大家好，關于天津公務員考試雷同卷很多朋友都還不太明白，不過沒關系，因為今天小編就來為大家分享關于公務員考試如何判定雷同卷 雷同卷怎么處理的知識點，相信應該可以解決大家的一些困惑和問題，如果碰巧可以解決您的問題，還望關注下本站哦，希望對各位有所幫助！
本文目錄
- 公務員考試如何判定雷同卷 雷同卷怎么處理
- 女子公務員考試因試卷雷同遭淘汰,試卷雷同是怎么判斷的
- 北京公務員考試出現雷同卷會怎么處理
- 公務員考試多地雷同卷將被嚴查嗎
- 公務員考試“雷同卷”如何判別 考生不服怎樣申
公務員考試如何判定雷同卷 雷同卷怎么處理
對于雷同卷作弊，由人社部發(fā)布，2016年10月開始實施的《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》規(guī)定，在閱卷過程中發(fā)現報考者之間同一科目作答內容雷同，并經閱卷專家組確認的，由具體組織實施考試的考試機構給予其該科目(場次)考試成績無效的處理。
對于“雷同卷”的判定標準，《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》明確，“省級以上考試機構確定作答內容雷同的具體方法和標準”。
公務員考試中，雷同卷的評判標準分為主觀卷和客觀卷兩類。例如，主觀卷中，考生之間同一科目答卷的作答內容，包括文字表述或主要對錯點，出現高度一致；就客觀卷而言，兩名以上考生在客觀卷的答案中，所選擇并涂寫的答案，存在高度一致性。
擴展資料：
報考者在考試過程中有下列違紀違規(guī)行為之一的，由具體組織實施考試的考試機構、招錄機關或者公務員主管部門給予其當次該科目(場次)考試成績無效的處理：
(一)將規(guī)定以外的物品帶入考場且未按要求放在指定位置，經提醒仍不改正的；
(二)未在指定座位參加考試，或者未經工作人員允許擅自離開座位或者考場，經提醒仍不改正的；
(三)經提醒仍不按規(guī)定填寫(填涂)本人信息的；
(四)將試卷、答題紙、答題卡帶出考場，或者故意損毀試卷、答題紙、答題卡的；
(五)在試卷、答題紙、答題卡規(guī)定以外位置標注本人信息或者其他特殊標記的；
(六)在考試開始信號發(fā)出前答題的，或者在考試結束信號發(fā)出后繼續(xù)答題的；
(七)其他應給予當次該科目(場次)考試成績無效處理的違紀違規(guī)行為。
參考資料來源：百度百科-公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法
參考資料來源：人民網-我的考場我做主--談公務員省考筆試注意事項
參考資料來源：人民網-多地通報公務員考試違紀情況作弊被嚴查
女子公務員考試因試卷雷同遭淘汰,試卷雷同是怎么判斷的
一、雷同答卷的認定程序
1、由閱卷老師對雷同答卷進行初步判定，并作簡短評語； 2、督導組成員對雷同答卷進行編號，編號形式為：“題號-雷同編
號”，相同的雷同答卷編制同一號碼； 3、給予雷同答卷相應的分值； 4、雷同答卷由督導組成員簽字確認。
二、雷同答卷的認定標準
1、只對主觀題進行雷同答卷的判定；
2、有70%以上答案雷同者可視為雷同答卷；
3、結合實際所列舉事例完全相同者可視為雷同答卷；
4、次序不同但內容相同者可視為雷同答卷。
三、雷同答卷的處理
1、凡被認定為雷同答卷的，該雷同部分按“0”分處理； 2、累計3門以上（含3門）被認定為雷同答卷者，取消考試資格，并勸其退學
對于“雷同卷”的判定標準，上述人社部發(fā)布的《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》只明確，“省級以上考試機構確定作答內容雷同的具體方法和標準”。
華圖教育公考輔導專家李曼卿對中新網記者介紹，公務員考試中，雷同卷的評判標準分為主觀卷和客觀卷兩類。例如，主觀卷中，考生之間同一科目答卷的作答內容，包括文字表述或主要對錯點，出現高度一致；就客觀卷而言，兩名以上考生在客觀卷的答案中，所選擇并涂寫的答案，存在高度一致性。
