大家好，如果您還對(duì)國(guó)家公務(wù)員考試有什么崗位不太了解，沒(méi)有關(guān)系，今天就由本站為大家分享國(guó)家公務(wù)員考試有什么崗位的知識(shí)，包括公務(wù)員都有什么職位的問(wèn)題都會(huì)給大家分析到，還望可以解決大家的問(wèn)題，下面我們就開(kāi)始吧！
本文目錄
公務(wù)員的崗位都有哪些
公務(wù)員（Civil servants），全稱為國(guó)家公務(wù)員，是各國(guó)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理經(jīng)濟(jì)社會(huì)秩序和國(guó)家公共資源，維護(hù)國(guó)家法律規(guī)定，貫徹執(zhí)行相關(guān)義務(wù)的公職人員。在中國(guó)，公務(wù)員是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。
公務(wù)員包括的職業(yè)有五大類，這五大類分別為政府組織部門；黨委機(jī)關(guān)；人大、政協(xié)機(jī)關(guān)；群團(tuán)機(jī)關(guān)；公檢法司部門。
職位劃分：綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類等類別
報(bào)考基本要求：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；
（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
公務(wù)員考試一般流程為：公告發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名(提交報(bào)考申請(qǐng)、報(bào)名資格網(wǎng)上初審、體能測(cè)評(píng)、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)等)、打印準(zhǔn)考證、筆試、查成績(jī)、調(diào)劑、遞補(bǔ)、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示和審批。
公務(wù)員考試科目：
1.《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》
行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)包括資料分析、判斷推理以及言語(yǔ)表達(dá)等方面。
2.《申論》
申論考察的是從事機(jī)關(guān)單位所具備的基本能力。
考試過(guò)程：
考試包括筆試和面試，筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時(shí)間，并統(tǒng)一組織閱卷評(píng)分。
對(duì)筆試合格的考生，依筆試成績(jī)高低順序，按招考職位擬錄用人數(shù)1：3的比例由人事部門確定面試對(duì)象，面試時(shí)間會(huì)有差異，屆時(shí)會(huì)有通知，并在相關(guān)網(wǎng)站公布。
公務(wù)員省考國(guó)考資源匯總百度云網(wǎng)盤資源下載
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資源包含：省考和國(guó)考公務(wù)員的各類學(xué)習(xí)資料，多種網(wǎng)課機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)資源，歷屆真題、考前沖刺、行政能力測(cè)試、資料分析、公共基礎(chǔ)、綜合寫作、常識(shí)、理論知識(shí)、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、言語(yǔ)理解、申論、時(shí)政、真題資料、面試等等國(guó)/省公務(wù)員考試學(xué)習(xí)資料匯總。
國(guó)家公務(wù)員考試有哪些崗位
公務(wù)員崗位分為縣級(jí)及以下崗位、市直及以上崗位、副省級(jí)崗位等，有法院、檢察院、司法局、公安局、市府辦、房管局、科技局、財(cái)政局、審計(jì)局、質(zhì)監(jiān)局、人事局、發(fā)改委、檔案局、招商局、信訪辦、安全辦、文化局等崗位。
公務(wù)員考試崗位
公務(wù)員省考設(shè)置的招錄職位基本為九至十五級(jí)，大多數(shù)為九至十四級(jí)的科員，少部分為十至十五級(jí)的辦事員和九至十三級(jí)的副主任科員；國(guó)家公務(wù)員考試設(shè)置的招錄職位以九至十二級(jí)的主任科員為主。
具體劃分如下：
一級(jí)：國(guó)務(wù)院總理
二至三級(jí)：國(guó)務(wù)院副總理，國(guó)務(wù)委員
三至四級(jí)：部級(jí)正職，省級(jí)正職
四至五級(jí)：部級(jí)副職，省級(jí)副職
五至七級(jí)：司級(jí)正職，廳級(jí)正職，巡視員
六至八級(jí)：司級(jí)副職，廳級(jí)副職，助理巡視員
七至十級(jí)：處級(jí)正職，縣級(jí)正職，調(diào)研員
八至十一級(jí)：處級(jí)副職，縣級(jí)副職，助理調(diào)研員
九至十二級(jí)：科級(jí)正職，鄉(xiāng)級(jí)正職，主任科員
九至十三級(jí)：科級(jí)副職，鄉(xiāng)級(jí)副職，副主任科員
九至十四級(jí)：科員
十至十五級(jí)：辦事員
國(guó)考考試科目分為筆試和面試。國(guó)考筆試分為公共科目和專業(yè)科目，公共科目包含行測(cè)和申論。專業(yè)科目是部分要求有?？瓶颇靠荚嚨膷徫灰疾斓目颇?。國(guó)考面試包含結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試、半結(jié)構(gòu)化面試、結(jié)構(gòu)化小組面試。
