這篇文章給大家聊聊關(guān)于靖西市公務(wù)員考試，以及在靖西考公務(wù)員需要什么條件對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站哦。
本文目錄
- 2015廣西公務(wù)員考試貧困縣有哪些
- 2023年百色靖西市商務(wù)局公開(kāi)招聘協(xié)管員公告
- 在靖西考公務(wù)員需要什么條件
- 廣西公務(wù)員考試怎么查看職位報(bào)名人數(shù)
- 靖西市自然資源局省考進(jìn)面分?jǐn)?shù)
2015廣西公務(wù)員考試貧困縣有哪些
博匯教育廣西分校為您解答：
28個(gè)國(guó)定貧困縣：
百色市：田東縣、平果縣、德?？h、靖西縣、那坡縣、凌云縣、樂(lè)業(yè)縣、田林縣、隆林各族自治縣、西林縣
河池市：羅城仫佬族自治縣、環(huán)江毛南族自治縣、南丹縣、天峨縣、鳳山縣、東蘭縣、巴馬瑤族自治縣、都安瑤族自治縣、大化瑤族自治縣
崇左市：天等縣、龍州縣
來(lái)賓市：金秀瑤族自治縣、忻城縣
南寧市：馬山縣、隆安縣
柳州市：三江侗族自治縣、融水苗族自治縣
桂林市：龍勝各族自治縣
21個(gè)區(qū)定扶貧縣：
百色市：右工區(qū)、田陽(yáng)縣
河池市：金城江區(qū)、宜州市
崇左市：扶綏縣、江州區(qū)、寧明縣、大新縣、憑祥市
來(lái)賓市：象州縣、武宣縣
南寧市：上林縣
柳州市：融安縣
桂林市：灌陽(yáng)縣、資源縣、恭城瑤族自治縣
賀州市：富川瑤族自治縣、昭平縣
防城港市：防城區(qū)、上思縣
梧州市：蒙山縣
2023年百色靖西市商務(wù)局公開(kāi)招聘協(xié)管員公告
因工作需要，經(jīng)市人民政府批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘海關(guān)協(xié)管員12名，為確保這次招聘工作順利進(jìn)行，特制定本公告。
一、招聘原則
按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，通過(guò)報(bào)名、資格審核、面試、體檢、考察等程序擇優(yōu)確定聘用人員。
二、招聘人員性質(zhì)及崗位招聘計(jì)劃
(一)招聘人員性質(zhì)
本次靖西市商務(wù)局招錄的協(xié)管員為非正式在編身份性質(zhì)，不納入機(jī)構(gòu)編制部門(mén)管理范圍。
(二)崗位招聘計(jì)劃
協(xié)管員12人，具體崗位招聘計(jì)劃詳見(jiàn)《靖西市商務(wù)局2023年公開(kāi)招聘協(xié)管員計(jì)劃表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.堅(jiān)決擁護(hù)黨的路線、方針、政策，有較強(qiáng)的政治思想素質(zhì);
2.遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性和工作責(zé)任感，服從安排，愛(ài)崗敬業(yè);
3.身心健康，吃苦耐勞，能夠勝任口岸管理部門(mén)輔助工作的需要;
4.年齡要求：年齡在18周歲以上、35周歲以下(1988年1月1日至2004年12月31日期間出生);
5.學(xué)歷要求：具有大專以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)考
1.受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;
2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.曾因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的;
4.道德敗壞或有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
5.直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H中有被判刑或者正在服刑的;
6.直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H參加非法組織、邪教組織或在境內(nèi)外從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
7.曾經(jīng)聘為協(xié)管員而辭職的;
8.其他不適合從事口岸部門(mén)輔助工作的其他情形。
四、招聘程序
按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名時(shí)間。
2023年1月13日至2023年1月20日(工作日8：00—12：00;15：00—18：00)，報(bào)名人數(shù)不足的根據(jù)需要可以順延。
(二)報(bào)名地點(diǎn)。
靖西市商務(wù)局7樓辦公室。
(三)報(bào)名要求。
應(yīng)聘人員采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)須提供以下材料：
1.應(yīng)聘人員憑國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證(學(xué)士學(xué)位證)、身份證、近期一寸紅底免冠彩色照片4張(背面寫(xiě)上名字)，填報(bào)《靖西市商務(wù)局公開(kāi)招聘協(xié)管員報(bào)名登記表》，報(bào)名不收取任何費(fèi)用。
2.復(fù)退軍人需提供相關(guān)復(fù)退證件材料。
