報考人員需要接受考察。之后,會公示擬錄用人員名單。
(九)公示
招錄機關(guān)根據(jù)考試成績、考察情況和體檢結(jié)果,提出擬錄用人員名單,并予以公示,公示時間為七天。公示期滿,中央一級招錄機關(guān)將擬錄用人員名單報中央公務(wù)員主管部門備案;地方各級招錄機關(guān)將擬錄用人員名單報省級或者設(shè)區(qū)的市級公務(wù)員主管部門審批。
(十)試用
新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿合格的,予以任職;不合格的,取消錄用。
應(yīng)該看的書:《行測》、《申論》如有專業(yè)科目也要看專業(yè)科目的書。
有哪些考公務(wù)員必須知道的事
1,千萬別報異地基層公務(wù)員。
不是家鄉(xiāng)的職位,縣級及以下,堅決不去。你一個外地人,形單影只,肯定會被欺負(fù)冷落。
2,筆試備考不要想著學(xué)會了所有的方法再去做題。
直接去做題,找到自己的短板,帶著問題去學(xué)習(xí)方法。理論課太多華而不實的內(nèi)容了,在考試中,真正用得上的,就是那些常用的方法。很多老師缺乏實戰(zhàn)能力,講得東西其實有很大的誤導(dǎo)性。只有經(jīng)歷過實戰(zhàn),你才知道什么樣的是實用的方法。
3,面試備考,不要選最貴的班。
面試班最重要的是提供一個練習(xí)的環(huán)境,老師講的東西并不重要。關(guān)于面試的任何問題,大家(班里的同學(xué))都覺得對,那就是對的,都覺得不好的,那就是不好的。大部分面試?yán)蠋煻际桥R時湊數(shù)的,哪里進(jìn)過什么面試啊,你不想想面試高峰過了,他們?nèi)ジ缮叮亢芸赡苡只氐焦救ジ韶攧?wù)、前臺、市場乃至保安了。大家選個便宜點的班,節(jié)課后,同學(xué)們之間自己組織練習(xí)即可,根本不用老師指導(dǎo)。
4,常識復(fù)習(xí)基本沒用,數(shù)量關(guān)系復(fù)習(xí),對大多數(shù)同學(xué)而言沒用,除非你的目標(biāo)是考到75以上。
5,一定要重視申論。行測考完就沒用了,申論遴選還考!這輩子靠考試改變命運的最后一次機會。
6,別以為考上公務(wù)員了就人生巔峰了,你會發(fā)現(xiàn)白富美、高富帥還是看不上你,日子還行,遠(yuǎn)遠(yuǎn)談不上財務(wù)自由。
7,領(lǐng)導(dǎo)同事啥樣的人都有,道德水準(zhǔn)突破你想象的底線。
8,剛進(jìn)單位,進(jìn)取心不要表現(xiàn)得太強,容易被人利用。
9,你會發(fā)現(xiàn)以往深惡痛絕的論資排輩是對你這種沒關(guān)系沒背景的人的保護(hù)。
10,別被報錄比嚇倒。你看看錄取分?jǐn)?shù),自己認(rèn)真?zhèn)淇家欢螘r間后,發(fā)現(xiàn)自己離那個分?jǐn)?shù)并不遙遠(yuǎn)。很多人直接被報錄比嚇退了。
2019年1月17日繼續(xù)更新:
11,別做模擬題。我也編過模擬題,公司不給錢,強制要求每個老師必須出幾道,不給錢的活誰會認(rèn)真干?給錢也白搭,除非題目編出來之后,大家打分,高分題目給很多錢,低分題目給少量錢,可是目前哪家公司這么干了?據(jù)我所知:沒有。
12,輔導(dǎo)書大都不是那些署名的人編的,而是一群月薪五千的圖書編輯。所以隨便看看行了,別幻想著全部吸收就能考上。特別某人,對,就是那個很多書上都署他名的那個,身價那么高,哪有功夫編書啊!