國(guó)家公務(wù)員筆試
國(guó)家公務(wù)員考試考公共科目和專業(yè)科目，公共科目包含行測(cè)和申論兩部分，公共科目是所有考生必須考的科目。而專業(yè)科目是部分要求有?？瓶颇靠荚嚨膷徫灰疾斓目颇俊?/p>
國(guó)考都有什么崗位
國(guó)家公務(wù)員考試（國(guó)考）是中國(guó)的一項(xiàng)重要招考制度，為各級(jí)政府機(jī)構(gòu)和公共機(jī)構(gòu)選拔人才。國(guó)考的崗位種類繁多，下面簡(jiǎn)要介紹一些常見(jiàn)的國(guó)考崗位。
行政管理類崗位：包括公務(wù)員、行政事業(yè)單位管理人員、公安干警等。這些崗位負(fù)責(zé)政府機(jī)關(guān)的日常管理工作，如制定政策、行政協(xié)調(diào)、法律監(jiān)察等。
人力資源管理類崗位：負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估、薪酬福利等人力資源管理工作。
經(jīng)濟(jì)管理類崗位：涉及經(jīng)濟(jì)規(guī)劃、財(cái)務(wù)管理、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)調(diào)研等。在國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略和政策制定中起著重要作用。
金融類崗位：包括銀行、證券、保險(xiǎn)等金融機(jī)構(gòu)的監(jiān)管、管理和服務(wù)工作。
教育類崗位：從事教育管理、教育研究、教育培訓(xùn)等工作。這些崗位常見(jiàn)于教育行政部門、高等學(xué)校、科研機(jī)構(gòu)等。
醫(yī)療衛(wèi)生類崗位：主要從事醫(yī)療衛(wèi)生管理、公共衛(wèi)生監(jiān)督、疾病防控等工作。在衛(wèi)生健康部門、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等都有需求。
環(huán)境保護(hù)類崗位：負(fù)責(zé)環(huán)境監(jiān)測(cè)、環(huán)境規(guī)劃、環(huán)境保護(hù)政策執(zhí)行等任務(wù)。在環(huán)保部門和相關(guān)機(jī)構(gòu)工作。
外交事務(wù)類崗位：負(fù)責(zé)國(guó)際交往、外交政策制定、外交事務(wù)協(xié)調(diào)等工作。主要在外交部、使領(lǐng)館等機(jī)構(gòu)工作。
科研類崗位：從事科學(xué)研究、科技創(chuàng)新、科研項(xiàng)目管理等工作。常見(jiàn)于科研院所、高校等。
文化傳媒類崗位：涉及文化藝術(shù)管理、新聞出版、廣播電視、影視制作等領(lǐng)域。
這只是國(guó)考崗位的一小部分，實(shí)際上還有許多其他領(lǐng)域的職位。每年的國(guó)考招錄計(jì)劃會(huì)根據(jù)需求和政策變化而有所調(diào)整?？忌梢愿鶕?jù)自己的興趣和專業(yè)背景選擇適合的崗位報(bào)考。
國(guó)家公務(wù)員一般都有什么崗位
公務(wù)員（Civil servants），全稱為國(guó)家公務(wù)員，是各國(guó)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理經(jīng)濟(jì)社會(huì)秩序和國(guó)家公共資源，維護(hù)國(guó)家法律規(guī)定，貫徹執(zhí)行相關(guān)義務(wù)的公職人員。在中國(guó)，公務(wù)員是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。
公務(wù)員包括的職業(yè)有五大類，這五大類分別為政府組織部門；黨委機(jī)關(guān)；人大、政協(xié)機(jī)關(guān)；群團(tuán)機(jī)關(guān)；公檢法司部門。
職位劃分：綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類等類別
報(bào)考基本要求：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；
（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（六）具有符合職位要求的工作能力；
（七）具有大專以上文化程度；
（八）具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
公務(wù)員考試一般流程為：公告發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名(提交報(bào)考申請(qǐng)、報(bào)名資格網(wǎng)上初審、體能測(cè)評(píng)、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)等)、打印準(zhǔn)考證、筆試、查成績(jī)、調(diào)劑、遞補(bǔ)、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示和審批。
公務(wù)員考試科目：
1.《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》
行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)包括資料分析、判斷推理以及言語(yǔ)表達(dá)等方面。
2.《申論》
申論考察的是從事機(jī)關(guān)單位所具備的基本能力。
考試過(guò)程：
考試包括筆試和面試，筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時(shí)間，并統(tǒng)一組織閱卷評(píng)分。
