各位老鐵們好，相信很多人對(duì)湖北公務(wù)員考試網(wǎng)都不是特別的了解，因此呢，今天就來(lái)為大家分享下關(guān)于湖北公務(wù)員考試網(wǎng)以及湖北公務(wù)員考試時(shí)間的問(wèn)題知識(shí)，還望可以幫助大家，解決大家的一些困惑，下面一起來(lái)看看吧！
本文目錄
- 湖北省公務(wù)員考試報(bào)名在哪個(gè)網(wǎng)站
- 湖北公務(wù)員考試時(shí)間
- 湖北省公務(wù)員考試時(shí)間
- 湖北公務(wù)員考試條件
- 湖北公務(wù)員考試網(wǎng)的時(shí)間安排
湖北省公務(wù)員考試報(bào)名在哪個(gè)網(wǎng)站
湖北省公務(wù)員考試報(bào)名在湖北人事考試網(wǎng)進(jìn)行。報(bào)名開啟后，考生登錄湖北人事考試網(wǎng)，選擇湖北省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務(wù)員進(jìn)入，閱讀并同意報(bào)考承諾書，按要求填寫好完整個(gè)人信息。
湖北省公務(wù)員考試報(bào)名流程：
（1）閱讀公告。公告發(fā)布第一時(shí)間仔細(xì)看一遍公告，特別是《報(bào)考指南》，了解報(bào)考條件，報(bào)名時(shí)間，報(bào)名步驟，報(bào)考職位。
（2）篩選職位。仔細(xì)查看《職位表》，挑選適合自己的崗位。
（3）網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)部門（單位）中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
（4）資格審核。1-2工作日內(nèi)會(huì)有報(bào)名審核結(jié)果出來(lái)，沒(méi)有通過(guò)的按駁回要求修改。注意：一旦審核通過(guò)，后續(xù)資格復(fù)審查出填寫虛假資料的人員，后果由本人自己承擔(dān)！
（5）網(wǎng)上繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員登陸湖北省人事考試網(wǎng)繳費(fèi)確認(rèn)，未按期參加繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄考試。
以上是“湖北省公務(wù)員考試報(bào)名在哪個(gè)網(wǎng)站”的全部解答。
湖北公務(wù)員考試時(shí)間
湖北省考公務(wù)員考試每年只有一次，湖北省作為聯(lián)考的省份之一，公務(wù)員考試每年考一次，招考公告發(fā)布的時(shí)間和報(bào)名時(shí)間一般都在3月份，正式筆試考試時(shí)間一般在4月份。但其實(shí)湖北的公務(wù)員考試，每年有兩次，一次上半年省考，一次下半年國(guó)考。
一、公務(wù)員聯(lián)考是什么
聯(lián)考顧名思義，就是聯(lián)合考試，即多個(gè)省份在同一時(shí)間進(jìn)行公共科目即行測(cè)和申論的筆試，但是參加聯(lián)考的各省份的招錄工作都是單獨(dú)組織的，前期的出公告和大綱、報(bào)名，后期的查分、面試環(huán)節(jié)都是各自單獨(dú)進(jìn)行的。
二、2023湖北省公務(wù)員考試時(shí)間
1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為1月10日9∶00至1月16日17∶00。報(bào)考人員登錄湖北省人事考試網(wǎng)，填寫誠(chéng)信報(bào)考信息，如實(shí)并完整注冊(cè)個(gè)人基本信息，上傳本人電子照片，選擇合適職位提交報(bào)考申請(qǐng)。
2.網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員請(qǐng)于1月30日9∶00至2月3日17∶00期間登錄湖北省人事考試網(wǎng)繳費(fèi)確認(rèn)。
3.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。繳費(fèi)確認(rèn)成功后，報(bào)考人員應(yīng)于2月20日9∶00至2月25日9：30期間登錄湖北省人事考試網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。
4.筆試。筆試時(shí)間為2月25日-2月26日。報(bào)考面向村（社區(qū)）干部考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務(wù)員職位的，只參加綜合知識(shí)測(cè)試一科考試。
以上是湖北公務(wù)員考試時(shí)間的全部解答。
湖北省公務(wù)員考試時(shí)間
2023湖北省公務(wù)員考試考試時(shí)間為2022年12月3日-4日。
一、考試內(nèi)容
1、公務(wù)員考試包括公共科目和專業(yè)科目。公共科目包括行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論兩科。其中，行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)為客觀性試題，申論為主觀性試題，滿分均為100分。
2、公共科目筆試試卷分為3類，分別適用于中央機(jī)關(guān)及其省級(jí)直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位、市（地）級(jí)及以下直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位。所有報(bào)考者均需參加公共科目筆試。
二、時(shí)間地點(diǎn)
1、公共科目筆試時(shí)間為：2022年12月4日上午9點(diǎn)—11點(diǎn)考行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。2022年12月4日下午14點(diǎn)—17點(diǎn)考申論。
2、8個(gè)非通用語(yǔ)職位外語(yǔ)水平測(cè)試，中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)職位、中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)職位以及公安機(jī)關(guān)人民警察職位專業(yè)科目筆試時(shí)間為：2022年12月3日下午14點(diǎn)—16點(diǎn)。