報(bào)名時(shí)所提交的材料必須真實(shí)有效、準(zhǔn)確，因報(bào)名提交的材料不真實(shí)、不完整或者錯(cuò)誤填寫(xiě)報(bào)名信息而造成資格審查不通過(guò)、無(wú)法聯(lián)系等后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。
(四)資格審查。
報(bào)名結(jié)束后，由靖西市商務(wù)局根據(jù)招聘崗位要求對(duì)報(bào)名的考生進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的考生方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，如提交虛假報(bào)名資料的，取消其報(bào)名資格。
(五)面試
1.時(shí)間、地點(diǎn)：待定。
2.面試方式：面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試評(píng)委會(huì)由招聘單位、靖西市人力資源和社會(huì)保障局、用人單位組成。
面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、應(yīng)變能力和舉止儀表等，面試成績(jī)達(dá)到65分及以上為合格，方可入圍下一環(huán)節(jié)。
3.參加面試的應(yīng)聘人員須按規(guī)定攜帶個(gè)人身份證參加面試。
參加面試的應(yīng)聘人員由龍邦海關(guān)、靖西市商務(wù)局對(duì)報(bào)名的考生進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的考生方可進(jìn)行面試。
(六)體檢
根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員名單。
由招聘單位組織擬聘人員到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)，詳見(jiàn)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。
不按時(shí)參加體檢者，視同放棄本次應(yīng)聘，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理，放棄體檢或體檢不合格的不予聘用，由招聘單位按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予聘用。
(七)考察
根據(jù)體檢結(jié)果，按招聘人數(shù)1：1的比例確定考察人員名單。
被考察人員需提交公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)犯罪記錄證明，靖西市商務(wù)局進(jìn)行核實(shí)，如出現(xiàn)無(wú)法提交公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)犯罪記錄證明以及材料不合格者不予聘用，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)考察。
(八)公示
經(jīng)資格審查、面試、體檢、考察合格者，將擬聘用人員名單在靖西市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天，公示期滿無(wú)異議的，辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。
(九)聘用
1.本次招聘的協(xié)管員為臨時(shí)聘用人員，由靖西市商務(wù)局與聘用人員簽訂固定期限勞動(dòng)合同，聘期2年(含2個(gè)月試用期)，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，勞動(dòng)合同簽訂后須報(bào)靖西市人力資源和社會(huì)保障局備案。
聘用人員必須服從用人單位的工作崗位安排，否則不予聘用。
2.試用期滿經(jīng)考核合格者予以聘用，不合格者解除聘用合同。
在受聘期間由用人單位進(jìn)行年度考核(按聘用之日起滿一年為一個(gè)年度)，考核不合格者，予以解聘。
聘用合同期滿，勞動(dòng)關(guān)系自動(dòng)解除，如需繼續(xù)聘用，由靖西市商務(wù)局報(bào)告靖西市人民政府，市人民政府審批同意后，由靖西市商務(wù)局辦理續(xù)聘手續(xù)。
五、待遇
(一)聘用期間，聘用人員食宿、交通費(fèi)自理。
(二)本次招聘的協(xié)管員工資待遇根據(jù)《關(guān)于同意調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外臨時(shí)聘用人員工資待遇的批復(fù)》(靖政函〔2014〕42號(hào))，即2300元/月/人(含五險(xiǎn)個(gè)人自繳部分)，年度考核合格者還可享受年度績(jī)效考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)，全部由市財(cái)政全額負(fù)擔(dān)。
(三)由招聘單位按國(guó)家有關(guān)規(guī)定參照企業(yè)職工標(biāo)準(zhǔn)為聘用人員辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等5項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。
