今天給各位分享選調(diào)生和公務(wù)員考試的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)選調(diào)生和公務(wù)員哪個(gè)好進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！
本文目錄
- 選調(diào)生和公務(wù)員考試有什么區(qū)別
- 選調(diào)生和公務(wù)員有什么區(qū)別
- 選調(diào)生和公務(wù)員有什么區(qū)別哪個(gè)待遇更好
- 選調(diào)生和公務(wù)員哪個(gè)好
- 公務(wù)員考試和選調(diào)生考試的區(qū)別在哪里
選調(diào)生和公務(wù)員考試有什么區(qū)別
選調(diào)生也屬于公務(wù)員系統(tǒng)，但應(yīng)該說與普通公務(wù)員還是有一定區(qū)別的。
一：報(bào)名條件不同。選調(diào)生的報(bào)名條件除符合國家公務(wù)員的報(bào)名條件外，一般還要求是黨員、學(xué)生干部、有志于從事黨政工作、服從組織安排、本科及以上學(xué)歷、成績優(yōu)秀等。
二：培養(yǎng)目標(biāo)不同。一般公務(wù)員招考的是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)國家公務(wù)人員，選調(diào)生不僅僅具有國家公務(wù)員身份，其重點(diǎn)是培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選。同時(shí)，為縣(處)級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位培養(yǎng)和輸送高素質(zhì)的工作人員和管理人員。
三：選拔程序略有區(qū)別。選調(diào)生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程序，一般都要求校方進(jìn)行重點(diǎn)推薦和審查。而且“選調(diào)生”通常還會(huì)有年齡上的要求。
四：培養(yǎng)管理的措施不同。選調(diào)生到基層工作后，組織部門將通過舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級(jí)黨政機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)，幫助選調(diào)生脫穎而出。
目前，各個(gè)地區(qū)的選調(diào)生項(xiàng)目一般都由當(dāng)?shù)攸h委的組織部門負(fù)責(zé)。因此，關(guān)心“選調(diào)生”項(xiàng)目的同學(xué)，可以到相關(guān)組織部門網(wǎng)站上查詢具體政策，也可關(guān)注學(xué)校的就業(yè)信息網(wǎng)站。
選調(diào)生是省委組織部的后備干部，放到基層鍛煉，人事權(quán)歸省委組織部管轄，委托接收單位考評(píng)。調(diào)動(dòng)范圍是全省建有黨組織的各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、人民社團(tuán)?？梢岳斫獬梢环N特殊的干部身份。
比如你的人事管理權(quán)在市人事局就只能在市級(jí)或以下的政府機(jī)關(guān)或市直機(jī)關(guān)調(diào)動(dòng)，而不能調(diào)往省級(jí)機(jī)關(guān)或平行及垂直單位，但達(dá)到副處級(jí)干部后不受此限制，可在全省范圍調(diào)動(dòng)。
可以理解為選調(diào)生是先人后崗，公務(wù)員是先崗后人。
選調(diào)生如果分配在有編制的公務(wù)員崗位就自然而然成為公務(wù)員，無需考試直接提拔，但人事歸屬不變;如果分配在沒有公務(wù)員編制的崗位則納入所在市級(jí)機(jī)關(guān)組織部干部編制范圍，再視工作調(diào)動(dòng)而定。
選調(diào)生和公務(wù)員有什么區(qū)別
作為曾經(jīng)的選調(diào)生管理工作者，很高興為你解答。
選調(diào)生，面向社會(huì)公開招考，在校應(yīng)屆畢業(yè)生須經(jīng)學(xué)校預(yù)選推薦。
一、選調(diào)生，越來越受到廣大畢業(yè)生的熱切關(guān)注及家長的高度青睞！因?yàn)椋?/p>
（一）選調(diào)生，不經(jīng)國家公務(wù)員招錄考試，既可以成為國家公務(wù)員，這是絕無僅有的廣大畢業(yè)生及往屆畢業(yè)生成為國家公務(wù)員的特殊渠道。
（二）選調(diào)生，是作為領(lǐng)導(dǎo)干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)國家公務(wù)員來培養(yǎng)的后備干部。
（三）選調(diào)生，是當(dāng)今就業(yè)難、難于上青天的情況下，廣大應(yīng)屆畢業(yè)生及往屆畢業(yè)生一個(gè)特殊的就業(yè)渠道。
二、選調(diào)生，可以說是準(zhǔn)國家公務(wù)員，黨和國家領(lǐng)導(dǎo)干部、后備干部隊(duì)伍成員。
選調(diào)生，是黨和國家每年從全日制大學(xué)以上學(xué)歷應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生中，選拔一批優(yōu)秀畢業(yè)生，作為領(lǐng)導(dǎo)干部、后備干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)國家公務(wù)員培養(yǎng)的一個(gè)方式。
