大家好，關(guān)于大悟公務(wù)員考試網(wǎng)很多朋友都還不太明白，不過沒關(guān)系，因?yàn)榻裉煨【幘蛠?lái)為大家分享關(guān)于公務(wù)員考試要怎樣準(zhǔn)備的知識(shí)點(diǎn)，相信應(yīng)該可以解決大家的一些困惑和問題，如果碰巧可以解決您的問題，還望關(guān)注下本站哦，希望對(duì)各位有所幫助！
本文目錄
- 公務(wù)員考試要怎樣準(zhǔn)備
- 公務(wù)員考試難點(diǎn)有什么
- 國(guó)家和省的公務(wù)員考試常識(shí)判斷都只考法律題嗎
- 國(guó)家公務(wù)員考試職位該如何選擇
- 湖北公務(wù)員筆試成績(jī)|湖北省考合格分?jǐn)?shù)線
公務(wù)員考試要怎樣準(zhǔn)備
1.公務(wù)員一般考行測(cè)和申論2門，你可以從這2門著手準(zhǔn)備就可以了，前期的時(shí)候做做真題，看自己有哪些欠缺的，然后有選擇性的復(fù)習(xí)，這個(gè)階段主要是答題技巧和方法的掌握，中期就是大量的練題了，真題是王道，后期你可以多關(guān)注一下申論熱點(diǎn)，行測(cè)的話按照固定時(shí)間做幾套模擬題來(lái)熟悉考場(chǎng)。
2.應(yīng)帶的答題工具:黑色字跡的鋼筆或簽字筆、橡皮、2B鉛筆、削鉛筆刀。鉛筆和鋼筆建議多帶幾支備用；建議考前將考試用的2B鉛筆最好削成扁平狀頭。
3.基礎(chǔ)階段也就是要具備公考考察的基本能力，包括基本的運(yùn)算、基本的閱讀能力、基本的寫作能力，等等。如果判定自己基礎(chǔ)不好，就一定要早準(zhǔn)備，因?yàn)閺浹a(bǔ)基礎(chǔ)不足的時(shí)間可能是非常的長(zhǎng)的。在這一階段，有的備考者看看教材甚至不用怎么學(xué)就可以搞定了，但是慎重起見，我們還是建議備考者選擇一套適用的教材作為復(fù)習(xí)參考。
4.強(qiáng)化階段基礎(chǔ)準(zhǔn)備好了后，接下來(lái)的強(qiáng)化階段半個(gè)月到一個(gè)月的時(shí)間足夠。這個(gè)要看天賦，當(dāng)然也要看基礎(chǔ)。每天強(qiáng)化做題目，掌握答題思路，答題方法。正常來(lái)說，在保證每天學(xué)習(xí)時(shí)間充足的情況下，十天半個(gè)月是可以的。這一階段，行測(cè)方面保證夠質(zhì)量的模擬題目每套在規(guī)定時(shí)間內(nèi)能達(dá)到70分左右(這里說的是省直以下的職位，國(guó)考范圍大，難度也較高，就難以保證了)就可以。
5.鞏固階段行測(cè)方面還是繼續(xù)做題，做真題，找差距，通過做真題看自己哪方面比較弱，強(qiáng)化彌補(bǔ)。每天一定要保證按規(guī)定時(shí)間答一套真題，及時(shí)查漏補(bǔ)缺；申論方面，在前面已經(jīng)培養(yǎng)出大致思路的前提下，現(xiàn)在要強(qiáng)化的是細(xì)節(jié)，語(yǔ)言的運(yùn)用，詞句的處理等等，最好每天都手寫一套，可以估算一下時(shí)間，還有就是現(xiàn)在很多人平時(shí)根本不寫字，如果考前不適應(yīng)一段時(shí)間的話，考試的時(shí)候手會(huì)很不爽，影響答題狀態(tài)。有很多考生在申論考試之前從來(lái)沒有動(dòng)筆實(shí)際練習(xí)過，在考試時(shí)就會(huì)出現(xiàn)書寫不順暢，時(shí)間難把握，不適應(yīng)緊張的考試節(jié)奏和大量快速書寫的要求，考試結(jié)果可想而知。
6.直尺和量角器、墊板。直尺和量角器有時(shí)在行測(cè)解題中，能發(fā)揮一定作用。墊板可方便填涂答題卡。按照要求，行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)一律用2B鉛筆在答題卡上填涂作答。申論一律用黑色字跡的鋼筆、簽字筆作答。報(bào)考人員自備橡皮、2B鉛筆、黑色字跡的鋼筆、簽字筆。
公務(wù)員考試難點(diǎn)有什么
這你真的問到坎上了。
1、看不懂
2、做不完
