基層公務(wù)員選調(diào)考試(什么叫選調(diào)生公務(wù)員考試)


大家好,今天來(lái)為大家分享基層公務(wù)員選調(diào)考試的一些知識(shí)點(diǎn),和什么叫選調(diào)生公務(wù)員考試的問題解析,大家要是都明白,那么可以忽略,如果不太清楚的話可以看看本篇文章,相信很大概率可以解決您的問題,接下來(lái)我們就一起來(lái)看看吧!

基層公務(wù)員選調(diào)考試(什么叫選調(diào)生公務(wù)員考試)

本文目錄

基層公務(wù)員選調(diào)考試(什么叫選調(diào)生公務(wù)員考試)

  1. 公務(wù)員選調(diào)是什么意思
  2. 什么叫選調(diào)生公務(wù)員考試
  3. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和選調(diào)生區(qū)別在哪
  4. 公務(wù)員內(nèi)部有選調(diào)考試嗎
  5. 在職公務(wù)員是否能考選調(diào)生,調(diào)動(dòng)

公務(wù)員選調(diào)是什么意思

公務(wù)員選調(diào)是職務(wù)的平調(diào),在調(diào)出單位是科員的,在調(diào)入單位也是科員。

基層公務(wù)員選調(diào)考試(什么叫選調(diào)生公務(wù)員考試)

從選調(diào)公務(wù)員考試公告分析,公務(wù)員選調(diào)絕大部分是選調(diào)科員,調(diào)入單位主要是希望能找到優(yōu)秀的年輕干部。調(diào)入單位選調(diào)的職位是科員,但由于地方公務(wù)員待遇存在差異以及其他原因,身為副科的領(lǐng)導(dǎo)也參加選調(diào),但將有可能失去副科領(lǐng)導(dǎo)身份,在新單位按科員級(jí)別安排工作。

公務(wù)員選調(diào)不乏面向全國(guó)選調(diào),選調(diào)的范圍由選調(diào)單位自己決定。公開選調(diào)與公開遴選最大的不同在于,遴選是上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)機(jī)關(guān)選用公務(wù)員,但公開選調(diào)卻很靈活,可以是上級(jí)機(jī)關(guān)向下級(jí)機(jī)關(guān)公開選調(diào),也可以是下級(jí)機(jī)關(guān)向上級(jí)機(jī)關(guān)公開選調(diào),或者平級(jí)機(jī)關(guān)公開選調(diào)。

選調(diào)生,是各省黨委組織部門有計(jì)劃地從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)本科及其以上畢業(yè)生到基層工作,作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)的群體的簡(jiǎn)稱。

根據(jù)中組部有關(guān)政策規(guī)定,主要是全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,要求是黨員、一定身份的學(xué)生干部、應(yīng)屆畢業(yè)生,校級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì),根據(jù)中央有關(guān)政策,2011年以來(lái),參加基層服務(wù)項(xiàng)目、符合選調(diào)生條件的往屆高校畢業(yè)生也可以報(bào)考。

什么叫選調(diào)生公務(wù)員考試

公務(wù)員選調(diào)生就是組織部門有計(jì)劃地從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)本科以上畢業(yè)生回到基層工作,作為黨政答領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),這批畢業(yè)生簡(jiǎn)稱“選調(diào)生”。

選調(diào)條件

1、有志于從事黨政工作并有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀學(xué)生;

2、必須通過(guò)選調(diào)生錄用考試。選調(diào)對(duì)象事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),志愿到基層工作,身體心理健康,能適應(yīng)基層工作需要,勤奮敬業(yè),樂于奉獻(xiàn);

3、中共黨員(含預(yù)備黨員);

4、全國(guó)普通高校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生,學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀,基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),能如期畢業(yè)并取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書。2011年來(lái),部分省份參加基層服務(wù)項(xiàng)目、符合選調(diào)生條件的往屆高校畢業(yè)生(像大學(xué)生村官、“三支一扶”人員等)也可以參加報(bào)考;