選調(diào)生，是獨(dú)具中國特色社會(huì)主義的后備干部力量。
選調(diào)生，基層工作培養(yǎng)鍛煉工作期滿，可以不經(jīng)國家公務(wù)員招錄考試，直接錄用為國家公務(wù)員。
三、選調(diào)生選拔考試錄用的流程。
（一）選調(diào)生報(bào)名的條件：
1.應(yīng)屆畢業(yè)生。
1）全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。
2）中國共產(chǎn)黨黨員。（含預(yù)備黨員）
3）學(xué)生干部，優(yōu)秀畢業(yè)生。
2.往屆畢業(yè)生。
近些年，選調(diào)生招錄對(duì)象擴(kuò)大至大學(xué)以上學(xué)歷往屆畢業(yè)生基層工作期滿人員，如“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等。
（二）選調(diào)生選拔錄用工作，一般由省級(jí)黨委組織部門組織實(shí)施。
1.報(bào)名預(yù)選。
1）應(yīng)屆畢業(yè)生。
符合報(bào)考條件的考生，由學(xué)校預(yù)選推薦，必備的程序。
2）往屆畢業(yè)生。
基層工作期滿的往屆畢業(yè)生報(bào)考，由基層工作所在地黨組織預(yù)選推薦。
2.選拔錄用，選調(diào)生選拔錄用工作，以前采用的是，省級(jí)黨委組織部門統(tǒng)一組織考察錄取。
現(xiàn)在，選調(diào)生選拔錄用工作，為增加公平、公正度、社會(huì)透明度，多采用的是，省級(jí)黨委組織部門統(tǒng)一組織考試錄取。
3.考試內(nèi)容，基本上同國家公務(wù)員招錄考試，行政職業(yè)能力測試+申論，有的地區(qū)+其他內(nèi)容。
（三）培養(yǎng)鍛煉，選調(diào)生錄取后，由省級(jí)黨委組織部門分配到各市地，再由各市地黨委組織部門安排到基層工作培養(yǎng)煅煉，支工、支農(nóng)、支教、支醫(yī)等，可以擔(dān)任基層領(lǐng)導(dǎo)干部。
（四）工作安置，三年基層工作培養(yǎng)鍛煉期滿，經(jīng)考核合格者，不經(jīng)國家公務(wù)員招錄考試，直接錄
選調(diào)生和公務(wù)員有什么區(qū)別哪個(gè)待遇更好
選調(diào)生是為縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)培養(yǎng)基層干部的初衷，然后在大學(xué)畢業(yè)生中選拔:各種素質(zhì)好，條件高，必須是黨員或?qū)W生干部，或者是省級(jí)三好學(xué)生。可以說是應(yīng)屆畢業(yè)生中優(yōu)秀的中央選調(diào)，門檻極高。應(yīng)屆畢業(yè)生直接進(jìn)入部委，國內(nèi)頂尖精英之間的競爭。但考試難度比國考中央部委容易(符合報(bào)名資格的人少)，比國考崗位省兩年工作經(jīng)驗(yàn)。
選調(diào)生多為學(xué)生黨員，有的在校就是學(xué)生干部，素質(zhì)優(yōu)秀能力也較強(qiáng)，一般多直接進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)秘書者居多，與領(lǐng)導(dǎo)接觸多，培養(yǎng)成長也快，提拔的概率也相對(duì)大些。而普通公務(wù)員多為非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的辦事干部，基本干到主任科員也就到頂了普通公務(wù)員既面向應(yīng)屆畢業(yè)生招錄，也面向社會(huì)人士招錄，相對(duì)來說，報(bào)考要求限制較少。選調(diào)生僅限于本科以上大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生，此外，還有一系列附加條件，包括黨員、學(xué)生干部、校級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)等，以及學(xué)校和學(xué)院的推薦。
無論是轉(zhuǎn)學(xué)生還是普通公務(wù)員，他們都被任命為科員或主任科員，起點(diǎn)是一樣的。但作為領(lǐng)導(dǎo)干部的后備人選，學(xué)歷高、綜合素質(zhì)高、基層工作經(jīng)驗(yàn)高、機(jī)關(guān)規(guī)范高都是明顯的加分項(xiàng)，未來發(fā)展速度明顯好于大多數(shù)普通公務(wù)員。最近很多年輕領(lǐng)導(dǎo)干部都是名校出身的定向選調(diào)生，可見一斑。而普通公務(wù)員的發(fā)展會(huì)受單位規(guī)格影響較大，單位平臺(tái)較高，發(fā)展速度會(huì)比較快，單位平臺(tái)較低，發(fā)展素質(zhì)明顯受限。至于集中選調(diào)生，目前含金量明顯較低，個(gè)人感覺發(fā)展前景有時(shí)不如普通公務(wù)員。2.定向選調(diào)，各省學(xué)校門檻不同(一流大學(xué)、一流學(xué)科大學(xué)或指定部分學(xué)校)，資格門檻不同(黨員、學(xué)生干部、學(xué)校榮譽(yù))，待遇不同(有的給水平，有的不給毛)。
