大家好,今天小編來為大家解答以下的問題，關于仙桃市公務員考試，2022年湖北仙桃市考試錄用公務員體檢、考察公告這個很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
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2022年湖北仙桃市考試錄用公務員體檢、考察公告
【#公務員考試#導語】2022年湖北仙桃市考試錄用公務員體檢、考察公告已公布，為了方便廣大考生的查閱，下面無公務員頻道為您實時做出的更新。
根據(jù)《關于做好我省2022年度省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員體能測評、體檢、考察、公示和錄用審批等工作的通知》精神，現(xiàn)將仙桃市2022年度考試錄用公務員體檢、考察有關事項公告如下：
一、入圍體檢和考察人員名單
體檢、考察人員按照綜合成績從高到低的順序確定（名單見附件1）。除面向村（社區(qū)）干部考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員的職位按計劃錄用人數(shù)1∶1.5的比例確定外，其他職位的體檢、考察人員均按計劃錄用人數(shù)1∶1的比例確定。
二、體檢工作安排
（一）報到時間和地點
報到時間：2022年8月8日（星期一）上午7:00前
報到地點：仙桃市人民檢察院門口（沔州大道中段9號）
（二）體檢標準
體檢按照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定組織實施。
報考公安機關等職位的，還須符合《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）對身體條件的要求，《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目均不進行復檢。
（三）體檢要求
1．考生不按規(guī)定時間、地點參加體檢的視為自動放棄體檢資格。因考生體檢不合格或放棄體檢出現(xiàn)缺額的，在同職位人員中按綜合成績從高到低依次遞補。
2．考生報到時必須攜帶筆試準考證、身份證原件、中性筆1支，體檢費（預計500元，由體檢醫(yī)院現(xiàn)場收取，請考生自備現(xiàn)金，此費用不含復檢費），與筆試準考證相同的一寸免冠彩色登記照1張。
3．請參加體檢考生認真仔細閱讀并理解體檢標準相關文件，認真做好體檢準備工作。
4．考生在體檢前要注意飲食和休息。體檢前不能飲酒、熬夜；體檢前一天20:00以后不得進食；體檢當天早上空腹，在未做完抽血和B超項目檢查前，不得進食進水，以免影響檢查結果。
5．體檢結束后，工作人員將在當天聯(lián)系需要復檢考生，請考生保持通訊暢通，外地考生在體檢結果未正式出來前不要離開仙桃，當天未接到復檢通知方可離開。復檢只能進行一次，結果以復檢結論為準。
6．月經(jīng)期間的考生，應在體檢前向工作人員申請注明。關于妊娠生產期考生的體檢問題，以《湖北省2022年度省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員報考指南》第二十八條解釋為準。妊娠生產期考生應在體檢前向工作人員申請注明，暫不進行婦科、放射等體檢項目的體檢，但應在體檢表中注明原因，待妊娠生產結束后補做上述檢查。
三、考察工作安排
（一）考察時間
具體考察時間由考察組聯(lián)系考生確定，全市考察工作在8月11日（星期四）前完成。
（二）考察要求
考察時，考生需提交個人自傳（1500字左右，有關要求參照附件2）、無犯罪記錄證明、銀行個人征信記錄、法院失信被執(zhí)行記錄，及考察組要求準備的其他材料，并協(xié)助考察組做好各項考察工作。