3、答不對(duì)
這三個(gè)應(yīng)該就是難點(diǎn)了。一般你做一兩套題就知道了，然后學(xué)習(xí)一下思路會(huì)恍然大悟，但是這三個(gè)問題依舊會(huì)一環(huán)套一環(huán)，解決一個(gè)會(huì)有下一個(gè)，除非以下三點(diǎn)：
1、知識(shí)儲(chǔ)備量巨大
2、對(duì)題型掌握特準(zhǔn)
3、邏輯思維力超強(qiáng)
然后，最重要的是：
運(yùn)氣?。?！
10個(gè)人和100個(gè)人和你爭(zhēng)一個(gè)職位，因?yàn)槟悴恢肋@十個(gè)人里面有沒有博士級(jí)別的，這一百個(gè)里面有沒有就參與的；考試的時(shí)候有沒有缺考的，只有最后成績(jī)出來(lái)，通告出來(lái)，有你的名字；別急，還有面試，之后體檢、政審。最終錄用。
其實(shí)難還是有難度的，考試以及之后的一系列考核都是為了保證國(guó)家公務(wù)員體系的質(zhì)量，中華民族五千多年的歷史，中華人民共和國(guó)960萬(wàn)平方公里的國(guó)土，中國(guó)人民十幾億的人口。為人民服務(wù)的、為民族崛起的、為國(guó)家繁榮的公務(wù)員肯定不能馬虎。所以想要考公務(wù)員，是一個(gè)偉大的夢(mèng)想，要實(shí)現(xiàn)這個(gè)夢(mèng)想，就要付出相應(yīng)的努力。
國(guó)家和省的公務(wù)員考試常識(shí)判斷都只考法律題嗎
我把你的意思理解錯(cuò)了所以答案讓你誤會(huì)了
應(yīng)該是所有的選擇題都不只包含法律
你看我下面貼的而兩種都會(huì)考到法律
我國(guó)中央、國(guó)家公務(wù)員考試公共科目命題的設(shè)置。
《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》主要測(cè)查考生從事國(guó)家機(jī)關(guān)工作必須具備的潛能。包括言語(yǔ)理解與表達(dá)、常識(shí)判斷(側(cè)重法律知識(shí)運(yùn)用)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析等五個(gè)部分。全部為四擇一的客觀性試題，考試時(shí)限120分鐘，滿分100分， 135道題。
《申論》考試“主要側(cè)重考查應(yīng)試者對(duì)給定資料的閱讀理解能力、分析歸納能力、提出和解決問題能力以及文字表達(dá)能力?！笨荚囆问郊葒?yán)格又靈活，要求考生摒棄套話、閑話，要求分析、論證和解決問題透徹、全面、清晰，同時(shí)又保證考生能充分發(fā)揮自己的潛力，施展自己的真才實(shí)學(xué)。為主觀性試題，考試時(shí)限150分鐘，滿分100分。
一、言語(yǔ)理解與表達(dá)。言語(yǔ)理解與表達(dá)著重考察考生對(duì)語(yǔ)言文字的綜合分析能力。從近幾年的考試來(lái)看，以片斷閱讀為主，文字大約100字以上，題量為25道題，只是在2004年出現(xiàn)了30道題，不過這只是某一年的特例。06年一類考試中，也設(shè)置了30道題?？梢哉f，這部分考察的難度在加大，07年不會(huì)低于06年的難度水準(zhǔn)。
二、常識(shí)判斷。常識(shí)判斷部分涵蓋法律、政治、經(jīng)濟(jì)、管理、人文、科技等方面，主要側(cè)重測(cè)查考生的法律知識(shí)運(yùn)用能力，涉及憲法、行政法、經(jīng)濟(jì)法、民法等內(nèi)容。此部分一類考試20道題，二類考試30道題。
三、數(shù)量關(guān)系。數(shù)量關(guān)系主要有兩種類型的題目。第一種題型：數(shù)字推理。給一個(gè)數(shù)列，但其中缺少一項(xiàng)，要求考生仔細(xì)觀察這個(gè)數(shù)列各數(shù)字之間的關(guān)系，找出其中的排列規(guī)律，然后從四個(gè)供選擇的答案中選出認(rèn)為最合適、合理的一個(gè)，來(lái)填補(bǔ)空缺項(xiàng)，使之符合原數(shù)列的排列規(guī)律。此題為5道題。第二種題型：數(shù)學(xué)運(yùn)算。主要考察解決四則運(yùn)算問題的能力。在這種題型中，每道試題中呈現(xiàn)一道算術(shù)式子，或者是表述數(shù)字關(guān)系的一段文字，要求考生迅速、準(zhǔn)確地計(jì)算出答案。此題為15道題。