考試難度比省考容易，單位比較好(很多省兩辦宣紀(jì)等核心單位已經(jīng)不在省考招人了，主要是定向招人)。選調(diào)生到基層工作后，組織部門將通過舉辦培訓(xùn)班到上級(jí)黨政機(jī)關(guān)跟班，鼓勵(lì)參加公開選拔、競爭等有效措施重點(diǎn)跟蹤培訓(xùn)，幫助選調(diào)生脫穎而出。根據(jù)各城市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，選調(diào)生的工資與當(dāng)?shù)毓珓?wù)員的工資水平基本相同，可以保證選調(diào)生的基本生活需求。選調(diào)生是一種公務(wù)員，錄用后直接為公務(wù)員編制。很多考生可能會(huì)覺得考上后要去基層鍛煉，工作比較辛苦。但事實(shí)上，選調(diào)生的發(fā)展前景更好。相應(yīng)的申請(qǐng)條件遠(yuǎn)高于公務(wù)員。首先是應(yīng)屆畢業(yè)生，本科要求必須是黨員和學(xué)生干部。相對(duì)來說，公務(wù)員的報(bào)考條件松了很多，符合條件就夠了。
選調(diào)生和公務(wù)員哪個(gè)好
選調(diào)生特點(diǎn)優(yōu)勢：
選調(diào)生也是公務(wù)員系統(tǒng)的一部分，是指各省市區(qū)黨委組織部門有計(jì)劃地從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)本科及其以上畢業(yè)生，以及服務(wù)期滿的服務(wù)基層項(xiàng)目人員。一經(jīng)錄用后先下派到基層進(jìn)行鍛煉，并委托基層接收單位進(jìn)行考評(píng)，其調(diào)動(dòng)范圍是全省范圍內(nèi)建有黨組織的各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、人民社團(tuán)等。所以選調(diào)生是具有特殊身份的國家干部，且有著多元化的遴選契機(jī)，可謂前程似錦。
公務(wù)員特點(diǎn)優(yōu)勢：
公務(wù)員是公認(rèn)鐵飯碗，有編制工作穩(wěn)定、薪資待遇好。
選調(diào)生報(bào)考要求：
選調(diào)生報(bào)名要求每個(gè)省份不一樣，一般是應(yīng)屆畢業(yè)的本科生、研究生、博士均可報(bào)考，除此之外還要求考生在大學(xué)期間學(xué)習(xí)成績優(yōu)良、擔(dān)任過學(xué)生干部、還得是黨員。如果能夠有學(xué)校或者學(xué)院方面的推薦的幾率更大。此外雙一流大學(xué)應(yīng)屆生不限生源地普通高?？赡軙?huì)有生源地的要求。
而選調(diào)生條件除公務(wù)員法規(guī)定的基本條件外，還有著其他條件限制，比如以下五個(gè)條件至少符合一個(gè)：
1、中共黨員(含預(yù)備黨員);
2、在本科或研究生學(xué)習(xí)期間擔(dān)任過學(xué)生干部(含學(xué)校認(rèn)可的學(xué)生社團(tuán)干部);
3、在本科或研究生期間獲得院系級(jí)及以上優(yōu)秀或三好學(xué)生等榮譽(yù);
4、在本科或研究生期間獲得院系級(jí)及以上獎(jiǎng)學(xué)金;
5、具有參軍入伍經(jīng)歷。
報(bào)考粵東粵西粵北地區(qū)縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位、駐地在粵東粵西粵北地區(qū)的省直機(jī)關(guān)直屬單位職位的國內(nèi)“雙一流”高校畢業(yè)生不受此條件限制。
公務(wù)員報(bào)考要求：
（一)具有中華人民共和國國籍;
(二)18周歲以上、35周歲以下(1982年10月至2000年10月期間出生)，2019年應(yīng)屆碩士研究生和博士研究生(非在職)人員年齡可放寬到40周歲以下(1977年10月以后出生);
(三)擁護(hù)中華人民共和國憲法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(六)具有符合職位要求的工作能力;
(七)具有大專以上文化程度;
(八)具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
中央機(jī)關(guān)及其省級(jí)直屬機(jī)構(gòu)除部分特殊職位和專業(yè)性較強(qiáng)的職位外，主要招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員，中央機(jī)關(guān)直屬市(地)級(jí)機(jī)構(gòu)職位、縣(區(qū))級(jí)及以下機(jī)構(gòu)職位(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)10%—15%的計(jì)劃用于招錄服務(wù)期滿、考核合格的大學(xué)生村官、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員。地處艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的中央機(jī)關(guān)直屬縣(區(qū))級(jí)及以下機(jī)構(gòu)職位(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)根據(jù)《關(guān)于做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層公務(wù)員考試錄用工作的意見》采取措施適當(dāng)降低進(jìn)入門檻。