其中，面向村（社區(qū)）干部考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員的職位考察對象還需向考察組提供個人德才情況和工作業(yè)績材料、計生證明，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委（黨工委）要提供對考察對象的鑒定材料。
四、注意事項
1．體檢考生須遵守常態(tài)化疫情防控工作要求，做好個人防護。在體檢乘車前，配合工作人員檢測體溫、查驗湖北省健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡信息。服從現(xiàn)場防疫檢測和考務管理，自備醫(yī)用外科口罩，體檢期間，除核驗身份、完成個別項目等情況按要求臨時摘除口罩外，其余時間應當全過程佩戴口罩。
2．參加體檢的考生必須嚴格遵守體檢紀律，聽從體檢工作人員安排。在體檢過程中不得透露個人姓名等信息或與本次體檢無關人員會面、交談，未經(jīng)許可不得離開體檢現(xiàn)場。對于體檢中冒名頂替、調換體檢樣本，或有其他舞弊情形的，按公務員考試作弊處理。嚴禁考生家長及陪同人員進入體檢集合地點和醫(yī)院體檢區(qū)域。
3．體檢、考察將同步組織實施，因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)缺額，由招錄機關根據(jù)需要確定是否遞補。需要遞補的，由招錄機關報公務員主管部門同意后，在報考同職位人員中按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補體檢、考察人選。請考生保持手機暢通，以便招錄機關聯(lián)系及時進行遞補。
咨詢電話：0728-3490032
1．仙桃市2022年度考試錄用公務員體檢、考察人員名單
2．考生撰寫個人自傳有關要求
2015年湖北仙桃市公務員考試擬錄用人員公示
根據(jù)《湖北省2015年度省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員工作實施方案》和《關于做好我省2015年度省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員體能測評、體檢、考察、公示和錄用審批工作的通知》要求，經(jīng)筆試、面試、體檢和考察，現(xiàn)將仙桃市2015年考試錄用公務員擬錄用人員名單予以公示（市公安局、市森林公安局、市國土資源局、市糧食局職位，共8人）。
公示時間：2015年9月2日至2015年9月8日，歡迎社會各界予以監(jiān)督。公示期間社會公眾對擬錄用人員如有異議，請在公示期內以口頭或書面形式向市公務員局反映。反映情況要實事求是，具體真實，署真實姓名，以便調查核實。
公示期間，市公務員局設立專線電話，負責來電接收。舉報電話為0728-3323313（市公務員局考試錄用科）。來信請寄仙桃市公務員局考試錄用科，郵政編碼：433000。
附：仙桃市2015年考試錄用公務員擬錄用人員公示名單
2012年湖北仙桃市公務員體檢有關事項公告
根據(jù)省委組織部、省人社廳、省公務員局《關于做好我省2012年遴選選調生和考試錄用公務員體能測評、體檢、考察、公示和錄用審批工作的通知》要求，現(xiàn)就仙桃市2012年公務員體檢有關事項公告如下：
一、體檢名單
按照招錄計劃與體檢人數(shù)1:1比例（從村、社區(qū)主職干部中定向招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員按1:2比例），從高分到低分依次確定參加體檢人選。具體名單附后。
二、體檢時間
請參加體檢的考生于2012年8月31日上午7:30前到仙桃市委大院大門前集合，由工作人員集中組織到省公務員考試錄用指定體檢機構進行體檢。
考生不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄體檢資格。
三、注意事項
1、參加體檢的考生須帶身份證、筆試準考證、體檢費350元（由醫(yī)院收?。?、與筆試準考證相同的二寸照片2張。