三、溫馨提示
筆試在全國(guó)各直轄市、省會(huì)城市、自治區(qū)首府和部分較大城市設(shè)置考點(diǎn)。根據(jù)新冠肺炎疫情防控需要，利于順利參考，報(bào)考者在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，須將考點(diǎn)選擇為本人工作地或者學(xué)習(xí)地所在的省，并攜帶準(zhǔn)考證和報(bào)名時(shí)使用的身份證件等參加考試。
湖北公務(wù)員考試條件
2010年考試還未公布，先參考一下2009年湖北公務(wù)員考試條件
一、報(bào)考條件
(一)凡符合下列條件者可以報(bào)考：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
3、18周歲以上、35周歲以下(1973年3月31日至1991年3月31日期間出生);
4、具有良好的品行;
5、具備正常履行職責(zé)的身體條件;
6、具有大專以上文化程度和符合職位要求的工作能力;
7、具備省級(jí)公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
從優(yōu)秀村主職干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員的職位，上述第3、6項(xiàng)條件可以適當(dāng)放寬，具體見職位公告。
招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷?；鶎雍蜕a(chǎn)一線工作經(jīng)歷，是指具有縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道辦事處)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和其它經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等基層和生產(chǎn)一線及農(nóng)村工作的經(jīng)歷(前述單位中非正式就業(yè)人員，可視為基層工作經(jīng)歷，工齡按有關(guān)政策認(rèn)定)。曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過(guò)，可視為基層工作經(jīng)歷。報(bào)考遴選選調(diào)生職位的,應(yīng)符合選調(diào)生管理有關(guān)規(guī)定。
(二)報(bào)考公安機(jī)關(guān)(含森林公安機(jī)關(guān)、下同)人民警察職位的，除具備上述第一項(xiàng)第(一)款規(guī)定的報(bào)考條件外，還必須符合下列條件：
1、符合人事部、公安部頒發(fā)的《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)規(guī)定(男性身高不低于1.68米，女性身高不低于1.58米，雙眼裸視視力均在4.8以上。報(bào)考法醫(yī)、痕跡檢驗(yàn)、物證鑒定職位的考生，男性身高不低于1.65米，女性身高不低于1.55米，雙眼矯正視力均在5.0以上);
2、具備公安機(jī)關(guān)人民警察工作要求的體能和心理素質(zhì)條件;
3、對(duì)公安基礎(chǔ)知識(shí)有一定了解。
(三)報(bào)考司法行政機(jī)關(guān)監(jiān)獄勞教人民警察職位的，除具備上述第一項(xiàng)第(一)款規(guī)定的報(bào)考條件外，還必須符合下列條件：
1、符合司法部頒發(fā)的《司法行政機(jī)關(guān)錄用監(jiān)獄勞教人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)規(guī)定(男性身高不低于1.68米，女性身高不低于1.58米，雙側(cè)視力不低于5.0，體重符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn));
2、具備監(jiān)獄勞教人民警察工作要求的體能條件。
(四)凡有下列情形之一者，不得報(bào)名：
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
2、在近五年公務(wù)員招考中被認(rèn)定有考試作弊行為且不得報(bào)考公務(wù)員的人員。
3、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和公務(wù)員被辭退未滿五年的人員。
4、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
5、具有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。
報(bào)考人員不得報(bào)考與招錄部門公務(wù)員(參照管理工作人員)有公務(wù)員法及我省規(guī)定應(yīng)回避的職位。
(五)報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察職位和司法行政機(jī)關(guān)監(jiān)獄勞教人民警察職位的，除上述第一項(xiàng)第(四)款規(guī)定的不得報(bào)名的情形外，有下列情形之一者，也不得報(bào)名：
1、有違法犯罪嫌疑正在接受審查的。
2、道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的。
3、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的。
4、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有在境內(nèi)外從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的。
湖北公務(wù)員考試網(wǎng)的時(shí)間安排