招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷。基層工作經(jīng)歷，是指具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役的經(jīng)歷可視為基層工作經(jīng)歷。報(bào)考中央機(jī)關(guān)的人員，曾在市(地)直屬機(jī)關(guān)工作的經(jīng)歷，也可視為基層工作經(jīng)歷。以上基層工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截止到2018年10月。
現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員，不能報(bào)考。
因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的，以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，不得報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招考職位。
選調(diào)生和公務(wù)員人事區(qū)別：
相比公務(wù)員考試的報(bào)考條件，選調(diào)生要嚴(yán)格多了。但相應(yīng)的，選調(diào)生的職業(yè)前景要比一般的公務(wù)員要光明。同時(shí)，選調(diào)生和公務(wù)員的編制也有著一定的區(qū)別。
選調(diào)生是省委組織部的后備干部，放到基層鍛煉，人事權(quán)歸省委組織部管轄，委托接收單位考評(píng)。調(diào)動(dòng)范圍是全省建有黨組織的各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、人民社團(tuán)。我們可以理解成一種特殊的干部身份。
公務(wù)員是針對(duì)具體職能的職位，人事權(quán)一般歸該單位人事機(jī)構(gòu)或上級(jí)單位人事機(jī)構(gòu)或人事廳管轄。一般只要有人事權(quán)的單位都有管轄權(quán)。調(diào)動(dòng)范圍取決于人事歸屬單位，在該單位人事管理范圍內(nèi)調(diào)動(dòng)，比如你的人事管理權(quán)在市人事局就只能在市級(jí)或以下的政府機(jī)關(guān)或市直機(jī)關(guān)調(diào)動(dòng)，而不能調(diào)往省級(jí)機(jī)關(guān)或平行及垂直單位，但達(dá)到副處級(jí)干部后不受此限制，可在全省范圍調(diào)動(dòng)。
可以理解為選調(diào)生是先人后崗，公務(wù)員是先崗后人。
公務(wù)員考試和選調(diào)生考試的區(qū)別在哪里
公務(wù)員和選調(diào)生兩者的區(qū)別有哪些
選調(diào)生也屬于公務(wù)員系統(tǒng)，但應(yīng)該說與普通公務(wù)員還是有一定區(qū)別的。
一：報(bào)名條件不同。選調(diào)生的報(bào)名條件除符合國家公務(wù)員的報(bào)名條件外，一般還要求是黨員、學(xué)生干部、有志于從事黨政工作、服從組織安排、本科及以上學(xué)歷、成績優(yōu)秀等。
二：培養(yǎng)目標(biāo)不同。一般公務(wù)員招考的是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)國家公務(wù)人員，選調(diào)生不僅僅具有國家公務(wù)員身份，其重點(diǎn)是培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選。同時(shí)，為縣(處)級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位培養(yǎng)和輸送高素質(zhì)的工作人員和管理人員。
三：選拔程序略有區(qū)別。選調(diào)生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程序，一般都要求校方進(jìn)行重點(diǎn)推薦和審查。而且“選調(diào)生”通常還會(huì)有年齡上的要求。
四：培養(yǎng)管理的措施不同。選調(diào)生到基層工作后，組織部門將通過舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級(jí)黨政機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)，幫助選調(diào)生脫穎而出。
目前，各個(gè)地區(qū)的選調(diào)生項(xiàng)目一般都由當(dāng)?shù)攸h委的組織部門負(fù)責(zé)。因此，關(guān)心“選調(diào)生”項(xiàng)目的同學(xué)，可以到相關(guān)組織部門網(wǎng)站上查詢具體政策，也可關(guān)注學(xué)校的就業(yè)信息網(wǎng)站。
選調(diào)生是省委組織部的后備干部，放到基層鍛煉，人事權(quán)歸省委組織部管轄，委托接收單位考評(píng)。調(diào)動(dòng)范圍是全省建有黨組織的各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、人民社團(tuán)。可以理解成一種特殊的干部身份。
可以理解為選調(diào)生是先人后崗，公務(wù)員是先崗后人。
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