2、體檢前一天請注意休息，勿熬夜，不要飲酒，避免劇烈運動。體檢當天需進行采血、B超等檢查，請在受檢前禁食8-12小時。
3、體檢按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）執(zhí)行，報考人民檢察院司法警察職位的，還須符合《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]82號）對身體條件的要求。
4、考生體檢時須服從工作人員統(tǒng)一指揮，遵守體檢醫(yī)院相關規(guī)定。考生家長、親屬、朋友一律不能隨同前往體檢醫(yī)院，更不能與體檢工作人員接觸，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，以違紀論處，取消錄用資格。
5、考生的通訊工具由專人集中保管，考生在體檢過程中使用通訊工具的視為舞弊。
6、因放棄或體檢不合格出現(xiàn)缺額時，從報考同職位的考生中按綜合成績由高到低依次遞補體檢人選。
體檢完成后，組織對體檢合格考生進行考察，考察具體事項另行通知，請考生保持通訊暢通。
聯(lián)系電話：0728-3491213
附：仙桃市2012年公務員體檢人員名單
中共仙桃市委組織部
2012年8月28日
仙桃市2012年公務員體檢人員名單
（共51人）
萬家樂、萬雪晴、王永、王杰、王小威、王安陽、
王秋瑾、鄧利波、石晶、寧震、邢凈霖、朱林、
向會圣、劉萬朋、劉麗雯、劉雅玲、許旋、許加順、
孫建沖、李晶、李大朋、李冰清、楊政、楊倩、
肖鵬、吳偉、吳定幫、但玉詞、余光明、沈成、
沈凱、張兆、陳權、陳芳、陳莎、陳晨、
陳清平、周俊、鄭藝、胡慧娟、錢莎、徐志華、
黃永兵、黃意得、董穎俊、程莉、曾敏、曾晶、
詹曦、熊昌正、暴曉慧
仙桃市教育局的機關科室
信訪工作職責
1、通過處理群眾來信和接待群眾來訪受理檢舉、控告和申訴。
2、向本級紀檢監(jiān)察部門反映檢舉、控告和申訴的情況和問題。
3、承辦上級委辦和本級紀檢監(jiān)察部門受理的檢舉、控告和其他事項。
4、向本級有關黨組織和有關部門交辦檢舉、控告和申訴，向有關部門轉辦不屬于紀檢監(jiān)察機關職責范圍的信訪問題
5、調查研究就信訪工作情況、擬訂工作規(guī)章制度
6、協(xié)調處理信訪問題，疏導上訪群眾，維護正常工作程序和社會秩序
紀檢監(jiān)察機關受理范圍
紀檢機關受理范圍是：對黨員、黨組織違反黨章和其他黨內法規(guī)，違反黨的路線、方針、政策和法規(guī)和決議，利用職權謀取私利和其他敗壞黨風行為的檢舉、控告；黨員、黨組織對所受黨紀處分或紀律檢查機關所作的其他處理不服的申訴，其他涉及黨紀黨風的問題。
監(jiān)察機關受理范圍：對國家行政機關、國家公務員和國家行政機關任命的其他人員不服主管行政機關給予行政處分決定的申訴，以及機法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他有監(jiān)察機關受理的申訴。（社會力量辦學管理辦公室)
制定全市職業(yè)技術教育發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌協(xié)調全市職業(yè)技術教育工作；負責職業(yè)學校布點和專業(yè)、學制設置及招生工作；負責職業(yè)學校教育教學、學籍、評估等綜合管理和改革工作；負責全市普通初中畢業(yè)生的短期實用技術培訓；負責全市職業(yè)高中、初中的畢業(yè)證發(fā)放管理工作；指導職業(yè)技術學校的德育工作，參與研究、指導職業(yè)技術學校體育、衛(wèi)生工作；指導職業(yè)學校實驗室、實習基地的建設；指導并參與職業(yè)技術教育的教學科研工作。
