山東公務員歷年考試大綱(歷年山東省公務員考試時間安排是什么)


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山東公務員歷年考試大綱(歷年山東省公務員考試時間安排是什么)

本文目錄

山東公務員歷年考試大綱(歷年山東省公務員考試時間安排是什么)

  1. 公務員考試包括哪些內容
  2. 歷年山東省公務員考試時間安排是什么
  3. 山東公務員考試都是考什么
  4. 公務員考試的考試內容什么考幾科
  5. 山東省考申論考什么

公務員考試包括哪些內容

下面就是考試的內容需要根據(jù)考試內容準備,就考下面這兩科

山東公務員歷年考試大綱(歷年山東省公務員考試時間安排是什么)

1.《行政職業(yè)能力測驗》:下面有這個類型的資源

行政職業(yè)能力測驗包括資料分析、判斷推理以及言語表達等方面。

2.《申論》:下面有這個類型的資源

申論考察的是從事機關單位所具備的基本能力。

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資源包含:省考和國考公務員的各類學習資料,多種網(wǎng)課機構學習資源,歷屆真題、考前沖刺、行政能力測試、資料分析、公共基礎、綜合寫作、常識、理論知識、判斷推理、數(shù)量關系、言語理解、申論、時政、真題資料、面試等等國/省公務員考試學習資料匯總。

歷年山東省公務員考試時間安排是什么

歷年山東省公務員考試時間安排如圖所示。

公務員考試一般分為國考和省考,國考一般在11月份左右考試,省考在每年的3月份左右發(fā)布招考公告。

公務員考試是公務員主管部門組織的擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員的錄用考試。

《中華人民共和國公務員法》規(guī)定錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員,采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務員時,依照法律和有關規(guī)定對少數(shù)民族報考者予以適當照顧。

中央機關及其直屬機構公務員的錄用,由中央公務員主管部門負責組織。地方各級機關公務員的錄用,由省級公務員主管部門負責組織,必要時省級公務員主管部門可以授權設區(qū)的市級公務員主管部門組織。

擴展資料:

公務員考試的流程如下:

1、瀏覽報考信息(考試公告、考試大綱、職位條件一覽表)

2、選定職位(專業(yè)上有疑義,可咨詢所報單位)

3、開始網(wǎng)報

(1)登陸網(wǎng)報網(wǎng)站及頁面

(2)填寫報名信息并上傳照片

(3)等待審核

(4)審核通過后網(wǎng)上繳費

(5)報名成功

公務員考試內容分為筆試和面試。筆試包括公共科目和專業(yè)科目;公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》。

面試比例與計劃錄用人數(shù)比例一般有3:1、4:1、5:1三種,只有通過筆試后,按錄用人數(shù)與面試比例確認筆試成績排名前幾位的才有面試資格,進入面試關。

復習可以通過上教育機構或者自己在網(wǎng)上通過視頻自己學習,網(wǎng)上都要公務員考試的資料,自己可以下載下來,自學。

參考資料來源:山東省人力資源和社會保障廳-附件:2019年度山東省人事考試計劃及考區(qū)安排表.pdf

山東公務員考試都是考什么

行政職業(yè)能力測驗介紹

(一)測試內容

行政職業(yè)能力測驗主要測查與公務員職業(yè)密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素,主要包括言語理解與表達、數(shù)量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等內容。

言語理解與表達主要測查報考者運用語言文字進行交流和思考、迅速而又準確地理解文字材料內涵的能力。它包括根據(jù)材料查找主要信息及重要細節(jié);正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的準確含義;概括歸納閱讀材料的中心、主旨;判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致;根據(jù)上下文合理推斷閱讀材料中的隱含信息;判斷作者的態(tài)度、意圖、傾向、目的;準確、得體地遣詞用字等。

數(shù)量關系主要測查報考者理解、把握事物間量化關系和解決數(shù)量關系問題的技能,主要涉及數(shù)字和數(shù)據(jù)關系的分析、推理、判斷、運算等。

判斷推理主要測查報考者對各種事物關系的分析推理能力,涉及對圖形、語詞概念、事物關系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。

資料分析主要測查報考者對各種形式的文字、圖形、表格等資料的綜合理解與分析加工的能力,這部分內容通常由數(shù)據(jù)性、統(tǒng)計性的圖表數(shù)字及文字材料構成。