13,面試?yán)蠋煷蠖嗍桥R時湊數(shù)的,帶完省考面試課,他們回到公司可能就是前臺、財務(wù)、人事。公司里哪有那么多一年到頭上面試課的老師啊。不過你也故意為難面試?yán)蠋?,浪費自己時間精力。面試班效果好不好,60%取決于你,30%取決于你班級氛圍,老師頂多10%的作用。
14,備考過程中如何面對爭議題?多看幾家機構(gòu)的解析,重點關(guān)注選某個選項的理由。如果實在搞不明白,看看這個題目的解決對于其他題目是否有幫助,如果沒有,則丟一邊去吧。我們備考最重要的永遠(yuǎn)都是通用的方法、固定的套路,太特殊的,對其他題目的解決沒有幫助的,不要太糾結(jié)。確實想整明白,找我討論。
15,每次國考完曬成績,總有很多人吹牛逼,自己如何考了80+。為什么省考很少這種現(xiàn)象,因為省考公布所有人成績,只會P圖不好使啊。
16,言語理解的技巧大多不實用。不用刻意去記什么技巧,一個技巧真的實用,必然在刷題中反復(fù)使用,自然就記住了。
17,圖形推理這種題目,投入產(chǎn)出比最不確定,簡單的一眼就能瞅出來,難的看半天也做不出來,要學(xué)會大膽放棄,反正一個圖形推理題才0.5-0.6分。如果你行測還有剩的時間(基本不大可能),把沒做的數(shù)學(xué)題做做吧。對于高手而言,數(shù)學(xué)題的投入產(chǎn)出比最確定了。
18,公務(wù)員考試真的很公平,比高考公平多了。我高中幾個好友,都農(nóng)村的,全部考進(jìn)一二線城市公務(wù)員,就靠自己,反而認(rèn)識的一些將軍、廳官的子女,考了多年不上岸。我面試的時候,自己組有個小伙,本地人,大熱天的穿個長袖襯衫,熱得滿頭汗,臉通紅,看起來挺憨厚老實的。結(jié)果人家面試成績遙遙領(lǐng)先我們其他人。我當(dāng)時想這就是關(guān)系戶吧。后來入職后,成為室友,發(fā)現(xiàn)人家交大畢業(yè)的,說話慢條斯理,很有邏輯性。工科生,國家司法考試,5個月零基礎(chǔ)通過,考遴選,一個月過,天天看新聞聯(lián)播做筆記。真TM非人類!
公務(wù)員考試面試真題:上班后有兩個同事打架了怎么處理
公務(wù)員考試面試真題:上班后有兩個同事打架了怎么處理
根據(jù)提問知,此題屬于公務(wù)員面試應(yīng)變能力題型,主要考查對突發(fā)事件處理能力。公務(wù)員面試解題思路,處理“兩個同事打架”突發(fā)事件:
在工作中遇到這種情況,一定要冷靜、妥善地處理。
1)要本著團結(jié)為重、工作為重的原則處理這件事情。首先要制止雙方。
2)在不影響工作的情況下,分別和兩位同事進(jìn)行溝通,了解打架的真實原因。
3)做好思想工作。
4)在適當(dāng)?shù)臅r機,創(chuàng)造條件,讓兩個人進(jìn)行溝通,消除誤會和影響。
5)打造良好的人際關(guān)系,是做好工作的重要條件。
(可檢視公務(wù)員面試復(fù)習(xí)資料了解各題型答題思路)
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2014年山東省濰坊公務(wù)員考試真題答案解析(行測+申論)
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安徽公務(wù)員考試面試真題您好,中公教育為您服務(wù)。
黃山中公教育相關(guān)資訊顯示:2014年安徽公務(wù)員面試時間6月27-29日,27號真題1.四條直線可以寫成王字,可以組成正方形、也可以組成菱形,你怎么看?2.后勤服務(wù)改革,你的領(lǐng)導(dǎo)叫你調(diào)查,有哪幾種調(diào)查途徑,你覺得調(diào)查重點是什么?3.資料題:大意:電腦鍵盤上delete刪除鍵,ctrl+Z撤銷鍵,自擬主題,聯(lián)絡(luò)實際說段話?4.漫畫:服務(wù)大廳,一對夫婦來辦理生育證,兩個視窗一個是戶籍所在地,一個是工作所在地,兩個視窗工作人員互相指著對方視窗讓他們?nèi)マk理,糾纏不清,你對這幅漫畫怎么看?28號真題第一題:有人說只有不斷嘗試才能抓住更多機會,也有人說懂得舍取,你又怎么看?第二題:是小王經(jīng)常出差,和單位人溝通不足,沒有進(jìn)修機會,很沮喪,沒有歸屬感,問應(yīng)該怎么辦?第三題:你是基層工作人員,準(zhǔn)備選拔鄉(xiāng)村醫(yī)生到省城學(xué)習(xí)培訓(xùn),你是組織者,怎么保證公平?材料題:(第一句)三年來,你第一次回家鄉(xiāng)。。。。。。(最后一句)遙望窗戶,再過幾年,你的家鄉(xiāng)又會是什么樣呢?中間填補內(nèi)容。29號真題第一題:1的365次方等于1、0.99的365次方等于0.03、1.01的365次方等于37.8,請談?wù)勀銓@個公式怎么看?第二題:單位開展群眾教育路線,但有群眾反映便民服務(wù)不便民,請對此進(jìn)行調(diào)查,如果是你,你該怎樣調(diào)查?第三題:小張新到單位,收領(lǐng)導(dǎo)看中,同事喜歡,到后來大家都疏遠(yuǎn)他,你該怎么幫助他?并提出幾條建議。第四題:漫畫,談?wù)勀愕穆?lián)想和感悟。