統(tǒng)籌協(xié)調全市成人教育工作，指導成人教育教學管理和改革；制定成人教育工作的發(fā)展規(guī)劃及指導性教學文件；制定各類成人教育的評估標準并組織實施；指導、規(guī)劃、協(xié)調崗位培訓、農民實用技術培訓、高等和中等證書教育、大學后繼續(xù)教育；組織開展掃除青壯年文盲工作；指導成人的小學、初中、高中文·化教育工作；負責管理成人中、高等學歷教育和高等職業(yè)教育，負責管理教育系統(tǒng)的成人中、高等學校和廣播電視教育工作。
負責全市社會力量辦學的調查研究、審核審批和指導工作。負責編制全市教育事業(yè)發(fā)展中、長期規(guī)劃及年度計劃，組織、指導、協(xié)調、監(jiān)督規(guī)劃和計劃的實施；負責全市各級各類學校教育事業(yè)統(tǒng)計分析工作；會同有關部門搞好市直教育系統(tǒng)事業(yè)費的預、決算及日常管理工作；負責教育專項經(jīng)費的下?lián)芘c管理工作，會同有關部門制定落實多渠道籌措教育經(jīng)費的規(guī)定、標準和辦法；負責組織全市教育系統(tǒng)會計人員業(yè)務培訓工作；負責教育部門各級各類學校校舍規(guī)范化建設，抓好校園綠化美化及配套工作；負責直屬單位基建計劃的審查報批與管理工作。
負責對全市教育系統(tǒng)內的財務進行審計監(jiān)督；對校辦企業(yè)廠長、經(jīng)理離任進行效益審計，對所屬單位基建預、決算進行審計監(jiān)督，確保各項專款使用到位。負責全市大中專畢業(yè)生的報到和就業(yè)指導、推薦工作；負責畢業(yè)生需求信息和畢業(yè)生資源的搜集工作，組織開展畢業(yè)生供需信息交流活動。
負責管理停薪留職、落聘、落崗、待崗、自動離崗等公辦教職工；負責全市富余教職工和末分配大中專畢業(yè)生等人才的儲備、輸送工作。一、貫徹國家、省關于資助經(jīng)濟困難學生的方針、政策；參與提出本市各級各類學校經(jīng)濟困難學生資助工作的相關政策；制定資助經(jīng)濟困難學生的業(yè)務規(guī)范；收集掌握各級各類學校經(jīng)濟困難學生的信息，并提出咨詢服務。
二、辦理國家對貧困大學生助學貸款日常工作。
三、組織開展經(jīng)常性助學活動，多渠道籌措資助經(jīng)濟困難學生經(jīng)費，提出資助經(jīng)濟困難學生資金的分配使用方案。
四、承辦主管部門交辦的其他工作。（一）電化教育
1、根據(jù)省關于中小學教師教育技術能力建設計劃的總體部署，結合我市的實際情況，配合師訓部門，在市直小學開展教師教育技術能力培訓試點工作。
2、開展信息技術與學科整合工作，舉辦教育技術品牌系列活動。一是組織全市師生信息技術創(chuàng)新與實踐活動；二是參加全省師生電教作品大賽；三是做好“教育技術理論與實踐”征文活動。
3、加強各級現(xiàn)代教育技術實驗學校管理，做好“十一五”教育技術課題研究與指導，促進研究成果在學校實際教學工作中的廣泛應用。
（二）教育裝備
4、按照教育部頒發(fā)的四個教育行業(yè)標準和省教育廳有關文件要求，力爭完成一鎮(zhèn)（辦）一中學實驗室標準化、規(guī)范化建設工作任務。
5、狠抓教育部門政府集中采購行為規(guī)范，嚴格遵循政府集中采購程序，加強“裝備費”的使用和管理監(jiān)督，組織實施好教育單位的政府集中采購工作。
6、加強對新課程標準下實驗教學的指導工作，組織好2009年初中畢業(yè)生實驗技能考試。
7、貫徹鄂教備字（2009）1號文件精神，在全市中小學范圍內開展實施教學研究和自制教具活動，舉辦市級優(yōu)秀自制教具評選，報送優(yōu)秀作品參加全省第七屆自制教具評選活動。
（三）遠程教育
8、加強中小學現(xiàn)代遠程教育工程管理，認真清理遠程教育工程設備，嚴格設備變更手續(xù)，確保設備正常運行并服務教育教學。
9、狠抓鎮(zhèn)辦中心學校骨干項目管理員隊伍建設，配合師訓部門，認真開展項目學校項目管理員技能及教師資源應用培訓工作。
10、制定市遠程教育資源應用工作的指導意見，認真開展項目學校管理應用的檢查評估，推出一批應用示范學校，適時表彰獎勵遠程教育管理和應用工作先進單位和個人。
（四）教育信息化