參保費(fèi)用單位負(fù)責(zé)繳納部分由市財(cái)政全額負(fù)擔(dān)，個(gè)人負(fù)責(zé)繳納部分由招聘單位從個(gè)人工資中代扣代繳，再由招聘單位按時(shí)足額上繳社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
聘用期內(nèi)，如有違法違紀(jì)行為或經(jīng)考核不合格者，中止勞動(dòng)合同，取消聘用資格。
六、其他要求
(一)高度重視公開(kāi)招聘工作。
相關(guān)部門(mén)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，招聘單位、主管部門(mén)要貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)加強(qiáng)招聘工作的組織實(shí)施，確保公開(kāi)招聘工作有序開(kāi)展。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行回避和保密制度。
招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在進(jìn)行招聘過(guò)程中，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，必須回避。
要嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，嚴(yán)防泄題、漏題，營(yíng)私舞弊等現(xiàn)象的發(fā)生。
(三)嚴(yán)格公開(kāi)招聘工作紀(jì)律。
對(duì)有下列情形之一的，必須嚴(yán)肅處理：
1.應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.應(yīng)聘人員在考試過(guò)程中作弊的;
3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊的，或在考察體檢過(guò)程中參與作弊的;
4.招聘工作人員故意泄露面試內(nèi)容的;
5.有關(guān)工作人員違反規(guī)定，影響招聘公平、公正的。
對(duì)違反公開(kāi)招聘工作紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，取消聘用資格。
對(duì)違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，已聘用的人員，解除聘用合同并給予清退。
聘用人員在報(bào)到時(shí)確認(rèn)已經(jīng)與其他用人單位不存在任何勞動(dòng)關(guān)系。
凡不按要求簽訂勞動(dòng)合同或不按時(shí)報(bào)到者一律取消其聘用資格。
(四)嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)政策規(guī)定。
招聘單位要嚴(yán)格按照招聘有關(guān)政策規(guī)定開(kāi)展招聘工作，自覺(jué)接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督。
對(duì)違反有關(guān)政策規(guī)定的，應(yīng)立即予以糾正，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為，視情節(jié)輕重按照規(guī)定對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，觸犯刑律的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
報(bào)名
附件：1.靖西市商務(wù)局2023年公開(kāi)招聘協(xié)管員計(jì)劃表
2.靖西市商務(wù)局公開(kāi)招聘協(xié)管員報(bào)名登記表
靖西市商務(wù)局
2023年1月12日
文件下載：
附件1.靖西市商務(wù)局2023年公開(kāi)招聘協(xié)管員計(jì)劃表.xls
附件2：靖西市商務(wù)局公開(kāi)招聘協(xié)管員報(bào)名登記表.doc
自考/成考有疑問(wèn)、不知道自考/成考考點(diǎn)內(nèi)容、不清楚當(dāng)?shù)刈钥?成考政策，點(diǎn)擊底部咨詢官網(wǎng)老師，免費(fèi)領(lǐng)取復(fù)習(xí)資料：https://www.87dh.com/xl/
在靖西考公務(wù)員需要什么條件
一、報(bào)考條件
報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（三）具有良好的品行；
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（五）具有符合職位要求的工作能力；
（六）18周歲以上、35周歲以下（1980年3月21日至1998年3月21日期間出生），應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職，下同）和報(bào)考海監(jiān)（漁政）船員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位的人員，年齡可放寬到40周歲以下（1975年3月21日以后出生）。
報(bào)考司法行政部門(mén)監(jiān)獄、戒毒一線干警職位和市級(jí)以下公安機(jī)關(guān)人民警察、人民法院司法警察、人民檢察院司法警察職位的人員，一般為18周歲以上、30周歲以下（1985年3月21日至1998年3月21日期間出生），但應(yīng)屆碩士、博士研究生和報(bào)考法醫(yī)、獄醫(yī)、心理矯正等特殊職位的人員，一般為18周歲以上、35周歲以下（1980年3月21日至1998年3月21日期間出生）；報(bào)考公安特警職位的人員，一般為18周歲以上、25周歲以下（1990年3月21日至1998年3月21日期間出生）。