2012年3月20日，省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局召開湖北省2012年遴選選調(diào)生和考試錄用公務(wù)員工作視頻部署暨新聞發(fā)布會(huì)。會(huì)議由省公務(wù)員局副局長(zhǎng)張小鳴主持，省人社廳黨組副書記、副廳長(zhǎng)、省公務(wù)員黨組書記溫興生介紹2012年湖北省公考的基本情況和政策調(diào)整有關(guān)情況，并對(duì)做好2012年湖北省公考工作進(jìn)行了部署和安排；省委組織部副部長(zhǎng)、省人社廳黨組書記、省公務(wù)員局局長(zhǎng)翟天山出席會(huì)議并講話。省編辦、省人事考試院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議。省直招錄機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和人事處長(zhǎng)、各市州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)公務(wù)員主管部門和招錄機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)分別參加了主會(huì)場(chǎng)和分會(huì)場(chǎng)的會(huì)議。
湖北公務(wù)員考試網(wǎng)了解到：2012年，全省各級(jí)機(jī)關(guān)2012年計(jì)劃遴選選調(diào)生和考試錄用公務(wù)員(含參照管理工作人員)5539名，其中，省直機(jī)關(guān)招錄82人，省直政法部門招錄302人，省直參公單位78人；地稅、工商、質(zhì)監(jiān)等省以下垂直部門招錄602人，市州級(jí)機(jī)關(guān)696人，縣直機(jī)關(guān)1530人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)2249人?？傮w招錄人數(shù)比2011年增加近400人，主要充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)機(jī)關(guān)?？忌趶?fù)習(xí)時(shí)可參考2012年湖北公務(wù)員考試綜合教材。 2012年3月20日發(fā)布招考公告及有關(guān)政策；
3月23日—3月29日進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名；
4月3日—4月9日進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)；
4月14日—4月20日考生網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證；
4月21日，在武漢集中舉行全省公務(wù)員考試公共科目筆試；
5月下旬，公布筆試成績(jī)及最低合格分?jǐn)?shù)線；
6月上旬，組織職位公開調(diào)劑；
6月中下旬，全省統(tǒng)一組織面試；
9月底前，完成體檢、考察及錄用審批工作。 2012年3月23日開始，報(bào)考人員可登陸湖北省2012年度遴選選調(diào)生和考試錄用公務(wù)員專題網(wǎng)站(以下簡(jiǎn)稱考錄專題網(wǎng)站)查詢報(bào)考職位。
也可以通過(guò)下列網(wǎng)站查詢職位信息：
湖北公務(wù)員考試網(wǎng)
湖北組工網(wǎng)
湖北省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)
湖北省公務(wù)員局網(wǎng)
湖北人事考試網(wǎng)更加注重從基層和生產(chǎn)一線選撥優(yōu)秀人才充實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，不斷優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍來(lái)源和經(jīng)歷結(jié)構(gòu)；進(jìn)一步加大向基層傾斜力度，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層建功立業(yè)，鼓勵(lì)年輕干部到基層工作，建立來(lái)自基層一線黨政領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)選拔鏈；堅(jiān)持依法考錄、科學(xué)考錄、公平考錄；努力滿足招錄機(jī)關(guān)用人需求，促進(jìn)人崗相配，實(shí)現(xiàn)公平正義；堅(jiān)持以人為本的理念，不斷提高考錄工作服務(wù)水平。
(一)高度重視充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務(wù)員隊(duì)伍，繼續(xù)堅(jiān)持面向基層和一線的政策導(dǎo)向。
貫徹落實(shí)中央關(guān)于干部隊(duì)伍建設(shè)的總要求，努力打造來(lái)自基層一線的黨政干部培養(yǎng)選拔鏈，形成人才到基層去、干部從基層來(lái)的人才培養(yǎng)鍛煉選拔的工作格局。
一是根據(jù)中央公務(wù)員主管部門有關(guān)要求，省直機(jī)關(guān)除特殊職位外，均從具有兩年及以上基層工作經(jīng)歷的人員中考試錄用。這是我省從2008年以來(lái)就一直實(shí)行的政策。
二是實(shí)施省委干部培養(yǎng)選拔“2111工作計(jì)劃”，專門拿出2200余名編制和職位，面向省內(nèi)服務(wù)期滿的大學(xué)生村官、三支一扶高校畢業(yè)生(含國(guó)家特崗計(jì)劃支教生)、西部志愿者、退役大學(xué)生士兵和村主職干部定向招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員。其他人員，以及服務(wù)期未滿、或考核不合格的“四項(xiàng)目”人員，不得報(bào)考。這一政策體現(xiàn)了省委對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的高度重視，也是對(duì)服務(wù)基層的大學(xué)生的政策傾斜。