四、判斷推理。判斷推理是考察考生邏輯推理判斷能力的一種測(cè)驗(yàn)形式，共設(shè)40-45道題，其題型主要有四種。第一種題型：圖形推理，15道題。第二種題型：演繹推理，一類15道題，二類10道題。第三種題型：定義判斷，10道題。第四種題型：類比推理，10道題。類比推理是06年改設(shè)的題型，在06年以前考察的是事件排序。與類比推理相比，事件排序相對(duì)難一些。
五、資料分析。資料分析試題著重考察考生對(duì)文字、圖形、表格三種形式的數(shù)據(jù)性、統(tǒng)計(jì)性資料進(jìn)行綜合分析推理與加工的能力。針對(duì)一段資料一般有1-5個(gè)問題，考生需要根據(jù)資料所提供的信息進(jìn)行分析、比較、計(jì)算，才能從問題后面的四個(gè)備選答案中選出符合題意的答案。此題共設(shè)20道題。
六、《申論》。從2000年到2006年的申論試題關(guān)注的重點(diǎn)分別是噪聲治理、醫(yī)藥安全、網(wǎng)絡(luò)管理、生產(chǎn)安全、環(huán)境治理、農(nóng)村扶貧、突發(fā)性事件應(yīng)急防御等，所屬國(guó)情。各省、區(qū)、市的申論試題涵蓋范圍則涉及面更為寬泛，涉及點(diǎn)更為具體。一般為省情。
了解中央、國(guó)家公務(wù)員錄用考試的命題設(shè)置，下面，我們就來(lái)看看地方與中央、國(guó)家公務(wù)員錄用考試在公共科目命題上的區(qū)別。
第一、難易程度不同。一般說來(lái)，中央、國(guó)家公務(wù)員錄用考試題目難度大于地方公務(wù)員考試。這與招考條件上的差異是一致的。中央、國(guó)家公務(wù)員考試在招考條件上比地方的更嚴(yán)格，試題當(dāng)然也就難一些。但這并不是說地方的公務(wù)員考試就很簡(jiǎn)單，記住這只是“相對(duì)”來(lái)說的，要想一舉脫穎而出，您還是要進(jìn)行充分的準(zhǔn)備的。
第二、命題組織模式不同。中央、國(guó)家公務(wù)員考試有自己的命題組，由命題專家統(tǒng)一命題。但地方?jīng)]有足夠的人力、物力、財(cái)力組織自己的命題組，所以地方公務(wù)員考試試題主要來(lái)自人事部考試中心題庫(kù)，通過買題或買題后加工得來(lái)。說到此，相信聰明的您一定恍然大悟：那些所謂“某某命題組出的教材”的話純屬謊言！
第三、題量不同。如前所述中央、國(guó)家試題一般為135道題，答題時(shí)間為120分鐘。而有些地方的公考與中央、國(guó)家的考試有一些區(qū)別，各地方也不盡相同。如廣東、湖北一般為90分鐘100題，北京、天津、浙江等地方與國(guó)家一致。當(dāng)然值得一提的是，各地方也不是每年都一成不變，所以還是要關(guān)注當(dāng)?shù)氐目荚嚧缶V。此外，每種題型的數(shù)量也與國(guó)家的不盡相同，如北京公考，言語(yǔ)理解部分為30道題，數(shù)量關(guān)系部分25道題，均比國(guó)家公考的要多，但在判斷推理部分為30道題，比國(guó)家公考的試題要少10-15道題。
第四、答案設(shè)置不同。中央、國(guó)家的公務(wù)員考試全部為單選題，部分地方的公務(wù)員考試卻有多選題。以北京的為例，在常識(shí)部分前20道為單選題，后10道為多選題。作答此類題要注意不能多選也不能少選，否則不得分。
