其實公務(wù)員考試適用年齡的問題并不復(fù)雜，但是又很多的朋友都不太了解公務(wù)員考試年齡限制多少歲，因此呢，今天小編就來為大家分享公務(wù)員考試適用年齡的一些知識，希望可以幫助到大家，下面我們一起來看看這個問題的分析吧！
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公務(wù)員考試限制年齡多大
公務(wù)員考試限制年齡一般在18周歲以上、35周歲以下。
公務(wù)員考試分為國考和省考，國考和省考報考年齡要求基本一致，一般是18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生(非在職)人員年齡可放寬到40周歲以下。警察類職位對年齡有特殊要求，具體可以查看相關(guān)公告。
1、具有中華人民共和國國籍。
2、18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生(非在職)人員年齡可放寬到40周歲以下。
3、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
4、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
6、具有符合職位要求的工作能力。
7、具有大學(xué)?？萍耙陨衔幕潭?。
8、具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
公務(wù)員考試的基本形式：
公務(wù)員考試分為中央和地方兩種形式：
國家公務(wù)員考試是指：中央、國家機關(guān)以及中央國家行政機關(guān)派駐機構(gòu)、垂直管理系統(tǒng)所屬機構(gòu)錄用機關(guān)工作人員和國家公務(wù)員的考試。
地方的公務(wù)員考試是指：地方各級黨政機關(guān)，社團等為招錄機關(guān)工作人員和國家公務(wù)員而組織進行的各級地方性考試。
中央和地方考試單獨進行，不存在從屬關(guān)系，考生根據(jù)自己要報考的政府機關(guān)部門選擇要參加的考試，也可同時報考，相互之間不受影響。
中央公務(wù)員考試和地方考試性質(zhì)一樣，都屬于招錄考試，考生填報相應(yīng)的職位進行考試，一旦被錄取便成為該職位的工作人員。具體公務(wù)員政策可參看國家公務(wù)員網(wǎng)的相關(guān)政策。
地方公務(wù)員考試有資格考試和招錄考試兩種，資格考試即成績合格者發(fā)給公務(wù)員資格證書，考生可憑此資格證在市、區(qū)、縣等國家機關(guān)求職，如北京市。有的需要再參加具體部門的一些考試，有的直接面試考核。絕大多數(shù)地方公務(wù)員考試采用的是招錄考試的方式，考生選擇職位報名參加考試，考上后就直接錄取為該部門的公務(wù)員，和中央公務(wù)員考試程序一樣。
公務(wù)員的年齡限制
公務(wù)員的年齡限制：
1、一般人員報考年齡規(guī)定：18周歲以上、35周歲以下。應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生、博士研究生（非在職）招考年齡可放寬到40周歲以下。
2、錄用人民警察招考年齡：
省級及以上公安機關(guān)、監(jiān)獄、強制隔離戒毒管理機關(guān)錄用人民警察的報考年齡條件按照現(xiàn)行公務(wù)員報考年齡規(guī)定執(zhí)行。
地市及以下公安機關(guān)錄用人民警察的報考年齡條件為，一般不超過30周歲。應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職）和報考法醫(yī)職位的，一般不超過35周歲。
報考公安特警的人員年齡一般不超過25周歲。
司法行政部門監(jiān)獄、強制隔離戒毒所一線干警報考年齡一般不超過30周歲。應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職）及獄醫(yī)、心理矯正等特殊職位招考年齡一般不超過35周歲。
擴展資料：不能報考公務(wù)員的如下：
1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2、在各級公務(wù)員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；
3、公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)工作人員被辭退未滿五年的；
4、現(xiàn)役軍人；
5、試用期內(nèi)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)工作人員；
6、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
7、具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。
此外，報考人員不得報考與招錄機關(guān)公務(wù)員有公務(wù)員法第六十八條所列情形的職位。
公務(wù)員法第六十八條規(guī)定：“公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機關(guān)從事組織、人事、紀檢、監(jiān)察、審計和財務(wù)工作?！?/p>