常識判斷主要測查報考者對法律、政治、經(jīng)濟、管理、歷史、自然、科技等方面知識的運用能力。

申論是測查從事機關工作應當具備的基本能力的考試科目。申論試卷由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成。申論考試按照省級以上(含副省級)綜合管理類、市(地)以下綜合管理類和行政執(zhí)法類職位的不同要求,設置兩類試卷。

你可以考慮選擇根據(jù)公務員考試大綱辮子額的山東公務員考試綜合教材。

公務員考試的考試內容什么考幾科

公務員考試主要包括筆試和面試。其中筆試內容包括公共科目和專業(yè)科目共三科,公共科目又包括《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》共兩科。所有報考者均需參加公共科目筆試。

此外:8個非通用語職位的報考者,還需參加外語水平測試;公安機關人民警察職位等特殊職位的報考者,還需參加專業(yè)科目筆試。

其實,普通公務員參加筆試只需要理解《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》這兩科就可以了。所以,下面詳細介紹一下這兩科的考試內容。

一、《行政職業(yè)能力測驗》為客觀性試題,考試時限120分鐘,滿分100分。

行政職業(yè)能力測驗主要包括常識判斷、言語理解與表達、數(shù)量關系、判斷推理、資料分析等5個部分。

常識判斷主要測查報考者在政治、經(jīng)濟、文化、科技等方面應知應會的基本知識以及運用這些知識進行分析判斷的基本能力。

言語理解與表達主要測查報考者運用語言文字進行思考和交流、迅速準確地理解和把握文字材料內涵的能力,包括根據(jù)材料查找主要信息及重要細節(jié);正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的含義;概括歸納閱讀材料的中心、主旨;判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致;根據(jù)上下文內容合理推斷閱讀材料中的隱含信息;判斷作者的態(tài)度、意圖、傾向、目的;準確、得體地遣詞用字等。

數(shù)量關系主要測查報考者理解、把握事物間量化關系和解決數(shù)量關系問題的能力,主要涉及數(shù)據(jù)關系的分析、推理、判斷、運算等。常用題型有數(shù)字推理和數(shù)學運算兩種。

判斷推理主要測查報考者對各種事物關系的分析推理能力,主要涉及對圖形、語詞概念、事物關系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。常用題型有圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷四種。

資料分析主要測查報考者對文字、數(shù)字、圖表等統(tǒng)計性資料的綜合理解與分析加工能力。

二、《申論》為主觀性試題,考試時限180分鐘,滿分100分。

申論試卷由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成。主要測查報考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力。

閱讀理解能力——全面把握給定資料的相關內容,準確理解給定資料的含義,準確提煉事實所包含的觀點,并揭示所反映的本質問題。

綜合分析能力——對給定資料的全部或部分的內容、觀點或問題進行分析和歸納,多角度地思考資料內容,作出合理的推斷或評價。

提出和解決問題能力——準確理解把握給定資料所反映的問題,提出解決問題的措施或辦法。

文字表達能力——熟練使用指定的語種,運用說明、陳述、議論等方式,準確規(guī)范、簡明暢達地表述思想觀點。

山東省考申論考什么

山東省考申論為主觀性試題,考試時限180分鐘,滿分100分。從2013年開始,山東省考申論部分分成A、B、C三類進行考察。其中,各級機關中履行司法、行政執(zhí)法、法制工作職責,以及為社會公共管理提供法律服務的職位,申論考試使用A類試卷;各級機關中從事財務管理、審計、經(jīng)濟管理等工作的職位,申論考試使用B類試卷;各級機關中除上述職位以外的履行綜合管理以及機關內部管理等職責的綜合管理類職位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關的招考職位,申論考試使用C類試卷。

2018年出現(xiàn)面向本土優(yōu)秀人才招錄職位,新增D類試卷,但2019年重新調整,重新劃分為ABC類三套。市級機關的職位,使用申論A類試卷;市級機關所屬基層單位和縣級以下機關的職位,使用申論B類試卷;本土優(yōu)秀人才調整為使用C類試卷。

關于山東公務員歷年考試大綱的內容到此結束,希望對大家有所幫助。

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