第五、題型不同。這是中央、國(guó)家與地方公考區(qū)別的關(guān)鍵所在，也是我們?cè)趥淇紩r(shí)要特別關(guān)注的問題。以天津?yàn)槔粋€(gè)很特別的地方就是考察知覺速度與準(zhǔn)確性這一題型。此題型共有60道題，單獨(dú)計(jì)時(shí)，考試時(shí)限為10分鐘。滿分為10分，答對(duì)得分，答錯(cuò)倒扣分，不答不得分，最低分為零。它主要是測(cè)試應(yīng)試者對(duì)漢字、數(shù)字、英文字母等視覺符號(hào)的細(xì)微特征及差異的快速而準(zhǔn)確的辨別、比較、轉(zhuǎn)換等的加工能力。一般有詞表對(duì)照、字符替換、字符核對(duì)、同符查找、數(shù)字定位和數(shù)字核對(duì)六種題型。上海公務(wù)員考試也有這一題型，而且采用電腦答題的方式。北京公考在數(shù)量關(guān)系的數(shù)字推理部分也有一種不同于國(guó)家公考的試題類型：看圖形中的數(shù)字填數(shù)。對(duì)于這些特別的題型我們一定要特別的對(duì)待！
第六、《申論》各省、區(qū)、市的申論試題涵蓋范圍則涉及面更為寬泛，涉及點(diǎn)更為具體。一般為省情。
國(guó)家公務(wù)員考試職位該如何選擇
一、慎重對(duì)待職位選擇，不要急
開始報(bào)名的前5天，關(guān)注職位報(bào)名信息和填報(bào)注意事項(xiàng)。隨著報(bào)名截止日期的臨近，每天職位信息都會(huì)有新變化，因此，建議大家不要在一開始倉(cāng)促?zèng)Q定。
在自己倉(cāng)促的決定和人云亦云的過程中，實(shí)際上放棄了對(duì)自己人生中謹(jǐn)慎的一次主動(dòng)的把握，這個(gè)教訓(xùn)是慘痛的?？赡軙?huì)出現(xiàn)兩種結(jié)果，一種是直接導(dǎo)致公務(wù)員考試失利，每年排名前十位的熱門的國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員職位是千人甚至幾千人過獨(dú)木橋，這個(gè)說明自己在倉(cāng)促中填報(bào)了沒有意識(shí)到高度競(jìng)爭(zhēng)的情況。還有一種是，還有的人認(rèn)為我的專業(yè)比較冷僻而且我的專業(yè)也比較吻合，這時(shí)有的專業(yè)比較冷門未達(dá)到后的錄取比例的人數(shù)而撤銷。
比如說某個(gè)崗位錄取人數(shù)是兩個(gè)人，錄取比例為1：5，那就意味著過線的話要有十個(gè)人進(jìn)入面試，因?yàn)閷I(yè)比較冷門，過線的人可能只有七八個(gè)人甚至只有五六個(gè)人，未能達(dá)到錄取比例。
二、閱讀職位信息要全面
職位信息表是比較繁雜的，怎么來(lái)讀職位信息表呢？有對(duì)專業(yè)要求、學(xué)歷要求、政治面貌等等的相關(guān)信息，會(huì)讓人覺得眼花繚亂，這個(gè)時(shí)侯一定要平靜下來(lái)。大家可以一條一條的進(jìn)行排除，逐項(xiàng)的去閱讀。這個(gè)時(shí)候不要放過任何一條職位信息，也許正因?yàn)檫@一條職位適合自己被自己疏忽大意錯(cuò)過去了。
（一）有自己的選擇預(yù)案
在填自己預(yù)案的時(shí)候，建議大家至少要有五個(gè)預(yù)案，過少大家可能會(huì)遇到兩個(gè)風(fēng)險(xiǎn)，個(gè)風(fēng)險(xiǎn)是可能形式審查不這個(gè)職位就不能再填報(bào)了，很可惜只能填報(bào)其他的了，沒有預(yù)的話就會(huì)很著急。第二可能是在沒有審查前你可以修改并且發(fā)現(xiàn)這個(gè)職位還不適合自己或者競(jìng)爭(zhēng)比例非常高需要調(diào)整，如果手里還有五個(gè)以上備選預(yù)案的基礎(chǔ)上，可以再冷靜的思考一下，尤其是在中后期相對(duì)寬松的環(huán)境里收集各方面的信息在仔細(xì)綜合的思考一下，不要給自己特別有限的選擇機(jī)會(huì)。
（二）保證信息的真實(shí)性