（七）具有大專以上文化程度。國(guó)家和自治區(qū)扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)縣、執(zhí)行艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼政策縣和少數(shù)民族自治縣、民族鄉(xiāng)（以下簡(jiǎn)稱“艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)”）的部分職位，可放寬到高中、中專學(xué)歷。
報(bào)考定向村（社區(qū)）“兩委”成員招錄職位的人員中，屬建制村（社區(qū)）黨組織書(shū)記、村委會(huì)（居委會(huì)）主任的，年齡放寬到40周歲以下（1975年3月21日以后出生），學(xué)歷放寬到高中、中專。
高中、中專及大專學(xué)歷和非普通高校畢業(yè)生的報(bào)考人員，其生源地或常住戶口必須為廣西。
非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等)畢業(yè)生須在2016年3月21日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。
限定學(xué)歷層次的職位，報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)以所獲得的最高學(xué)歷報(bào)考，其中：社會(huì)在職人員應(yīng)以已經(jīng)獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考，應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)以即將獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考。
（八）具備自治區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)和招錄職位規(guī)定的其他資格條件。
廣西公務(wù)員考試怎么查看職位報(bào)名人數(shù)
廣西公務(wù)員考試怎么查看職位報(bào)名人數(shù)？自2021廣西公務(wù)員考試報(bào)名第二日起，廣西人事考試網(wǎng)會(huì)公布每天的報(bào)名人數(shù)情況。截止到2月25日，報(bào)考人數(shù)最多的三個(gè)部門(mén)依次是百色市靖西市鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、百色市隆林各族自治縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、南寧市青秀區(qū)行政審批局。三個(gè)部門(mén)招考總?cè)藬?shù)達(dá)1779人，占報(bào)名人數(shù)確認(rèn)前300職位的報(bào)考人數(shù)的10.92%。
廣西公務(wù)員考試查看職位報(bào)名人數(shù)方式
自2021廣西公務(wù)員考試報(bào)名第二日起，廣西人事考試網(wǎng)會(huì)公布每天的報(bào)名人數(shù)情況。今年公布的是公務(wù)員確認(rèn)人數(shù)最多的前300個(gè)職位、公務(wù)員確認(rèn)人數(shù)最少的后300個(gè)職位。
截止到2月25日，報(bào)考人數(shù)最多的三個(gè)部門(mén)依次是百色市靖西市鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、百色市隆林各族自治縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、南寧市青秀區(qū)行政審批局。三個(gè)部門(mén)招考總?cè)藬?shù)達(dá)1779人，占報(bào)名人數(shù)確認(rèn)前300職位的報(bào)考人數(shù)的10.92%。通過(guò)審核人數(shù)前三位的部門(mén)依次是：百色市隆林各族自治縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、南寧市青秀區(qū)行政審批局、自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局普查中心。報(bào)名人數(shù)最多的前三個(gè)地市是南寧、百色、桂林。
以上就是，廣西公務(wù)員考試怎么查看職位報(bào)名人數(shù)的全部解答。
靖西市自然資源局省考進(jìn)面分?jǐn)?shù)
靖西市自然資源局省考進(jìn)面分?jǐn)?shù)是每年根據(jù)當(dāng)年的考試情況而定的，一般情況下，靖西市自然資源局省考進(jìn)面分?jǐn)?shù)要求較高，一般在450分以上。靖西市自然資源局省考進(jìn)面分?jǐn)?shù)的具體數(shù)值取決于當(dāng)年考試的難度，考生的參加人數(shù)以及考試的科目等因素。因此，每年的進(jìn)面分?jǐn)?shù)都會(huì)有所不同，考生在備考時(shí)要根據(jù)當(dāng)年的考試情況來(lái)確定自己的備考目標(biāo)。純手打，望采納！
好了，文章到這里就結(jié)束啦，如果本次分享的靖西市公務(wù)員考試和在靖西考公務(wù)員需要什么條件問(wèn)題對(duì)您有所幫助，還望關(guān)注下本站哦！