公務(wù)員公安考試錄用順序(公務(wù)員招錄的原則和流程什么)


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公務(wù)員公安考試錄用順序(公務(wù)員招錄的原則和流程什么)

本文目錄

公務(wù)員公安考試錄用順序(公務(wù)員招錄的原則和流程什么)

  1. 公務(wù)員招錄的原則和流程什么
  2. 2021國家公務(wù)員考試:公安機(jī)關(guān)人民警察職位的考試如何安排
  3. 公務(wù)員考試從考試開始到錄用需要哪些流程
  4. 公務(wù)員考試錄用都包含哪些程序和環(huán)節(jié)
  5. 公務(wù)員考試公安類,先體能測試還是先面試

公務(wù)員招錄的原則和流程什么

原則一:選擇職位要投己所“好”

公務(wù)員公安考試錄用順序(公務(wù)員招錄的原則和流程什么)

在如今公考熱力不減的當(dāng)下,大多數(shù)人選擇報考公務(wù)員,更多的是將其作為適合自己且打算長遠(yuǎn)發(fā)展的一個職業(yè)。所以,考生選擇報考的部門及職位幾乎決定了你未來5年、10年甚至更長時間的工作環(huán)境、生活圈子甚至發(fā)展規(guī)劃。所以,在選擇職位時要結(jié)合具體的工作性質(zhì)及自己的興趣愛好,有興趣了,才能工作投入,工作才能做好,才能實(shí)現(xiàn)自我價值。

原則二:根據(jù)專業(yè)招錄及報考情況選擇

除了學(xué)歷條件,所學(xué)專業(yè)也是決定考生能否報考的關(guān)鍵因素。這里需要注意的是,考生所填報的專業(yè)應(yīng)以畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。如果考生在翻閱職位表后發(fā)現(xiàn),自己所學(xué)專業(yè)在招考中沒有涉及或者不太理想的考生,適時也可以考慮報考不限專業(yè)的職位(但這類職位競爭一般較激烈)。另外,國家公務(wù)員考試網(wǎng)提醒大家一定要看清楚自己的專業(yè)是否符合所選職位,再謹(jǐn)慎報考,必要時可及時向招考機(jī)關(guān)進(jìn)行咨詢。

原則三:參考往年職位的報考“冷熱”情況

在公務(wù)員考試中,“熱門”職位與較“冷門”職位的招錄比往往差異比較大,往往前者招錄人數(shù)多、或條件限制較寬松、或工作待遇豐厚、工作環(huán)境佳等,那么職位好的,大家都想勉力一試,如此一來考取的機(jī)會就會很小;相比之下,“冷門”職位可能由于招錄人數(shù)少或者報考條件高等原因,導(dǎo)致報考人數(shù)較少,所以選偏冷一點(diǎn)的職位考取的幾率會更大一點(diǎn)。但是職位冷門,不一定就沒有發(fā)展前景。所以關(guān)于報考的“冷熱”問題,或許對于考生來說,是一把“雙刃劍”??忌谶x擇職位前,可翻閱往年報考省份公務(wù)員考試的考情作參考。

原則四:職位選擇盡量“就高不就低”

國家公務(wù)員考試網(wǎng)通過考生反饋經(jīng)驗(yàn)發(fā)現(xiàn):有些碩士等較高學(xué)歷人員,因?yàn)榉N種原因在報考時有點(diǎn)勉強(qiáng)地選擇要求為本科或更低職位,以此來擴(kuò)大自己的學(xué)歷優(yōu)勢,殊不知報考競爭力非常大,備考壓力倍增??忌鷤冊诼毼贿x擇時盡量“就高不就低”。這樣做主要的優(yōu)勢在于:考生使學(xué)歷、專業(yè)、其它條件等各方面盡可能滿足職位要求,減少競爭對手,提高競爭力。

那么,如果自己所考省份的職位表暫未發(fā)布的話,就可暫先參考往年職位表,然后翻閱職位表中的報考條件與自身?xiàng)l件作比照,保留幾個有意向的職位作,進(jìn)而做做往年省考筆試真題測驗(yàn)一下,參照分?jǐn)?shù)線看看自己所得分?jǐn)?shù)大概在哪一個層次,當(dāng)然,每年招考單位是否參加招考以及招考人數(shù)可能都有變化,所以往年招考職位表只作參考。經(jīng)過這個一系列的過程后,相信考生也能對自己的實(shí)力有個大概的判斷,從而理性選擇。