也就是說不要打擦邊球，不要覺得自己填報(bào)了，可能信息核實(shí)前就可以入黨或者就可以英語(yǔ)(論壇)等級(jí)考試了，一旦信息進(jìn)行合適，就會(huì)要對(duì)真實(shí)性和誠(chéng)信付出代價(jià)的。公告明確說明：報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格，將按《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（實(shí)行）》的有關(guān)規(guī)定予以處理。所以不建議大家做這樣的危險(xiǎn)嘗試。
（三）預(yù)估競(jìng)爭(zhēng)比例
以以往國(guó)家公務(wù)員職位為例，比如填報(bào)珠海出入境邊防檢查總站珠海邊檢總站邊檢站科員職位，招考人數(shù)為14人，錄取比例為5：1，專業(yè)為法律、中文、新聞，這意味著至少有大約70人筆試過線，進(jìn)入面試。如果填報(bào)這個(gè)職位的人數(shù)在120人以內(nèi)，去除筆試淘汰者，這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)比例尚可嘗試填報(bào)，如果填報(bào)人數(shù)超過180人，則意味著競(jìng)爭(zhēng)比例高出一倍，如果超過更多的人數(shù)填報(bào)，就需要考慮是否值得花時(shí)間和精力去競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)比例過高的職位了。國(guó)家公務(wù)員大部分職位的招考人數(shù)為1-2名，錄取比例為3：1或5：1，廣大考生應(yīng)謹(jǐn)慎評(píng)估競(jìng)爭(zhēng)比例，不要盲目填報(bào)。所以強(qiáng)調(diào)預(yù)案五個(gè)以上可以有多個(gè)選擇，可以不斷的對(duì)比，可以看到競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)到多少。但是也不能看到這個(gè)專業(yè)報(bào)考的人數(shù)比較少并且適合自己的各方面的要求就會(huì)去填報(bào)，但是不能忘記的是可能是冷門專業(yè)由于招考人數(shù)不夠而去進(jìn)行調(diào)劑或者撤銷了。
（四）在讀職位信息表時(shí)要注意相應(yīng)的隱性要求
比如說在文字表述里并沒有進(jìn)行一定的要求，但是在職位描述里實(shí)際上提出了職位隱形要求，有些崗位并沒有性別要求，但是這個(gè)崗位要進(jìn)行夜間巡查，這個(gè)時(shí)侯考慮到崗位的危險(xiǎn)性，雖然考的筆試成績(jī)很高，但是傾向于招收男性。還有的崗位對(duì)于人事識(shí)和執(zhí)法部門的，可以報(bào)考考生的政治可靠性要求很高，雖然沒有提出來(lái)時(shí)共產(chǎn)黨員，但是如果是黨員的話，優(yōu)勢(shì)就會(huì)很高的。
（五）要通讀職位信息表。
有的人認(rèn)為已經(jīng)了審核而且要花費(fèi)很長(zhǎng)的時(shí)間，就沒有必要進(jìn)行通讀職位信息表了。其實(shí)通讀職位信息表不會(huì)用太多的時(shí)間，差不多是四十分鐘到一個(gè)小時(shí)多一點(diǎn)。通讀職位信息表是為了檢驗(yàn)自己是否有遺漏了相關(guān)信息或者可供參考的信息，這也是往年有不少人錯(cuò)過不少遺憾終生的職位，報(bào)的熱門的崗位去或者受到外界的蠱惑，遺漏了自己真正符合要求的職位。有這樣一個(gè)說法，凡事是做到百分之九十，那么如果五個(gè)百分之九十相同的話，實(shí)際上只有百分之五十。所以在職位填報(bào)的時(shí)候每個(gè)環(huán)節(jié)的都應(yīng)該的做到位，才能在終的職位填報(bào)把風(fēng)險(xiǎn)降到低，不要一失足成千古恨。
（六）仔細(xì)填報(bào)網(wǎng)上的信息
曾經(jīng)有過這樣的教訓(xùn)，有一個(gè)要填寫父親母親的相關(guān)信息，等到核查時(shí)信息就沒有，這就是他自己導(dǎo)致的，沒有仔細(xì)填報(bào)信息的原因。
（七）就高不就低的原則