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2016年國家公務(wù)員考試時間預(yù)計11月中下旬,具體考試公告和時間還未釋出,可以參照↓
2015國家公務(wù)員考試時間安排表:
公告發(fā)布時間:2014年10月13日
大綱釋出時間:2014年10月14日
職位表釋出時間:2014年10月14日
國考報名時間:2014年10月15日8:00至24日18:00
查詢資格審查:2014年10月15日至26日期間
查詢報名序號:2014年10月28日8:00后
報考確認(rèn)繳費時間:2014年11月2日9:00至7日16:00
準(zhǔn)考證列印時間:2014年11月24日10:00至29日12:00
國考筆試時間:2014年11月30日
更多資訊請點選::hlj.off.guojiagongwuyuan/zhaokaoxinxi/
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茂名公務(wù)員考試面試真題4月27日上午:
1、社群要評選十家好鄰居,你怎么組織好這次評選
2、現(xiàn)在有人說干部與群眾同吃同住同勞動過時了,你有什么看法
3、村附近要建一個垃圾池,有人很反對要砸了,你怎么處理
4月27日下午:
1、某鄉(xiāng)鎮(zhèn)有一批留守兒童,現(xiàn)在要組織他們?nèi)ナ〕桥c父母團聚,你是負(fù)責(zé)人,你會怎樣組織。
2、有人說公務(wù)員的工作是一種職業(yè),也有人說公務(wù)員的工作是一種事業(yè),談?wù)勀愕目捶ā?/p>
3、你鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民與一個公司簽訂了協(xié)議,公司提供雞苗、技術(shù)培訓(xùn),到時按一定價格買回。但現(xiàn)在市場價格高于協(xié)議價,有部分農(nóng)民不愿將雞賣回給公司,你是該鄉(xiāng)鎮(zhèn)專案負(fù)責(zé)人,你會怎樣做。
貴州公務(wù)員考試面試真題,誰有?2015年貴州公務(wù)員考試面試真題及解析(7月11日)
1.有人說奉獻(xiàn)才是幸福,有人說物資才是幸福,有人說放下才是幸福,你怎么看?
【解析】:幸福沒有一個標(biāo)準(zhǔn),橫看成嶺側(cè)成峰,遠(yuǎn)近高低各不同,站在不同位置看待問題的標(biāo)準(zhǔn)也是不同的。
有人說奉獻(xiàn)就是享福,這是從工作的角度而言,通過這種方式,一是給他人或者是社會帶來了貢獻(xiàn),二是證明了自己的社會價值,這種榮譽感和存在感是精神上的一種慰藉。
有人說財富就是幸福,物質(zhì)基礎(chǔ)決定上層建筑,積累財富是社會人的需求,這無可厚非,物質(zhì)作為后盾,在工作、學(xué)習(xí)和生活中都可以滿足自己的需求,這也是一種保障。
有人說愉悅就是幸福,積極的人像太陽,照在哪里哪里亮,消極的人像月亮,初一十五不一樣,愉悅的心情對個人對環(huán)境都是一種改善,對于物欲橫流的現(xiàn)在和壓力攀升的今天而言,發(fā)自內(nèi)心的歡笑往往都是一種奢侈的精神寄托。
所以,幸福只有一個標(biāo)準(zhǔn),這個標(biāo)準(zhǔn)來源于自身的定位,來源于對待生活的態(tài)度,來源于價值觀的體現(xiàn),只要我們珍惜每一天,珍惜身邊的一切值得我們珍惜的食物,那么幸福就不會擦肩而過,既要仰望星空,又要腳踏實地。
2.小區(qū)要組織文藝晚會,你怎么組織?
【解析】:社群最基層,社群工作也是最貼近民心的工作,它的服務(wù)性質(zhì)最直接反映著管理型向服務(wù)型***轉(zhuǎn)變是否達(dá)到最有效果。
社群晚會的開展,我要在時間、空間、效果和活動流程等方面做好準(zhǔn)備工作,前期要做好宣傳通知工作,讓社群的居民知道有這樣的事要發(fā)生,做好充足的準(zhǔn)備,社群的文化廣場能夠更好的滿足所有人的需求,活動不能單一的只有工作人員參與,社群居民也能參與進(jìn)來,這樣能更好的拉近距離,對于節(jié)目內(nèi)容的選擇,應(yīng)該要滿足不同人群的需求,做到老少皆宜。
在活動中,要保證開展的井然有序,要以上海年初事件帶來的問題以此為戒,必須考慮到有可能會發(fā)生的各種問題,所以應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急小組缺少不了,晚會的內(nèi)容應(yīng)該從老百姓最關(guān)心的民生問題和國家政策為主,我將從廣場舞現(xiàn)象、電信詐騙、依法治國、和諧社會、社會保障等發(fā)面為晚會主題思想來選定表演形式,這樣能夠最大限度的吸引社群居民參與和觀看,活動的意義才能體現(xiàn)。
最后,這樣的活動應(yīng)該長期有效的執(zhí)行和開展,所以總結(jié)經(jīng)驗和發(fā)現(xiàn)問題必不可少,這樣,自身能力才能不斷地完善與提高。
3、公司組織一個會議,領(lǐng)導(dǎo)讓你發(fā)言,這時,你發(fā)現(xiàn)上一位同事發(fā)言和你的發(fā)言稿類似,你怎么辦?
