大家好，關(guān)于公務(wù)員引進(jìn)碩士考試嗎很多朋友都還不太明白，今天小編就來(lái)為大家分享關(guān)于人才引進(jìn)在試用期可以考公務(wù)員嗎的知識(shí)，希望對(duì)各位有所幫助！
本文目錄
- 人才引進(jìn)在試用期可以考公務(wù)員嗎
- 研究生考公務(wù)員好考嗎
- 碩士人才引進(jìn)和公務(wù)員哪個(gè)好
- 研究生可以考公務(wù)員嗎
- 985碩士可以引進(jìn)公務(wù)員嗎
人才引進(jìn)在試用期可以考公務(wù)員嗎
可以的，首先，對(duì)于人才引進(jìn)政策而言，其面向的對(duì)象都是碩士畢業(yè)生，而地方提供的編制基本上都是事業(yè)編制。在整個(gè)人才引進(jìn)過(guò)程當(dāng)中，雖然不用經(jīng)過(guò)筆試階段，但是其相關(guān)政策的制定仍然是由地方省級(jí)政府出臺(tái)的，而且也遵循著一定的原則，而且由于人才引進(jìn)政策的實(shí)施以地方為主，因此地方能夠提供的編制類型也就只有事業(yè)編制，而如果想要行政編制或者是參公編制，通過(guò)人才引進(jìn)這個(gè)政策是不能得到的，所以說(shuō)通過(guò)人才引進(jìn)入職的都是事業(yè)編制。
對(duì)于參公編制來(lái)說(shuō)，雖然屬于事業(yè)編制但其管理方式是參照公務(wù)員法進(jìn)行管理的，因而并不適用于人才引進(jìn)政策，當(dāng)然，各地為了更好地吸引人才也出臺(tái)了相關(guān)的政策，但是這個(gè)并不屬于人才引進(jìn)的范疇，更多的是屬于專項(xiàng)招聘，而且其招聘人員的身份屬于行政編制，過(guò)程也是按照公務(wù)員考試的程序進(jìn)行的，考上以后都是選調(diào)生，所以說(shuō)通過(guò)人才引進(jìn)入職的都是事業(yè)編制，即使是參公單位其身份也是事業(yè)編制，并不屬于參照公務(wù)員辦法管理的事業(yè)編制。
其次，通過(guò)人才引進(jìn)方式入職以后，肯定是可以繼續(xù)參加公務(wù)員考試的，不過(guò)不能以應(yīng)屆生身份參加。對(duì)于人才引進(jìn)來(lái)說(shuō)，由于其使用的事業(yè)編制，因此對(duì)于已經(jīng)入職的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)仍然可以繼續(xù)參加公務(wù)員考試，但是由于已經(jīng)和引進(jìn)單位簽訂的三方協(xié)議，這個(gè)時(shí)候肯定已經(jīng)失去了應(yīng)屆生身份，同時(shí)，對(duì)于人才引進(jìn)而言一般都會(huì)有最低服務(wù)期限的限制，雖然這項(xiàng)政策的執(zhí)行具有彈性，但是對(duì)于想要繼續(xù)報(bào)考公務(wù)員的人員而言，仍然需要提前了解好這些，避免在入職以后單位以不滿最低服務(wù)年限的要求拒絕為其開(kāi)具“同意報(bào)考證明”。
最后，人才引進(jìn)政策對(duì)于碩士畢業(yè)生來(lái)說(shuō)是不可多得利好政策，特別是一般大學(xué)的畢業(yè)生，而這個(gè)政策還能在持續(xù)多久就很難說(shuō)了，畢竟隨著時(shí)間的不斷推移，人才引進(jìn)政策的實(shí)施也更加復(fù)雜，而且通過(guò)人才引進(jìn)入職的還會(huì)有一定的人才津貼，這些都是人才引進(jìn)的優(yōu)勢(shì)所在，當(dāng)然，人才引進(jìn)是不可能為其提供行政編制的，不過(guò)博士畢業(yè)的可以通過(guò)人才引進(jìn)獲得行政編制，不過(guò)程序很復(fù)雜，需要很強(qiáng)的個(gè)人能力才可以實(shí)現(xiàn)。
研究生考公務(wù)員好考嗎
公務(wù)員更難。
如果我們比較競(jìng)爭(zhēng)的激烈程度，肯定是公務(wù)員考試更難。在公務(wù)員考試中，一個(gè)普普通通的公務(wù)員崗位，三五百個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)是很平常的事兒。有的公務(wù)員考試熱門崗位，競(jìng)爭(zhēng)者多達(dá)上千人。但是在碩士研究生入學(xué)考試中，很少會(huì)出現(xiàn)上千人競(jìng)爭(zhēng)同一個(gè)崗位的情況，哪怕是北大、清華碩士研究生考試，平均競(jìng)爭(zhēng)比，也不可能達(dá)到公務(wù)員考試這么高的熱度。
公務(wù)員考試，筆試考兩科，一科是行政職業(yè)能力測(cè)試，全是選擇題，一科是申論，全是主觀題。
碩士人才引進(jìn)和公務(wù)員哪個(gè)好
人才引進(jìn)：