李曼卿表示，國家為保證公務員考試的公開公正，在技術、人力、試卷設置、法律及事后權益保障等多個層面都進行了規(guī)范。例如，公務員主管部門加強考試監(jiān)管，提高保障考試安全的技術防范水平，通過一題多卷等組題方式防止有組織作弊，通過專業(yè)機構對考生答題信息進行檢測，甄別雷同試卷。
那么，判定雷同卷應該在何時告知考生呢？李曼卿介紹，雷同卷的甄別鑒定，需要經閱卷專家確認，甄別鑒定本身也需要一定時間，并且在通報雷同卷之后，有的考生還會進行申訴，因此，每個地方的處理進度不一樣
北京公務員考試出現雷同卷會怎么處理
北京公務員考試在閱卷過程中發(fā)現報考者之間同一科目作答內容雷同，并經閱卷專家組確認的，考試機構將給予其該科目（場次）考試成績?yōu)榱惴值奶幚恚浻贸绦蚪K止。報考者之間同一科目作答內容雷同，并有其他相關證據證明其作弊行為成立的，市級以上公務員主管部門將視具體情形給予取消本次考試資格并五年內限制報考公務員或者取消本次考試資格并終身限制報考公務員的處理。
報考者在考試過程中有下列行為之一的，市級以上公務員主管部門將給予其取消本次考試資格并五年內限制報考公務員的處理：
（1）抄襲他人答題信息或者協助他人抄襲答題信息的；
（2）查看、偷聽違規(guī)帶入考場與考試有關的文字、視聽資料的；
（3）使用禁止攜帶的通訊設備或者具有計算、存儲功能電子設備的；
（4）攜帶具有避開或者突破考場防范作弊的安全管理措施，獲取、記錄、傳遞、接收、存儲考試試題、答案等功能的程序、工具，以及專門用于作弊的程序、工具（以下簡稱作弊器材）的；
（5）搶奪、故意損壞他人試卷、答題卡（答題紙）、草稿紙等考場配發(fā)材料或者他人使用的考試機等設施設備的；
（6）違反規(guī)定將試卷、答題卡（答題紙）等考場配發(fā)材料帶出考場的；
（7）其他情節(jié)嚴重、影響惡劣的違規(guī)違紀行為。
公務員考試多地雷同卷將被嚴查嗎
今年各地公務員招錄啟動以來，各地均再次強調了報名和考試的相關紀律要求。值得一提的是，在公務員省考筆試前夕，多省份強調此次考試將嚴格甄別鑒定“雷同卷”。
對于雷同卷作弊，由人社部發(fā)布，2016年10月開始實施的《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》規(guī)定，在閱卷過程中發(fā)現報考者之間同一科目作答內容雷同，并經閱卷專家組確認的，由具體組織實施考試的考試機構給予其該科目(場次)考試成績無效的處理。按照規(guī)定，報考者之間同一科目作答內容雷同，并有其他相關證據證明其作弊行為成立的，將被記入公務員考試錄用誠信檔案庫，記錄期限五年或長期記錄。
在陜西，近日陜西省考試錄用公務員工作辦公室公布，陜西今年的公務員招錄筆試考試結束后，經中央公務員主管部門指定的專門技術機構對17.2萬余名考生的答題信息進行雷同試卷鑒定，認定6名考生的答卷高度雷同，均屬同考場抄襲作弊。本次考試考生試卷雷同率為10萬分之3.5。湖南省人事考試院近日也公布了2018年度公務員考試違紀違規(guī)行為的擬處理結果公告，30名考生在筆試中，存在違紀行為，擬給予“當次該科目(場次)考試成績無效”的處理。6名考生被認定為雷同答卷，擬給予其“該科目(場次)考試成績無效”的處理。來源：中國新聞網
公務員考試“雷同卷”如何判別 考生不服怎樣申
雷同卷”如何判別
雷同卷的評判標準分為主觀卷和客觀卷兩類。例如，主觀卷中，考生之間同一科目答卷的作答內容，包括文字表述或主要對錯點，出現高度一致;就客觀卷而言，兩名以上考生在客觀卷的答案中，所選擇并涂寫的答案，存在高度一致性。
如何申訴
人社部在2016年8月發(fā)布的《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理決定書(樣式)》，《決定書》中明確，如對處理決定不服，可自收到本處理決定書之日起60日內依法申請行政復議，或者自收到本處理決定書之日起六個月內依法提起行政訴訟。
關于天津公務員考試雷同卷的內容到此結束，希望對大家有所幫助。