5、本科生須是校級(jí)以上“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”或者二等獎(jiǎng)以上“優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金”獲得者,研究生須是校級(jí)以上“三好研究生”、“優(yōu)秀研究生干部”或者“研究生優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金”獲得者

;

6、參加基層服務(wù)項(xiàng)目、符合選調(diào)生條件的往屆高校畢業(yè)生(像大學(xué)生村官、“三支一扶”人員等)報(bào)考,年齡方面各省份一般適當(dāng)放寬。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和選調(diào)生區(qū)別在哪

1.

各省情況不同。

有的省要求成為選調(diào)生的資格:黨員,學(xué)生干部,受過(guò)省級(jí)以上表彰,學(xué)習(xí)成績(jī)?cè)?/p>

同專業(yè)排前30%。

選調(diào)生是公務(wù)員,并且與通過(guò)正常招考被錄用的公務(wù)員有不同:

1、選調(diào)生沒有一年的見習(xí)期,工資直接定科員二級(jí)。而招考錄用的公務(wù)員,第一年

是見習(xí)期,只有見習(xí)期工資,第二年才定級(jí),定科員二級(jí)。

2、選調(diào)生當(dāng)年參加單位的年終考核。招考錄用的公務(wù)員不參加當(dāng)年考核。二者的區(qū)

別在于:滿兩個(gè)考核年度,上調(diào)一級(jí)級(jí)別工資;滿5年考核年度,上調(diào)一級(jí)職務(wù)工資。一

句話:選調(diào)生工資長(zhǎng)得總比新錄用的公務(wù)員早一年。

3、選調(diào)生如果表現(xiàn)良好,第二年定副科級(jí),執(zhí)行副科級(jí)工資;而招考錄用的公務(wù)員

第二年才是科員二級(jí)。工資差不多少,但是政治意義不同。

4、選調(diào)生是省、市、縣委組織部掌握的后備干部,而招考錄用的公務(wù)員,是普通的

機(jī)關(guān)工作人員。

5、如果你有后臺(tái)有關(guān)系,請(qǐng)當(dāng)選調(diào)生。選調(diào)生入口不嚴(yán),許多官宦子弟或富家弟子

鉆了空子,在基層混一年半載,直接調(diào)入上級(jí)單位,職務(wù)還來(lái)得容易。如果你是普通人

家的孩子,你若在基層玩命地干,你會(huì)有很多機(jī)會(huì)被“補(bǔ)充”到上級(jí)機(jī)關(guān);如果你不玩

命干,你就會(huì)在基層呆一輩子。

6、新錄用的公務(wù)員一般直接在省市機(jī)關(guān)工作。選調(diào)生一般到基層去,條件艱苦,福

利少。

7、你有大志氣,有大理想,有大毅力,就去當(dāng)選調(diào)生;你有后臺(tái),有關(guān)系,想過(guò)小

日子,就去考公務(wù)員。

(二)

1、選調(diào)生與國(guó)家公務(wù)員招考有何區(qū)別?

一般公務(wù)員招考的是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)黨政群機(jī)關(guān)工作人員,選調(diào)生不僅僅具有國(guó)家公務(wù)

員身份,其重點(diǎn)是培養(yǎng)基層黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選。同時(shí),為縣市(處)級(jí)以上黨政機(jī)

關(guān)培養(yǎng)和輸送高素質(zhì)的工作人員和管理人員。

一般公務(wù)員被錄取后有一年試用期,試用期經(jīng)過(guò)考核合格方能轉(zhuǎn)正。而選調(diào)生不實(shí)

行試用期。

2.省委組織部招錄的選調(diào)生與省人事廳招錄的國(guó)家公務(wù)原有何區(qū)別?