原則五:參考往年筆試分?jǐn)?shù)線選擇職位

上述中的第四點(diǎn),其實(shí)也提到了參考往年筆試合格分?jǐn)?shù)線對于考生在選擇職位中的應(yīng)用。正所謂”知己知彼,百戰(zhàn)不殆。只有了解了筆試合格分?jǐn)?shù)線及自己的現(xiàn)有水平,才能給自己制定一個“分?jǐn)?shù)”上的目標(biāo),并朝著目標(biāo)努力。另外,考生可以據(jù)此及時自我檢測,查漏補(bǔ)缺,要知道動力對于一個人的進(jìn)步是非常重要的??忌汕巴鶉夜珓?wù)員考試網(wǎng)搜索本省往年公務(wù)員考試的筆試合格分?jǐn)?shù)線進(jìn)行查看。

2021國家公務(wù)員考試:公安機(jī)關(guān)人民警察職位的考試如何安排

2021國考公安機(jī)關(guān)人民警察職位考試安排

報考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的人員,先參加2020年11月28日下午進(jìn)行的專業(yè)科目筆試,然后參加11月29日進(jìn)行的公共科目筆試,其專業(yè)科目筆試成績與公共科目筆試成績一同公布。筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論、專業(yè)科目筆試成績分別占40%、30%、30%的比例合成。考試地點(diǎn)設(shè)在全國各直轄市、省會城市和自治區(qū)首府,不在其他城市設(shè)置考點(diǎn)。請以上報考者在網(wǎng)上報名時,選擇合適的筆試考點(diǎn)。

詳情點(diǎn)擊鏈接查看:中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2021年度考試錄用公務(wù)員報考指南

公務(wù)員考試從考試開始到錄用需要哪些流程

你好,很高興為您解答:

1、公務(wù)員考試包括筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考查和公示環(huán)節(jié)。

2、筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》和《申論》(滿分各為100分)。其中,法院系統(tǒng)法官助理職位、檢察院系統(tǒng)檢察官助理職位筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》和《法律綜合》(滿分各為100分)。

3、筆試結(jié)束后,按筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)各職位招考計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各職位進(jìn)入面試的人選名單。招考職位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時,按照該職位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。面試前,進(jìn)入面試的人選需持報考資格證書原件等材料到招錄機(jī)關(guān)進(jìn)行資格復(fù)審。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)的,取消該報考人員參加面試的資格。未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加資格原件審查的,視為放棄面試資格。

4、招考職位要求進(jìn)行體能測評的,需在面試之前進(jìn)行體能測評,具體時間另行通知。按照筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)各職位招考計(jì)劃數(shù)與參加體能測評人選1:4的比例確定參加體能測評人選名單。招考職位參加體能測評的人數(shù)達(dá)不到1:4比例時,按照該職位實(shí)際人數(shù)組織體能測評。體能測評不合格及未按照規(guī)定的時間地點(diǎn)參加體能測評的人員,不能進(jìn)入面試。

5、招考職位要求進(jìn)行體能測評的,需在面試之前進(jìn)行體能測評,具體時間另行通知。按照筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)各職位招考計(jì)劃數(shù)與參加體能測評人選1:4的比例確定參加體能測評人選名單。招考職位參加體能測評的人數(shù)達(dá)不到1:4比例時,按照該職位實(shí)際人數(shù)組織體能測評。體能測評不合格及未按照規(guī)定的時間地點(diǎn)參加體能測評的人員,不能進(jìn)入面試。

6、面試為結(jié)構(gòu)化面談,及格線為60分,達(dá)不到及格線的不予錄用。

7、市公務(wù)員主管部門根據(jù)各招錄機(jī)關(guān)事先申報的專業(yè)科目考試設(shè)置情況,實(shí)施專業(yè)科目考試。報考人員不按規(guī)定的時間地點(diǎn)參加專業(yè)科目考試的,視為自動放棄面試資格。招錄機(jī)關(guān)根據(jù)實(shí)際需要,對進(jìn)入面試的報考人員進(jìn)行心理素質(zhì)測評,結(jié)果不計(jì)入面試成績,僅供參考。報考人員不按規(guī)定的時間地點(diǎn)參加心理素質(zhì)測評,視為自動放棄面試資格。