【解析】:都說世界上唯一不變的就是變化,對于我們工作者而言,在工作中突如其來的事件、棘手的事件會經(jīng)常的發(fā)生,我們不能把年輕當(dāng)成是可以搪塞的借口,重要在于如何迅速有效的解決。
在實際工作中,意見達(dá)成統(tǒng)一這是不做短板的最基本條件,能和同事的思想高度一致,這樣才不會受到排斥。遇到這樣的情況,既然是提意見,那就完全可以在堅持原則的態(tài)度上暢所欲言,就是和別人有相同的地方這也沒有必要過于耿耿于懷,只要自己精心準(zhǔn)備,是自己的真實所想,是從大局觀全域性觀來考慮了,我個人認(rèn)為自己就已經(jīng)和集體融為一體了,我會自己把自己的觀點闡述出來,沒有必要回避,短時間不可能再有新的觀點出現(xiàn),不能太過于面子問題而導(dǎo)致信口開河,這樣就是對會議、對領(lǐng)導(dǎo)、對集體的不負(fù)責(zé)。
事后,自己應(yīng)該躬自厚而薄責(zé)于人,反思一下自己在做工作的時候是不是過于循規(guī)蹈矩,一蹴而就了,創(chuàng)新是一個單位、一個人能夠適應(yīng)環(huán)境,不被環(huán)境所淘汰的靈魂所在,所以,自己要不斷的去完善,去進(jìn)步,去革新。
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2015上海公務(wù)員筆試成績將于1月22日開放查詢:sh.off./zg/2015skbsfsx/?wt.mc_id=bd2836,屆時筆試合格分?jǐn)?shù)線也將一并公布,職位報名時間:2015年1月26日9:00至1月30日18:00,職位報名入口::sh.off./zg/2015skzwbk/?wt.mc_id=bd2836
職位報名之后將會出首批面試名單,之后進(jìn)行公開調(diào)劑和統(tǒng)一調(diào)劑,然后出調(diào)劑名單,屆時2015上海公務(wù)員考試面試名單將會第一時間在此公布:sh.off./zg/2015skm*** d/?wt.mc_id=bd2836
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公務(wù)員考試面試真題:同事指責(zé)我工作錯誤怎么辦首先這類面試題,要用辯證的思維看待,就是一分為二,好壞兩個方面去看。屬于人際關(guān)系提型中的與同事關(guān)系,首先,你要樹立正確的認(rèn)識,同事指責(zé)你,你要端正態(tài)度去接受,反思自己是不是在工作中有錯誤的地方。其次,分為兩分方面,如果有工作的錯誤的地方,我要及時的改正,并向其他同志和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),改正不足,如果自我認(rèn)識沒有工作的錯誤,是同事的刁難,我會在適當(dāng)?shù)臅r間地點找這位同事談心,說說同事指責(zé)我的原因,聽取同事對我的意見,以陽光思維看待同志關(guān)系,以工作集體利益為前提,最后,我相信在我的未來的工作中,我會認(rèn)真做本職工作,與同事搞好關(guān)系,為本單位做出更大的貢獻(xiàn),
公務(wù)員考試面試達(dá)不到1:3的怎么處理兩種情況:
1,上線人數(shù)未達(dá)到比例,那么采用調(diào)劑的方法補足
2,上線人數(shù)達(dá)到比例,可是考生缺考,那么不予補足,從參加面試的兩人中決出
德州公務(wù)員考試2013面試真題哪有?您好,中公教育為您服務(wù)。
您好,山東省公務(wù)員考試面試歷年來各地市各部門都是采用相同的題目的,為幫助廣大考生成功復(fù)習(xí)備考,中公教育特整理了山東公務(wù)員面試歷年真題供大家參考,請點選:2010-2013年山東公務(wù)員考試面試真題及解析匯總進(jìn)行檢視!
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文章到此結(jié)束,如果本次分享的家鄉(xiāng)公務(wù)員考試報名入口和外地考到家鄉(xiāng)的公務(wù)員流程,以及該看什么書的問題解決了您的問題,那么我們由衷的感到高興!