公務(wù)員錄用考試是職位競爭考試，報考人員通過筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的選拔，最終將被錄用到所報考的職位上去任職。如果報考人員與招錄機關(guān)公務(wù)員有公務(wù)員法第六十八條所列情形，一旦報考該職位且被錄用，則立即形成回避關(guān)系。
參考資料：百度百科——國家公務(wù)員考試
公務(wù)員考試年齡限制多少歲
公務(wù)員考試是有年齡限制的，公務(wù)員考試適用年齡是18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下。
錄用人民警察招考年齡是特別要求的，具體如下：省級及以上公安機關(guān)、監(jiān)獄、強制隔離戒毒管理機關(guān)錄用人民警察的報考年齡條件按照現(xiàn)行公務(wù)員報考年齡規(guī)定執(zhí)行。
地市及以下公安機關(guān)錄用人民警察的報考年齡條件為，一般不超過30周歲（即1986年10月以后出生），2018年應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職）和報考法醫(yī)職位的，一般不超過35周歲（即1981年10月以后出生）。
報考公安特警的人員年齡一般不超過25周歲（即1991年10月以后出生）。司法行政部門監(jiān)獄、強制隔離戒毒所一線干警報考年齡一般不超過30周歲（即1986年10月以后出生），2018年應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職）及獄醫(yī)、心理矯正等特殊職位招考年齡一般不超過35周歲（即1981年10月以后出生）。
公務(wù)員的優(yōu)勢：
公務(wù)員工作時間寬松，不會經(jīng)常加班，上班時間固定，全年雙休，國家法定節(jié)假日更是一天不少，通常都會準時下班回家。
工作穩(wěn)定，不用整天提心吊膽害怕丟掉工作，工資是國家財政統(tǒng)一發(fā)放，只要做好自己的本職工作，不違法亂紀，工作就丟不掉。不用擔(dān)心社會經(jīng)濟不景氣而發(fā)不了工資。
工作壓力小，只要考上公務(wù)員，不用擔(dān)心工作崗位淘汰，也不用在公司的高壓政策下工作，相對于其他工作來說，公務(wù)員的工作壓力是比較小的。
公務(wù)員考試有年齡限制嗎可以考到幾歲啊
公務(wù)員考試的要求是有年齡限制的，一般來說，公務(wù)員的報考年齡需在18周歲以上，35周歲以下，應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生放寬到40周歲以下。截止時間一般是定在招考公告發(fā)布之前。
計算方式是從出生起一年為一周歲。也就是說，如果考生在1994年11月11日出生，那么過了2017年11月11日這一天，滿23歲，即考生年齡為23周歲。
年齡要求
上述的年齡要求是一般人員報考公務(wù)員的年齡規(guī)定，適用于大多數(shù)人而不是絕對的。簡而言之，并非所有職位的招考年齡都是一樣的。
比如，對于地處艱苦邊遠地區(qū)的中央機關(guān)直屬機構(gòu)縣（區(qū)）級以下職位，視情況對年齡條件有所調(diào)整。
除了邊遠地區(qū)外，地市及以下公安機關(guān)錄用人民警察的報考年齡一般不超過30周歲（應(yīng)屆研究生及法醫(yī)職位一般不超過35歲）；報考公安特警的人員年齡一般不超過25周歲。
公務(wù)員或事業(yè)單位考試有年齡限制么
有。
公務(wù)員考試是有年齡限制的，一般的限制條件在18周歲以上，35周歲以下，應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生（非在職）人員年齡可放寬到40周歲以下。事業(yè)單位的年齡限制也可以參照公務(wù)員的，應(yīng)該相差不多，沒有明確的規(guī)定，可以根據(jù)具體的事業(yè)單位的招考公告看具體的年齡限制。
根據(jù)國家、省有關(guān)文件，對國家連片特困地區(qū)大別山片區(qū)縣、大別山片區(qū)外國家扶貧開發(fā)工作重點縣和省扶貧開發(fā)工作重點縣及享受省扶貧開發(fā)工作重點縣待遇區(qū)（含省直、市直在上述縣的事業(yè)單位）招聘縣鄉(xiāng)事業(yè)單位管理人員和初級專業(yè)技術(shù)人員的，年齡可放寬至40周歲，招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員，學(xué)歷最低可以到高中、中專。
擴展資料：
注意事項：
1、需要注意報名條件，其次查看職位表，確定想報的職位。
2、確保報名信息的真實準確性，報考者應(yīng)按照要求完整、真實填寫本人報名信息，否則系統(tǒng)將無法提交考生報名信息，招聘單位無法進行審核。
3、每位報考者只能報考一個崗位，報名與考試時使用的身份證件必須一致。
4、應(yīng)聘者要對填報信息的真實性、準確性負責(zé)，提供虛假錯誤加分信息的招聘者，取消招聘資格。
5、凡因個人漏填加分信息而未享受加分政策的，不再加分。
6、招聘者必須按要求如實填報本人信息，對偽造有關(guān)證件，材料，填報虛假信息隱瞞騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消招聘資格。
參考資料來源：百度百科-公務(wù)員考試
參考資料來源：百度百科-事業(yè)單位考試
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