8、體檢和考察:面試結(jié)束后,按考試成績由高分到低分排序,按各職位招考人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例,確定參加體檢人員的名單。考試成績的計(jì)算方法為:

考試成績=公共科目筆試成績÷2×50%+面試成績×50%。

其中,面試成績由結(jié)構(gòu)化面談成績和專業(yè)科目考試成績按百分制6:4的比例合成。不進(jìn)行專業(yè)科目考試的,結(jié)構(gòu)化面談成績即為面試成績。筆試成績和面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù)。若報考人員總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出職位錄用計(jì)劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況,則一同確定為參加體檢人選。

9、公示:對擬錄用的人員,市公務(wù)員主管部門將在天津市人力資源和社會局門戶網(wǎng)站統(tǒng)一進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招錄機(jī)關(guān)名稱、擬錄用人員姓名、性別、報名序號等,公示期為7天。同時公布監(jiān)督舉報電話,接受社會監(jiān)督。

公務(wù)員考試錄用都包含哪些程序和環(huán)節(jié)

錄用公務(wù)員的程序包括:發(fā)布招考公告;報名和資格審查;采取筆試和面試的方式進(jìn)行考試;招錄機(jī)關(guān)根據(jù)考試成績確定考察人選,并對其進(jìn)行報考資格復(fù)審、考察和體檢;招錄機(jī)關(guān)根據(jù)考試成績、考察情況和體檢結(jié)果,提出擬錄用人員名單,并予以公示。

公示期滿,中央一級招錄機(jī)關(guān)將擬錄用人員名單報中央公務(wù)員主管部門備案,地方各級招錄機(jī)關(guān)將擬錄用人員名單報省級或者設(shè)區(qū)的市級公務(wù)員主管部門審批;試用與培訓(xùn),其中新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿合格的,予以任職,不符合的取消錄用。

公務(wù)員錄用考試采取筆試和面試等方式進(jìn)行,考試內(nèi)容根據(jù)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的基本能力和不同職位類別、不同層級機(jī)關(guān)分別設(shè)置。筆試包括公共科目和專業(yè)科目。公共科目由中央公務(wù)員主管部門統(tǒng)一確定。專業(yè)科目由省級以上公務(wù)員主管部門根據(jù)需要設(shè)置。

擴(kuò)展資料

報考公務(wù)員的條件:具有中華人民共和國國籍;年滿18周歲;擁護(hù)中華人民共和國憲法;具有良好的品行;具有正常履行職責(zé)的身體條件;具有符合職位要求的文化程度和工作能力;法律規(guī)定的其他條件。報考公務(wù)員除應(yīng)當(dāng)具備上述條件外,還應(yīng)當(dāng)具備省級以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件。

錄用公務(wù)員的原則:錄用公務(wù)員,必須貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)錄取的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采用考試與考核相結(jié)合的方法進(jìn)行。《公務(wù)員法》第24條規(guī)定,下列人員不得錄用為公務(wù)員:曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。

參考資料來源:百度百科-公務(wù)員錄用制度

參考資料來源:百度百科-公務(wù)員錄用規(guī)定

公務(wù)員考試公安類,先體能測試還是先面試

公務(wù)員考試公安類先進(jìn)行面試,面試合格的考生在體檢和考察前須參加由公安機(jī)關(guān)組織的人民警察職業(yè)心理能力測評和體能測評。公安類考生要進(jìn)行公安基礎(chǔ)知識考試、面試、心理測試、體能測試和體檢。

條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)18周歲以上、35周歲以下,應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;

(三)擁護(hù)中華人民共和國憲法;

(四)具有良好的品行。

公務(wù)員考試分為中央和地方兩種形式:

國家公務(wù)員考試是指:中央、國家機(jī)關(guān)以及中央國家行政機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)、垂直管理系統(tǒng)所屬機(jī)構(gòu)錄用機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員的考試。

地方的公務(wù)員考試是指:地方各級黨政機(jī)關(guān),社團(tuán)等為招錄機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員而組織進(jìn)行的各級地方性考試。

中央和地方考試單獨(dú)進(jìn)行,不存在從屬關(guān)系,考生根據(jù)自己要報考的政府機(jī)關(guān)部門選擇要參加的考試,也可同時報考,相互之間不受影響。

以上內(nèi)容參考:百度百科-公務(wù)員考試

好了,文章到此結(jié)束,希望可以幫助到大家。

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