11、優(yōu)化網(wǎng)絡結構，擴大服務規(guī)模。完成仙桃教育城域網(wǎng)網(wǎng)絡設施設備的更新?lián)Q代。展開新一輪網(wǎng)絡線路租用談判，確定仙桃教育城域網(wǎng)網(wǎng)絡租用服務商。加強學校網(wǎng)站信息安全監(jiān)督管理，推動優(yōu)秀網(wǎng)站建設，推廣專任教師博客，積極引領學校網(wǎng)絡文化。
12、加強網(wǎng)站管理，提高辦網(wǎng)質量。選定仙桃教育信息網(wǎng)信息發(fā)布平臺。改造仙桃教育信息網(wǎng)主頁頁面，豐富信息內容。做好全省地(市)級教育政務網(wǎng)站評估迎檢工作。
13、整合教育資源，促進網(wǎng)絡應用。進一步規(guī)范學校信息技術工作管理，加大對教育信息化的督導和評估力度。開展中小學信息技術教育工作視導檢查。組織2009年初中生信息技術考試。加強基礎教育信息資源建設，做好應用指導和技術服務工作。協(xié)助有關部門推動辦公自動化平臺的應用，開通局長信箱和實時在線咨詢系統(tǒng)，實行網(wǎng)上政務公開、網(wǎng)上辦事和公眾互動。參與中小學學生學籍網(wǎng)絡管理等系統(tǒng)的建設工作。
14、運用管理手段，強化隊伍建設。組織相關人員進行新軟件系統(tǒng)運用技術培訓。舉辦全市小學生信息技術競賽。仙桃市中小學后勤管理辦公室成立于1985年5月7日，隸屬于仙桃市教育局。作為我市勤工儉學的管理部門，對全市中小學勤工儉學、勞動實踐基地建設、寄宿制學校蔬菜副食基地建設等工作進行規(guī)劃、指導、協(xié)調、監(jiān)督、服務。其工作宗旨是為素質教育服務、為教育教學服務、為師生服務。
2006年年初，市教育局決定，全市中小學后勤管理由仙桃市中小學后勤管理辦公室負責。我們根據(jù)省市有關要求，努力實現(xiàn)兩個轉變：即在工作指導思想上由經(jīng)營型向服務型轉變；在工作方法上由指導型向引導型轉變，努力為我市中小學勤工儉學及后勤管理與改革服務。
仙桃省考進面分數(shù)
仙桃省考進面分數(shù)如下：
01、各個崗位進面平均分：
對比其他地市，2022年仙桃各崗位平均進面分數(shù)排名靠后，其中非鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位、公安崗位、社區(qū)定向崗位平均進面分數(shù)分別為144.86分、140.98分、207.82分、69.88分，其中公安崗位平均進面分數(shù)在17個地市中排名倒數(shù)第二。
對比2021年，2022年仙桃各崗位平均進面分有所上升，但差距都不大，整體進面分數(shù)不高。
02、仙桃地區(qū)近兩年最高/最低進面分數(shù)前10崗：
在非鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗中，2022年仙桃公務員最高進面分為仙桃市市場監(jiān)督管理局的質量執(zhí)法崗2，招錄1人，進面分為166.4分。最低進面分為湖北省漢江監(jiān)獄的執(zhí)法勤務崗，招錄2人，進面分為121.2分。進面第一名與最后一名相差45.2分。
在鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗中，2022年仙桃公務員最高進面分為仙桃市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關的街道綜合事務崗1，招錄4人，進面分為162.5分。最低進面分為仙桃市沔城回族鎮(zhèn)機關的鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合事務崗，招錄2人，進面分為115.6分。進面第一名與最后一名相差46.9分。
仙桃市公務員考試和2022年湖北仙桃市考試錄用公務員體檢、考察公告的問題分享結束啦，以上的文章解決了您的問題嗎？歡迎您下次再來哦！