大家好，公務(wù)員考試面試去哪相信很多的網(wǎng)友都不是很明白，包括公務(wù)員面試地點一般在哪也是一樣，不過沒有關(guān)系，接下來就來為大家分享關(guān)于公務(wù)員考試面試去哪和公務(wù)員面試地點一般在哪的一些知識點，大家可以關(guān)注收藏，免得下次來找不到哦，下面我們開始吧！
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公務(wù)員由哪個部門組織面試
公務(wù)員面試由省人事部門統(tǒng)一組織，各個地市的人事部門配合。一般來講，現(xiàn)在公務(wù)員考試面試已經(jīng)做的很公平了。有很多手段來方式暗箱操作。
1考官異地交流
因為是省一級主管單位組織實施，所以會把各個地市的部分考官來回調(diào)換，這樣避免當(dāng)?shù)厝耸虏块T考官在當(dāng)?shù)蒯咚轿璞住?/p>
2考場雙向抽簽
考前不規(guī)定哪個考官在哪個具體的考場，一般只劃定考區(qū)，到了考試當(dāng)天，同一個考區(qū)的考官現(xiàn)場抽簽，來決定在哪一個考場?？忌彩且粯?，到了考區(qū)必須現(xiàn)場抽簽，這樣就能保證，考生和考官事前都不知道自己要面對誰。
3現(xiàn)場打分
之前面試打分時等到所有人考完試才統(tǒng)一公布的，現(xiàn)在大部分地區(qū)，都會現(xiàn)場給考生打出分?jǐn)?shù)，并告知學(xué)生本人。這樣一來，避免了所有人考試完畢之后，有人修改成績的行為。
4多維監(jiān)督
為了避免面試不公，現(xiàn)在很多考場現(xiàn)場都會邀請監(jiān)督人員，由人大代表，或者考生家長代表組成，這些人就坐在考試現(xiàn)場，監(jiān)督整個過程，有些地區(qū)有條件的，還會現(xiàn)場錄像。
5考官管理
一組一般7-9名考官，考官打完分?jǐn)?shù)后，要去掉一個最高分，去掉一個最低分，把最后的分?jǐn)?shù)平均。才是考生的分?jǐn)?shù)。而且，在所有考官的打分匯總中，如果某一個考官的打分比平均分高出很多，或者低處很多，考官的管理部門還要聞訊和調(diào)查。有問題者，取消其考官資格。
綜上所述，面試一般來說還是很公平的，而且越來越公平。
2020年國家公務(wù)員面試地點在哪什么時候進(jìn)行
2020年度國家公務(wù)員面試時間及地點需以報考單位的面試通知為準(zhǔn)。
2020年度國考報考指南中告知，面試具體時間由招錄機(jī)關(guān)確定，一般在2020年2月進(jìn)行。
面試內(nèi)容和方式結(jié)合招考職位的工作內(nèi)容、工作性質(zhì)和工作特點確定。
比如，外交部，《外交部2020年公務(wù)員考試錄用工作有關(guān)說明及注意事項》中告知：
專業(yè)能力測試和面試計劃于2020年1月下旬在北京集中進(jìn)行，具體安排另行通知。
或參考2019年度國家公務(wù)員考試，部分單位面試時間整理(參考)：
公務(wù)員考試一般在哪考
公務(wù)員考試一般在考生所屬的省會城市參加考試。國家公務(wù)員考試在全國各省會城市、自治區(qū)首府、直轄市和個別較大城市設(shè)置考場。
報考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件的考生不得參加考試。
考試時間：2002年起，中央、國家機(jī)關(guān)公務(wù)員招考工作的時間被固定下來，報名時間在每年10月中旬，考試時間在每年11月的第四個周末。
省、直轄市、自治區(qū)國家公務(wù)員考試時間由各地自行決定并組織實施，部分地區(qū)每年在上、下半年各組織一次考試，全國大部分地區(qū)每年只考一次，省級以下公務(wù)員主管部門不組織開展公務(wù)員考試。
公務(wù)員面試地點一般在哪
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公務(wù)員面試地點：
省直的基本在省會城市地方的公務(wù)員基本會在地方。
公務(wù)員面試技巧：
第一，熟悉面試的基本題型。面試的常考題型有：綜合分析題、組織管理題、人際關(guān)系題、應(yīng)急應(yīng)變題、情境模擬題。每一種題型都有一個特定的最佳答題思路，這是答好每種題型的關(guān)鍵。而考生朋友們首先要做的就是在思考問題時盡量地按照最佳答題思路的順序走，盡量將最佳答題思路里各個層面的內(nèi)容涵蓋齊全。