相比于一般的公務(wù)員考試，人才引進(jìn)的競(jìng)爭(zhēng)性低；在待遇方便，人才引進(jìn)入職后進(jìn)的是事業(yè)編制管理崗，研究生的話一年轉(zhuǎn)正后工資享受副科待遇（就是管理八級(jí)），本科的話就轉(zhuǎn)正就是管理九級(jí)，在其他方面，我們這每年還會(huì)給他們發(fā)放安家費(fèi)，免費(fèi)提供公寓（每個(gè)人一個(gè)一房一廳的套件，可以住三年）；在職務(wù)方面，人才引進(jìn)雖然是事業(yè)編制，但其一般都會(huì)在行政單位辦公，轉(zhuǎn)正后經(jīng)考核，研究生的還可以掛職所在單位的副職領(lǐng)導(dǎo)，相比與一般的事業(yè)單位人員，其福利待遇都要好很多。
一般公務(wù)員：
通過(guò)統(tǒng)考招錄，競(jìng)爭(zhēng)大，這幾年的就業(yè)壓力大，大多人都選擇公務(wù)員這條路，一些熱門的職位開(kāi)考比例達(dá)到幾百比一，幾百個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位，其競(jìng)爭(zhēng)激烈性可想而知。考公務(wù)員如果家里沒(méi)什么背景的，那在選擇職位的時(shí)候要慎重考慮，遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層就不要選了，特別是未婚的女孩子，因?yàn)楝F(xiàn)在的基層都是有服務(wù)期的，一般是五年，而且現(xiàn)在在職的公務(wù)員都不能再繼續(xù)考，除非是遴選，但遴選也是要過(guò)了服務(wù)期，所以還是慎重考慮，
研究生可以考公務(wù)員嗎
可以考。而且優(yōu)勢(shì)很多。
研究生畢業(yè)是可以考公務(wù)員的。公務(wù)員報(bào)考條件：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、18周歲以上、35周歲以下，當(dāng)年應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生(非在職)人員年齡可放寬到40周歲以下;
3、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
4、具有良好的品行;
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6、具有符合職位要求的工作能力;
7、具有大專以上文化程度;
8、具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
擴(kuò)展資料：
無(wú)法報(bào)考公務(wù)員的人員：
1、現(xiàn)役軍人。
2、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
3、在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員。
4、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和被開(kāi)除公職的人員。
5、在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員。
6、公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的。
7、法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。
8、報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招錄職位。
985碩士可以引進(jìn)公務(wù)員嗎
985所高校的研究生和博士生除了參加一般公務(wù)員考試外，還有其他渠道成為公務(wù)員。最常見(jiàn)的是定向招聘和人才引進(jìn)。流行地區(qū)的定向選擇對(duì)學(xué)校和學(xué)歷有很高的要求。對(duì)985211所高校基本開(kāi)放。這些學(xué)生是組織培訓(xùn)的重點(diǎn)，將來(lái)將成為組織的中流砥柱。
3.985大學(xué)生更有可能通過(guò)考試
事實(shí)上，公務(wù)員考試與高考類似，需要大量復(fù)習(xí)。最終錄取取決于考試成績(jī)。能夠進(jìn)入985所高校的學(xué)生基本上都是考試成績(jī)好的學(xué)生。如果他們是研究生或博士生，他們的學(xué)習(xí)能力是毫無(wú)疑問(wèn)的。實(shí)際上，他們更容易準(zhǔn)備公務(wù)員考試。然而，畢業(yè)于985所高校的學(xué)生往往目光遠(yuǎn)大，他們也瞄準(zhǔn)了熱門崗位。競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手也是同樣的學(xué)術(shù)霸主，所以實(shí)際的競(jìng)爭(zhēng)仍然很大。
總的來(lái)說(shuō)，985碩士和博士考公務(wù)員很大的優(yōu)勢(shì)，人才無(wú)論走到哪里都會(huì)受到重視，努力永遠(yuǎn)不會(huì)白費(fèi)。
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