大家好,如果您還對市公務員考試報名條件不太了解,沒有關(guān)系,今天就由本站為大家分享市公務員考試報名條件的知識,包括公務員報考條件的問題都會給大家分析到,還望可以解決大家的問題,下面我們就開始吧!
本文目錄
公務員考試報名需要什么條件
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)18周歲以上、35周歲以下(1972年10月15日至1990年10月15日期間出生);
(三)擁護中華人民共和國憲法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行職責的身體條件;
(六)具有大專以上文化程度和符合職位要求的工作能力;
(七)具備中央公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報考人員必須具備相應的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷。基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷,是指具有在縣鄉(xiāng)黨政機關(guān)、企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟組織、社會組織等基層和生產(chǎn)一線及農(nóng)村工作的經(jīng)歷。曾在軍隊團和相當團以下單位工作過,可視為基層工作經(jīng)歷。報考中央機關(guān)的人員,在地(市)直屬機關(guān)工作過,也可視為基層工作經(jīng)歷。
因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,在各級公務員招考中被認定有作弊行為且不得報考公務員的人員,公務員被辭退未滿五年的,現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員、在讀的非應屆畢業(yè)生,以及具有法律規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的人員,不得報名。
報考人員不得報考與招錄機關(guān)公務員有公務員法第六十八條所列回避情形的職位。
考試內(nèi)容是行測和申論。
公務員報考條件
公務員(Civil servants),全稱為國家公務員,是各國負責統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源,維護國家法律規(guī)定,貫徹執(zhí)行相關(guān)義務的公職人員。在中國,公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。
公務員包括的職業(yè)有五大類,這五大類分別為政府組織部門;黨委機關(guān);人大、政協(xié)機關(guān);群團機關(guān);公檢法司部門。
職位劃分:綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類等類別
報考基本要求:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)18周歲以上、35周歲以下,應屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;
(三)擁護中華人民共和國憲法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行職責的身體條件;
(六)具有符合職位要求的工作能力;
(七)具有大專以上文化程度;
(八)具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
公務員考試一般流程為:公告發(fā)布、網(wǎng)上報名(提交報考申請、報名資格網(wǎng)上初審、體能測評、網(wǎng)上繳費確認等)、打印準考證、筆試、查成績、調(diào)劑、遞補、資格復審、面試、體檢和考察、公示和審批。
公務員考試科目:
1.《行政職業(yè)能力測驗》
行政職業(yè)能力測驗包括資料分析、判斷推理以及言語表達等方面。
2.《申論》
申論考察的是從事機關(guān)單位所具備的基本能力。
考試過程:
考試包括筆試和面試,筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時間,并統(tǒng)一組織閱卷評分。
對筆試合格的考生,依筆試成績高低順序,按招考職位擬錄用人數(shù)1:3的比例由人事部門確定面試對象,面試時間會有差異,屆時會有通知,并在相關(guān)網(wǎng)站公布。
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報考公務員需要哪些條件
一)報考的條件
根據(jù)《中華人民共和國公務員法》第11條規(guī)定:公務員應當具備下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.年滿十八周歲;
3.擁護中華人民共和國憲法;
4.具有良好的品行;
5.具有正常履行職責的身體條件;
6.具有符合職位要求的文化程度和工作能力;
7.法律規(guī)定的其他條件。
以上七項構(gòu)成了作為公務員所應具備的基本條件,同時,它也就成為公務員考試報考的前提條件。另外,報考者必須身體健康且年齡在35周歲以下。報考特殊職位的考生還應具備該職位要求的特殊條件。
(二)公務員報考的限制條件
根據(jù)《中華人民共和國公務員法》第24條規(guī)定:
下列人員不得錄用為公務員:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職的;
3.有法律規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的。
以上各情形是公務員職位所嚴格禁止出現(xiàn)的,從根本上說,這是為了保證公務員隊伍的思想素質(zhì)、政治道德素質(zhì),以確保公務員隊伍的純潔性。
(三)職位要求的資格條件