根據(jù)自己的學(xué)歷自己的政治面貌以及基層工作經(jīng)驗(yàn)，就近選擇自己的相應(yīng)追平的職位，比如說碩士學(xué)位的考生盡量符合自己的要求的職位，這樣相對(duì)而言競(jìng)爭(zhēng)率低一些。
（八）及時(shí)的進(jìn)行信息溝通原則
可能會(huì)有人找?guī)熜謳熃慊蛘呖歼^公務(wù)員的人，建議大家不要人云亦云，要勇敢拿起電話及時(shí)和報(bào)考單位的人事部門進(jìn)行詢問溝通，或者有條件的話親自去報(bào)考單位的認(rèn)識(shí)不去詢問，獲得很多電話環(huán)境中沒有獲得的微妙的信息。職位填報(bào)是公務(wù)員考試職位規(guī)劃是人生的一個(gè)大事，大家要把每個(gè)細(xì)節(jié)才能做到精益求精，才能真正做到無(wú)害于終生。
（九）特殊人群特殊的報(bào)名方式
年齡在35周歲以上、40周歲以下的應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生(論壇)和博士研究生（非在職），不網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)請(qǐng)直接與要報(bào)考的招錄機(jī)關(guān)聯(lián)系，電話傳真或電子郵件等方式報(bào)名。應(yīng)屆畢業(yè)生碩士研究生、博士研究生（非在職）同時(shí)應(yīng)提交學(xué)校出具的應(yīng)屆畢業(yè)證明。報(bào)名確認(rèn)和打印準(zhǔn)考證等相關(guān)事宜按招錄機(jī)關(guān)的要求辦理。
三、明確自己的填報(bào)理由
把自己的職位志愿羅列下來(lái)，并寫下自己為什么選擇這個(gè)職位的理由。大家可以把自己在職位填報(bào)過程中的困惑告訴我們，中公教育將竭盡全力一對(duì)一的個(gè)性化解答。
在紛繁的職位信息中找到適合自己的那個(gè)職位，如同在茫茫人海中尋找自己的另一半，不是靠幾條原則能大徹大悟，一通百通的，大家要靈活運(yùn)用，仔細(xì)抉擇。在活生生的經(jīng)驗(yàn)和案例中，領(lǐng)悟到自己的職位規(guī)劃真諦。
希望大家在理性的思考和規(guī)劃中，找到真正才盡所用，并且為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值，為自己的成長(zhǎng)提供良好環(huán)境的理想職位！
湖北公務(wù)員筆試成績(jī)|湖北省考合格分?jǐn)?shù)線
湖北省2020年省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務(wù)員筆試最低合格分?jǐn)?shù)線公告
一、省級(jí)機(jī)關(guān)：《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》不低于45分，《申論》不低于40分；
二、市、州級(jí)機(jī)關(guān)：《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》不低于40分，《申論》不低于40分；
三、縣（市、區(qū)）、省直管市（天門、仙桃、潛江）、神農(nóng)架林區(qū)及以下機(jī)關(guān)：《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》不低于35分，《申論》不低于40分；
四、為體現(xiàn)對(duì)基層艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的傾斜，享受傾斜政策的縣（市、區(qū)）職位：《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》不低于30分，《申論》不低于35分；
五、全省公安機(jī)關(guān)職位：《公安專業(yè)科目考試》不低于40分；