對(duì)筆試合格的考生，依筆試成績(jī)高低順序，按招考職位擬錄用人數(shù)1：3的比例由人事部門確定面試對(duì)象，面試時(shí)間會(huì)有差異，屆時(shí)會(huì)有通知，并在相關(guān)網(wǎng)站公布。
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公務(wù)員都有什么職位
公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系是：
（一）國(guó)家級(jí)正職：一級(jí)；
（二）國(guó)家級(jí)副職：四級(jí)至二級(jí)；
（三）省部級(jí)正職：八級(jí)至四級(jí)；
（四）省部級(jí)副職：十級(jí)至六級(jí)；
（五）廳局級(jí)正職：十三級(jí)至八級(jí)；
（六）廳局級(jí)副職：十五級(jí)至十級(jí)；
（七）縣處級(jí)正職：十八級(jí)至十二級(jí)；
（八）縣處級(jí)副職：二十級(jí)至十四級(jí)；
（九）鄉(xiāng)科級(jí)正職：二十二級(jí)至十六級(jí)；
（十）鄉(xiāng)科級(jí)副職：二十四級(jí)至十七級(jí)。
副部級(jí)機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、副省級(jí)城市機(jī)關(guān)的司局級(jí)正職對(duì)應(yīng)十五級(jí)至十級(jí)；司局級(jí)副職對(duì)應(yīng)十七級(jí)至十一級(jí)。
公務(wù)員調(diào)任資格條件：
第六條調(diào)任人選應(yīng)當(dāng)具備公務(wù)員法第十一條規(guī)定的條件，還應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：
（一）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，工作能力強(qiáng)、勤奮敬業(yè)、實(shí)績(jī)突出。
（二）具有與擬調(diào)任職位要求相當(dāng)?shù)墓ぷ鹘?jīng)歷和任職資歷。
（三）具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至擬任職務(wù)累計(jì)所需的最低工作年限。
專業(yè)技術(shù)人員調(diào)入機(jī)關(guān)任職的，應(yīng)當(dāng)擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上，或者已擔(dān)任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
（四）調(diào)入中央機(jī)關(guān)、省級(jí)機(jī)關(guān)任職的，應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上文化程度；調(diào)入市（地）級(jí)以下機(jī)關(guān)任職的，應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭?。
（五）調(diào)任廳局級(jí)職務(wù)的，原則上不超過(guò)55周歲；調(diào)任縣（市）領(lǐng)導(dǎo)班子成員職務(wù)的，原則上不超過(guò)50周歲，調(diào)任其他處級(jí)職務(wù)的，原則上不超過(guò)45周歲；調(diào)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，原則上不超過(guò)40周歲。
（六）符合法律、法規(guī)、章程規(guī)定的其他條件。
因工作特殊需要，前款第（三）、（四）、（五）項(xiàng)需適當(dāng)調(diào)整的，市（地）級(jí)以下機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照干部管理權(quán)限報(bào)上一級(jí)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)同意，省級(jí)以上機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照干部管理權(quán)限報(bào)同級(jí)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)同意。
第七條公務(wù)員調(diào)出機(jī)關(guān)后擬再調(diào)入機(jī)關(guān)擔(dān)任高于調(diào)出機(jī)關(guān)時(shí)所任職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)具備從調(diào)出機(jī)關(guān)時(shí)所任職務(wù)晉升至擬調(diào)任職務(wù)所需的任職資格年限。
第八條有下列情形之一的人員，不得調(diào)任：
（一）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
（二）曾被開(kāi)除公職的；
（三）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
（四）受處分期間或者未滿影響期限的；
（五）正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的；
（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
以上內(nèi)容參考：百度百科-公務(wù)員
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