職位要求的資格條件是指:由錄用主管部門依法規(guī)定的成為某個職位上的公務員時不可缺少的條件。職位要求的資格條件一般由招錄機關(guān)提出,經(jīng)省級以上考試錄用主管部門批準后予以公布。具體職位的資格條件各不相同,作為招考條件來說,不可能一個職位一個樣,實際是先規(guī)定考生一般應具有的資格條件,如年齡、學歷等,然后再確定一些職位類別要求的特殊資格條件,如專業(yè)等。具體說來主要包括以下4個方面:
1.年齡條件
考慮到人才成長規(guī)律和機關(guān)用人成本,一般規(guī)定報考人員年齡不超過35周歲,有些職位,如某些行政執(zhí)法類職位等,年齡上限會低一些;有些偏遠落后地區(qū),或少數(shù)民族地區(qū),經(jīng)批準年齡上限可以適當放寬一些。
2.學歷條件
按照現(xiàn)行規(guī)定,報考公務員一般應當具有大專以上學歷。但是有些職位,特別是省級以上機關(guān)的職位,會要求本科或研究生以上學歷,而偏遠落后地區(qū)和某些少數(shù)民族地區(qū)的部分職位,經(jīng)省以上公務員主管部門批準,可以放寬到高中、中專學歷。
3.專業(yè)條件
根據(jù)擬錄用職位的要求,多數(shù)職位對報考者所學專業(yè)有明確要求,有的職位還要求報考者必須掌握某項專門技能。
4.政治條件
黨的機關(guān)和某些特殊職位招考公務員一般對報考者的政治面貌有明確要求。
另外,有些職位,如警察,對身高等條件有特殊規(guī)定;如翻譯,對外語的掌握水平有特殊規(guī)定;如會計,對會計師資格有特殊規(guī)定等。職位要求的資格條件不可能在公務員法里一一列舉,所以,法律授權(quán)由省級公務員主管部門依照公務員法及有關(guān)法律做出規(guī)定。另一方面,對報考條件的限制涉及公民的權(quán)利,不能隨意限制,為了防止各招錄單位限制過多,所以公務員法規(guī)定,職位要求的資格條件必須由省級以上主管部門規(guī)定。
考公務員要具備什么條件
報考基本要求:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)18周歲以上、35周歲以下,應屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;
(三)擁護中華人民共和國憲法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行職責的身體條件;
(六)具有符合職位要求的工作能力;
(七)具有大專以上文化程度;
(八)具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
公務員考試一般流程為:公告發(fā)布、網(wǎng)上報名(提交報考申請、報名資格網(wǎng)上初審、體能測評、網(wǎng)上繳費確認等)、打印準考證、筆試、查成績、調(diào)劑、遞補、資格復審、面試、體檢和考察、公示和審批。
公務員考試科目:
1.《行政職業(yè)能力測驗》
行政職業(yè)能力測驗包括資料分析、判斷推理以及言語表達等方面。
2.《申論》
申論考察的是從事機關(guān)單位所具備的基本能力。
考試過程:
考試包括筆試和面試,筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時間,并統(tǒng)一組織閱卷評分。
對筆試合格的考生,依筆試成績高低順序,按招考職位擬錄用人數(shù)1:3的比例由人事部門確定面試對象,面試時間會有差異,屆時會有通知,并在相關(guān)網(wǎng)站公布。
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考公務員需要什么條件
公務員(Civil servants),全稱為國家公務員,是各國負責統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源,維護國家法律規(guī)定,貫徹執(zhí)行相關(guān)義務的公職人員。在中國,公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。
公務員包括的職業(yè)有五大類,這五大類分別為政府組織部門;黨委機關(guān);人大、政協(xié)機關(guān);群團機關(guān);公檢法司部門。
職位劃分:綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類等類別
報考基本要求:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)18周歲以上、35周歲以下,應屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;
(三)擁護中華人民共和國憲法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行職責的身體條件;
(六)具有符合職位要求的工作能力;
(七)具有大專以上文化程度;
(八)具備部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
公務員考試一般流程為:公告發(fā)布、網(wǎng)上報名(提交報考申請、報名資格網(wǎng)上初審、體能測評、網(wǎng)上繳費確認等)、打印準考證、筆試、查成績、調(diào)劑、遞補、資格復審、面試、體檢和考察、公示和審批。
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1.《行政職業(yè)能力測驗》
行政職業(yè)能力測驗包括資料分析、判斷推理以及言語表達等方面。
2.《申論》
申論考察的是從事機關(guān)單位所具備的基本能力。
考試過程:
考試包括筆試和面試,筆試一般都統(tǒng)一命制試卷、統(tǒng)一考試時間,并統(tǒng)一組織閱卷評分。
對筆試合格的考生,依筆試成績高低順序,按招考職位擬錄用人數(shù)1:3的比例由人事部門確定面試對象,面試時間會有差異,屆時會有通知,并在相關(guān)網(wǎng)站公布。
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