國考是不是公務(wù)員考試(國考是不是一定是國家公務(wù)員,國家公務(wù)員是否一定是行政編制)


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國考是不是公務(wù)員考試(國考是不是一定是國家公務(wù)員,國家公務(wù)員是否一定是行政編制)

本文目錄

國考是不是公務(wù)員考試(國考是不是一定是國家公務(wù)員,國家公務(wù)員是否一定是行政編制)

  1. 國考是公務(wù)員考試嗎
  2. 國考和省考有什么區(qū)別
  3. 公考和國考有什么區(qū)別
  4. 國考,省考,公考,這三個有什么區(qū)別嗎,不都是公務(wù)員考試
  5. 國考是不是一定是國家公務(wù)員,國家公務(wù)員是否一定是行政編制

國考是公務(wù)員考試嗎

國考是公務(wù)員考試。

國考是不是公務(wù)員考試(國考是不是一定是國家公務(wù)員,國家公務(wù)員是否一定是行政編制)

公務(wù)員考試歷來受到人們的推崇,因為考上了就會成為吃“公家飯”的人,一般企業(yè)是合同制,合同到期,就會面臨雙向選擇,職工平時也有被解雇的風(fēng)險。

而公務(wù)員是擁有國家行政編制的工作,如果不是犯了特別大的錯誤,就基本不會面臨失去工作的風(fēng)險。

而且工作壓力不是很大,企業(yè)競爭激烈,能者多得,而公務(wù)員這方面的顧慮就小很多。

除了工作的穩(wěn)定性高,公務(wù)員的保險和公積金標(biāo)準(zhǔn)也比一般的企業(yè)高得多,一旦考上公務(wù)員的話社會地位也會有所提高,享受更多人際關(guān)系方面的紅利,所以越來越多的人像考上公務(wù)員。

國考和省考的區(qū)別:

崗位級別不同:公務(wù)員的崗位職級是有明確劃分的,國考給出的崗位職級大約在十五級以下,而省考給出的崗位職級在十七級以下。

舉行時間不同:國考是每年大約10月份開始報名,11月開始考試,而省考大概是每年的3月份開始報名,4月份進行考試,國考時間基本不會變動,而省考因為特殊情況可能會推遲。江浙等省份的考試時間也是在每年冬季,想備考那里考試的考生要特別關(guān)注一下。

試題數(shù)量和難度不同:國考的難度是比省考要高的,一方面是國考的數(shù)量更多,同樣級別的考試國考要多上10道題左右,完成難度高。

國考和省考有什么區(qū)別

國考和省考的區(qū)別還是比較明顯,先歸納如下:

1、組織考試的部門不同,國考是人力資源與勞動保障部公務(wù)員管理局組織的,而省考是省人事廳公務(wù)員管理處組織的;

2、命題組織模式不同。中央、國家公務(wù)員考試有自己的命題組,由命題專家統(tǒng)一命題,但地方?jīng)]有足夠的人力、物力、財力組織自己的命題組,所以省級考試試題主要來自人事部門考試中心題庫;

3、職位從屬不同,國考是中央機關(guān)及直屬機構(gòu),省考是省直屬及各地市所屬單位招考;

4、國考和省考在科目設(shè)置上或有少許區(qū)別,大部分省考試大綱也是參照國考,但也有例外的情況,比如江蘇省公務(wù)員考試,包括《公共基礎(chǔ)知識》、《行測》和《申論》三部分;

5、題量不同。中央、國家機關(guān)的公務(wù)員考試近兩年都是135道題,答題時間為120分鐘,地方的公考與中央、國家的考試有一些區(qū)別,各地方也不盡相同,如有些省級公考為90分鐘100題,國考的難度比省考大。

公考和國考有什么區(qū)別

國考是國家機構(gòu),省考是省內(nèi)機構(gòu),公考是國考和省考的統(tǒng)稱。

三者是有區(qū)別的:

中國公務(wù)員正規(guī)統(tǒng)一都叫國家公務(wù)員,不管是中央還是地方都是國家公務(wù)員,具體才分為中央、國家機關(guān)公務(wù)員和地方國家公務(wù)員。

公務(wù)員考試分為中央和地方兩種形式:

國家公務(wù)員考試是指:中央、國家機關(guān)以及中央國家行政機關(guān)派駐機構(gòu)、垂直管理系統(tǒng)所屬機構(gòu)錄用機關(guān)工作人員和國家公務(wù)員的考試。

地方的公務(wù)員考試是指:地方各級黨政機關(guān),社團等為招錄機關(guān)工作人員和國家公務(wù)員而組織進行的各級地方性考試。

中央和地方考試單獨進行,不存在從屬關(guān)系,考生根據(jù)自己要報考的政府機關(guān)部門選擇要參加的考試,也可同時報考,相互之間不受影響。

國考,省考,公考,這三個有什么區(qū)別嗎,不都是公務(wù)員考試

1.國考,省考都屬于公務(wù)員考試,公考是公務(wù)員考試的簡稱,兩者也有不同之處;

2.國考在每年的10月中下旬發(fā)布公告,同時會發(fā)布考試大綱和職位表,報名時間在10月底,考試時間一般在11月末或是12月初進行,例如2020年國家公務(wù)員考試公告發(fā)布時間在2019年10月14日,報名時間在2019年10月15-24日,準(zhǔn)考證打印時間在11月18日-24日,考試時間在11月23-24日。

3.省考是各個省份單獨進行公務(wù)員招錄考試,各省時間不太一樣;