省委組織部招錄的選調(diào)生與省人事廳招力錄國(guó)家公務(wù)員都是國(guó)家公務(wù)員。不同點(diǎn)在

于,省人事廳招錄的國(guó)家公務(wù)員是為全省各級(jí)黨政機(jī)關(guān)補(bǔ)充的一工作人員,到基層鍛煉

兩年后由省人事廳或各級(jí)人事部門擇優(yōu)安排到各級(jí)黨政機(jī)關(guān)。省委組織部招錄的選調(diào)生

是直接充實(shí)到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中,作為各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的后備人選的主要來(lái)源進(jìn)行

重點(diǎn)培養(yǎng),是培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的“源頭工程”。

2.公務(wù)員好考些(不僅是筆試還是面試),選調(diào)生主要是安排干部子弟進(jìn)步公務(wù)員隊(duì)伍,因此關(guān)系決定著是否錄取,所以相對(duì)于公務(wù)員考試,選調(diào)生考試更加社會(huì)化,關(guān)系化。

3.選調(diào)生是由省委組織部選派到基層鍛煉的未來(lái)骨干干部,當(dāng)然選調(diào)生更有前途。

公務(wù)員內(nèi)部有選調(diào)考試嗎

一、什么是公開選調(diào)

公開選調(diào),指公務(wù)員選調(diào)或選調(diào)公務(wù)員,是黨政機(jī)關(guān)在空編情況下,根據(jù)自身需要在一定范圍內(nèi)通過(guò)公開競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的方式選擇調(diào)用外單位的公務(wù)員,是現(xiàn)在各黨政機(jī)關(guān)單位引進(jìn)優(yōu)秀人才、解決用人緊缺問題的最好方法。

公開選調(diào),就是公開的選撥調(diào)用公職人員。為滿足工作需要,每年中共各省委組織部、各省人力資源和社會(huì)保障廳、公務(wù)員局會(huì)組織公務(wù)員錄用聯(lián)合招考工作。堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取考試與考察相結(jié)合的方法實(shí)施錄用公務(wù)員。

二、公開選調(diào)的特點(diǎn)

跟公務(wù)員遴選有點(diǎn)類似,公務(wù)員選調(diào)是職務(wù)的平調(diào),在調(diào)出單位是科員的,在調(diào)入單位也是科員。從選調(diào)公務(wù)員考試公告分析,公務(wù)員選調(diào)絕大部分是選調(diào)科員,調(diào)入單位主要是希望能找到優(yōu)秀的年輕干部干活。一些時(shí)候,調(diào)入單位選調(diào)的職位是科員,但由于地方公務(wù)員待遇存在差異以及其他原因,身為副科的領(lǐng)導(dǎo)也參加選調(diào),他將有可能失去副科領(lǐng)導(dǎo)身份,在新單位按科員級(jí)別安排工作!公務(wù)員選調(diào)不乏面向全國(guó)選調(diào),選調(diào)的范圍由選調(diào)單位自己決定。公開選調(diào)與公開遴選最大的不同在于,遴選是上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)機(jī)關(guān)選用公務(wù)員,但公開選調(diào)卻很靈活,可以是上級(jí)機(jī)關(guān)向下級(jí)機(jī)關(guān)公開選調(diào),也可以是下級(jí)機(jī)關(guān)向上級(jí)機(jī)關(guān)公開選調(diào),或者平級(jí)機(jī)關(guān)公開選調(diào)。

三、公開選調(diào)的程序

從大量的選調(diào)公告來(lái)看,公務(wù)員選調(diào)的程序主要有資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和辦理選調(diào)轉(zhuǎn)任手續(xù)等程序。有一些選調(diào)單位干脆去掉筆試環(huán)節(jié),資格審查完后直接面試。公務(wù)員選調(diào)的筆試、面試題目也很靈活,由各選調(diào)單位自己決定,都不一樣。從公選王遴選網(wǎng)提供的大量選調(diào)公務(wù)員考試真題可得知,公務(wù)員選調(diào)的筆試都離不開寫作。