第二，能迅速辨清題型、快速反應(yīng)出該題型的答題思路并在1分鐘的思考時間內(nèi)形成完整的答題思路。這一階段，考生朋友就應(yīng)該熟練地掌握了各類題型的基本答題思路，并且能夠熟練地應(yīng)用。但同時，問題也會隨之出現(xiàn)。第二階段普遍性的問題是，容易走入答題僵化的境地。也就是我們常說的套路化。特別是答題語言的套路化。這是考場上的大忌，大家試想一下，如果每一個有復(fù)習(xí)過面試的考生開頭都一樣，過度的用詞都一樣，結(jié)尾也一樣，那坐在考生席對面的考官會作何感想。所以我們第三階段要做的就是解決這個問題。
第三，去除僵化，決勝面試考場。去除答題僵化的關(guān)鍵就是，考生在把握最佳答題思路的基礎(chǔ)上，在用語上、事例上充分結(jié)合題設(shè)情境，加入自己的東西，作出有條理又有個性的答題，這樣就能幫助我們在面試考場上脫穎而出，獲得較好成績。而這里所提到的“自己的東西”是怎么來的呢?這就需要我們好好利用這“空閑的一個月”去積累，可以積累政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會、生態(tài)各個方面的名人名言，也可以積累一些原理效應(yīng)，更可以收集一些哲理故事。這樣，我們就能在乏味的面試考場上讓考官眼前一亮，助我們獲得最終的勝利。
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公務(wù)員考試面試有哪幾種方式
公務(wù)員面試通常有結(jié)構(gòu)化面試、半結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和結(jié)構(gòu)化小組面試這幾種
1.結(jié)構(gòu)化面試
結(jié)構(gòu)化面試是公務(wù)員考試的常見形式。結(jié)構(gòu)化面試整體考核是考官按照事先準(zhǔn)備好的面試題目一一提問，以標(biāo)準(zhǔn)格式記錄答題內(nèi)容，依據(jù)測評要素表以及評分參考要求進(jìn)行評分。進(jìn)入考場后大家自報考號，問好落座答題。注意不要直接說自己的姓名，否則會被取消面試面試資格;答題之前仔細(xì)聽考官的答題引導(dǎo)語，記住答題總時間是多長，聽題作答還是看題作答不同考場會有所不同。
2.半結(jié)構(gòu)化面試
公務(wù)員考試半結(jié)構(gòu)化面試整體流程和結(jié)構(gòu)化面試類似，答題階段一般是標(biāo)準(zhǔn)題目作答之后，提問提前準(zhǔn)備的重要問題，但不要求按照固定次序提問，且可進(jìn)一步選擇性提問。
3.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
無領(lǐng)導(dǎo)小組討論是一種對考生進(jìn)行集體測試的方法，區(qū)別于結(jié)構(gòu)化和半結(jié)構(gòu)化面試的單人考核。答題過程提前準(zhǔn)備與工作相關(guān)的問題，按照考生報考職位相同或相近，進(jìn)行分組，人數(shù)不等，一般6-12人，在無領(lǐng)導(dǎo)者的情境下，給考生一定的時間討論出結(jié)果，環(huán)節(jié)分為：個人陳述—自由討論—總結(jié)陳詞，整個過程考官觀察了解考生的綜合分析、組織協(xié)調(diào)，人際交流，應(yīng)變等方面的能力并進(jìn)行評分。
4.結(jié)構(gòu)化小組面試
結(jié)構(gòu)化小組面試結(jié)合了結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的特點。結(jié)構(gòu)化小組面試由3名或4名考生同時進(jìn)行，有看題備考—答題—點評—回應(yīng)4個環(huán)節(jié)，抽簽決定答題順序，點評及回應(yīng)按照答題順序順延。面試過程中，答題、點評、回應(yīng)考官不會干預(yù)，也不會提醒。
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