①北京和上海兩地最先開始,與國考的考試時間模式相似。前一年11月份啟動報名,12月中旬筆試,然后第二年的2、3月份進行面試。

②深圳公務(wù)員考試每年舉行的也很早,根據(jù)近兩年時間安排一般是在前一年12月底報名,第二年1月中下旬筆試。

③每年3、4月份是公務(wù)員考試集中舉行的月份,全國大部分的省份的公務(wù)員考試都集中在這兩個月舉行,而公務(wù)員聯(lián)考一般就是在4月份舉行。這些省份有:天津、河北、山西、內(nèi)蒙古、江蘇、安徽、山東、浙江、江西、福建、湖南、湖北、四川、重慶、貴州、云南、黑龍江、遼寧、廣東、廣州、廣西、海南、陜西、甘肅、新疆、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團、青海。

④河南公務(wù)員考試一般在下半年舉行,一般是8月份啟動報名,9月份筆試。而2016年河南公務(wù)員考試啟動稍晚,11月18日出的考試公告,12月24日筆試。

⑤吉林公務(wù)員考試時間變化比較大,2015年甚至舉行了兩次公務(wù)員考試,但是2016年舉行了一次考試,一般在8月份發(fā)布公告,9月初開始報名,10月底進行考試,例如2016年吉林公務(wù)員考試是2016年8月23日發(fā)布的公告,報名時間時間:9月5日8時30分至9月9日14時30分,考試時間在2016年10月22日。

⑥西藏公務(wù)員考試都是在下半年舉行,一般是在8-9月份報名,9月份筆試。

⑦四川公務(wù)員考試一年舉行兩次,上半年四川省考一般是在3月份報名,4月份筆試。而下半年的四川省考一般是在9-10月份報名,10-11月份筆試。

⑧重慶公務(wù)員考試一年舉行兩次,上半年一般是在3月份報名,4月份筆試。下半年一般在8月份報名,9月份筆試。

以上是國考和省考的區(qū)別,如果想報考相應(yīng)的考試,具體的可以查看公告的具體要求。

國考是不是一定是國家公務(wù)員,國家公務(wù)員是否一定是行政編制

公務(wù)員考試分國考和省考。國考一定是國家公務(wù)員,國家公務(wù)員也一定是行政編制。

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》:

第二十三條錄用擔(dān)任一級主任科員以下及其他相當(dāng)職級層次的公務(wù)員,采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。

民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務(wù)員時,依照法律和有關(guān)規(guī)定對少數(shù)民族報考者予以適當(dāng)照顧。

第二十四條中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)公務(wù)員的錄用,由中央公務(wù)員主管部門負責(zé)組織。地方各級機關(guān)公務(wù)員的錄用,由省級公務(wù)員主管部門負責(zé)組織,必要時省級公務(wù)員主管部門可以授權(quán)設(shè)區(qū)的市級公務(wù)員主管部門組織。

第二十五條報考公務(wù)員,除應(yīng)當(dāng)具備本法第十三條規(guī)定的條件以外,還應(yīng)當(dāng)具備省級以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件。

國家對行政機關(guān)中初次從事行政處罰決定審核、行政復(fù)議、行政裁決、法律顧問的公務(wù)員實行統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試制度,由國務(wù)院司法行政部門商有關(guān)部門組織實施。

擴展資料:

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》:

第一百條機關(guān)根據(jù)工作需要,經(jīng)省級以上公務(wù)員主管部門批準(zhǔn),可以對專業(yè)性較強的職位和輔助性職位實行聘任制。

前款所列職位涉及國家秘密的,不實行聘任制。

第一百零一條機關(guān)聘任公務(wù)員可以參照公務(wù)員考試錄用的程序進行公開招聘,也可以從符合條件的人員中直接選聘。

機關(guān)聘任公務(wù)員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的編制限額和工資經(jīng)費限額內(nèi)進行。

第一百零二條機關(guān)聘任公務(wù)員,應(yīng)當(dāng)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂書面的聘任合同,確定機關(guān)與所聘公務(wù)員雙方的權(quán)利、義務(wù)。聘任合同經(jīng)雙方協(xié)商一致可以變更或者解除。

聘任合同的簽訂、變更或者解除,應(yīng)當(dāng)報同級公務(wù)員主管部門備案。

第一百零三條聘任合同應(yīng)當(dāng)具備合同期限,職位及其職責(zé)要求,工資、福利、保險待遇,違約責(zé)任等條款。

聘任合同期限為一年至五年。聘任合同可以約定試用期,試用期為一個月至十二個月。

聘任制公務(wù)員實行協(xié)議工資制,具體辦法由中央公務(wù)員主管部門規(guī)定。

第一百零四條機關(guān)依據(jù)本法和聘任合同對所聘公務(wù)員進行管理。

第一百零五條聘任制公務(wù)員與所在機關(guān)之間因履行聘任合同發(fā)生爭議的,可以自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)申請仲裁。

省級以上公務(wù)員主管部門根據(jù)需要設(shè)立人事爭議仲裁委員會,受理仲裁申請。人事爭議仲裁委員會由公務(wù)員主管部門的代表、聘用機關(guān)的代表、聘任制公務(wù)員的代表以及法律專家組成。

當(dāng)事人對仲裁裁決不服的,可以自接到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。仲裁裁決生效后,一方當(dāng)事人不履行的,另一方當(dāng)事人可以申請人民法院執(zhí)行。

參考資料來源:百度百科-中華人民共和國公務(wù)員法

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