六、省法院、省檢察院等單位的直屬機(jī)構(gòu)或派出機(jī)構(gòu)、全省法院法官助理、檢察院檢察官助理職位、省級(jí)司法行政機(jī)關(guān)監(jiān)獄戒毒系統(tǒng)按招錄機(jī)關(guān)的機(jī)構(gòu)層級(jí)和地域歸屬確定最低合格分?jǐn)?shù)線。如神農(nóng)架林區(qū)人民檢察院某檢察官助理職位，該職位機(jī)構(gòu)層級(jí)為縣(市、區(qū)）級(jí)，且為艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)，最低合格分?jǐn)?shù)線則為：《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》不低于30分，《申論》不低于35分。
考生成績(jī)達(dá)不到報(bào)考職位的最低合格分?jǐn)?shù)線，不能進(jìn)入資格復(fù)審、面試和空缺職位的第二次考錄；成績(jī)達(dá)到相應(yīng)職位最低合格分?jǐn)?shù)線的，按報(bào)考職位招錄計(jì)劃與報(bào)考人員1:3的比例，按筆試折算成績(jī)高分到低分的順序，確定參加資格復(fù)審人選。資格復(fù)審公告將在湖北省人事考試網(wǎng)或各地公務(wù)員主管部門指定網(wǎng)站發(fā)布。
資格復(fù)審后，對(duì)達(dá)不到規(guī)定競(jìng)爭(zhēng)比例的職位，除經(jīng)省公務(wù)員主管部門審核同意開考的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、緊缺專業(yè)人才等職位外，一律取消、合并或按比例核減考錄計(jì)劃。
附件：享受基層艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)傾斜政策的地區(qū)名單
湖北省公務(wù)員局
2020年9月25日
附件：
享受傾斜政策的縣（市、區(qū)）名單（37個(gè)）
襄陽(yáng)市（3個(gè)）：?？悼h、南漳縣、谷城縣
十堰市（8個(gè)）：茅箭區(qū)、張灣區(qū)、鄖西縣、竹山縣、竹溪縣、鄖陽(yáng)區(qū)、房縣、丹江口市
宜昌市（5個(gè)）：長(zhǎng)陽(yáng)縣、秭歸縣、五峰縣、遠(yuǎn)安縣、興山縣
黃岡市（6個(gè)）：英山縣、羅田縣、麻城市、紅安縣、蘄春縣、團(tuán)風(fēng)縣
孝感市（2個(gè)）：孝昌縣、大悟縣
黃石市（1個(gè)）：陽(yáng)新縣
咸寧市（3個(gè)）：通山縣、通城縣、崇陽(yáng)縣
恩施土家族苗族自治州（8個(gè)）：利川市、建始縣、巴東縣、恩施市、宣恩縣、來(lái)鳳縣、咸豐縣、鶴峰縣
神農(nóng)架林區(qū)（1個(gè)）
原標(biāo)題：湖北省2020年省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務(wù)員筆試最低合格分?jǐn)?shù)線公告
文章來(lái)源：http://www.hbsrsksy.cn/hbksy/004/004001/004001002/004001002003/20200925/69b81b6c-ecaa-46a0-b84a-0118194eb280.html
以上是考研君整理的“湖北公務(wù)員筆試成績(jī)|湖北省考合格分?jǐn)?shù)線”相關(guān)資訊，疫情總會(huì)過去，考研仍要努力。歡迎關(guān)注考研，掌握更多院校考研資訊，為考研復(fù)習(xí)備考做好準(zhǔn)備！
相關(guān)推薦：
云南公務(wù)員筆試成績(jī)|云南省考合格分?jǐn)?shù)線
國(guó)務(wù)院：加快醫(yī)學(xué)教育創(chuàng)新發(fā)展擴(kuò)大訂單定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)生培養(yǎng)規(guī)模
上海：2020年下半年全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)四、六級(jí)考試報(bào)名通知
END，本文到此結(jié)束，如果可以幫助到大家，還望關(guān)注本站哦！