公開遴選:

一、公務(wù)員遴選特點(diǎn)

(一)遴選是公務(wù)員轉(zhuǎn)任的一種重要方式,很大的一個(gè)特點(diǎn)是上級(jí)機(jī)關(guān)直接向下級(jí)基層機(jī)關(guān)選人,可越級(jí)遴選,遴選通過(guò)人員工作單位的級(jí)別將有很大的提高。

(二)遴選包含了職務(wù)平調(diào)和提拔兩種可能。遴選更多的時(shí)候是職務(wù)的平調(diào),科員職位遴選科員,這就有點(diǎn)等同于選調(diào)。也有一些遴選職位是選拔的,遴選成功職務(wù)將得到晉升,科員的可以遴選為副主任科員,副科的可以遴選為主任科員,這就有點(diǎn)等同于公開選調(diào),但遴選的都為內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)公務(wù)員。

(三)遴選要求有基層工作經(jīng)歷?!豆珓?wù)員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕7號(hào))規(guī)定參加公開遴選的公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷,我們簡(jiǎn)稱為“雙2經(jīng)歷”。目前部分崗位要求在現(xiàn)任崗位的任期不得少于2年。

在職公務(wù)員是否能考選調(diào)生,調(diào)動(dòng)

【法律分析】:可以的。如果是頭一年或是兩年必須按規(guī)定在分配所在地工作但是試用期完畢后可以根據(jù)工作情況和組織安排進(jìn)行調(diào)整。但是如果夸地區(qū)調(diào)動(dòng)很是麻煩的這需要省委組織部協(xié)調(diào),一般來(lái)說(shuō)必須要達(dá)到正處級(jí)才能跨市調(diào)動(dòng)。因?yàn)闋砍兜胶芏嗍掷m(xù)問題而且需要時(shí)間不是短時(shí)間就能弄好的基層鍛煉的是必須的因?yàn)槭∥M織部到基層是鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)助理或是城區(qū)內(nèi)的。

選調(diào)生有一年試用期,期間只有見習(xí)期工資,第二年定級(jí),定科員二級(jí)。試用期結(jié)束后的前兩年需要在基層工作,期間定副科級(jí)(非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、級(jí)別),之后才可參與全省的人員選調(diào)。不過(guò)選調(diào)生的提拔速度要快且后勁強(qiáng)。

【法律依據(jù)】:《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》

第二十三條錄用擔(dān)任一級(jí)主任科員以下及其他相當(dāng)職級(jí)層次的公務(wù)員,采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的辦法。

民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務(wù)員時(shí),依照法律和有關(guān)規(guī)定對(duì)少數(shù)民族報(bào)考者予以適當(dāng)照顧。

第二十四條中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員的錄用,由中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織。地方各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員的錄用,由省級(jí)公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織,必要時(shí)省級(jí)公務(wù)員主管部門可以授權(quán)設(shè)區(qū)的市級(jí)公務(wù)員主管部門組織。

第二十五條報(bào)考公務(wù)員,除應(yīng)當(dāng)具備本法第十三條規(guī)定的條件以外,還應(yīng)當(dāng)具備省級(jí)以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件。

國(guó)家對(duì)行政機(jī)關(guān)中初次從事行政處罰決定審核、行政復(fù)議、行政裁決、法律顧問的公務(wù)員實(shí)行統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試制度,由國(guó)務(wù)院司法行政部門商有關(guān)部門組織實(shí)施。

第二十六條下列人員不得錄用為公務(wù)員:

(一)因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(二)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

(三)被開除公職的;

(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(五)有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。

【溫馨提示】

以上回答,僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對(duì)法律的理解做出,請(qǐng)您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考!

如果您對(duì)該問題仍有疑問,建議您整理相關(guān)信息,同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。

好了,本文到此結(jié)束,如果可以幫助到大家,還望關(guān)注本站哦!

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