三是根據(jù)省政府《關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(鄂政發(fā)〔2011〕84號(hào))要求，放寬了市州一級(jí)機(jī)關(guān)招錄范圍，全省市州一級(jí)機(jī)關(guān)，既可以招收具有兩年及以上基層工作經(jīng)歷的考生，也可以招收近兩年從學(xué)校畢業(yè)的考生，包括應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
(二)圍繞省委、省政府工作大局，積極采取措施，解決基層邊遠(yuǎn)地區(qū)招人難、留人難問(wèn)題。2012年，武陵山試驗(yàn)區(qū)、大別山試驗(yàn)區(qū)內(nèi)所屬縣(市)，以及國(guó)貧、省貧縣(市)拿出部分職位面向本地和相鄰縣(市)戶籍和生源招錄，其中，屬于少數(shù)民族自治區(qū)域的縣(市)還可明確部分職位面向本地自治的少數(shù)民族招錄；定向的招錄職位原則上不限定專業(yè)，考生錄用后，應(yīng)與招錄機(jī)關(guān)簽訂不低于5年的服務(wù)協(xié)議，并在縣(市)公務(wù)員主管部門備案。這些措施，緊緊圍繞省委、省政府關(guān)于“兩圈”建設(shè)、民族工作和扶貧攻堅(jiān)工作的總體布局，既對(duì)招錄和穩(wěn)定本地人才實(shí)行一定的政策傾斜和保護(hù)，又保持公務(wù)員招錄工作總體的開放性，有利于人才引進(jìn)和交流。
(三)以公務(wù)員能力席位標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，科學(xué)合理設(shè)置招考職位的資格條件。在公務(wù)員考錄中，全省各級(jí)機(jī)關(guān)在設(shè)置公務(wù)員招錄職位時(shí)，認(rèn)真按照公務(wù)員崗位職責(zé)規(guī)范和能力席位標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行職位分析，合理設(shè)置招考職位資格條件，堅(jiān)決杜絕設(shè)置與履行崗位職責(zé)無(wú)關(guān)的限制性條件。省公務(wù)員局專門下發(fā)了《湖北省2012年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，作為職位設(shè)置和資格審查的參照，堅(jiān)決杜絕網(wǎng)絡(luò)上所謂“蘿卜招考”現(xiàn)象在我省的發(fā)生。
(四)實(shí)行分級(jí)分類設(shè)考，增強(qiáng)考試錄用工作的針對(duì)性和科學(xué)性。
一是繼續(xù)實(shí)行省市、和縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)分層設(shè)考。根據(jù)省、市(州)機(jī)關(guān)職位和縣、鄉(xiāng)職位不同的特點(diǎn)、不同層級(jí)初任公務(wù)員能力素質(zhì)的不同要求，通過(guò)深入細(xì)致的職位需求調(diào)研，實(shí)行分級(jí)設(shè)考，以增強(qiáng)面試的針對(duì)性。
二是針對(duì)特定招錄對(duì)象的特點(diǎn)，實(shí)行單獨(dú)命題。2012年，在定向從優(yōu)秀村主職干部招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員工作中，專門單獨(dú)命制《綜合知識(shí)》測(cè)試筆試題，以增強(qiáng)考試針對(duì)性。
三是針對(duì)一些行業(yè)和職位的特點(diǎn)，增加專業(yè)科目測(cè)試。對(duì)報(bào)考公安警察和森林公安警察的考生，加試《公安基礎(chǔ)知識(shí)》筆試；對(duì)于一些專業(yè)性強(qiáng)的職位，經(jīng)省公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，還可增加專業(yè)科目考試環(huán)節(jié)，增強(qiáng)職位適應(yīng)性。
四是對(duì)于經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門認(rèn)定的特殊職位，可以根據(jù)職位特點(diǎn)和用人需要，采取特殊職位的考試錄用辦法，滿足單位用人需求。
(五)實(shí)行網(wǎng)上資格審查。為努力營(yíng)造和諧考錄的工作氛圍和條件，2012年一方面繼續(xù)要求考生公平設(shè)考、誠(chéng)信報(bào)考，另一方面進(jìn)一步加強(qiáng)職位設(shè)置和專業(yè)資格條件設(shè)置工作的指導(dǎo)和規(guī)范，恢復(fù)考生網(wǎng)上報(bào)名后的網(wǎng)上資格審查環(huán)節(jié)。報(bào)考者提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或信息不實(shí)的，由招錄機(jī)關(guān)或者公務(wù)員主管部門取消其本次報(bào)考資格；報(bào)考者惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，給予其取消本次報(bào)考資格且五年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員的處理。
(六)進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)員錄用體檢和考察工作。2012年，在公務(wù)員錄用體檢中，建立定點(diǎn)醫(yī)院體檢制度，全省準(zhǔn)備指定并發(fā)布一批公務(wù)員考錄體檢定點(diǎn)醫(yī)院，在省直和各市州建立重大和疑難體檢問(wèn)題的會(huì)商會(huì)診制度。同時(shí)，加強(qiáng)體檢工作的政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，對(duì)體檢醫(yī)生和體檢組織者進(jìn)行全面培訓(xùn)，明確體檢操作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程、紀(jì)律要求，增強(qiáng)法律意識(shí)，嚴(yán)防體檢中的作弊等違法違規(guī)行為。
湖北省2012年度遴選選調(diào)生和考試錄用公務(wù)員
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